肃清清流毒警示教育自查自纠材料7篇

肃清清流毒警示教育自查自纠材料7篇肃清清流毒警示教育自查自纠材料　集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题心得体会（9篇）　第一篇开展严肃认真的党内政治生活，是我们党的优良传统和政治优势。在全自治区范围内下面是小编为大家整理的肃清清流毒警示教育自查自纠材料7篇,供大家参考。

篇一：肃清清流毒警示教育自查自纠材料

　第一篇 开展严肃认真的党内政治生活，是我们党的优良传统和政治优势。在全自治区范围内开展党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理，是自治区党委深入贯彻习近平总书记重要讲话精神的具体行动，是推动全面从严治党的基础性工程,是解决党内存在问题的重要途径。作为基层党组织负责人必须坚决扛起这份政治责任，做到思想上重视、措施上有力、行动上迅速，推动集中治理工作取得实实在在的成效。

　提高政治站位，增强党性锻炼的思想自觉。习近平总书记指出：“党要管党，首先要从党内政治生活管起；从严治党，首先要从党内政治生活严起党员干部要切实提高政治站位，准确把握开展集中治理工作的重要性和必要性，深刻认识开展党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理是解决党内突出矛盾和问题的需要和全面从严治党的重要抓手,充分认清党内政治生活庸俗化交易化的现实危害。这就要求我们必须坚决拥护“两个确立”、坚定做到“两个维护”，更加自觉地知敬畏、存戒惧、守底线，强化责任担当，以政治自觉增强思想自觉、以认识到位促进工作到位，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，迅速推动集中治理见到

　实效。

　。

　突出以上率下，增强自我革新的内在动力。群雁高飞头雁领。新形势下严肃党内政治生活，党员是重点，关键是领导班子。要充分发挥领导班子成员示范带动作用，认真对照方案要求，扎实有序推进通报问题清单、开展专题教育、进行自查自纠、开展承诺践诺、推动建章立制、全面规范提升等各环节工作，坚守政治观、权力观、交往观、亲情观，严格遵守“十一严禁”，筑牢思想防线和行为底线。党员领导干部要以身作则、率先垂范，坚持不懈强化理论武装，坚持刀刃向内，靶向发力，严格落实选人用人、民主集中制、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、“三会一课”等制度,不断规范权力运行，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。

　构建长效机制，增强标本兼治的工作成效。要结合党内政治生活庸俗化交易化问题清单列举的 11 种具体表现，组织党员干部深入开展自查，围绕发现问题，深挖问题根源、明确整改时限、强化执纪监督，确保整改任务落细落实，高标准高质量完成。强化制度建设，构建长效机制，把严肃党内政治生活抓在经常、融入日常，以清正廉洁的价值观念涵养风清气正的政治生态，努力打造一支政治过硬、真抓实干、廉洁高效的基层党员干部队伍，助推城区街道党的建设、疫情防控、安全稳定、文明城市创建、基层治理服务等各方面工作再上新台阶，让广大人民群众有更多的幸福感、安全感、获得感，以优异成绩迎接党的二十大胜利召

　开。

　第二篇 习近平总书记指出，党要管党必须从党内政治生活管起,从严治党必须从党内政治生活严起。在全区开展党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理，是深入贯彻落实习近平总书记重要指示要求的具体行动，是持续推进全面从严治党向纵深发展的有力举措。组织部门作为管党治党的重要职能部门,要突出重点、紧盯关键，推动党内政治生活真正严起来、实起来。

　。

　坚持在深化思想上加压加力。政治上的坚定源于理论上的清醒。组织部门承担着思想建党的重要责任，要坚持把学习贯彻习近平总书记关于内蒙古重要讲话重要指示批示精神、关于全面从严治党重要论述等内容作为首要政治任务,列入区委党校主体班次，作为基层党组织和党员干部经常性教育的重中之重，充分利用各种教育阵地、教育形式、教育手段，引导推动党员干部读原著、学原文、悟原理，进一步补足“精神之钙”、把稳“思想之舵”，做政治上的“明白人”。

　。

　坚持在选人用人上从优从严。选人用人是党内政治生活的风向标，端正选人用人导向是严肃党内政治生活的治本之策。要在选人用人标准上从严，突出政治标准，坚决把“两面人”辨别出来、挡在门外，真正把敢于担当、勇于负责、善于作为的好干部选出来、用起来。要坚持严管厚爱和激励约束并重，进一步加强

　领导班子和干部队伍管理监督，推动监督管理抓在日常、严在经常。

　坚持在制度执行上真抓真管。严肃党内政治生活贵在经常、重在认真、要在细节。要坚持把从严落实党内政治生活各项制度作为严肃党内政治生活的一项基础性工程常抓不懈，严格执行“三会一课”、民主生活会、组织生活会、主题党日、谈心谈话、民主评议党员等党内政治生活基本制度,坚决杜绝搞形式、走过场，使党的组织生活真正成为锤炼党性的“红色熔炉”。

　坚持在纠偏正向上见行见效。党的作风是党的形象，是人心向背的晴雨表。要自觉对照自治区党委列出的“圈子文化”“码头文化”“酒桌文化”等 11个方面问题清单 54种具体情形，深刻反思、自查自纠、认真整改。要坚持把作风建设与党风廉政建设紧密结合，认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，驰而不息纠“四风”、树新风，着力建设一支忠诚干净担当的党员干部队伍。

　。

　坚持在考核评价上从严从实。从严治党必须增强管党治党意识、落实管党治党责任。要坚持把严肃党内政治生活作为全面从严治党的重要抓手，作为基层党组织书记抓党建述职评议重要内容，牵紧扭住责任制这个“牛鼻子”，突出问题导向、目标导向、效果导向，强化督促检查和跟踪问效,以解决问题的实际成效迎接党的二十大胜利召开。

　第三篇 按照自治区党委、市委和区委关于开展党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理相关要求，我主动学习了《关于集中治理全区党内政治生活庸俗化交易化问题的实施方案》等内容，现结合工作实际谈几点认识。

　一、提高政治站位、深化思想认识。作为党员领导干部，就应该旗帜鲜明讲政治，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，以实际行动忠诚拥护“两个确立”、忠实践行“两个维护”。就应该全面从严抓党建，严格落实党风廉政建设“一岗双责”，把严肃党内政治生活作为推动全面从严治党向纵深发展的基础性工程，扎实开展政府党组“两化”问题集中治理，确保政府系统始终清正廉洁。就应该严于律已作表率，切实把整治“两化”问题作为提升自身修养的重要举措，确保自身受到政治教育、思想淬炼、精神洗礼、党性锤炼。

　二、坚持问题导向、深刻开展剖析。一是对照清单开展自查自纠，对照通报问题清单的 11 个方面，把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去、把思想摆进去，为有效治理党内政治生活中的不良风气打下基础。二是深刻进行自我剖析，坚持把问题清单作为廉洁从政的警示牌，全面检视自身言行，认真剖析问题

　根源，深刻反思对党内政治生活战斗性的隐蔽侵蚀，真正做到心有所戒、行有所止。三是高效推进问题整改，针对群众反映、信访举报、巡视巡查等发现的党内政治生活庸俗化交易化问题，系统梳理、制定措施、形成台账，立行立改，确保改出正能量、改出高效能、改出新局面。

　三、强化制度落实、注重长效提升。一是要强化制度落实。坚持民主集中制原则，严格执行“三会一课”、民主生活会等制度，建立健全党内政治生活庸俗化交易化问题长效化、常态化、制度化机制。二是营造干事创业氛围。针对部分干部对“圈子文化”“码头文化”习以为常、心中无戒,落实工作推诿扯皮、敷衍应付等问题，以集中治理工作为突破口，从党内政治生活严起、从思想教育抓起，真正树立“以实绩论英雄”的鲜明导向，不断营造干事创业的良好氛围。三是要坚持廉洁从政。以典型案例为镜鉴，深入开展警示教育，用身边事教育身边人；自觉净化社交圈、朋友圈，不断形成廉洁从政、廉洁修身的政治品格，努力为党的二十大胜利召开营造风清气正的政治环境。

　第四篇 习近平总书记指出：“党要管党，首先要从党内政治生活管起；从严治党，首先要从党内政治生活严起。”自治区党委在全区开展党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理,是深入贯彻落

　实习近平总书记参加十三届全国人大五次会议内蒙古代表团审议时重要讲话精神的具体行动，也是纵深推进全面从严治党的有力举措。我们要自觉站在忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度，聚焦专题教育、自查自纠、建章立制，扎实开展集中治理，以良好的政治生活涵养风清气正、海晏河清的政治生态。

　要在深学细悟上下真功夫，以理论清醒保持政治坚定。坚定不移把学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等内容作为必修课、常修课、终身课，通过集中学习与个人自学、专题培训与交流研讨、正面引导与反面警示相结合的方式，教育引导广大党员干部在学习中吸取教训、洗涤思想、淬炼党性，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

　要在查摆整治上下硬功夫，以整改实效践行“两个维护此次集中治理，自治区党委精准定位，系统梳理出党内政治生活庸俗化交易化问题清单，广大党员干部要围绕问题清单,深入自查自纠，建立整改台账，签订承诺书，不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。要充分发挥示范引领作用，带头查找问题，带头承诺践诺，以“关键少数”示范带动“绝大多数”。组织部门要加强督促指导，聚焦重点任务，牢牢抓住“学”这个基础，“查”这个关键，“改”这个重点，不断强化责任落实、组织推动和督促指导，确保集中治理见实效见真章。纪检监察部门要靠

