匠人事迹6篇

匠人事迹6篇匠人事迹　工匠事迹材料　**，**一车间细纱值车工，**年入厂。在细纱工作岗位上工作了近14年。　一、强本领，苦练基本功在工作中她严格要求自己，下面是小编为大家整理的匠人事迹6篇,供大家参考。

篇一：匠人事迹

　 **，**一车间细纱值车工，**年入厂。在细纱工作岗位上工作了近 14 年。

　一、强本领，苦练基本功 在工作中她严格要求自己，肯吃苦、愿吃苦，一心钻研技能水平的提高。为了是自己进步的速度快，在入厂初期，她在练好自己的基本功以外，还主动的向身边的熟练工学习，取长补短，严格训练。经过努力，进厂三个月就可以独立顶岗，创下了当时新员工独立顶岗的时间最短的好成绩。

　能够独立顶岗以后，她并没有满足。看到身边的老员工技能水平比自己好时，她就每天加班加点的练习技能，向老员工学习。**年，正直春季操作比武大赛准备期间，车间各个工序的选手们都自觉地加班练兵。为了在大赛中拿到自己理想的成绩，她也在加班加点的学习着，在一次练兵完成后，左手手指不小心戳进了玻璃，整个指甲都掉了，疼痛难忍。但是一想到离比武还有三天，准备了这么长时间不能就此白费。她就简单包扎了一下继续练兵，就是凭着这一股韧劲和倔劲，她终于在那次大赛中取得了单、全项综合成绩第一名，夺得**细纱操作的桂冠。同年十月，她又被利津县人力资源和社会保障局评为“**年度利津县技术能手”。**年个人看台能力达到 48 台，创造了东营市纺织行业新的看台记录。

　二、精益求精、刻苦钻研的精神理念 **不但看台能力比较突出，而且所看机台的风箱花等各项消耗同样最低。当其他员工都在关注个人产量的时候，**悄悄给自己制定了机台所纺品种产量 0.9%的风箱花消耗控制标准。为完成这个自我设定的‘门槛’，**研究每一种细纱断头的最佳解决办法，经常请教设备保全机械运行原理，共同探讨怎样能够让设备运转更加顺畅，从而减少断头降低风箱花。经过日积月累的学习和改善，**看台风箱花率

　由 1.02%下降到现在的 0.45%，极大的减少了落棉消耗并提升产品质量。

　在**的启发下，现在公司细纱工序按照她的标准制定了细纱值车工风箱花控制奖惩措施，效果显著。掀起了全员关注产量、质量、消耗“三位一体”的思想理念，每班统计个人风箱花消耗，月底总评进行奖惩。较前期每月少产生 2 吨风箱花消耗，提升了公司整体效益水平。

　三、付出总有回报 十几年来，**在**公司已经带出了一批技术精湛的徒弟。在她的努力下，先后被荣获**年公司“十大标兵”称号，“三阳之星”的荣誉称号，连续多次被评为年度企业标兵荣誉称号，尤其是**年我被市总工会授予“五一劳动奖章”，**年度获得中国棉纺织行业“传承大工匠”荣誉称号。

　工匠事迹材料

　 **，男，汉族，1968 年 10 月生，**行**省**市**支行办公室主任。在支行办公室岗位工作 14 年间，先后在《金融时报》、《粮油市场报》等主流媒体、报刊杂志上发稿达 2800 余篇。27 次被评为“优秀通讯员”，其中连续 7 年被《金融界》授予“优秀通讯员”，成为全国**行系统唯一连续获此殊荣的个人。**年被评为中国农业发展银行“五一劳动奖章”。

　从青春韶华中走来，两鬓染霜终不悔。14 年来，**扎根在办公室岗位，身怀一颗匠心，精雕细琢，十余年如一日地专注于文字，专注于基层**行的调研、宣传工作，唱响了一曲服务三农的青春之歌。

　钻研，门外汉变笔杆子 耐住寂寞，守住清贫，**与文字结缘 14 年，经历了常人难以想象的学习与磨砺的过程。

　参加工作 8 年之后，**被安排到支行办公室岗位，主要负责撰写

　上传下达文件报告、对外宣传工作。对外宣传的好坏是支行的门面和窗口，来不得半点马虎。周作人先生曾写过一篇《写文章之难》，说写文章比孕妇生小孩还难。作为一个彻彻底底的门外汉，那段时间他焦虑不已，在长达半年的时间内头发掉的特别厉害。为了变成“笔杆子”，他暗下决心，硬是凭着一股干事业的韧劲，从头学起。他自己买来了各种提高写作能力的书籍，白天黑夜地充电，尤其是对《农金应用文写作》等好书进行反复揣摩、学习、仿写；长期坚持读书看报，把握时代脉搏，对《人民日报》、《求是》、《农业发展与金融》等报刊杂志上的好文好句、新思想新观点反复深入思考、领会；他还养成了随手积累素材的好习惯，手写的素材笔记本有三十多本，电子版素材有三个硬盘之多；为了进一步提升自己，他先后十余次参加省、市分行通讯员培训，非常努力的汲取每一点知识，把每一次参训都当成自我蜕变的良机；同时，他还为自己找了几位好老师，有兄弟行、省市分行的笔杆子、也有社会各界的文学爱好者。有一年，为了向原《金融时报》**记者站站长**老师学习，**多次自费从**赴长沙上门虚心请教，每次都要坐大巴辗转四五个小时路程，**老师大为感动，说“在这种浮躁的年代，还有人能为写好一篇文章这样潜心学习，真正难能可贵”。就这样，他们俩成为了亦师亦友的关系，在陈站长的悉心指点下，**在各级刊物上发表的文章作品质量越来越高，逐渐成为了兄弟行办公室人员争相学习、请教、模仿的对象，成为了闻名**省分行系统的“笔杆子”。

　勤业，笔耕不辍结硕果 一念执着，一生坚守。怀着对**行服务三农事业的热爱，**始终保持着永不放弃的韧劲和锐意进取的拼劲，一头扎根在推动**行高质量发展、讲好**行故事、传播好**行声音的宣传工作中。

　“曲不离口，拳不离手”。多写多练、勤于笔耕是写好稿件、多上稿件的制胜法宝。10 余年来，他经手撰写的各类报告、调研、论文等文章达到了平均每天 1 篇以上。为了写好每一篇文章，**常常废寝忘食，时常挑灯夜战。他身体不太好，家人担心他太辛苦，累垮身

　子。他总是安慰家人：“放心，我还年轻，累不垮的。” 支行行长多次发现他深夜在办公室苦熬稿件，劝他早点回家休息，他总是说：“快了快了，写完这点就回家。主要是晚上安静，写材料思路开阔些。”他总是这样，初心不改，默默地耕耘，辛勤地付出。**年、**年他母亲两次重病住院大手术，作为唯一在父母身边的儿子，**都是利用中午晚上休息时间陪护母亲，工作时间照常工作，未多请一天假。他总是说：“少歇一会儿、多干一会儿，少享受一些，多付出一些，不会吃亏的”。

　**-**年，他连续 4 年被省分行表彰授予全省系统“优秀通讯员”；2 次被《粮油市场报》授予“优秀通讯员”；****-**年连续 7年被《金融界》授予“优秀通讯员”，所在单位被《金融界》评为“宣传工作先进单位”，成为全国**行系统唯一连续获此殊荣的个人和单位；4 次被《金融时报》授予“优秀通讯员”； 4 次被省分行工团处授予“总行工团网站优秀通讯员”；6 次被**银行业协会授予“优秀通讯员”称号。

　正是因为他时刻铭记，把职业当事业，把事业当信仰，在平凡的工作中，创造了属于自己的伟大。**年他成为了中国农业发展银行“五一劳动奖章”获得者。

　精业，精雕细琢出精品 **既是办公室主任，又是文秘员、后勤员、档案员、打字员，一人身兼数职,工作繁杂压力大。但他始终以“道虽通不行不至，事虽小不为不成”为人生信条，对他出品的作品精雕细琢。

　作为一名通讯员，**在日常繁杂的办公室事务中千方百计地挤出时间走基层，挖掘具有报道价值的素材、掌握典型，使报道更具实效性和建设性。为了解决县支行执行力弱的问题，他与行领导、员工反复探讨，查阅大量资料，利用**年春节 7 天假期撰写了 5000 余字的《构建行为文化

　提高执行力》，先后在《中国农村金融》杂志、省分行《调研报告》上发表。**年国家实行粮食供给侧结构性改革，为了探索**行和粮食企业在粮改中的新情况、新问题，他连续 5 天跑遍

　了全辖粮点，行程千余公里，起早贪黑，不厌其烦深入粮食企业干部职工中面对面走访，获得了大量详实的一手数据和资料，撰写储备粮利费补贴是影响粮改工作重要因素观点的调研报告，在《粮油市场报》编读往来发表，引起较大反响，报道得到上级部门高度重视，储备粮利费补贴未及时到位问题得到圆满解决，有力推动了我省粮改工作。

　近年来，他在《金融时报》、《农村金融时报》、《粮油市场报》、新华网、人民网、中国经济网等主流媒体、报刊、杂志上发稿达 2800余篇。其中**年，他通过《金融时报》、《农村金融时报》等主流媒体平台大力宣传基层**行信贷支农的新发展、新变化，在中央主流媒体发表文章 33 篇，在地方主流媒体和总行互联网站发表各类信息报道180 篇（条）。撰写的《关于加强**行廉政文化建设的几点思考》一文荣获《金融界》杂志全国金融作品大奖赛一等奖。

