律师行业党建难点4篇

律师行业党建难点篇1

　　xx县司法局党委实施党建引领发展“四大工程”（即，领航工程、强基工程、聚力工程、先锋工程），落实《xx司法行政系统基层党建高质量发展三年行动方案》目标任务，保证司法行政系统党建工作沿着正确的方向健康发展，全力实现律师行业党建全覆盖全规范全统领工作目标。

　　突出政治引领，着力确保律师工作沿着正确的方向前进（领航工程）

　　xx区司法局党委始终坚持党对律师工作的领导，始终把坚定的政治立场放在第一位，严格执行上级党组织的指示精神，把党的领导贯穿到律师工作的全过程，确保律师工作沿着正确政治方向。在今年的党史学习教育中，区律师行业党委制定了开展党史学习教育的实施方案，并有序推动方案的落实。利用区律师党校这一教育平台，每年举办2次党员律师集中教育培训。邀请“张家禾xx记忆传讲工作室”首席传讲人张家禾以“xx的红色记忆”为主题、邀请xx师范大学教授、xx省委“党史”专家宣讲团成员苏智良以《中国革命的“红色源头”--xx革命往事》为主题为支部书记、党员上党课。今年，疫情暴发后，为减少人员大规模集聚，区律师行业党委依托网络平台，开通“党课直播间”，将传统的“线下”党课与新型的互联网“线上”党课相融合，实现党员听党课全覆盖。利用全国、市、区等教育培训资源，组织律所支部书记、党务工作者参加教育培训。三是利用支部书记工作例会，第一时间学习传达上级党组织最新精神和党内法规的学习。

　　夯实党建基础，着力实现基层党组织xx全面过硬（强基工程）

　　建立健全党组织xx。今年，区律师行业党委严格按照《中国共产党基层组织选举工作条例》完成换届选举工作，增设1名专职党务副书记，配强党委班子，制定《xx县律师行业党委职责、委员职责》。严格党员组织关系管理。近几年，通过开展组织找党员、党员找组织“双找”活动、党员信息集中采集、信息核查工作，摸清律师党员底数，理顺党员组织关系，党员组织关系进一步规范，本区律师行业“口袋党员”“人户分离党员”问题得到极大改进，党员组织关系管理进一步规范。建立健全党建工作机制。区律师行业党委通过建立健全签约、考核责任落实机制、学习培训机制、指导督查机制、服务社会机制，注重提高基层党建从“有形”到“有效”。对无党员律所指派局机关干部、律师行业党委委员作为党建指导员，做到党建工作全覆盖。

　　激发创新活力，着力推动党建工作常态长效（聚力工程）

　　在开展组织活动中，把党建工作和业务工作融合在一起，把律所的具体工作和律师事业发展相结合。广泛运用典型引路、示范带动的形式，打造更多党建“模范生”，形成可推广、可复制的经验。今年，针对个别党支部党员年龄大、党员人数少，集中开展党组织生活、上党课有困难问题，9月份探索成立了“活动型联合党总支”。采取“1+5”党建联建模式，由全国律师行业先进党组织xx捷铭律师事务所党支部带动5家党支部联合开展党组织活动，努力为基层支部搭建一个更好、更适合的活动平台。

　　发挥专业优势，着力凸显党员律师带头示范作用（先锋工程）

　　积极带头服务中心工作。组织党员参加进博会法律服务志愿团，为重大工程、重大项目提供优质高效的法律服务。北京观韬中茂（xx）律师事务所党总支主动作为，连续三年派出涉外律师参加进博会律师志愿服务团队，主动为参展商提供法律咨询服务。积极投身疫情防控。捷铭所党支部带领律师制作了《疫情防控法律问题指南（企业通用版1.0）》和《疫情防控法律问题指南（外贸企业版1.0）》，对外贸企业进行指导，以帮助外贸企业共渡难关。党员律师带头参与公共法律服务体系xx。党员律师带头参加社区法律服务，为社区居民提供便捷的法律服务；律所党支部与xx武警总队执勤三支队下属中队结对共建、与区妇联、区人民调解委合作等途径，为武警官兵、社区居民、妇女、未成年人、残疾人等提供普法维权宣传，参与矛盾纠纷化解，形成了本区律师行业党建工作品牌。如，震旦所党支部“郑祺律师助残工作室”、天一所党支部的“青年法律宣讲团”等。积极参加“彩xx”迎新慈善义拍活动。“彩xx”迎新慈善义拍活动共拍出32件拍品，近60位竞拍人参与竞拍，共募集款项二十余万，“彩xx”慈善义拍项目体现了xx律师对公益精神的追求，对社会责任的担当。