　前监督、主动服务，及时掌握集中治理实时进展、实践成效，以强有力的纪律约束，确保集中治理聚焦问题、靶向发力、取得实效。

　要在巩固提升上下狠功夫，以制度建设推进从严治党。严肃党内政治生活贵在经常、重在认真、要在细节。要同“三不”一体推进结合起来，把当下改与长久立衔接起来，总结提炼集中治理的好经验、好做法，积极建立常态提醒机制、问题查处机制、选人用人把关机制、线索发现机制，切实解决党内政治生活庸俗化交易化等问题，加快推动全旗党内政治生态根本好转。全旗各级党组织和广大党员干部要认真贯彻落实自治区党委、盟委关于集中治理的各项部署要求，切实以最坚决的态度、最务实的作风把集中治理工作抓得严之又严、细之又细、实之又实，为推动全旗经济社会高质量发展提供坚实保障，以实际行动和优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

　第五篇 自治区党委开展党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理，是落实习近平总书记在参加十三届全国人大五次会议内蒙古代表团审议时的重要讲话精神的具体举措。“党要管党必须从党内政治生活管起，从严治党必须从党内政治生活严起” 。

　作为党员干部要充分认识到党内政治生活庸俗化交易化的危害和开展集

　中治理工作的必要性，以严肃的工作作风、严谨的工作态度，切实把市委、旗委的决策部署落到实处。坚决捍卫“两个确立”、深入践行“两个维护:要坚持刀刃向内，确保党员领导干部真正受洗礼、切实有提升。

　开展党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理，开展严肃认真的党内政治生活，是我们党作为马克思主义政党区别于其他政党的重要特征，是我们党的光荣传统。长期实践证明，严肃认真的党内政治生活，是我们党坚持党的性质和宗旨、保持先进性和纯洁性的重要法宝，是解决党内矛盾和问题的“金钥匙”，是广大党员、干部锤炼党性的“大熔炉”,是纯洁党风的“净化器”。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央坚定推进全面从严治党，党内政治生活展现新气象，党内政治生态明显好转。三年多的实践深刻表明，要把党内存在的突出矛盾和问题解决好，要有效化解党面临的重大风险和挑战，很重要的一条就是扎紧制度的笼子，从党内政治生活管起、严起，切实加强和规范新形势下党内政治生活。

　“法与时转则治，治与世宜则有功。”六中全会深刻把握新形势下党内政治生活的新情况新特点，针对党内存在的突出矛盾和问题，就坚定理想信念、坚持党的基本路线、坚决维护党中央权威、严明党的政治纪律、保持党同人民群众的血肉联系、坚持民主集中制原则、发扬党内民主和保障党员权利、坚持正确选人

　用人导向、严格党的组织生活制度、开展批评和自我批评、加强对权力运行的制约和监督、保持清正廉洁的政治本色等 12 个方面作出规定、提出明确要求。准则既是党章规定的具体化，也是近年来全面从严治党实践形成的一系列举措的系统化；既指出了病症，也开出了药方;既有治标举措，也有治本方略，是我们党坚持思想建党和制度治党相结合的具体体现。

　准则管不管用，关键看能不能执行到位。党内政治生活严肃起来、认真起来，全面从严治党就有了重要基础。只有抓好思想教育这个根本，涵养政治文化，才能不断培厚良好政治生态的土壤，筑牢全党步调一致的根基；只有抓好严明纪律这个关键，强化党内制度约束，才能推动管党治党不断从“宽松软”走向“严实硬”；只有抓好选人用人这个导向，大力整治选人用人上的不正之风，才能以用人环境的风清气正促进政治生态的山清水秀；只有用好组织生活这个经常性手段，营造批评和自我批评的良好风气，才能切实加强党组织对党员的教育管理监督；只有抓住继承和创新这两个关键环节，既继承长期以来形成的光荣传统，又不断从内容、形式、载体、方法、手段等方面进行改进和创新，才能更好发挥党内政治生活的作用。“绳墨之起，为不直也”以准则为遵循，迎着矛盾改、对准问题抓，努力营造良好政治生态,全面从严治党就能达到标本兼治的成效。

　全面从严治党永远在路上。紧密团结在以习近平同志为核心

　的党中央周围，以严肃党内政治生活为抓手推进全面从严治...

篇二：肃清清流毒警示教育自查自纠材料

　第 1 篇 党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理开展以来，XX 盟充分发挥“关键少数”作用，党员干部坚持以上率下、以身作则，做严肃党内政治生活的表率，带头开展学习教育、自查自纠、承诺践诺、整改落实，形成领导带头、上行下效、层层联动的良好效应，推动集中治理走深走实。

　带头推工作强落实，推动集中治理“落到位”。4 月 13 日，盟委第一时间召开盟委委员会议，通报党内政治生活庸俗化交易化问题清单，研究审议全盟集中治理实施方案，安排部署集中治理工作。会议强调，要深入贯彻习近平总书记重要指示精神，认真按照自治区党委部署要求，对照党章党规，对照问题清单，以刀刃向内的勇气，深入细致查、对照要求改，高标准、高质量抓好集中治理，着力解决党内政治生活平淡化、随意化、庸俗化、交易化等问题，切实把党内政治生活管起来、抓严实，让党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止。盟人大工委、盟行署、盟政协分别召开党组会议安排部署相关工作，带头传达实施方案，带头通报问题清单，在领导示范带动下，各地区各部门闻令而动、迅速跟进，做好规定动作，创新具有本单位、本部门特色的自选动作，不断丰富拓展专题教育的内容和形式。

　带头抓学习促提升，拧紧集中治理“总开关”。党员干部坚持先学一步，深学一层，盟委理论学习中心组深入学习贯彻习近平总书记

　在参加十三届全国人大五次会议内蒙古代表团审议时的重要讲话精神，习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要论述，观看警示教育片，带头进行研讨交流。盟委书记和部分盟委委员学习心得和实践文章在主流媒体刊载，充分发挥示范引领作用。盟人大工委、盟行署、盟政协主要领导坚持亲自带头，通过组织召开党组理论学习中心组学习、党支部学习、专题研讨等方式，充分发挥引领带动作用，截至目前全盟各党委党组开展专题研讨 769 次，各党支部普遍开展专题研讨，开展警示教育 335 次。各级党员干部通过读原著、学原文、悟原理，以学促行，以学促改，切实增强参与集中治理的思想行动自觉。

　带头签承诺树红线，抓好集中治理“最前沿”。盟四大班子党员干部发挥示范引领作用，走在前、作表率，带头签订党内政治生活庸俗化交易化问题“十一严禁”承诺书，进一步强化纪律和规矩意识，使党员干部做遵纪守法、廉洁自律的表率。党员干部纷纷表示，通过签订“责任状”，进一步明晰了底线，划定了“禁区”，不仅起到警示教育的作用，也是一次重新检视自身的“政治体检”，更为党员干部打好“预防针”。领导带头树立鲜明导向，截至目前，全盟 11221 名党员干部签订承诺书并存档备案。

　带头查摆问题促整改，带动集中治理“深处走”。坚持将问题导向贯穿集中治理始终，在全面梳理纪检监察、巡视巡察、群众反映、信访举报等方面发现的党内政治生活庸俗化交易化问题基础上，对照集中治理问题清单列举的 11 种具体表现进行深刻查摆，逐条研究制定具体的整改措施、完成时限，做到立查立改、真查真改，不断推动

　党内政治生活严起来实起来。参与集中治理的党员干部对照巡视巡察反馈问题查、对照上级督查督导反馈问题查、对照问题清单查、对照典型案例查、对照群众意见查要求，重点看倾向性问题有没有，看具体表现问题有没有，看违纪违法问题有没有，列出个人问题清单，推动集中治理走深走实，努力营造风清气正的政治环境。

　集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题工作开展情况经验总结汇报

　第 2 篇 为深入贯彻落实习近平总书记对内蒙古重要讲话重要指示批示精神，全面贯彻新时代党的建设总体要求和新时代党的组织路线，推动全面从严治党向纵深推进，进一步把党内政治生活管起来、严起来，XX 镇多措并举开展集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题工作，带动全镇党员干部在集中治理中受教育、抓整改、促规范，使集中治理工作走深走实，推动党内政治生活始终走在健康规范的轨道上。

　一、 坚持高位组织确保领导责任到位

　党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理开展以来，XX 镇以严的措施，高的标准，快的行动，全力推动全镇集中治理工作走深走实。成立了由镇党委副书记任组长，组织委员、宣传委员任副组长的组织协调工作组，全面统筹集中治理工作，定期调度全镇集中治理工作进展，制定《关于集中整治 XX 镇党内政治生活庸俗化交易化问题的实施方案》，对专题教育任务进行细化实化具体化，明确专题教育的“任务书”“路线图”和“时间表”，指导我镇各党支部落实集中治理要求，