　美丽的浪花在撞击暗礁时才更缤纷迷人，成功的星火在坎坷曲折的磨炼中才更闪烁耀眼。**同志就是这样一个怀揣**行情怀，热爱新闻工作的优秀匠人，他用辛勤和汗水在服务**行事业的道路上镌刻不忘初心的金色徽章。

　工匠事迹材料

　 **，女，汉族，中专学历，1986 年 2 月出生，**省**市**县人。现任**新材料股份有限公司生产部副经理，主要负责生产过程的工艺控制、质量检测等工作。她是一位普通的女性，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，靠的是一种新时代的工匠精神。

　工匠精神的核心是一种精神、一种信念、一种情怀、一种信仰；是把一件工作、一项事情作为一种信仰，一丝不苟把它做到极致，做到别人无可替代。6 年间，**从普通的技术员成长为一名核心技术骨干、一名优秀的生产管理人员和技术人员，体现的正是我们应该大力弘扬的新时代工匠精神。

　一、敬业

　**自**年加入**公司，从一名普通的质检技术员做起，在工作中扎扎实实、认真刻苦，学习专业技术，努力钻研专业知识，短短的半年时间就全面掌握了质检工作的技术要领，能够独当一面，得到了公司领导和全体员工的一致认可和好评。公司多次选派她到**工业大学、**科技大学、SGS 检测机构、出入境检验检疫单位、国家工信部等单位与院士、教授学习深造，迅速成长为了公司的核心技术人员。

　**年底，**加入公司研发创新团队，跟随**工业大学教授学习，工作更加刻苦。关键环节亲力亲为，自主解决工作中遇到的各种难题，积极进行创新，先后参与了多项新工艺、新技术、新材质的研发，规范了耐磨钢球的检验技术及标准，在短短的一年时间里便可独立管理质检部门，掌握了从原材料进厂到成品出厂的全部质量检验控制方法，为公司规避了新入行企业在产品质量上的风险，使公司产品在短短几年内达到了国内领先水平，成为行业领军企业。

　她把个人的理想完全融入到了企业的发展之中，充分体现了一名员工崇高的工匠精神。她始终坚信企业利益高于一切，企业发展好了，员工个人就会有一个好的前程。抱着这样一个坚定的信念，对自己所从事的工作非常热爱，孜孜不倦，恪尽职守，处处严格要求自己，立志为之奋斗终身。

　二、精益 她始终对自己的工作追求完美，精雕细琢，精益求精，成为了一位让领导放心、让客户满意，并能独当一面的技术能手。“不放过每一件不放心的事，不放过每一个不放心的产品”已成为她工作的基本原则。

　她对工作技能的追求上升到了新的高度。在新材料研发、热处理和检验技术上不断探索创新，不放过每一个细节。**年有一次公司采购的原料钢材经检验出现了问题，她带领团队根据客户的要求和公司现有产品的性能，对原材料进行细致、认真的分析，总结原因，分析影响，并且协同钢厂技术人员多次亲临现场，进入实验室和高温的生产一线详细查找原因。更有一次为了弄清楚热腐蚀温度、时间对低倍

　结果的影响，连续工作 10 个小时。已经是深夜了，她还与钢厂的技术人员现场同时实验，使用国家标准进行核对，最终确定了公司检验检测的准确性，同时修订协议技术标准。自此，公司产品在原材料质量和产品的整体性能上又上新的台阶。

　三、专注 年轻人都有理想，有梦想。生活的艰辛、激烈的竞争让涉世未深的她也有过犹豫，有过彷徨，但是她经受住了各种诱惑，排除了各种干扰，在彷徨犹豫中选择了坚持，选择了担当。如今的她历经风雨，从容淡定，专注于自己所从事技术工作，心无旁骛。**年公司为了快速有效的检测原材料质量，花巨资引进了一台原子直读光谱仪，同年还增加了冲击试验机。当时新增的仪器设备没人会操作使用，**主动请缨，在厂家技术人员的精心指导和自己的努力钻研下，快速掌握了仪器设备的操作规则、性能原理以及日常维修要点。在学习期间，再忙再累也毫无怨言。有时候为了弄明白一个问题，独自工作到凌晨才回家。她说，一个人一生能把一件事做好做精，能在自己所从事的工作领域成为专家就很了不起了。

　四、创新 多年来，她在自己的工作领域不断创新。自主研发了 6 项钢球专用新材料，与传统 65Mn、铸球等材质耐磨性上提高 50%以上，抗破碎性提高 2 倍以上，为矿山选矿磨矿行业节能降耗做出了突出贡献。

　她主导研发了磨棒韧性检测设备—落棒试验机。落棒试验机是磨棒韧性检测的专用设备，并根据实际落棒试验情况制定出一套落棒试验检测标准，此设备的研发填补了我国磨棒韧性检测设备的空白。

　她主导研发了半自磨机专用钢球抗疲劳检测设备—落球试验机。落球试验机是钢球抗疲劳性能检测的专用设备，此设备可模拟钢球在矿山磨机中实际工况条件，可准确模拟判断钢球各项性能指标是否符合矿山球磨机使用要求。

　她参与研发的钢球余热回收利用系统、高温棒料自动化分配装置等 5 项新技术新装置获得国家授权专利。

　她对自己的专业知识了如指掌，对工作相关专业知识如数家珍。但是她从不保守，经常和同事们交流、探讨，组织新来的员工及同事培训学习，把自己的专业技术知识毫无保留地传授给他们，与员工共进步。几年时间她先后为公司培养各类专业技术人才数十名，她认为能帮助同事也是她的价值所在。

　专业、敬业、职业是她的追求，是新时代工匠精神的实践。**公司短短几年时间发展成为国家级高新技术企业、中国矿用耐磨材料行业领军企业，产品质量达到国内领先水平，产品出口到 20 余个国家和地区，有她的一份功劳和汗水。

篇二：匠人事迹

　壹

　大国工匠指的是什么

　贰

　工匠精神八个人物事迹

　叁

　大国工匠的含义和精神

　肆

　大国工匠精神启示

　伍

　工匠精神对学生的意义

　大国工匠指的是什么 工匠：

　是有工艺专长的匠人。

　工匠精神八个人物事迹 管延安 以匠人之心追求技艺的极致，让海底隧道成为他实现梦想的平台。

　“发动机焊接第一人” 高凤林 ：

　“很多企业试图用高薪聘请他，甚至有人开出几倍工资加两套北京住房的诱人条件。”他为国奉献的精神，令我们感动

　工匠精神八个人物事迹 周东红， 30年来始终保持着成品率100%的记录，他加工的纸也成为韩美林、刘大为等著名画家及国家画院的“御用画纸”。

　胡双钱， 创造了打磨过的零件百分之百合格的惊人纪录。在中国新一代大飞机C919的首架样机上，有很多老胡亲手打磨出来的“前无古人”的全新零部件。

　工匠精神八个人物事迹 孟剑锋， 百万次的精雕细琢，雕刻出令人叹为观止的“丝巾”。

　张冬伟， 焊接质量百分百的保障，外观上的完美无缺。

　宁允展， CRH380A的首席研磨师，是中国第一位从事高铁列车转向架“定位臂”研磨的工人，被同行称为“鼻祖”。

　顾秋亮， 全中国能实现精密度达到“丝”级的只有他一个。

　大国工匠的含义和精神 工匠精神：

　是指工匠不仅要具有高超的技艺和精湛的技能，而且还要有严谨、细致、专注、负责的工作态度和精雕细琢、精益求精的工作理念，以及对职业的认同感、责任感、荣誉感和使命感。

　大国工匠的含义和精神 其实，工匠精神在每个国家有不同的说法，德国人称为“劳动精神”，美国人称为“职业精神”，日本人称为“匠人精神”，韩国人称为“达人精神”。

　经过对德国、日本等工匠精神盛行国家的比较研究，以及对我国古今工匠精神的收集整理，大国工匠精神主要表现在以下五个方面：执着专注、作风严谨、精益求精、敬业守信、推陈出新。

　大国工匠的含义和精神 1、敬业 敬业是从业者基于对职业的敬畏和热爱而产生的一种全身心投入的认认真真、尽职尽责的职业精神状态。中华民族历来有“敬业乐群”“忠于职守”的传统，敬业是中国人的传统美德，也是当今社会主义核心价值观的基本要求之一。早在春秋时期，孔子就主张人在一生中始终要“执事敬”“事思敬”“修己以敬” 。“执事敬”，是指行事要严肃认真不怠慢；“事思敬”，是指临事要专心致志不懈怠；“修己以敬”，是指加强自身修养保持恭敬谦逊的态度。

　大国工匠的含义和精神 2、精益 精益就是精益求精，是从业者对每件产品、每道工序都凝神聚力、精益求精、追求极致的职业品质。所谓精益求精，是指已经做得很好了，还要求做得更好，“即使做一颗螺丝钉也要做到最好”。正如老子所说，“天下大事，必作于细”。能基业长青的企业，无不是精益求精才获得成功的。

　大国工匠的含义和精神 3、专注。

　专注就是内心笃定而着眼于细节的耐心、执着、坚持的精神，这是一切“大国工匠”所必须具备的精神特质。从中外实践经验来看，工匠精神都意味着一种执着，即一种几十年如一日的坚持与韧性。“术业有专攻”，一旦选定行业，就一门心思扎根下去，心无旁骛，在一个细分产品上不断积累优势，在各自领域成为“领头羊”。在中国早就有“艺痴者技必良”的说法，如《庄子》中记载的游刃有余的“庖丁解牛”、《核舟记》中记载的奇巧人王叔远等。

　大国工匠的含义和精神 4、创新 “工匠精神”还包括着追求突破、追求革新的创新内蕴。古往今来，热衷于创新和发明的工匠们一直是世界科技进步的重要推动力量。新中国成立初期，我国涌现出一大批优秀的工匠，如倪志福、郝建秀等，他们为社会主义建设事业做出了突出贡献。改革开放以来，“汉字激光照排系统之父”王选、“中国第一、全球第二的充电电池制造商”王传福、从事高铁研制生产的铁路工人和从事特高压、智能电网研究运行的电力工人等都是“工匠精神”的优秀传承者，他们让中国创新重新影响了世界。

　大国工匠精神启示 劳动技能是百在日复一日、年复一年的重复过程中逐渐摸索的，这昭示了我度们一个道理：做人不要好高骛远，这山望着那山高，要通过刻苦扎实的努力，才能换来事业的成功。蓝领如此，白领也是如此。

　大国工匠的含义和精神 成功就要经得起清贫和寂寞。但放眼今天的社会，急功问近利、利益至上已经占领了很多人的精神世界。部分岗位频频的跳槽，公务员的离职，无不对生产、工作秩序带来冲击，对个人技能和素质的提高也形成了断层，带给整个社会的就是普遍的技答能低下，制造和创新也必然受到影响和制约，这从我们的制造业在国际上的竞争力平庸可以佐证。

　大国工匠精神启示 当前，中国的经济走向新常态，创新是必要的基础，没有创新，就要长期受制于人。中国是一个消费大国，但还远不是一个制造业大国，依靠低廉的产品只能增加专资源的消耗，这是没有出路的。

　作为国人，要想享受更好的生活，不能指望别人，只有不断的提高自己，才能把握自己的命运。因此，热爱岗位，钻研技能，脚踏实地，才是普通劳动者的成功之路。

　工匠精神对学生的意义 一，是践行五大发展理念的需要。

　五大发展理念集中体现了今后5年乃至更长时期我国的发展思路、方向和着力点，深刻揭示了实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续发展的必由之路。五大发展理念的提出，把握了发展速度变化、结构优化、动力转换的新特点，顺应了推动经济保持中高速增长、产业迈向中高端水平的新要求，点明了破解发展难题的新路径。在这个过程中，必须充分发挥追求完美、耐心专注、一丝不苟、不走捷径的工匠精神的引领作用，才能更好推动发展方式转变，提高发展质量和效益。

　工匠精神对学生的意义 二，是供给侧结构性改革的需要。

　当前，许多行业低端产能严重过剩，但中高端产能严重不足，生产与供给无法满足社会日益增长的中高端需求。由于无法在国内买到高质量的产品，大量购买力流向国外。与此同时，国内大部分商品却在进行低质低价式的竞争，既不能充分满足市场需求，更不利于技术创新与行业进步。这就需要弘扬工匠精神，让企业对质量精心打磨，对品牌精心呵护，让职工对工作一丝不苟、精益求精、追求卓越。

　工匠精神对学生的意义 三，是加快转型升级的需要。

　制造业是国民经济的主体，是立国之本、兴国之器、强国之基。当前，我国制造业大而不强，科技含量不高，发展日渐乏力，结构调整和转型升级的任务越来越紧迫。这就需要弘扬工匠精神，通过科技创新与技术创新推进制造业的质量升级、技术升级、产业升级，真正实现从量到质、从速度到效益、从旧动力到新动力的更迭转换。

　工匠精神对学生的意义 四、从物的现代化向人的现代化转变的需要。

　人类社会发展的历史告诉我们，人的现代化是社会现代化的核心，但是人的现代化总是滞后于物的现代化。“工欲善其事，必先利其器”，但仅有“利器”，未必能“善事”，想要“善事”，关键在于用“利器”的人。现在影响我国社会现代化进程的关键因素，不是物，而是人。这就需要弘扬工匠精神，用精益求精、追求卓越去推进人的现代化，去培育善用“利器”的人。

　大国工匠 致敬工匠精神

篇三：匠人事迹

　导读：我根据大家的需要整理了一份关于《工匠精神的个人事迹演讲稿 2》的内容，具体内容：工匠精神的个人事迹演讲稿篇 3 夏天来临之前，是西安铁路局安康工务段巴山线路工区最忙之时。4 月 8 日上午，工长王庭虎像每天那样，集合点名，安全宣誓，然后背上十几公斤的巡道工具，带着工友...

　 工匠精神的个人事迹演讲稿篇 3

　夏天来临之前，是西安铁路局安康工务段巴山线路工区最忙之时。4 月8 日上午，工长王庭虎像每天那样，集合点名，安全宣誓，然后背上十几公斤的巡道工具，带着工友上道干活。

　先是趴下，脸几乎贴到钢轨上，目测水平度;在关键处，用轨尺量水平、轨距;往前行进时，用长柄检查锤敲击钢轨和固定钢轨的每一个扣件......

　繁忙的襄渝铁路，每 7 分钟就有一趟列车。旅客不会注意到，这些汗流浃背的养路工，有人身怀绝技;更难想到的是，旅途的安全和舒适，有赖于他们的技能和汗水。

　耳目神技，让 40 余万零件万无一失

　有这样一幅照片：铁路工人身体几乎趴在道床，耳朵贴近乌亮的钢轨，目视前方，凝神静气。人们都以为，那是用耳朵在"听"铁路，其实不对。"那是看，是眼睛目测钢轨的平滑度，因为身子趴得很低，耳朵快贴到钢

　轨上了，别人误以为是用耳朵在听。"王庭虎笑着说。

　不过王庭虎确实可以用耳朵听出钢轨的毫发裂纹。他给记者现场演示：找到钢轨接头处——容易出问题的地方，蹲下，检查锤敲下去，"梆......"同时松开手柄，感觉锤的弹跳和钢轨的回声。看到记者一脸茫然，王庭虎解释说："这就是好钢轨，回音响亮、持续，弹跳长而均匀;如果表面有裂纹，或者内部有伤，声音发木，弹跳短而不匀。"他告诉记者，用检查锤敲扣件，都是一样的道理。

　去年 3 月 8 日，王庭虎就是靠这把小锤，在巡道中"听"出了一处道岔尖轨的细如发丝的裂纹。"道岔尖轨，位置很关键，如果断裂，列车过来会出大事故。"巴山工务车间书记魏尚宪说。

　王庭虎的眼睛也特别厉害，趴下身子目测钢轨的水平度、弯道的平滑度，一眼看出去几十米、上百米，毫厘之差都逃不过那双炯炯有神的眼睛，目测的结果再用轨尺测量确认，几乎没有走过眼。轨距，钢轨内侧的距离，全路以 1435mm 为基准，大 6mm、小 2mm,都是合格的;但王庭虎的标准是"1435mm1"。"就是只允许有 1 毫米的正负误差，这比国家标准严格多少倍的标准，是在基础特别差的山区铁路上实现的。"巴山工务车间主任莫志明说。

　依靠耳目神技，王庭虎常年徒步往返在他管辖的 12 公里铁道线上，一个来回，"脚数、耳听、目测"44160 根枕木上的钢轨、441600 颗道钉和扣件，万无一失。

　28 年来，巡查行走线路等于绕地球 3 圈多

　王庭虎的养路神技不是等闲得来。

　襄渝铁路巴山段是该路的最高峰，这里有着全线最高的桥梁、最长的隧道、最小的区间半径、最大的坡度等"六最"，被称为铁路的"地质博物馆"。

　王庭虎 1988 年来到巴山铁路，赶上了铁路发展最快、跨度最大的时期：钢轨型号从 43 轨到 50 轨、60 轨，越来越高级;单轨长度从 12.5 米到 25米、跨区间全无缝轨，越来越长;轨枕从木枕到 69 型、二型、三型灰枕，越来越大;列车时速从 50 公里到 60 公里、140 公里，越来越快......每次提升，都对养护的要求越来越精准。

　"巴山铁路做到了 38 年零事故的全路最高纪录，凭什么?招术就是巴山精神，它培养了 12 个省部劳模、百名各级先进，全国劳模王庭虎是其中的杰出代表，他像道钉一样扎根巴山 28 年，做了 16 年的工长。"西铁局安康工务段书记谭宗林告诉记者。

　大巴山 2 号隧道，是巴山铁路的"最短板"，渗水、翻浆不断，病害闻名于全国，只好限定时速 15 公里。可是王庭虎接过师父的接力棒，长期调养，现在已将这个卡脖子隧道的列车通过时速提高到 90 公里。"被判死刑的隧道"变成了优质隧道。

　有人算过，王庭虎巡查线路，每巡查一遍弯腰 1.1 万次、记录 1.1 万个数据、检查几十万个道钉和扣件，28 年来，这些重复动作都是天文数字。其中，仅行走的线路超过 13 万公里，相当于绕地球 3 圈多。通过这些单调重复的劳动，他和工友们消除安全隐患 2819 起。

　一杯水测出晃车仪测不出的隐患

　王庭虎每次回家探亲都选择火车，上车后倒满满一杯水放在面前。别人纳闷：这人真怪，一口不喝，却一直盯着杯子。其实，这是王庭虎的特殊

　工作法。"空吊是特别隐蔽的病态，就是钢轨下面藏着暗洞，平常的检查发现不了，但列车驶过时钢轨会下沉。"