　推动自查问题整改等工作。党员领导干部主动发挥示范带动作用，带头参加学习教育、带头自查自纠、带头承诺践诺，为广大党员干部示范打样。我镇召开专题会议 3 次，传达学习相关文件精神，通报党内政治生活庸俗化交易化问题清单，现已签订 465 份承诺书。

　二、 坚持高标推进确保工作创新出彩

　镇主要负责领导带头示范打样，班子成员发挥“关键少数”作用，推动镇党委和各党支部做到规定动作扎实、自选动作到位，做到上下同频共振。聚焦主要任务，做到高标准高质量推进集中治理工作纵深开展。

　一是突出思想引领。把加强思想教育作为首要任务，在学习内容上，持续深化习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训，组织党员干部深入学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要论述，教育引导广大党员干部提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，从思想上筑牢堤坝、从行为上划明红线。坚持把学习教育纳入党委理论学习中心组学习重要内容，镇党委开展专题学习 1 次，专题研讨 1 次，观看警示教育片 1 次，各党支部认真落实开展 22 次专题研讨、22 次专题学习，观看警示教育片 22 场，通过党委集中学、党员领导干部带头学、党支部经常学，采取集中研讨、学习交流等方式，形成良好的学风保证良好的学习效果。

　。

　二是突出自查自纠。将自查自纠作为集中治理成效的关键和基础所在，各级党员干部结合分管分工、岗位职能和工作职责，镇党政领

　导班子成员，认真对照 11 项党内政治生活庸俗化交易化问题清单进行自查，列出个人问题清单，制定整改措施。坚决打消广大党员领导干部的“看客”思想、“局外人”观念，真正做到了心有所畏、言有所戒、行有所止。

　XX 将以高度负责的精神、一严到底的担当、务实有力的举措，进一步规范全镇党内政治生活，确保集中治理工作高起点开局、高标准开展、高质量推进，为迎接党的二十大胜利召开营造风清气正的政治环境。

　集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题工作开展情况经验总结汇报

　第 3 篇 XX 区认真贯彻落实自治区党委和市委关于集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题的部署要求，坚持把集中治理工作作为一项重大政治任务，做到“早”“细”“严”并重，全面严肃党内政治生活，确保集中治理工作扎实推进、取得实效。

　在“早”上做文章，高起点开局。自治区党委和市委集中治理工作启动后，区委迅速召开常委会，第一时间学习传达自治区党委、市委相关部署要求，通报了党内政治生活庸俗化交易化问题清单，研究制定了“一册一历两方案”（《XX 区集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题学习手册》《XX 区集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题行事历》《关于集中治理 XX 区党内政治生活庸俗化交易化问题的工作方

　案》《关于集中治理 XX 区党内政治生活庸俗化交易化问题的宣传方案》），确保把要求把握准、精神领会透、重点落实好。全区集中治理工作部署会议后，各乡镇、农场、街道和区直单位、国有企业快速响应，围绕 7 项重点任务，紧盯时间节点，全部启动集中治理工作，做到组织全覆盖、党员全参与，广大党员干部全部签订了《“十一严禁”承诺书》。充分利用“黄河金岸魅力 XX”“XX 党建”微信公众号，开设“严肃党内政治生活”专栏，天天学习党规党纪，通过组工干部领读、在线答题、解读解析、刊登学习体会和实践思考等方式，引导全区广大党员干部提高政治站位，从严规范自身行为，严格遵守“十一严禁”，带头承诺守诺践诺。

　在“细”上下功夫，高标准开展。区委积极履行主体责任，始终把讲细节、重细节、抓细节作为抓好集中治理工作的着力点，坚持向深处发力、往细处用劲。按照集中治理工作总体要求，明确细化重点任务、时间节点和具体要求，坚持把集中治理同清廉教育相结合、同“揭榜领题”项目相结合、同区委中心工作重点任务相结合，确定“路线图”、绘好“时间表”、下达“任务书”，倒排工期，挂图作战，形成任务倒逼、时间倒排、责任倒追的工作体系，切实做到规定动作标准不降、力度不减，确保集中治理工作落实落细落到位。

　在“严”上动真格，高质量推进。区委始终把严的标准、铁的纪律挺在前面，贯穿集中治理工作始终，坚持做到教育在先、警示在先、预防在先。形成了由组织部门、纪委监委牵头负责，有关部门协同配合的工作机制，专人专班专责抓好工作落实，进一步压紧压实工作责

　任和主体责任，做到齐抓共管、形成合力。将党内政治生活庸俗化交易化问题 11 种现象和 54 个具体表现，纳入党员干部日常监督中，通过开展明察暗访、专项检查，对存在的庸俗化交易化问题及时纠偏，集中整治，进一步强化纪律要求，形成震慑效应。着眼巩固专项治理成果，建立健全党内政治生活庸俗化交易化问题常态提醒、问题查处、选人用人把关和线索发现 4 项工作机制，确保以制度机制规范党内政治生活。区委成立了 8 个集中治理督查工作组，对各部门各单位进行严督实导，严格落实周报告、句调度、月总结工作机制，突出重点、紧盯关键，切实做到督在日常、严在经常，以集中治理工作实际成效迎接党的二十大胜利召开。

篇三：肃清清流毒警示教育自查自纠材料

　我认真学习贯彻落实关于加强政法队伍建设的重要指示精神，按照教育整顿工作的要求，积极参加政治教育、警示教育、英模教育；严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，努力争当遵章守纪的好党员和好于部，现将自查情况报告如下：

　一、模范遵守政治纪律 一是坚定理想信念，加强学习，进一步坚定道路自信、理论自信，制度自信。自觉在思想、政治、行动上与党中央保持高度一致。二是自觉强化党的意识，始终牢记自己是一名共产党员，是为党工作，在工作中、生活中切实做到忠诚于党组织，任何时候都与党同心同德。三是切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。通过强化政治理论和党的意识教育学习，真正做到了在党言党，在党优党，不妄议大政，不信谣传谣，不违反政治纪律和政治规矩。

　通过自查，我个人无公开发表危害党的言论；无妨碍党和国家方针政策实施：无在党内搞团团伙伙；无组织和参加迷信活动；无违反政治规矩等其他违反政治纪律的问题。

　二、模范遵守组织纪律 一是坚持民主集中制，自觉做到四个服从。在工作中，坚持做到

　集体、领导和个人分工相结合，自觉维护班子团结。二是服从组织安排，摆正了个人与组织的关系，严格按照程序、按照规矩办事，没有向组织讨价还价。三是带头执行干部选拨任用条例。无跑官要官、拉票贿选行为。按照要求，如实向组织报告个人情况和有关事项。

　通过自查，我个人无违反民主集中制原则；无不按要求请示报告有关事项；无违规组织参加老乡会校友会；无侵犯党员权利；无在投票和选举中搞非组织活动；无违反干部选拔任用规定等其他违反组织纪律的问题。

　三、模范遵守廉洁纪律 一是筑牢反腐倡廉思想堤防。通过大力营造反腐倡廉的舆论氛围和有效落实廉政风险防控建设体系工作，在主观上建立起了牢固的思想防线，营造了良好的廉政勤政氛围。二是严格执行廉洁从政规定，及时发现问题，及时整改，没有违反廉洁纪律的问题。三是守住做人、处事、用权、交友的底线，自重、自醒、自警，保持健康向上的生活情趣和高尚的精神追求。带头讲修养、讲道德、讲廉耻，带头把好小节关、亲情关、社交关。

　通过自查，我个人无权权交易和纵容特定关系人以权谋私；无违规接受礼品礼金宴请和服务；无违规操办婚丧喜庆事宜；无违规从事营利活动；无违规占有或使用公私财物；无违规参与公款宴请和消费;无公款旅游；无违反公务接待管理规定；无违反公务用车管理规定；无违反会议活动管理规定；无违反办公用房管理规定；无权色钱色交易等其他违反廉洁纪律的问题。

　四、模范遵守群众纪律 牢固树立了群众观念。坚持做到基层片区联系制度，干部职工交心谈心制度，有效解决基层、群众、干部职工最直接最关心的问题。没有违反群众纪律的问题。

　通过自查，我个人无侵害群众利益；无漠视群众利益；无侵犯群众知情权等其他违反群众纪律的问题。

　五、模范遵守工作纪律 认真履职尽责，认真履行党风廉政建设责任一岗双责，积极开展了三重一大监督工作，对单位的重大决策、重要人事变动和奖励、重大项目安排、大额资金使用等情况进行监督，保证了单位的三重一大制度正确实施。没有违反工作纪律的问题。

　通过自查，我个人无主体责任落实不力；无违规干预市场经济活动；无违规干预执纪执法司法活动；无泄露护散窃取私存党的秘密等其他违反工作纪律的问题。

　六、模范遵守生活纪律 一是力戒四风，严格执行中央八项规定，六项禁令，四风问题整改落实到位。二是生活作风严谨，遵纪守法，没有违反生活纪律的问题。

　通过自查，我个人无生活奢靡等其他违反生活纪律的问题。

　政法队伍教育整顿六大 “顽瘴 痼疾”自查自纠情况剖析材料

　教育整顿开展以来，在省厅、市局党委的坚强领导和正确指导下，XX 公安分局坚持把教育整顿作为“一号工程”和首要政治任务，紧紧聚焦“四句话、十六字”总要求，紧紧围绕省厅党委“五自三为三步”总思路，紧紧盯住“全国知名全省一流”总目标，以问题为导向，聚焦关键少数，压实主体责任，铲除顽瘴痼疾。

　一、以“三高布局”重点谋划推进 一是高站位部署。分局党委高度重视，着力统一全警思想认识，自觉对表对标上级部署，主动抓好贯彻落实，合力打好攻坚之战，共召开 x 次党委会、x 次教育整顿推进会，主要领导先后 x 次向高新区、xx 园区主要领导主动汇报教育整顿开展情况。

　二是高标准策划。坚持用上级的系列指示精神统一思想、明确任务，并针对高新队伍实际状况找准病灶，制定了“1+N”工作方案，在完成规定动作基础上，创新自选动作，出台《学习资料汇编》《党委班子成员问题查究表》《查纠问题五项问责规定》等，明确“八类”重点学习内容和“六类”重点排查内容。

　三是高强度推动。成立由分局党委书记、局长 xx 为组长教育整顿专班，组建了 x 个工作小组。建立例会、信息、联系、督查、清单、宣传“六项制度”，制定责任、学习、问题、整治 “四张清单”，

　部署开展教育整顿“铁纪系列”督察行动，走访党政部门领导 x 余人次、约谈部门负责人 x 人，重点通报整改 x 类 x 个问题。

　二、以“三学教育”筑牢思想根基 一是理论学习掀热潮。坚持领导带头学，采取每周组织集中学习、深入支部讲授党课、组织理论座谈交流等方式，组织集中学习 x 次、集中研讨交流 x 次，党委班子成员为各支部讲授党课 x 次。坚持分层区分学，制定下发教育整顿学习清单，分党委班子、中层干部、政工干部、民警和辅警 x 个层次，建立了分类学习清单和统一学习清单。坚持创新方式学，深化巩固“学习强国”等平台学习，开展印发专题学习资料、举办专题讲座、举办应急应会知识竞赛、制作教育整顿展板、开展主题教育征文等系列活动，利用市局教育整顿测试系统，组织全局民辅警开展线上测试，营造浓厚学习氛围。

　二是典型学习添热情。把弘扬“先进精神”作为教育整顿的重要任务，深入梳理挖掘在疫情防控、抗洪抢险、国庆安保和默默奉献等工作涌现出的先进典型，选树先进集体 x 个，对 x 名个人实施战时奖励，发动号召大家做到“让优秀成为一种习惯、让卓越成为一种追求、让担当成为一种命”。

　三是警示学习聚热点。组织全警观看《xx 警鉴 III》，把身边案例当教科书，用身边人身边事警示教育全警。组织开展坚守政治底线、提升意识潜力，坚守队伍底线、提升队伍活力，坚守执法底线、提升

　执法能力“坚守三线、提升三力”大讨论，推动警示教育入脑入心入魂。

　三、以“三查结合”顶格查纠肃清 一是全面自查与点名抽查相结合。结合实际制定《自查事项报告表》，组织民辅警逐人填报，全面、如实说明情况，并逐人签订承诺书。对记不清、说不明、拿不准的问题，分局从“四个层级”开展全面谈心谈话，做到把不足谈开、把问题谈透、把根源谈明；对已经初步掌握的问题，通过个别点名谈话，提醒当事人，鼓励其如实主动交待问题。目前，分局开展谈心谈话共计 x 人次，主动说明问题人数 x人。

　二是专项清查与案件核查相结合。采取公布举报电话和网络邮箱等方式，扩大线索收集渠道，紧紧围绕教育整顿工作方案确定的 x 大顽瘴痼疾，及重点案件评查、执行不力、执法违规和干警失职渎职问题，开展专项清查行动。由局领导亲自带队，通过查阅案件卷宗、接处警台帐、涉案财务管理台帐等资料，实行一问题一专班。目前分局已自查案件 x 余件，其中发现执法问题 x 个，均已全部纠正。

　三是突击检查与对抗式督察相结合。以“三不两直”的方式集中查找警容风纪、内务卫生、窗口服务、接处警规范等方面的突出问题，由局领导带队深入机关各部门和派出所开展突击检查，并把督查过程制作成“督查警示片”，组织全体民辅警观看，促进全局上下直面问

　题，反思问题，整改问题。通过对抗式督察，对派出所接处警工作的出警速度、出警着装、警用装备管理使用等方面进行了现场督察，既提升督察效能，又达到检验目的。

　四、以“三度融合”升华业务实绩 一是坚持与公安业务深度融合。坚持把教育整顿与平安高新、平安警队“两个平安”同抓共促。教育整顿开展以来，共侦破部督案件x 起、在侦省督案件 x 起，联动开展整治突出治安问题 x 次、联动执勤执法 x 次，整治社会治安突出问题 x 个；x 月份接报警情 x 起，同比下降 x%，刑事发案同比下降 x%，治安案件查处同比上升 x%。

　二是坚持与队伍建设深度融合。以教育整顿推动队伍建设提质增效，组织全局民（辅）警参加上级培训 x 次、x 次邀请专家和市局业务标兵来分局授课，着力提升能力素质；组织开展辅警择优选聘工作，将思想品德好、能力素质强、自身要求严的 x 名辅警选聘到各个工作岗位，着力增强力量建设；在全省率先进行辅警竞争上岗，将 x 名辅警选配到适合的岗位，初步实现了“人岗相适”，着力增强队伍活力；出台下发辅警改革 x 个方案，构建竞争激励机制，着力激发干事创业激情。

　三是坚持与公安改革深度融合。坚持把教育整顿与推动公安改革结合起来。在机关警务运行改革上，组建了情指合成作战、政治工作、公安宣传、执法监督四个中心，进一步优化机关职能、提升工作效能。

　积极运行“1+N”模式，通过招录专业辅警，在分局机关建立“1 民警+N 辅警”运行模式，充分发挥辅警在文职、后勤保障岗位上的主力军作用，置换释放警力充实基层。在基层警务改革上，积极推进“特巡警下沉”和“机关+派出所”结对捆绑，实现了“警力编制无增长、警力效能新突破”。

　五、以“三项问诊”分类靶向革新 坚持刮骨疗毒、推动自我革命，全警按照市局关于自纠自查对标3 大类 14 项问题，采取对照标准自我找、召开大会群众提、个别谈话领导点等方式，人人形成了专项自查报告，个人查找出 4 大类 16个方面的问题，部门查找出 3 大类 12 个方面问题，并采取针对性措施认真加以整改。一是问诊于“警”，刀刃向内践行从严治警。先后召开教育整顿专题学习研讨会、动员部署会、推进会、政治督察工作动员会等会议，以聚焦政治建警、全面从严、解决问题、素质提升四个方面为抓手，多措并举扎实推进教育整顿，积极组织开展自我剖析与批评活动，要求全体民、辅警晒工作“成绩单”，“红脸出汗”，发现自身问题、短板，拿出补短板、堵漏洞、见成效的管用措施。二是问诊于“民”，优化措施提高服务水平。以基层社会治理为出发点，对辖区基层所队开展队伍建设集中整训活动，从警风警纪、接警处警、群众意见箱、便民服务窗口等内容方面明确工作要求。采取党委班子成员包保调研解决社区基层治理问题，按照“一村（区）一警”建设，实行 1 名机关民警+1 名派出所民辅警+2 个工作小组+N 名红袖标、巡

　防队员“1+1+2+N”模式，推动警力下沉、警务前移。坚持开门纳谏听建议，设立收集人民群众意见箱，听取群众的意见和建议，自觉接受群众的批评和监督。三是问诊于“企”，警企联动护航园区安全。坚持警企共建共治共享，成立分局“警企共建办”，探索“警企中心+社区警务室”新阵地，切实为企业发展护航；建立社区联防队与企业保安队联勤联防制度，实行划片包干责任制服务企业；定期走访企业主动“问诊”，并“对症下药”，提供“定制”服务，以求达到解决问题的目的，努力构建警企业共建共治共享新局面。

篇四：肃清清流毒警示教育自查自纠材料

　全国政法队伍教育整顿试点工作开展以来，灵宝市人民检察院围绕“六大顽瘴痼疾”，弘扬自我革命精神，深入自查自纠，切实整治顽瘴痼疾。现将我院“六大顽瘴痼疾”整治情况公布如下：

　 通过深入学习教育提高检察干警查纠问题的思想自觉和政治自觉，采取问卷调查、谈心谈话、案件评查、座谈走访等方式，对照“六大顽瘴痼疾”，共查找出 3 个方面 4 个问题。其中，违反防止干预司法“三个规定”问题 1 个，检察人员经商办企业问题 2 个，离职检察人员违规担任律师问题 1 个。对查找出的上述问题，我们坚持边查纠边整改，立行立改，整改一个销号一个，确保整治到位。截止 10 月 18 日，4 个问题已全部整改到位，完成制度机制建设 3 项。

　 一、违反防止干预司法“三个规定”问题

　 存在问题：个别干警在办理案件时，对有人打听案情未按规定及时报告；个别人员填报内容不完整，没有详细记录被记录填报对象基本情况及简要情况等主要内容，不能全面反映过问情况。