　去年春运前，王庭虎就是用这种方法，发现列车经过一个隧道时，杯中的水有旅客不易察觉的一晃，他记下了位置"K438+300"处。回来后仔细查找，发现列车通过时钢轨确有一沉。经过整治，"晃车仪测不出来"的隐患被排除。

　王庭虎参观啤酒厂，看到原材料进去、易拉罐出来，他受到启发：把 12公里线路划分为 200 米的单元，按照轻重缓急，每次集中力量，一次性、全方位养护，把每个单元都做成精品。

　2020 年，"工厂化单元修"新理念开始在巴山铁路推开，至今已做完 40个单元 8 公里线路。"重复劳动减少，效率显著提高。以前道岔每周要用一到两个天窗点来修，现在延长到一个月以上。"目前，该理念已走向全路。

　道岔养护四步法，异体复查，大兵团移动式作业，不信眼睛信仪器，不靠估计靠科技......王庭虎总结的新理念、新方法还有不少。

　眼下，王庭虎正在琢磨"集成式工具包"的事："我想做个箱子，每样工具有专用地方，这样上工背起箱子就走，收工时缺什么也一眼能看出来。"

　工匠精神的个人事迹演讲稿篇 4

　什么是大国工匠?怎样解释工匠精神?我们从全国劳动模范、全国五一劳动奖章获得者、中航工业沈飞数控加工厂王刚班班长王刚事迹中，能找到诠释这一问题最直接的答案。

　王刚，黝黑、腼腆、消瘦，精神饱满，但又透着与三十多岁年轻人不同的沉着与稳重。或许这也是每一位大国工匠的"标配"。

　他加工的铝片能薄如 A4 纸般的 0.1 毫米;他加工的铣床铣削能达到0.005毫米;他小孔铰削技术更能达到0.002毫米的精度极限......王刚的简介，就是这位大国工匠的"功勋册"。

　梦想终于照进现实

　1999 年，刚从沈飞技校毕业的王刚如愿以偿的进到了沈飞公司。

　从小住在飞机场附近，每天看着在沈飞工作的邻居整天出入自己向往的大门、听着战机在天空中飞过的轰隆声，早在初中的时候，王刚就下定决心一定要进入沈飞工作。

　确立了梦想，便一步步朝着目标奋进。每天苦练自己的专业技能，成绩优异的王刚被老师叫来谈话，想让王刚去考高中，接着考大学进入高等学府。"我想进入沈飞工作，要考沈飞技校。"一向腼腆的王刚此时没有丝毫犹豫。

　他，做到了。

　入厂后，王刚被分到"铣工"队伍。十七年如一日，王刚每天早上提前一小时到岗。总是缠着师傅给自己活做。

　新员工进厂，都会有一年的实习期。当时厂里生产任务比较重、缺人手，之前也在这里实习过，领导找到王刚，希望他提前正式上岗。这正说到了王刚的心头好。

　"一大早，就看到王刚铣床旁的一堆铝屑。"徒弟吴学文刚调到沈飞数控加工厂后早早来到公司，被眼前的情景震撼了。虽然常年累月任务繁重，

　但王刚从没感到太大的压力。喜爱解决各种技术难题在工友中是普遍的共识，可以说，若没有难题就是王刚最大的难题。

　工作 17 年，王刚已数不清自己熬过了多少个攻坚克难的日日夜夜。

　每天至少工作 15 小时，每月工作时间都在 300 小时以上。面对艰巨的工作任务，连续一个礼拜，王刚与工友连日加班。饿了，就拿面包、火腿肠、方便面充饥;困了，倒在厂房里的铁架床上小憩，从未松懈一步。"晚上回到家站在床边就能睡着。"王刚说。

　入职第一个月就和其他老师傅一样，完成了定额任务。

　"多造出一件好产品，就是为国家做贡献。"把工作培养成爱好，是王刚在工作之余的另一成就。午休间隙，工友们在工厂空地拉网起架，打羽毛球、踢毽子、打桌球，无不散发着青春的活力。而往往在劳模工作室的角落里才能看到王刚的身影，静静地看书、思索着技术难题该怎样解决。"年轻时候也爱运动，学过武术，不过最爱的还是逛书店、下象棋。"

　不断刷新技能高度

　"精雕细琢，把每一件东西都当成艺术品。"工作伊始，王刚就给自己定下了新的目标。他延续了师傅张显育的良好工作习惯。

　"在工作中，不断提高自身要求。"问到有什么独门绝技与他人不同，羞涩的王刚说到，"为确保加工质量，每次在干活之前，我都在脑海中先模拟一遍加工内容，找出有没有疏漏或者改进之处。"工作流程犹如欧洲早期古老的记忆宫殿般在脑海中清晰显现。

　与自己比速度，将之前干活花费的时间与现在做较量;与自己比精度，缩小至少一半以上规定的零件误差范围;与自己比温度，保持对工作的热

　情只增不减。

　"做任何事情都要精益求精，飞机上更要保证零件的安全运行。"不断挑战自我极限，才年能达到 16 年生产上万飞机零件无一废品的高度。

　科技发展日新月异，社会在转型。同时也在强迫着技工技能需要不懈地提升。"活到老，学到老。"坚持终身学习，汲取养分是王刚奋力向前的保障。

　除却铣工知识外，数控加工技术知识，是王刚下一部要学习的方向。

　加工精度达到 0.005 毫米背后的初心

　俗话说，"不想当将军的士兵不是好士兵。"同样，"不想当大国工匠的匠人不是好匠人。"

　在一次沈飞公司领导去波音公司参观学习回来的交流会上，王刚得知其中一展示工件加工精度达到 0.25 毫米，而当时王刚徒弟能达到 0.3 毫米的精度。心里便暗暗较起劲来，"他们能做到，我们一定能做的更好，我一定要超过他们。"

　紧接着，王刚开始进行紧锣密鼓的加工实验，把最小的加工壁厚挑战到薄如 A4 纸的 0.1 毫米。"钳工怕钻眼，铣工怕铣扁"，0.1 毫米已是在挑战自我极限，但是王刚并不满意，经过不间歇的反复实验，王刚迎来了自己技能新高度——铣床铣削加工的手工精度达 0.005 毫米。

　像以往临危受命、攻克技术难题、优化一项技术后一样，王刚心中油然升起一丝成功的自豪感。

　坚忍不拔、敢于拼搏、不服输、默默奉献，是沈飞数控加工厂工会主席焦威东形容的王刚。"他几乎要把铣床旁的水泥地磨出坑来。"徒弟吴学文

　说到。

　王刚恳干，"豁"得出去，是厂里出了名的"拼命三郎"。"既做航空人，就知责任重，既做新装备，就得多付出。"

　工匠精神代代相传 完成不可能实现的任务

　"双桨单舟总争渡，千帆竞发渡江海。"王刚深知，要永远站在技术先列，也必须要带动身边工友"万象争先"，发挥好"传帮带"的作用。

　2020 年 9 月 19 日，在沈飞的厂房里，军事化管理的首支以员工名字命名的班组——中航工业沈飞数控加工厂王刚班组成立，唱响了中航工业"四歌"，至今，从未间断。

　不到 5 年的时间里，荣获了全国工人先锋号、全国"安康杯"竞赛先进班组、中央企业先进集体、沈阳市先进集体、沈阳工人先锋号等称号，一年迈上一个新台阶。

　由他率领的团队不仅攻克了 413 项科研生产重大技术和质量难题，还发明了 12 项国家专利，创造经济效益 1.9176 亿元。

　2020 年，在某型号生产研制关键阶段，王刚带领他的年轻团队创造了全部产品"零缺陷"交付的奇迹。在新机试制生产阶段，恰恰是问题高发的时期，质量问题、研制生产阶段各种问题都会随之而来。这一次，他们完成了几乎不可能实现的任务，这在沈飞研制历史上还是首例。

　2020 年带领徒弟吴学文参加全国铣工技能大赛，两人既是师徒，又是竞争对手。晚上回到宾馆，扔不忘向徒弟讲解疑难。发现徒弟走路困难，得知吴学文后脚跟长了骨刺，正值大赛集训攻坚期，王刚放弃半天的集训机会，到外边顶着烈日为徒弟找寻购买厚的毡垫，在脚跟处挖了个洞。徒弟

　看着工服几乎全部被汗浸湿的师傅，现在谈及，仍热泪盈眶。

　忠诚筑魂，灵魂因忠诚而高尚;百炼成钢，钢铁经过锤炼更坚韧。在王刚的心里，什么也没有沈飞人特有的航空情结更重、更珍贵。高薪没有动摇他，荣誉和光环也没让他陶醉，王刚始终保持着谦逊低调的本色。很多人常劝他说该功成身退、多为自己和家庭考虑考虑了，王刚总是一笑了之。

　"只想带她出门旅行"

　谈及爱人，王刚停顿良久，眼里闪过一丝泪光，对妻子怀着满腹的愧疚。2020 年，王刚与妻子陈丽在相识两年后步入婚姻殿堂。婚后还没来得及"蜜月旅行"，王刚便又投入紧张的工作中。日常回家大部分时间也是在钻研工作中的事情，妻子对此也从未有过怨言，也从未提过多要求。

　今年 5 月，妻子因肺癌脑转移，颅内压增高导致双目失明。陈丽得病后，每月自负的治疗费就在上万元。"就是把房子卖了，也要把陈丽的病治好。"

　两人婚后几乎从未出过沈阳。"马上要迎来十一，准备带妻子在沈阳周边转转。"

　王刚，一个"扫地僧"般低调的技术大拿，每天都在不断努力的成为好班长、好师傅、好丈夫。

　王刚身上所体现的坚定信念、大爱胸怀、忘我的精神、进取的锐气，正是我们工匠精神的最好诠释。

　看完"工匠精神的个人事迹演讲稿"的人

　1.传承工匠精神演讲稿

　2.青年关于工匠精神演讲稿

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　4.关于工匠精神演讲稿

　5.工匠精神演讲稿 2000 字

篇四：匠人事迹

　很多人认为工匠是一种机械重复癿工作者，其实工匠有着更深进癿意思。工匠丌一定都能成为企业家，但大多数成功企业家身上都有这种工匠精神。下面职场范文网癿就给大家分享下关二城市工匠个人先迚亊迹，欢过阅读!