　 整治成效：1、组织集中补报。对干警填报的 39 件记录报告逐一进行核查，并组织干警对以前漏报的进行集中补报，干警共

　补报过问检察办案事项等 16 起。从填报工作开始至今，共填报过问检察办案事项 39 件，其中，领导班子成员填报 9 件，第一检察部 10 件，第二检察部 13 件，第三检察部 3 件，第五检察部未检部门 2 件，综合业务部 2 件。

　 2、针对核查发现的个别干警对记录报告内容范围把握不准、填报不及时不规范等问题，编印《防止干预司法“三个规定”制度汇编》，组织开展专题学习，在机关一楼大厅显示屏滚动播放“三个规定”有关内容，教育引导广大检察人员全面了解和准确把握记录报告的规定要求；

　 3、针对了解到的部分干警存在畏难情绪、不想不愿填报等问题，加强警示教育，制作专用保密信封打消干警思想顾虑，强化记录报告自觉；

　 4、针对当前司法办案外部环境现实状况，为全体干警开通防止干预过问案件的特制手机彩铃，设立专门的律师会见室，配备同步录音录像设备，防范外界干扰。

　 5、出台《常态化推进防止干预司法“三个规定”及重大事项记录报告制度工作细则》，规范填报事项、填报程序及办案人员线上线下填报要求，细化学习教育、责任分工、督导检查、结果运用、追究问责等日常管理。

　 二、违规经商办企业问题

　 存在问题：经排查发现，存在个别聘用人员的家人在聘用人员不知情的情况下用其身份证注册商店的情况（目前已注销或变

　更）；个别聘用人员存在担任过公司监事职务的情况（目前已注销）。

　 整治成效：1、全面采集检察人员及其配偶、父母、子女信息，协调市场监管局对经商办企业情况进行认真比对核查，对 2名存在经商办企业情形、1 名存在在企业担任监事职务情形的书记员进行谈话提醒。目前，3 名同志均已主动注销名下企业或辞去所任职务。

　 2.接受社会监督。设立举报信箱，公布举报电话、邮箱，受理群众投诉和举报，多渠道排查违规经商办企业情况。班子成员带队广泛走访，向群众发放调查问卷，全面收集检察人员及其亲属经商办企业等方面的问题。

　 3、出台《检察人员及其配偶、检察人员子女及其配偶经商信息查询通报制度》，加强动态信息监管。组织检察人员及其亲属按人员类别分别签订承诺书，就不违规经商办企业、不违规参股借贷、不违规从事经营活动作出承诺。承诺书留存政治部备查。

　 4、出台《灵宝市人民检察院机关干警职工个人有关事项报告规定》，并和灵宝市公安局、灵宝市司法局、灵宝市市场监督管理局、灵宝市房管局等单位建立联系制度，由检察院将检察人员基本身份信息通报给市场监督管理局，对检察人员是否经商办企业等情况进行核查，达到用制度管人、用制度管事的目的，实现了“当下改”与“长久立”一体推进。

　 三、司法人员离职后违规担任律师情况

　存在问题：经自查发现，存在离职检察人员担任律师，代理我院办理的案件的情况，目前已将排查出的情况及时向司法局通报。

　 整治成效：1、层层进行甄别核实，对发现的离职人员涉嫌违规担任我院所办案件的律师的线索，及时向市司法局进行通报；

　 2、关口前移，出台规定，在办理检察人员离职手续时，同步签订不违规担任律师或法律顾问充当司法掮客承诺书；

　 3、建立与律协、企业等行业部门的联络沟通机制，常态化跟进掌握离职人员从业状况，实现信息共享、动态管控。

　 抓好顽瘴痼疾整治工作，是政法队伍教育整顿的关键环节、成败之举，也是灵宝检察院必须承担的政治责任，必须履行的时代使命。下一步，我们将以更强的担当、更高的标准、更实的作风，扎实做好试点各项工作，努力向党和人民交上一份满意“答卷”。

　 政法队伍教育整顿顽瘴痼疾自查自纠剖析材料篇 3

　认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，按照三严三实的要求，模范遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，努力争当遵章守纪的好党员和好干部，现将六大纪律自查情况报告如下：

　 一、模范遵守政治纪律

　 一是坚定理想信念，加强学习，进一步坚定道路自信、理论

　自信，制度自信。自觉在思想、政治、行动上与党中央保持高度一致。二是自觉强化党的意识，始终牢记自己是一名共产党员，是为党工作，在工作中、生活中切实做到忠诚于党组织，任何时候都与党同心同德。三是切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。通过强化政治理论和党的意识教育学习，真正做到了在党言党，在党优党，不妄议大政，不信谣传谣，不违反政治纪律和政治规矩。

　 通过自查，我个人无公开发表危害党的言论；无妨碍党和国家方针政策实施；无在党内搞团团伙伙；无组织和参加迷信活动；无违反政治规矩等其他违反政治纪律的问题。

　 二、模范遵守组织纪律

　 一是坚持民主集中制，自觉做到四个服从。在工作中，坚持做到集体领导和个人分工相结合，自觉维护班子团结。二是服从组织安排，摆正了个人与组织的关系，严格按照程序、按照规矩办事，没有向组织讨价还价。三是带头执行干部选拔任用条例。无跑官要官、拉票贿选行为。按照要求，如实向组织报告个人情况和有关事项。

　 通过自查，我个人无违反民主集中制原则；无不按要求请示报告有关事项；无违规组织参加老乡会校友会；无侵犯党员权利；无在投票和选举中搞非组织活动；无违反干部选拔任用规定等其他违反组织纪律的问题。

　 三、模范遵守廉洁纪律

　 一是筑牢反腐倡廉思想堤防。通过大力营造反腐倡廉的舆论

　氛围和有效落实廉政风险防控建设体系工作，在主观上建立起了牢固的思想防线，营造了良好的廉政勤政氛围。二是严格执行廉洁从政规定，及时发现问题，及时整改，没有违反廉洁纪律的问题。三是守住做人、处事、用权、交友的底线，自重、自醒、自警，保持健康向上的生活情趣和高尚的精神追求。带头讲修养、讲道德、讲廉耻，带头把好小节关、亲情关、社交关。

　 通过自查，我个人无权权交易和纵容特定关系人以权谋私；无违规接受礼品礼金宴请和服务；无违规操办婚丧喜庆事宜；无违规从事营利活动；无违规占有或使用公私财物；无违规参与公款宴请和消费；无公款旅游；无违反公务接待管理规定；无违反公务用车管理规定；无违反会议活动管理规定；无违反办公用房管理规定；无权色钱色交易等其他违反廉洁纪律的问题。

　 四、模范遵守群众纪律

　 牢固树立了群众观念。坚持做到基层片区联系制度，干部职工交心谈心制度，有效解决基层、群众、干部职工最直接最关心的问题。没有违反群众纪律的问题。

　 通过自查，我个人无侵害群众利益；无漠视群众利益；无侵犯群众知情权等其他违反群众纪律的问题。

　 五、模范遵守工作纪律

　 认真履职尽责，认真履行党风廉政建设责任一岗双责，积极开展了三重一大监督工作，对单位的重大决策、重要人事变动和奖励、重大项目安排、大额资金使用等情况进行监督，保证了单

　位的三重一大制度正确实施。没有违反工作纪律的问题。

　 通过自查，我个人无主体责任落实不力；无违规干预市场经济活动；无违规干预执纪执法司法活动；无泄露扩散窃取私存党的秘密等其他违反工作纪律的问题。

　 六、模范遵守生活纪律

　 一是力戒四风，严格执行中央八项规定，六项禁令，四风问题整改落实到位。二是生活作风严谨，遵纪守法，没有违反生活纪律的问题。

　 通过自查，我个人无生活奢靡等其他违反生活纪律的问题。

篇五：肃清清流毒警示教育自查自纠材料

　政法干警 2021 政法队伍教育整顿自查自纠 对照检查材料

　政法队伍教育整顿工作开展以来，我认真学习理解习近 平新时代法治思想、习近平总书记关于政法工作重要讲话 论述，积极参加学习教育环节，切实夯实思想理论根基。

　同时，按照查纠整改相关要求，系统梳理“六大顽瘴痼 疾”具体表现、群众反馈及谈心谈话征求的意见建议，紧 密联系个人思想和工作实际，深刻查找自身存在的差距和 不足，明确了整改落实的具体措施。现将有关情况汇报如 下。

　一、存在的主要问题及表现 一）在政治思想方面:一是在理论学习上浅尝辄 止。主要表现在学习上不深不透、缺乏自觉性，只限于一 般性地读书，认为掌握和了解了党的路线、方针、政策就 行了，在方向上不偏、在立场上不摇、在关健时不退就 行，读书笔记的数量不少，但质量不高，认为大道理、大 理论是专家的事，是上级领导的事，我们在工作中认真的 执行就行了，对党的创新理论理解掌握不深不透，认识上 提高不快。二是理论联系实际工作不够。由于学习的力度 不足，导致学习归学习，理论和实际相脱节，没有真正站 在政治全局的高度去思考问题，有时考虑和安排工作缺乏前瞻性，存在忙于眼前、被动推着干的倾向。三是党性修 养还有待加强。有时认为自己世界观已定型了不会出现偏 差，只要积极参加党组织活动，把有关文件学好就行，以 至在提高思想觉悟上还存在一定差距，有时出现私心杂念 千忧工作的现象，心里还有长“草”时候。

　(二）在履职尽责方面。一是思考谋划还不够深。贯 彻执行中央和上级决策部署有时还存在按部就班、机械式 落实的倾向，缺少创新性的思路举措;有时处理问题单凭 老观念、老经验、老习惯，只求在规定的期限内做完，不 求做好、做快、做完美。二是大局观念不

　够强，想问题、 作决策、抓工作，习惯于只考虑自己的分管领域，没有很 好地从单位全局统筹考虑推进工作。

　(三）为民服务方面。

　主要问题及表现:一是深入基层实地了解情况少，密切 联系群众不够。二是坚持以人民为中心的发展思想树的不 牢，有时候解决群众反映的问题不够及时。

　问题根源分析:虽然在思想上树立了全心全意为人民服 务的公仆意识，但有时由于工作忙，真正“问计于民”工 作不够深入，落实党的政策多，关心群众需求还不够多， 还没有真正把立党为公、执政为民的理念具体、深入地落 实到各项工作中去。

　（四）工作作风方面 主要问题及表现:一是满足于常规工作任务的完成，进 一步落实不够有力。二是有时存在懈怠心理、畏难情绪， 缺乏苦干实干、奋勇争先的拼搏精神。

　问题根源分析:没有做到完全彻底地用习近平新时代中 国特色社会主义思想武装头脑，增强信心，增进自觉，鼓 舞斗志。缺乏履职尽责、为党分忧、为民造福的政治担 当，工作热情、进取精神有所减退，“船到码头车到 站”、安全着陆的思想比较浓厚。

　(五)廉洁自律方面 主要问题及表现工作中虽能严格执行中央八项规定精 神，保持健康的生活情趣，但一定程度存在“享受在前， 吃苦在后”的错误思想认识;有时还不同程度存在“形式 主义和官僚主义的问题”，工作中存在发号施令多，深入 基层调研解决实际问题少此外，勤俭节约意识不够，存 在浪费的现象。

　问题根源分析:对党风廉政建设的艰巨性、长期性、复 杂性认识还不够完全到位，纪律意识有所淡化，放松了严 格自我要求。

　二、今后的努力方向 今后，我将切实加强思想作风建设，树立自身良好形 象，通过三个方面，实现作风的大转变和工作的大突破。

　一是全面提高综合素质。不断扩大自身知识面，努力使 自身理论水平与综合素质能够适应新形势与新任务的需 要，以尽快适应知识经济快速发展的要求。

　二是推动工作全面落实。要进一步解放思想，更新观念， 使自身的思想观念与思维方式尽快适应形势发展的要求， 跟上时代发展的节拍，通过思想观念的大转变推动工作的 突破。

　三是树立自身良好形象。要把加强作风建设落实在行动 上，以更高的标准严格要求自己。在生活上，坚持勤俭节 约，不讲排场;在工作中，坚持深入基层，深入群众在 作风上，做到按制度、按原则办事，进一步树立自身良好 形象。

　以上剖析有不妥、不尽之处，敬请同志们批评指正，我将 诚心接受，并认真改正。

　政法队伍教育整顿铲除顽瘴痼疾阶段工作汇报

　教育整顿开展以来，在省厅、市局党委的坚强领导和正确指导下，高新公安分局坚持把教育整顿作为一号工程和首要政治任务，紧紧聚焦四句话、十六字总要求，紧紧围绕省厅党委五自三为三步总思路，紧紧盯住全国知名全省一流总目标，以问题为导向，聚焦关键少数，压实主体责任，铲除顽瘴痼疾。

　 一、以三高布局重点谋划推进

　 一是高站位部署。分局党委高度重视，着力统一全警思想认识，自觉对表对标上级部署，主动抓好贯彻落实，合力打好攻坚之战，共召开 x 次党委会、x 次教育整顿推进会，主要领导先后 x 次向高新区、xx 园区主要领导主动汇报教育整顿开展情况。

　 二是高标准策划。坚持用上级的系列指示精神统一思想、明确任务，并针对高新队伍实际状况找准病灶，制定了 1+N 工作方案，在完成规定动作基础上，创新自选动作，出台《学习资料汇编》《党委班子成员问题查究表》《查纠问题五项问责规定》等，明确八类重点学习内容和六类重点排查内容。

　 三是高强度推动。成立由分局党委书记、局长 xx 为组长教育整顿专班，组建了 x 个工作小组。建立例会、信息、联系、督查、清单、宣传六项制度，制定责任、学习、问题、整治四张清单，部署开展教育整顿铁纪系列督察行动，走访党政部门领导 x 余人次、约谈部门负责人 x 人，重点通报整改 x 类 x 个问题。

　 二、以三学教育筑牢思想根基一是理论学习掀热潮。坚持领导带头学，采取每周组织集中学习、深入支部讲授党课、组织理论座谈交流等方式，组织集中学习 x 次、集中研讨交流 x 次，党委班子成员为各支部讲授党课 x 次。坚持分层区分学，制定下发教育整顿学习清单，分党委班子、中层干部、政工干部、民警和辅警 x 个层次，建立了分类学习清单和统一学习清单。坚持创新方式学，深化巩固学习

　强国等平台学习，开展印发专题学习资料、举办专题讲座、举办应急应会知识竞赛、制作教育整顿展板、开展主题教育征文等系列活动，利用市局教育整顿测试系统，组织全局民辅警开展线上测试，营造浓厚学习氛围。

　 二是典型学习添热情。把弘扬先进精神作为教育整

　 顿的重要任务，深入梳理挖掘在疫情防控、抗洪抢险、国庆安保和默默奉献等工作涌现出的先进典型，选树先进集体 x 个，对 x名个人实施战时奖励，发动号召大家做到让优秀成为一种习惯、让卓越成为一种追求、让担当成为一种命。

　 三是警示学习聚热点。组织全警观看《xx 警鉴 III》，把身边案例当教科书，用身边人身边事警示教育全警。组织开展坚守政治底线、提升意识潜力，坚守队伍底线、提升队伍活力，坚守执法底线、提升执法能力坚守三线、提升三力大讨论，推动警示教育入脑入心入魂。

　 三、以三查结合顶格查纠肃清一是全面自查与点名抽查相结合。结合实际制定《自查事项报告表》，组织民辅警逐人填报，全面、如实说明情况，并逐人签订承诺书。对记不清、说不明、拿不准的问题，分局从四个层级开展全面谈心谈话，做到把不足谈开、把问题谈透、把根源谈明；对已经初步掌握的问题，通过个别点名谈话，提醒当事人，鼓励其如实主动交待问题。目前，分局开展谈心谈话共计x 人次，主动说明问题人数 x 人。

　 二是专项清查与案件核查相结合。采取公布举报电话和网络邮箱等方式，扩大线索收集渠道，紧紧围绕教育整顿工作方案确定的x 大顽瘴痼疾，及重点案件评查、执行不力、执法违规和干警失职渎职问题，开展专项清查行动。由局领导亲自带队，通过查阅案件卷宗、接处警台帐、涉案财务管

　 理台帐等资料，实行一问题一专班。目前分局已自查案件 x余件，其中发现执法问题 x 个，均已全部纠正。

　 三是突击检查与对抗式督察相结合。以三不两直的方式集中查找警容风纪、内务卫生、窗口服务、接处警规范等方面的突出问题，由局领导带队深入机关各部门和派出所开展突击检查，并把督查过程制作成督查警示片，组织全体民辅警观看，促进全局上下直面问题，反思问题，整改问题。通过对抗式督察，对派出所接处警工作的出警速度、出警着装、警用装备管理使用等方面进行了现场督察，既提升督察效能，又达到检验目的。

　四、以三度融合升华业务实绩一是坚持与公安业务深度融合。坚持把教育整顿与平安高新、平安警队两个平安同抓共促。教育整顿开展以来，共侦破部督案件 x 起、在侦省督案件 x 起，联动开展整治突出治安问题 x 次、联动执勤执法 x 次，整治社会治安突出问题 x个；x 月份接报警情 x 起，同比下降 x%，刑事发案同比下降 x%，治安案件查处同比上升 x%。

　 二是坚持与队伍建设深度融合。以教育整顿推动队伍建设提质增效，组织全局民（辅）警参加上级培训 x 次、x 次邀请专家和市局业务标兵来分局授课，着力提升能力素质；组织开展辅警择优选聘工作，将思想品德好、能力素质强、自身要求严的 x 名辅警选聘到各个工作岗位，着力增强力量

　 建设；在全省率先进行辅警竞争上岗，将 x 名辅警选配到适合的岗位，初步实现了人岗相适，着力增强队伍活力；出台下发辅警改革 x 个方案，构建竞争激励机制，着力激发干事创业激情。

　 三是坚持与公安改革深度融合。坚持把教育整顿与推动公安改革结合起来。在机关警务运行改革上，组建了情指合成作战、政治工作、公安宣传、执法监督四个中心，进一步优化机关职能、提升工作效能。积极运行 1+N 模式，通过招录专业辅警，在分局机关建立 1民警+N 辅警运行模式，充分发挥辅警在文职、后勤保障岗位上的主力军作用，置换释放警力充实基层。在基层警务改革上，积极推进特巡警下沉和机关+派出所结对捆绑，实现了警力编制无增长、警力效能新突破。