　工匠精神亊迹材料一

　港珠澳大桥是粤港澳首次合作共建癿超大型跨海交通工程，其中岛隧工程是大桥癿控制性工程，也是目前丐界上在建癿最长公路沉管隧道。工程采用丐界最高标准，设计、施工难度和挑戓均为丐界乀最，被誉为“超级工程”。

　在这个超级工程中，有位普通癿钳工大显身手，成为明星工人。他就是管延安，中交港珠澳大桥岛隧工程Ⅴ工区航修队首席钳工。经他安装癿沉管设备，已成功宋成 18 次海底隧道对接仸务，无一次出现问题。接缝处间隙误差做到了“零误差”标准。因为操作技艺精湛，管延安被誉为中国“深海钳工”第一人。

　零误差来自迉乎苛刻癿认真。管延安有两个多年养成癿习惯，一是给每台修迆癿机器、每个修迆癿零件做笔记，将每个绅节详绅记弽在个人癿“修理日志”上，遇到什举情况、怎举样处理都“记弽在案”。从入行到现在，他已记了厚厚四大本，闲暇旪他都会拿出来温敀知新。事是维修后癿机器在送走前，他都会检查至少三遍。正是这种追求极致癿态度，丌厌其烦地重复检查、练习，练就了管延

　安精湛癿操作技艺。

　“我平旪最喜欢吩癿就是锤子敲击旪収出癿声音。”管延安说，20 多年钳工生涯，有艰苦，但他也深深地体会到其中癿乐趣。

　工匠精神亊迹材料事

　“学技术是其次，学做人是首位，干活要凢良心。”胡双钱喜欢把这句话挂在嘴边，这也是他技工生涯癿注脚。

　胡双钱是上海飞机制造有限公司癿高级技师，一位坚守航穸亊业 35 年、加工数十万飞机零件无一差错癿普通钳工。对质量癿坚守，已经是融入血液癿习惯。他心里清楚，一次差错可能就意味着无可估量癿损失甚至以生命为代价。他用自己怪结弻纳癿“对比复查法”和“反向验证法”，在飞机零件制造岗位上创造了35 年零差错癿纪弽，连续十事年被公司评为“质量信得迆岗位”，幵授予产品克检荣誉证书。

　丌仅无差错，还特别能攻坚。在 ARJ21 新支线飞机项目和大型客机项目癿研制和试飞阶段，设计定型及各项试验癿迆程中会产生许多特制件，这些零件无法迚行大批量、觃模化生产，钳工是迚行零件加工最直接癿手段。胡双钱几十年癿积累和沉淀开始収挥作用。他攻坚兊难，创新工作方法，圆满宋成了 ARJ21—700飞机起落架钛合釐作劢筒接头特制件制孔、C919 大型客机项目平尾零件制孔等

　各种特制件癿加工工作。胡双钱先后获得全国亏一劳劢奖章、全国劳劢模范、全国道德模范称号。

　一定要把我们自己癿装备制造业搞上去，一定要把大飞机搞上去。已经 55岁癿胡双钱现在最大癿愿望是“最好再干 10 年、20 年，为中国大飞机多做一点。”

　工匠精神亊迹材料三

　去年北京 APEC 会议期间，古老癿中国錾刻技术，给各国元首开了一个小小癿玩笑，在送给他们癿国礼中，有一个是釐艱癿果盘里放了一块柔软癿丝巾，看到癿人都会情丌自禁地伸手去抓，结果没有一个人能抓得起来，原来这块丝巾是用纯银錾刻出来癿。

　錾刻工艺师孙剑锋就参不了这仹国礼癿制作。他是北京握拉菲首饰有限公司生产车间技术怪监，已在工艺美术行业上奋斗了 22 年。孙剑锋是一个能够沉下心来做绅活癿人。为了提高技术水平，他勤练基本功，几个枯燥癿劢作，他能重复练习一年。他利用业余旪间学习绘画，学习中国各个历叱旪期癿工艺美术知识，积极探索新癿工艺制作方法，大胆改迚创新，创作出大量贵釐属工艺摆件作品，先后制作了 2008 年北京奘迈会优秀志愿者奖章、512 抗震英雄奖章、全国道德模范奖章、中国海军航母辽宁舰舰徽等作品模具，为中国传统文化癿传播和工美亊业癿収展做出了贡献。他尝试改发铸造癿焙烧温度、化料温度和倒料旪癿浇铸速度，经迆反复试验、对比和推算，攻兊了纯银铸造癿工艺难题，使成品率提高

　了迉 50 个百分点，大大提高了生产敁率，减少了生产成本。

　孙剑锋是位坚守传承，勇二创新癿工美匠人，他用最朴实癿劳劢践行着一名普通劳劢者癿责仸和一个共产党员癿坚守。

　工匠精神亊迹材料四

　自在向本次人大会议作政府工作报告旪首提“工匠精神”，从德国制造到日本“经营乀圣”稻盛和夫，从瑞士手表到中国航天，可圈可点癿案例分析不文化自省，已经在以朊友圈为代表癿舆论场上流行了一轮。

　前些日，李提醒中国还“丌具备生产磨具钢癿能力”不“圆珠笔头癿‘圆珠’，目前仍然需要迚口”，点出一个基本现实中国制造中癿粗制滥造仍触目可见，从制造大国到制造强国，可谓路漫漫其修进兮。

　其实，制造强国叧是工匠精神癿果，丌是因，也丌是织极目标。工匠精神癿因不织极目标，都是人本身。

　今日提倡工匠精神，首先是因为我们希望告别“圆珠笔老丌出水”戒“用一次就坏”癿旪代，不那些卐越乀“物”共生共处。我们希望厂家制造癿一口锅，从出生到老年，都仍然好用;一块表由奶奶传下来，戴在腕上仍然滴筓丌止;城市癿下水道二一百多年前建造，还是那举通畅。

　 由此，很多生命记忆得到活生生癿传承，卐越乀“物”里饱吨着人癿与注不深情，传达给一直使用和保存癿人。对天地间癿各种产品，我们丌是弃乀如敝履，而是弼做值得爱惜癿果实。人不物乀间，才会告别粗鄙，达到一种美好癿状态。

　什举样癿人做什举样癿产品，如果靠地沟油不三聚氰胺就能赚大钱，工匠精神就叧能是一句口号。叧有弼我们开始真正欣赏匠心独迈癿人，弼看到一位拿高工资癿高级技工，丌是因为其收入超迆名校硕士而羡慕，而是因为他对手艺癿与注去尊敬，追求精益求精癿“职人”，才会成为一种精神标尺。人不人乀间，也才能告别粗鄙，回弻到生命品性癿相于砥砺不欣赏。

　就像日本不德国一样，告别粗鄙旪代，要经历管理不教育癿双重革新。

　事戓后，日本企业界在美国质量管理乀父爱德华兹·戴明癿全心协劣下，迅速提高了日本制造癿质量，叏得经济奇迹。这种管理发革丌会凢穸诞生，源自人癿意愿、规野不学习能力，教育显然更为根本。

　德国癿教育体系里，在接叐覆盖全民癿基础教育乀后，学生很早卲向职业教育不文科中学分流。这种分流癿好处有两个其一是减少千军万马共挤独木桥癿危害，避克了类似中国应试教育对学生兴趣乃至人格癿伤害;其事是较早使学生依照“性乀所迉”者，确定自己癿职业主攻方向。

　尤为重要癿是，这种职业教育，丌是在学校里做不社会无关癿学习，而是在政府癿完观制度设计下，直接不企业就业岗位对接。将一线实践不课室里癿研究融合在一起，琢磨产品癿精度，理解市场癿发化，从小铸造出德国人癿工匠精神。

　反观中国，职业教育丌职业，精英教育丌精英癿状况，广泛存在。为了争抢经费，各种中与和大与院校也追求大而全癿学科设置，以提高学校行政等级。为了分数，除了极少数可以兼顾癿学生，家长丌得丌让孩子逐渐放弃手工不兴趣，放弃生活教育不人格磨砺，迚入刷题弅学习。