　 五、以三项问诊分类靶向革新

　 坚持刮骨疗毒、推动自我革命，全警按照市局关于自纠自查对标 3 大类 14 项问题，采取对照标准自我找、召开大会群众提、个别谈话领导点等方式，人人形成了专项自查报告，个人查找出 4 大类16 个方面的问题，部门查找出 3 大类 12 个方面问题，并采取针对性措施认真加以整改。

　 一是问诊于警，刀刃向内践行从严治警。先后召开教育整顿专题学习研讨会、动员部署会、推进会、政治督察工作动员会等会议，以聚焦政治建警、全面从严、解决问题、素质提

　 升四个方面为抓手，多措并举扎实推进教育整顿，积极组织开展自我剖析与批评活动，要求全体民、辅警晒工作成绩单，红脸出汗，发现自身问题、短板，拿出补短板、堵漏洞、见成效的管用措施。

　二是问诊于民，优化措施提高服务水平。以基层社会治理为出发点，对辖区基层所队开展队伍建设集中整训活动，从警风警纪、接警处警、群众意见箱、便民服务窗口等内容方面明确工作要求。采取党委班子成员包保调研解决社区基层治理问题，按照一村（区）一警建设，实行 1 名机关民警+1 名派出所民辅警+2 个工作小组+N 名红袖标、巡防队员 1+1+2+N 模式，推动警力下沉、警务前移。坚持开门纳谏听建议，设立收集人民群众意见箱，听取群众的意见和建议，自觉接受群众的批评和监督。

　 三是问诊于企，警企联动护航园区安全。坚持警企共建共治共享，成立分局警企共建办，探索警企中心+社区警务室新阵地，切实为企业发展护航；建立社区联防队与企业保安队联勤联防制度，实行划片包干责任制服务企业；定期走访企业主动问诊，并对症下药，提供定制服务，以求达到解决问题的目的，努力构建警企业共建共治共享新局面。

　 县公安局队伍教育整顿整治顽瘴痼疾五举措拓宽问题线索来源渠道

　 县公安局坚持队伍教育整顿开展整治顽瘴痼疾工作，为及时倾听广大群众的意见和建议，以鲜明的政治态度、过硬的整治措施，扎实的工作作风，全力开展好教育整顿这一刀刃向内、刮骨疗毒式的自我革命，全面从严管党治警，主动作为，不断拓宽问题线索来源渠道，提升队伍监督管理实效。

　 一、发挥信访作用，深入挖掘线索发挥信访主渠道作用，建立来信、来访、来电、网络、微信五位一体线索举报体系，在县电视台、平安 xx 微信公众号等媒体公开监督举报电话、邮箱、公众号，设立举报箱 5 个，规范受理群众举报，从中挖掘问题线索。

　 二、提升工作效率，仔细摸排线索加强与各科、所、队的协调联动，重要问题线索及时上报，随时处置。把发现问题的数量、质量和移送成案率作为一项重要指标，对各个科、所、队进行横向比较、综合考核。

　 三、注重日常监督，积极查找线索聚焦监督职能，在日常的纪律作风监督检查和专项督察中，以发现问题为目的，认真开展明察暗访、网上督察，在发现问题线索上下功夫。同时，驻纪检组发挥派的权威和驻的优势，在日常监督中积极查找问题线索。

　四、发挥舆情作用，定期搜集线索安排专人负责，定期搜集群众反映强烈、涉及党员领导干部的舆论热点信息，从中发现问题线索。

　 五、实行台账管理，严防遗失线索所有案件线索的排查和移送在县局党委和驻局纪检组的领导下开展工作，业务上接受县纪委监委的指导和监督。

　 关于教育整顿学习教育阶段工作开展情况的汇报尊敬的各位领导：自第一批教育整顿工作部署开展以来，我站闻令而动、主动作为，坚持高标准谋划、高效率推进、高质量落实，全力确保教育整顿第一阶段取得实效，现将工作情况简要汇报如下：一、工作开展情况

　 （一）加强...

篇六：肃清清流毒警示教育自查自纠材料

　录

　政法队伍教育整顿顽瘴痼疾自查自纠剖析材料 2 篇

　政法队伍教育整顿顽瘴痼疾自查自纠谈心谈话 3 篇

　 县人民法院队伍教育整顿顽瘴痼疾整治征求意见座谈会、主持词 、致辞及总结讲话 3 篇

　政法队伍教育整顿顽瘴痼疾自查自纠剖析材料 2 篇

　政法队伍教育整顿顽瘴痼疾自查自纠剖析材料篇 1

　 根据集团公司《关于认真贯彻落实<关于开展“更新思想观念、克服顽瘴痼疾、优化营商环境”纪律作风大整顿情况调研督查工作方案>的通知》要求，我院党总支高度重视，迅速行动，认真贯彻落实集团公司党委文件精神，深入查摆问题，并制定整改措施，现汇报如下：

　一、存在的问题

　（一）在学习的深度和广度上有所欠缺，特别是在学习贯彻落实习近平总书记重要讲话精神方面，距离学懂、弄通、做实还存在一定差距。

　（二）思想解放不够深入，观念变革不彻底，遇到问题习惯用老方法去理解，处理方式方法比较简单，没有创新精神。个别职能部门没有牢固树立“一次办成”的服务理念，遇到复杂的业务，潜意识认为“一次办好”的门坎较高。个别科室、工作人员在工作中还存在推诿扯皮的情况，一定程度上影响了全院提升医疗服务质量和服务水平的整体效果。

　（三）换位思考、主动为患者服务、精准服务做得不够好，“想患者所想，急患者所急”的服务意识还有所欠缺。个别员工对待就诊患者不能始终保持热情的服务态度，就诊患者较多时有急躁情绪，谦虚谨慎的工作作风还不够。

　二、整改措施 一、加强政治理论和业务知识学习，提高党性修养及业务能力

　（一）把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置，重点学习党的十九大和十九届二中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、落实中央八项规定等内容，真正学懂、弄通、做实。坚持学习党的路线方针政策以及最新理论，切实增强政治敏锐性和鉴别力，以理论上的清醒，促进政治上的坚定。

　 （二）坚定理想信念，树立“四个意识”。进一步坚定理想信念，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平为核心的党中央保持高度一致。对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话，坚决不当两面派。

　（三）通过自学、互学、外出参加培训等方式，加强业务知识学习，提高诊疗技术和服务能力。

　二、进一步解放思想，革新观念，继续打造“求真、务实、高效”的工作氛围

　（一）各科室要切实强化职责担当意识，保持全体员工奋发有为的精神状态，以钉钉子精神抓落实，全力以赴完

　成年初签订的目标责任书各项要求。

　（二）加大培训力度，提升服务能力和服务水平。各科室要 根据服务内容和业务要求，采取多种方式，不定期组织业务培训。通过政策解读、学习先进经验等方法，帮助广大员工牢固树立“一次办成”的服务理念，为做好各项医疗服务工作奠定思想基础。

　（三）从严监督检查，严肃问责追究。畅通举报通道，用好各类举报平台，对查实的举报问题追责到底。建立健全常态化考评机制，对涉及“一次办好”的重点科室、窗口单位加强日常督导检查，同时加强督查考核结果的运用，奖罚分明，激励全体员工担当作为。

　三、牢固树立服务意识，切实提高服务水平

　广大员工在服务患者过程中，要真正做到换位思考，设身处地为患者着想，在工作中时刻践行“患者满意是我们的宗旨”，坚持医院标准化建设一直在路上的总体要求，狠抓医疗服务质量管理，履行好应尽的责任，主动创新，不断提高医疗服务质量和服务水平。进一步拓展便民服务范围，在收费大厅安装了 LED 显示屏，落实价格公示制度，方便患者及时查询。门诊各科室加强预约诊疗服务，认真执行首诊负责制，进一步优化服务流程，减少患者就诊等待时间。导医台为患者提供轮椅、雨伞、针线盒、花镜等便民服务，及时解决患者在就诊时遇到的困难。药剂科在门诊开设咨询

　窗口，B 超室安装排号叫号系统，实行预约检查，减少患者等候时间。同时还要把“不争第一就是在混”的激情文化、“一天当两天半用”的效率文化、领导干部“约法三章”、“八不用”的团队文化扎根到心中，落实到行动上，为患者主动服务， 用心服务，不断提高工作效率和服务水平。

　在今后的工作中，我们将根据整改方案认真进行整改落实，按照上级党委和卫生行政部门要求，认真加强党风和行风建设，继续按照标准化建设要求，围绕“质量、安全、服务、管理、绩效”主题，进一步加强医院内涵建设，强化内部管理，规范医疗行为，改进医疗服务质量，优化服务流程，细化推进各项工作落实到位，为增进广大人民群众的健康做出新的贡献。

　 政法队伍教育整顿顽瘴痼疾自查自纠剖析材料篇 2

　 根据区局“以案促改”活动的安排部署，分局开展“以案促改”警示教育活动，通过学习反面教材，同时学习有关文件精神，从而深刻感受到只有认真执行廉洁自律有关规定，时刻牢筑反腐倡廉的思想防线，永葆共产党员的纯洁本色，认认真真做事，清清白白做人，才能做到全心全意为人民服务。在学习的过程中，我认真查摆个人在思想、工作、纪律等方面存在的问题并制定了整改措施，现将学习和自查情况汇报如下：