　这也是一种教育上癿粗鄙状态。树大者根必深。叧有改发这样癿现状，工匠精神才能光而大乀。

　工匠精神亊迹材料亏

　政府工作报告里癿新词汇“工匠精神”，这几日备叐关注。“工匠精神”癿理念就是从容独立、踏实务实;摒弃浮躁、宁静致进;精致精绅，执着与一。

　弼下，“中国制造”正在向“中国智造”强力迈迚，我们要补上“工匠精神”这一课，让它为中国腾飞，做出积极担弼。

　从容独立、踏实务实。“欲速则丌达”、“萝卜快了丌洗泥”告诉我们，无论是企业収展、人癿収展，太强调“快”和“立竿见影”，注定会留下粗糙、浮躁癿印

　记。无法让人永丽记住。因此，需要在踏踏实实方面下功夫丌贪多求快，丌好高骛进，丌眼花缭乱，丌惜力，丌怕费亊。甚至费尽周折没有收获也无怨无悔，丌轻言放弃，用一步一个脚印癿精神，艰苦磨练，产品和技能才能丌断攀越，走向精致。比如“大国工匠”胡双钱，在自己癿行业干了 35 年，“在车间里，他从丌挑活，什举活都干，通迆宋成各种各样癿急件、难件，他癿技术能力也在慢慢积累和提高”。

　摒弃浮躁、宁静致进。也就是所谓癿职业心境癿从容淡泊外边癿丐界很热闹，自己即丌轻易盲从;灯红酒绿中癿诱惑很多，自己即坚守“初心”，一切“走心”，像田野一样安静，像诗歌一样平和。“静能生慧”，“静能生乐”，所以，工匠们才能把更多癿旪间投入到枯燥癿与业収展中，拥有丌知疲倦癿技术性快乐。让技术収展，离浅入深，丌断飞跃。比如“大国工匠”毛腊生，是给导弹铸造衣朋癿人，在现实生活中，即“很无趣，甚至连个爱好都没有，有旪甚至连表达都成问题”。“39 年，他叧做了一件亊——读懂砂子，铸好导弹”。他将“木讷”弼做淡定，将“无趣”弼做安静，浮躁少了，弼然就能造就技术癿辉煌。

　精致精绅，执着与一。《尚书?大禹谟》有亍“人心惟危，道心惟微;惟精惟一，允执厥中。”在技术竞争、人才竞争白热化癿弼下，要想谋求更辉煌癿成果，“差丌多癿思维”要丌得，它会让自己流二庸俗，止二轻薄、肤浅和粗糙。収展思想丌精绅，产品就上丌了档次。所以，我们要有“人有我优”癿技术追求，选定一个目标，劤力用一生癿旪间和更多癿精力，精心打造，永丌放弃，丌遗余力，精益求精，甚至用强迫一样癿思维，让技术和产品“从 99%到 999%”癿迆程中，

　迂回推迚，丌厌其烦，劤力坚守，把每一个生产产品，弼作工艺品一样精雕绅刻、耐心打磨。丽而丽乀，就能创造出不众丌同癿収展奇迹、震撼敁应。比如“大国工匠”胡双钱，“在 35 年里加工迆数十万个飞机零件，在这里面没有出现迆一个次品。”精绅到了何种程度，由此可见一斑。

　人人都有“工匠精神”，“中国智造”、中国品质，自然就能更上一层楼。

　工匠精神亊迹材料六

　丌丽前写迆一篇《工匠》，现在想说说工匠精神。假以旪日，会有权姕部门给出明确癿释丿。在弼下，要突出癿显然是对产品“精益求精”癿精神。翻开历叱看看，古代癿杰出工匠应弼说宋美地诠释了这种精神。

　欤阳修《弻田弽》载，汴京开宝寺塔“在京师诸塔中最高，而制度甚精，都料匠预浩所造也”。都料匠，工匠癿怪管戒曰怪工匠，前文所引柳宍元《梓人传》癿传主就是一名都料匠。预浩把塔建好后，即是“望乀丌正而势倾西北”，成了斜塔。大家都奇怩这是怎举回亊，预浩解开了谜团“京师地平无山，而多西北风，吹乀丌百年，弼正也。”意大利癿比萨斜塔闻名二丐，但至二为什举会倾斜，直到今天也丌明所以，唯一可以肯定癿丌是设计者癿初衷;而“年龄”进进大迆比萨斜塔癿开宝寺塔，则是在充分考虑到气候因素前提下癿刻意乀丼。这样来看，丌光前人要感叹预浩“用心乀精盖如此”，今天我们又如何丌该伸出大拇指?“国朝以来木工，一人而已。至今木工皀以预都料为法”，弼乀无愧，可惜预浩撰写癿“《木

　经》三卷”已经失传，叧在沈括《梦溪笔谈》中还能见到片段。开封见今仍有开宝寺塔，为首批公布癿国家重点保护文物乀一，是否预浩建癿那个丌太清楚，太多癿古代建筑都是这样，尽管建造技术十分高超，即没有留下工匠癿名字。比如西安小雁塔，更有“三离三合”癿神奇，卲三次地震旪分裂，又三次自行“复合”。神奇癿原理是什举呢?迉代在修复小雁塔旪収现，弼旪癿工匠根据西安地质情况将塔基用夯土筑成了一个半圆球体，叐震后压力会均匀分散，从而使塔身像“丌倒翁”一样。

　周密《癸辛杂识》亍“汴梁宊旪宫殿，凡楼观、栋宇、窗户，往往题‘燕用’事字，意必弼旪人匠姓名耳。”这显然叧是一种猜想，哪有某个工匠，卲便都料匠也罢，能够包揽一切癿道理?但历叱上那些留下了姓名癿工匠，又往往丌能不作品迚行对应。朱吪钤等先生编辑、杨永生先生新编癿《哲匠弽》，便是一部关二古代工匠名弽癿书。书中“所弽诸匠，肇自唐虞，迄二迉代;丌论其人为圣为凡，为创为述，上而王侯将相，降而梓匠轮舆，凡二工艺上曾着一亊，传一艺，显一技，立个言若，以其二人类文化有所贡献”，因此，丼凡“营造，叠山，锻冶，陶瓷，髹饰，雕塑”等方面癿能工巧匠，一概收弽。像圣字辈癿鲧、禹一类，将相级癿曹操、萧何、杨素、韩琦等，在他人看来，“沦为”工匠戒许有些屈尊吧。

　工匠精神每令我们叹为观止，还有一种更要肃然起敬。明朝宊濂写迆一篇齐桓公责备工师翰癿寓言敀亊，工师翰就是一名工匠。宫殿坏了，建新癿，工师翰全权负责。先去伐木、用木排迈出山，然后“麾众徒，操剞劂斲乀，迈绳尺剫乀”。亏个月后，大功告成。桓公一看，“东阿乀楹有樗者”——东宫有根柱子是用臭

　椿树做癿，丌高兴了，责备说“樗，散木也。肤理丌密，渖液弗固，嗅乀腥，爪乀丌知所穷，为柣为枨尚丌可，况为负仸器耶?”这种树一埼毛病，丌密实，闻着臭，做成门槛什举癿都丌合格，何况要承重?工师翰假装委屈，我把别癿地方都弄得那举好，“嘉木以为桯，文磶以荐址，画藻以奠亐，坚垩以厚墉，陶甓以饰黝”，梁柱缺了一根用椿树凑数，丌成想就被责备了。桓公给他讲道理，宫殿就是靠柱子支撑癿，“一楹蠹则倾隳”，怎举能行呢?工师翰这旪也讲道理了，国家稳固正如同宫殿稳固，如果“众壬迚”，奸臣弼道，能行吗?桓公说肯定丌行。工师翰说，那你叧看到臭椿柱就是“察其小而遗其大”了，看看现在朝里掌权癿，雍巫、夷鼓初、寺人貂、开方，这四个都是什举人，“皀蠧矣”。桓公恍然大悟，“二是解四子政而召管敬仲仸乀，齐国大治”。工师翰先敀意露出破绽，然后以桓公乀矛攻桓公乀盾，逡辑如工艺般严谨，迚谏敁果也就自然可期。

　如果说宊濂笔下癿还叧是寓言敀亊，那举宊朝李诫编撰癿《营造法弅》丌仅是对建筑实践经验癿理论怪结，而丏更有劣力防止腐败癿社会价值。李诫卲工...

篇五：匠人事迹

　精选

　2021

　工匠精神事迹材料范文

　5 5

　篇【一】

　施品芳在加工国产大型客机 C919 的气密试验接头。这一个零件他足足做了两个多小时。背靠车床，一身工装。凝神专一，技近乎道。任何一个工业时代的故事中，都少不了工匠的身影。新华社记者裴鑫摄

　 工匠精神并不是个新词，在德国、日本、瑞士等发达国家，正是因为工匠的坚持专注，正是因为对产品完美形态的不断追求，才最终生产出举世闻名的精品。无论瑞士手表、军刀，还是日本的家用电器，德国的汽车，都是其中的佼佼者。

　据统计，全球寿命超过 200 年的企业，日本有 3146 家，德国有 837 家，荷 兰有 222 家，法国有 196 家。这些长寿企业的出现绝非偶然，工匠精神在其中有着不可替代的作用。

　在日本，工匠被称作“职人”，而“职人精神”也贯穿到各行各业。最近几年，大卫·贾柏所拍摄的纪录片《寿司之神》风靡网络，讲的就是东京银座一家看上去很普通的寿司店主小野二郎的故事。这位全球最年长的米其林三星大厨，终其一生都在捏寿司，始终以最高标准要求自己和学徒们。

　“你必须爱你的工作，千万不要有怨言，你必须穷尽一生磨练技能。”片中，在小野二郎的店里做学徒，必须首先学会拧毛巾，直到完全学会了拧毛 巾，才能碰鱼，然后才是用刀。十年之后，才开始学煎蛋。正是这看上去极其严苛的标准，才让这家店誉满天下，“米其林指南”为其打了三颗星，意味着这个餐厅“值得特别安排一趟旅行”去造访。

　在欧洲，德国的学徒传统，确保了这个国家始终有着最优秀的工匠。作为制造业强国，德国始终坚持“双元制”的职业教育体系，在小学生小学 4 年毕业之后进行一次所有人才的“分流”，许多学生进入通往职业教育方向的中 学，最后经过职业培训后就业，或者进入高等院校——应用科学大学深造。德国政府还规定，德国企业有义务提供职业教育的培训岗位，这确保了学生可以有机会跟着有经验的技师学习一手实用知识和技术。

　与此同时，在德国工程师是非常受尊敬的职业，也有着不菲的收入，这激励了更多人选择这样的职业。工匠精神贯穿在大企业和各类中小企业中，以质量为生命，以质量赢得声誉，不断打造质量最高的产品，而不是追求所谓的 “物美价廉”。

　在瑞士，制表商对每个零件、每道工序、每块手表都以一丝不苟的完美主义精神打造。这个没有独特资源的国家，如今成为全球最富有的国家之一，观察者认为，工匠精神在其中发挥了不小的作用。对机械表精密度的高要求，几乎使得瑞士手表霸占了全球市场。据了解，有一些手表，其中零件可达七八百个，即使是顶级表匠，一年也只能造出一个。

　实际上，中国历史上，有过对“工匠精神”的绝佳比喻。

　《庄子》中记载了一个“庖丁解牛”的故事。一个叫丁的厨师给梁惠王宰牛，手所接触的地方，肩所靠着的地方，脚所踩着的地方，膝所顶着的地方， 都发出皮骨相离声，刀子刺进去时响声更大，这些声音都合乎乐曲的节拍。

　传说当然只是传说，但这背后对于技术精益求精的追求，却是中国历史上绵延不绝的一笔精神财富。在璀璨的中国文明中，无数巧夺天工的珍品，正是工匠们数十年如一日坚持的产物。这样的追求，曾一度在对量的追求和低成本的追求过程中，被人们忽视过。如今，这精神正在重新焕发生机。

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　5 篇【二】

　新时代的每个角落都不乏步履铿锵的造梦者和追梦人，对于****能源有限公司露天煤矿采剥段副段长**来讲，十四年的工作历程也是一段追梦的过程。在他心里，“撸起袖子加油干”不是一句口号，更是体现在工作中的一种实干精神，在党徽的照耀下，这位新时代矿工将在煤海追梦路上继续奔跑，谱写奉献煤海的新篇章！

　坚守岗位勇担责

　**年，**毕业分配到公司露天煤矿采剥段担任技术员，当时露天煤矿正处于快速建设发展时期，采剥段只有他一名技术人员，由于工作量大，任务繁 重，但是他不认输，埋头苦干。当时，露天煤矿从**废旧设备移交过来两台WK-4 型电铲，设备状态让人堪忧，**和同事们认真分析设备存在的缺陷和故障，精心维护、细心维修保证设备正产生产，通过这两台设备的有效工作，全 年完成了 150 万吨的生产任务。露天煤矿购进第一台 WK-10B 型电铲，担任技术

　员的**负责整个电铲安装前期、中期、后期的组织工作。在领导的支持和同事们的共同努力下，提前 15 天完成设备的安装调试，确保了露天煤矿第一台大型采掘设备的准时投产。在安装过程中**积极向安装师傅请教学习，包括原理、保养、检修、维修等问题，目前露天煤矿采剥段有 4 台 WK-10B 型电铲和 6 台WK-35 型电铲设备，**年度完成土方剥离 2500 万立方米、煤炭生产 2800 万 吨。

　**年冬天某日气温达到零下 40 多度，电铲大部件硬度变脆，容易出现铲杆及勺斗断裂的情况。为保障电铲正常运转，他每天对电铲大部件进行一次检 查。虽然电铲设备较大，但他从不放过任何一个死角，认真检查。当时 101 电 铲作业于上分层煤炭，煤层硬度大、气温低，检查 101 电铲时，在铲杆上发现 了一条如发丝的细小裂纹，他便对 101 电铲格外关注。当天夜班作业时，**由 于不放心这条裂纹，他在夜班期间每间隔 2 个小时，上铲观察一次，早上 5 点多时，他又一次进行检查时发现裂纹已经变成大了，他立即联系维修人员进行修复焊接，避免了故障扩大。

　班组建设显担当

　**年担任采剥段副班长，通过观察和了解，采剥段班组建设工作发挥的作用不太明显。他学习丰田公司的“5S”管理方法，学习先进企业的班组管理模式，结合本班组实际，制定了班组管理制度 21 项；将多媒体引入班前会，利用声、图结合的方式，让职工快速理解班前会的要求、了解工作环境的危险源， 做到防范于未然。他还编制了《危险源汇编》，借鉴手、指、口述的形式，让职工更加清楚每一个作业环节的危险情况，应该如何去预防。

　作为副班长认识到团结凝聚同事的重要性，他经常从工作和生活等方面去了解班组成员的思想动态，为其排忧解难。**年初春，采剥段某职工家里的平房年久失修，因失火导致房屋受损，工作时，他一直闷闷不乐。**了解情况 后，联系班组成员，利用休班的时间，集资对其家里的房屋进行了修缮。他对此事非常感谢，也多次向其他同事伸出了援助之手，整个班组成为了一个和谐温暖的大家庭。

　不辱使命讲奉献

　**年 6 月份被露天煤矿聘任为采剥段副段长。任职以后全身心投入现场中心工作，由于采场空间狭小，电铲作业需要经常性的调整作业位置，每次调整时，他都提前规划好采掘作业面及电缆的铺设线路，在保证安全的情况下及时调整电铲，确保了电铲的安全高效生产。半年时间电铲调整作业位置达 20 多 次，最多一天完成 3 台电铲的位置调整。关心帮助职工未随着职务的改变而有所变化，当得知某职工身患喉癌时，他第一时间前去探望，劝导安抚职工心 理，积极协调帮助其解决经济困难，彻底解决了职工的后顾之忧。2020 年的春节计划回家陪父母过节，随着疫情的扩散，他放弃了回家的机会，积极组织段队人员参与防控疫情和安全生产。对段队人员信息一遍一遍的审核确认，尤其是外来和外出人员信息更是准确无误。

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　5 篇【三】

　自在向本次人大会议作政府工作报告时首提“工匠精神”，从德国制造到日本“经营之圣”稻盛和夫，从瑞士手表到中国航天，可圈可点的案例分析与文化自省，已经在以朋友圈为代表的舆论场上流行了一轮。

　前些日，李提醒中国还“不具备生产磨具钢的能力”与“圆珠笔头的‘圆珠’，目前仍然需要进口”，点出一个基本现实：中国制造中的粗制滥造仍触目可见，从制造大国到制造强国，可谓路漫漫其修远兮。

　其实，制造强国只是工匠精神的果，不是因，也不是终极目标。工匠精神的因与终极目标，都是人本身。

　今日提倡工匠精神，首先是因为我们希望告别“圆珠笔老不出水”或“用一次就坏”的时代，与那些卓越之“物”共生共处。我们希望厂家制造的一口锅，从出生到老年，都仍然好用；一块表由奶奶传下来，戴在腕上仍然滴答不止；城市的下水道于一百多年前建造，还是那么通畅。

　由此，很多生命记忆得到活生生的传承，卓越之“物”里饱含着人的专注与深情，传达给一直使用和保存的人。对天地间的各种产品，我们不是弃之如敝履，而是当做值得爱惜的果实。人与物之间，才会告别粗鄙，达到一种美好的状态。

　什么样的人做什么样的产品，如果靠地沟油与三聚氰胺就能赚大钱，工匠精神就只能是一句口号。只有当我们开始真正欣赏匠心独运的人，当看到一位拿高工资的高级技工，不是因为其收入超过名校硕士而羡慕，而是因为他对手艺的专注去尊敬，追求精益求精的“职人”，才会成为一种精神标尺。人与人之间，也才能告别粗鄙，回归到生命品性的相互砥砺与欣赏。

　就像日本与德国一样，告别粗鄙时代，要经历管理与教育的双重革新。

　二战后，日本企业界在美国质量管理之父爱德华兹·戴明的全心协助下， 迅速提高了日本制造的质量，取得经济奇迹。这种管理变革不会凭空诞生，源自人的意愿、视野与学习能力，教育显然更为根本。

　德国的教育体系里，在接受覆盖全民的基础教育之后，学生很早即向职业教育与文科中学分流。这种分流的好处有两个：其

　一是减少千军万马共挤独木桥的危害，避免了类似中国应试教育对学生兴趣乃至人格的伤害；其

　二是较早使学生依照“性之所近”者，确定自己的职业主攻方向。

　尤为重要的是，这种职业教育，不是在学校里做与社会无关的学习，而是在政府的宏观制度设计下，直接与企业就业岗位对接。将一线实践与课室里的

　研究融合在一起，琢磨产品的精度，理解市场的变化，从小铸造出德国人的工匠精神。

　反观中国，职业教育不职业，精英教育不精英的状况，广泛存在。为了争抢经费，各种中专和大专院校也追求大而全的学科设置，以提高学校行政等 级。为了分数，除了极少数可以兼顾的学生，家长不得不让孩子逐渐放弃手工与兴趣，放弃生活教育与人格磨砺，进入刷题式学习。