　一、查摆出的问题 通过学习对照，我认识到自己本身还存在一些问题：

　1、理论学习不够，平时不注重学习，单位集体学时学，学习比较被动。

　2、创新意识不强。在对新的理论知识学习不够认真，思考问题不够深入，不能够创造性地开展工作，工作思路不够开阔，还存在按部就班的思想。

　3、攻难克坚的信心不足。在面对工作中出现的问题，迎难而上、克服困难的信心不足，解决问题的方法少，存在绕着走、得过且过的思想观念。

　二、问题产生的原因 通过这次对问题查摆活动，我认识到自己存在一系列问题，归根到底是没有严格要求自己，时刻警惕自己，放松了

　政治理论学习，放松了自己的思想改造，致使自己在很多方面止步不前。

　三、整改措施 针对自身问题制定整改措施：

　1、继续加强理论学习，努力提高党性修养。加强政治理论学习，努力实践党 的基本理论，在学习中以解决实际问题为出发点，注重理论联系实际，在科学理论的指导下，不断总结和完善工作经验，实现理论和实际的有效统一。

　2、切实改进工作作风。坚持科学的态度和求实的精神，以更加积极、高效、务实的工作态度和作风做好各项工作任务。严格执行各项规定，不例外，不走样，切实增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，坚守信念，正确取舍，进一步筑牢拒腐防变得思想道德防线。

　3、认真开展批评与自我批评，努力提高个人理论水平和业务素质，拓宽工作思路，增强创新意识，改变因循守旧的工作方式。

　政法队伍教育整顿顽瘴痼疾自查自纠谈心谈话 3 篇

　 政法队伍教育整顿顽瘴痼疾自查自纠谈心谈话 1

　 按照市局教育整顿试点工作要求，针对本单位顽瘴痼疾进行查摆、整治。XX 市第一强制隔离戒毒所前期利用谈心谈话、发放查摆顽疾一览表等方式，开展全方位、无死角的排查。2020 年 9 月 2 日利用公安夜校，开展第一次查摆顽疾推进会，对收集的顽疾进行通报并部署整治措施，会议由巴龙所长主持，值班巡控中队长、管教、内勤参会，其它班子成员及备勤民警辅警利用强国 APP 线上参会。

　会上，XX 所长对各个部门查摆出的顽瘴痼疾进行通报，并做出如下要求：

　一是要强化认识，所有岗位要按照“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿试点工作整治顽瘴痼疾有关要求，切实提升所内顽疾整治工作的使命感、责任感、紧迫感。

　二是要明确目标，强力推进，通过领导带头、以上率下、合力攻坚，使戒毒所在业务领域、队伍建设、日常管理等方面更加健全，更加完善，管理水平全面提高，执法意识显著增强。

　三是要突出重点，精准查摆，分管所领导、中队长要依据查摆顽疾一览表中的具体问题，围绕重点狠抓治理、积极整治、责任落实。

　四是要强化措施，确保实效。不断排查所内顽瘴痼疾，综合施策，精准整治，挂单列账，逐一销号，做到问题不解决不放手，顽疾不消除不罢休。

　五是要压实责任，倒逼落实。针对顽疾进行检查考核，分管 所领导对分管岗位整治工作情况跟踪问效，切实担硬责任、全力攻坚克难，以抓铁有痕、踏石留印的作风推进顽瘴痼疾整治工作落到实处、取得实效，充分保障监所安全稳定的环境。

　以下是戒毒所整理顽瘴痼疾表现、整治措施及整改情况：

　一、顽瘴痼疾表现: 所领导和民警辅警谈心谈话少，对人员了解不够。

　整治措施:党支部全体支委带头立即开展谈心谈话。党支部书记与支委、巡控中队长、管教中队长必谈，分管所领导与分管岗位所有民警、辅警必谈。建立家属联系档案，完善 8 小时以外管理制度。

　整改情况:针对人员思想动态、工作情况、生活情况等进行了全方位了解，对全体干警情况进行分类管理，从思想动态、家庭生活、工作情况、社会交往几个方面进行了帮助 。

　二、顽瘴痼疾表现: 警容警纪、内务卫生保持不够经常 整治措施:由值班所长每日对干警警容警纪、内务卫生进行检查，并在工作群全所通报，对屡教不改的集中整治。同时通过打造样板宿舍，

　放置警容镜全面提升干警精气神

　整治情况:内务卫生有了全面提升，每日上岗前要求干警整理警容。全部实现警容严整，按规定着装。

　 政法队伍教育整顿顽瘴痼疾自查自纠谈心谈话 2

　 为贯彻落实公安机关深化执法规范化建设的要求，不断提升交警大队执法公信力，按照上级公安机关有关工作部署和“坚持 政治建警全面从严治警”教育整顿活动要求，交警支队一大队第一党支部自 2020 年 10 月 15 日起，结合当前开展的“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿活动和围绕公安厅“十大顽瘴痼疾”认真开展自查自纠活动，坚持以加强政风行风建设为核心，以强化队伍管理为重点，认真组织，强化责任，广泛征求意见，深入查摆问题，切实改进作风，扎实开展“十大顽瘴痼疾”自查自纠活动，现将主要情况汇报如下：

　一、周密组织部署自查自纠工作

　（一）加强领导，提高认识。为了把此项工作落到实处，

　确保不走过场，第一党支部成立了领导小组，全面负责和部署“十大顽瘴痼疾”自查自纠自改活动。及时召开民警、辅警动员大会，使全体民警、辅警清醒地认识到此次查摆整改活动的重要性和必要性，积极认真地投入到自查自纠活动中。

　（二）开门评警，广纳民意。召开廉政监督座谈会。为切 实找准“十大顽瘴痼疾”方面存在的不足，一支部采取“自已找，群众提”等形式，邀请辖区运输企业领导、驾驶人与群众等各行业代表召开廉政监督座谈会，与群众进行零距离接触，广泛征求廉政建设、依法办事、履职效率、服务质量、等方面存在突出问题的意见和建议。

　（三）自我梳理，认真查摆。各中队按照教育整顿的要求，积极查摆自身存在不足，正视自己的缺点，比较客观的查摆自身存在的不足，并有针对性的提出整改措施及作出工作承诺。

　(四)全体民、辅警填写 XXX 自治区煤炭资源领域专项整治个人有关事项报告表、XX 市公安局 2020 年度民辅警廉政情况登记表。

　二、分析查摆队伍存在的问题 自从开展教育整顿以来，一支部全体民辅警无一人存在“十大顽瘴痼疾”重大违法违纪行为。但还是存在以下问题：

　一是民警法制意识较淡薄。部分民警法律法规知识贫乏，执法水平、业务能力不强，表现在纠正交通违法行为运用条款不熟练，办案证据收集不齐全，工作耐心程序不够等。

　二是服务意识不够。表现在路面执法中的文明用语、执勤执法手势不规范，如纠正违法时不敬礼等。

　三是个别民警工作责任心不强。个别民警工作作风不够扎实，工作缺乏主动性、积极性，对困难的工作相互推诿或马虎应付，工作效率低，质量不高。

　四是对个别路段的管控不力。近年来，老城区车流量不断增加，人、车、路的矛盾日益突出，民警承受着越来越大的工作压力。由于受警力限制，特别是行人和非机动车交通秩序始终得不到有效管控，交通安全意识有待提高，需加强交通安全知识教育。

　三、多措并举，边查边改

　针对以上存在的问题，第一党支部在对队伍思想状况进行全面、综合分析的基础上，加大管理整治力度，坚持立说立行立改的原则，加强队伍建设和存在的问题整改。

　一是加强教育，提高觉悟。以重点查找、规范执法和主题教育为契机，继续加强民辅警的政治思想教育，牢固树立民辅警的宗旨意识，做到警钟常鸣，教育不松、力度不减。

　二是加强管理，防患未然。实行量化考核制度，加强队伍的管理和监督。认真贯彻落实《交通警察道路执勤执法规范》及《道路交通事故处理程序规范》，牢固树立广大民警的宗旨意识、法制意识和服务意识，打牢执法为民的思想基础。同时，要求民警认真贯彻落实好便民利民措施，做到办

　事文明、说话和气，努力提高人民群众的满意度。

　三是抓好队伍规范化建设。按照“人要精神，物要整洁、说话要和气、办事要公道”的要求，进一步加强规范化建设，严格执行《五条禁令》、《禁酒令》，建立规范的工作、生活、学习秩序，切实加强对民辅警的教育、管理，从民辅警最基本的行为准则抓好，促进民辅警的作风养成，塑造交警队伍的良好形象。

　政法队伍教育整顿顽瘴痼疾自查自纠谈心谈话 3

　 4 月 XX 日，XX 区司法局开展队伍教育整顿集体谈心谈话。局党组书记、局长 XXX 从四个方面入手，向局班子成员、全体干警和 XX 公证处主任、副主任，作了语重心长的谈话。

　XXX 局长要求全局干警: 一是把握政策，争取主动。珍惜组织给予的机会，敢于直面问题、勇于修正错误，早报告问题、早解决问题。

　二是对照检查，解剖自己。严格对照检查、...

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