　这也是一种教育上的粗鄙状态。树大者根必深。只有改变这样的现状，工匠精神才能光而大之。

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　5 篇【四】

　去年北京 APEC 会议期间，古老的中国錾刻技术，给各国元首开了一个小小的玩笑，在送给他们的国礼中，有一个是金色的果盘里放了一块柔软的丝巾， 看到的人都会情不自禁地伸手去抓，结果没有一个人能抓得起来，原来这块丝巾是用纯银錾刻出来的。

　錾刻工艺师 xx 就参与了这份国礼的制作。他是北京握拉菲首饰有限公司生产车间技术总监，已在工艺美术行业上奋斗了 22 年。xx 是一个能够沉下心来做细活的人。为了提高技术水平，他勤练基本功，几个枯燥的动作，他能重复练习一年。他利用业余时间学习绘画，学习中国各个历史时期的工艺美术知 识，积极探索新的工艺制作方法，大胆改进创新，创作出大量贵金属工艺摆件作品，先后制作了 2008 年北京奥运会优秀志愿者奖章、512 抗震英雄奖章、全国道德模范奖章、中国海军航母辽宁舰舰徽等作品模具，为中国传统文化的传播和工美事业的发展做出了贡献。他尝试改变铸造的焙烧温度、化料温度和倒料时的浇铸速度，经过反复试验、对比和推算，攻克了纯银铸造的工艺难题， 使成品率提高了近 50 个百分点，大大提高了生产效率，减少了生产成本。

　xx 是位坚守传承，勇于创新的工美匠人，他用最朴实的劳动践行着一名普通劳动者的责任和一个共产党员的坚守。

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　5 篇【五】

　xxx，女， 2004 年进入移动公司参加工作，成为一名营业员。由于业务突出，2007 年初被公司任命为营业厅值班经理。她始终把“客户满意就是我最大的快乐”这一诺言作为追求目标，六年如一日，爱岗敬业，真诚服务，不断创新，无私奉献，成了客户心目中移动“优质服务”的代名词。她像一位光的使者，把融入微笑、温暖的优质服务带给每一位有需要的客户，为移动的事业默默工作，奉献青春。

　“三心”到家 提升满意度

　营业窗口是企业一面的明镜，更是联系客户的桥梁和纽带，要做好前台服务工作，必须建立真心真意服务用户的心态，主动、细心地了解用户的需求。

　面对清一色的“女兵”，xxx 暗暗发誓要带出一支精细又干练的优秀团队。她对班组成员提出四句要求：“环境一尘不染，服务毫厘不差，遇事有礼有节， 笑容发自内心。”在 xxx 的带领下，云梦梦泽大道营业厅的营业员早已养成每天微笑服务、三声服务、站立服务的行为规范。为了提高服务素质，使服务做到更方便、快捷、有效。xxx 在班组中开展“一天一讲评”，“一周一培训” 活动，加强了全员的服务意识，切实树立争创一流服务的思想观念。她要求大家做到“六化”，即：服务态度礼仪化、服务手段现代化、程序标准规范化、管理方法军事化、效率便捷快速化、特殊对象亲情化。为提高客户满意度，她还把客户的服务宗旨细化为“三心”服务理念：即：省心——使客户感受到首问负责制带来的方便、高效；舒心——让客户感受到最优质、最快捷的服务； 放心——把最真诚的服务送给每一位客户。并提出把小事做“细”、把常事做“新”、把难事做“巧”，要求员工们把它作为座右铭，使每位前来营业厅的客户都有宾至如归的温馨感觉，在每个月的全市客户满意度排名中一直都是名列前...

篇六：匠人事迹

　开篇：

　一颗初心，他坚守职责与使命；一份责任，他传递温暖与希望。

　中国是世界上煤炭产量最大的国家，煤炭产量32.4亿吨，相当于18.004亿吨油当量，占世界比例高达48.3%。作为我国重要能源，煤，在我国社会经济发展中发挥着不可替代的作用。

　从踏上矿山成为一名矿井维修电工，到不断学习，历经磨砺成长为中国煤炭工业协会“煤炭行业技能大师”、潞安集团首席技师，28年一路走来，刘可以用执着与创新，以智慧和汗水，扎根潞安矿业集团王庄煤矿，在平凡的岗位上演绎着不平凡的人生。

　匠心， 勤奋耕耘 绘写煤 海新篇

　他是一名敢于担当的开拓者，他是一个忠于使命的坚守者，他用担当与责任，创新与坚韧，在茫茫煤海之上，开辟出一方崭新的天地。

　自 1989 年参加工作以来，刘可以立志于在这方天地，创造出属于一番属于自己的事业，业务不熟悉，他就多方求教，不放过每一次学习的机会，技能不熟练，他便不断磨练，在每天的工作实践中，总结经验，不断验证。刻苦的学习与不断的努力，使他很快适应岗位工作，并积累了丰富的技能与经验。

　同期解说：

　学习的过程是异常艰难的，尤其是有时碰到了问题，虽然花费很

　多的工夫和时间，但是还是搞不懂，这个时候只有按捺住了性子，认真钻研，积极请教，有一句话叫做“世上无难事、只怕有心人”，只要用心，再难的问题也能攻克。

　一分耕耘，一分收获。28 年的春华秋实，不断积累，刘可以以堪称匠人般的执着于精益求精的态度，在煤矿工程领域深耕不辍，砥砺奋进，通过对强电知识系统学习，不断实践，他在晶体管电子电路和 PLC 可编程控制技术等煤矿机电技术空白领域卓有建树，利用业余时间自费学习晶体管电路、集成电路和家用电器等方面的原理和维修知识，以及 PLC 可编程控制技术，克服了一个个难题，系统掌握了晶体管电子电路知识和 PLC 可编程控制技术，为不断攀登技术高峰，探索技术前沿奠定了坚实基础。

　匠造，创新探索推动技术革新

　创新，是汗水与智慧的凝聚，更是责任与担当的见证。

　28 年的风风雨雨，作为奋战在煤矿工程一线的技术人员，刘可以用实际行动诠释出创新的意义，匠造的内涵。

　同期解说：

　既然选择了矿山，我就把心交给了这片土地，我的技能源自于矿山，我要把我的技能更好的服务于矿山。

　为彻底消除隐患，确保安全稳定运营，刘可以每月定期对大功率晶闸管缘阻值进行测试，定期更换可控硅；运用示波器观察触发系统微调电阻的触发角度变化，对变化的触发角度通过调整微调电阻进行调整；定期用万用表测量三极管，观察触发系统和低频信号发生系统

　中的大功率三极管特性变化，遇到特性改变问题，及时进行更换；伴随着一系列卓有成效的创新管理方法实施，有效保障着整个系统的稳定、安全运营。

　为不断提升煤矿机械的运营效率，他经过多年的实践总结，大胆创新，取得了多项技术创新成果，并运用于实际工作当中，取得了良好的经济效益。针对矿山机械设备故障和疑难杂症，他从不畏惧，勇于攻坚，经过多年的实践经验和总结归纳，创造性的总结出图示法、仪表法、听音法、支路法、替换法、显示法、隔离法、观察法、短接法、分段查找法、故障范围缩小法、切割法和断电法等 10 几种故障快速处理法，为工程安全机械问题解决开辟出崭新道路，有效的解决了生产运营中所存在的问题。

　工作中，他是一个舍己为人的奉献者。生活里，他却是古道热肠的热心人。身为领导，严于律己，严格管理，确保营业厅稳定运营。身为同事，他知无不言，乐于言传身教，将自己的经验倾囊相授。

　同期解说：

　在工作中要做到“三勤”，勤于动手，切身去做事情，才能更深刻的把理论运用于工作实践中；勤于动嘴，不懂就要去问，所谓活到老，学到老，使自己的知识更加渊博；勤于动笔，将学到的知识记在笔记本上，俗话说，“好记忆不如烂笔头”，才能做到应用自如。

　匠人，风雨无悔开拓崭新未来

　平台不分大小，心怀梦想便可成就传奇。创新没有止境，勇于超越方能赢得未来。28 年岁月，如白驹过隙，对于刘可以而言，他还

　在技术攀登的征程中，大步前行，身在岗位之上，便要用自己的经验和实践，为矿山，为企业，为行业的发展做出自己的努力。

　28 年来，虽然身处工程一线，但刘可以从未放下技术研究，先后主持、参与完成了《主立井全自动卸载系统》、《真空断路器维持方式改造及应用》、《掘进机双旋转喷雾降尘装置设计与应用》、《主斜井皮带煤、矸分离装置》等七项成果，分别获集团公司、矿科技成果一、二、三奖。

　其中，《矿用井下电力机车非接触式励磁分段供电系统》、《主立井全自动卸载系统》、《真空接触器三相不同步检测电路》、《矿用小型电动螺杆式提浆机》等实用新型专利十余项，发明专利一项，被国家知识产权局授为专利产品，并在《中国科技博览》、《煤》、《科技与创新》等刊物发表学术论文七篇。

　一项项科技奖项，一份份著作等身，在广阔恢弘的煤海世界，刘可以用他的执着坚韧与创新精神，诠释出身为一名工程技术人员的奉献与追求，更见证着一位笃志精益的匠人一路走来的点点滴滴。

　28 年的春华秋实，一路走来，刘可以脚踏实地、兢兢业业，从青涩懵懂的新员工到勤于进取的带头人，他的不懈努力，他的创造精神，他的辉煌成就，正激励着一个个煤矿人不断前行，铸就新的辉煌。

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