律师行业党建难点篇2

　　“两新”党建特别是律师党建，是司法行政党建的举足轻重的组成部分，“两新”党建质量左右着司法行政党建整体水平。xx区司法局以提升组织力为重点，不断完善制度、不断探索机制，推动“两新”党建高质量发展。

　　抓关键强保障不断夯实堡垒根基

　　在顶层设计上下功夫。设计律师党建大格局，以开放视野谋“合”。由党委副书记担任律师行业党总支书记，建立律师行业党建办公室，办公室设于局政治处，细化分工、明确职责；要求新一届区律工委积极发挥作用，推动党建工作和业务工作紧密结合。设计“两新”党建落地机制，以闭环思维谋“实”。将“两新”党建工作完成情况纳入局党委重点工作督查内容，每季度对照进度进行通报提醒。

　　在全面规范上下功夫。在运转中树规范。建立集中换届提醒制度，下发换届选举工作指南和手册，针对区内律师支部多为7人以下小支部的实际，制定简易版流程手册，届满的6家律师支部和1家社工支部规范开展换届工作；绘制并下发组织生活会流程图，实现一图读懂党务工作。在架构中树规范。全面推动律所将加强党的xx写入律师事务所章程。以换届为契机，推行党组织班子成员和管理层的党员“双向进入、交叉任职”机制，目前8家律师支部的书记中，4名为律所主任，其余4名均为合伙人，社工支部书记由社工站站长担任。

　　在同轴运转上下功夫。以业缘为轴，突破小律所、小支部的发展瓶颈。及时对覆盖律所超过5家的律师第一联合党支部进行整改；选优配强联合支部书记，同时指派机关党员担任兼职支部副书记，着力解决联合支部“联而不合”的问题；依托成熟党支部领建，改建理度律师事务所党支部、锦维律师事务所党支部和前京律师事务所党支部，覆盖个人所零散党员。以志缘为轴，攻克社工站支部13名党员、11个街镇的分散劣势。依托矫正中心建立党建实体阵地，以“风信子欢颜”“草儿青青润xx”“启航”志愿者服务队等公益服务作为项目阵地，引领社工党员协力向前。

　　守初心担使命不断凝聚党员力量

　　坚持目标导向，学习教育让党员“聚”起来。制定下发了《关于xx区律师行业开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》，提出了包括每名党员律师签署一份依法规范执业承诺书等在内的“六个一”规定动作。注重用好“学习强国”等线上学习平台，提升学习教育的针对性与实效性，律师第一联合党支部积极运用“学习强国”APP视频功能，以线上形式为补充，在主题教育期间做到学习任务不拖不延。

　　坚持问题导向，检视整改把问题“挖”出来。局党委将“律师行业党建抓规范抓引领”作为主题教育课题之一，运用电子问卷、座谈会、个别访谈等多种形式开展调研，在广泛征询意见建议后提出了一系列可操作可落地的改进计划，探索制定《关于推进xx区律师行业党建抓规范抓引领的实施意见（初稿）》。“两新”党支部认真开展“对照党章党规找差距”专题会议，查摆自身在影响律师队伍形象、影响人民群众法治获得感和满意度方面的突出问题。

　　坚持效果导向，志愿服务使组织“活”起来。大力开展各类律师党员志愿服务活动。群成律师事务所党支部与xx镇增丰村党支部、锦维律师事务所党支部与龙泽居委会党支部先后成立结对关系，明确以开设律师信箱、定期举办法治宣讲等活动推动基层社会治理法治化。浦南律师事务所党支部与农业银行海鸥大厦支行签约结对，形成业务互助、资源共享的合作机制，拓宽律师党建渠道，进一步畅通“以共建促党建、以党建促业务、以业务促共建”的良性循环。同时，各党员律师结合村居法律顾问、法律援助、“律师六参与”等工作，主动亮身份、亮承诺，在各项公共法律服务中履职尽责。

　　补短板增优势不断提升党建质量

　　挖掘党建带头人，补齐业务短板。选派出一支机动部队。以2017年度专题组织生活会为契机，推行党建指导员选派工作，从机关支部中挑选政治素质高、业务能力强、思想作风硬的优秀党员，担任各个律师事务所党支部的党建指导员，指导律师支部规范开展年度组织生活会和“两个指数”考评工作。升级成一支常驻部队。以2019年基层党支部书记述职为契机，举行党建指导员一对一指派仪式，同时将指派范围扩大到社工站党支部，制定并宣布司法局党建指导员“职责十条”，提升党建指导员工作主动性。

　　搭建党建朋友圈，补齐资源短板。机关党支部积极发挥走在前、做表率的基层党建风向标作用，开展组织生活示范观摩活动，邀请各个律师支部、社工支部参与机关组织生活，共享党建资源，2019年开展联组学习4次。中桥律师事务所钟楼村居委会以支部结对为纽带，实现资源互输互送互享，中桥支部组织党员参加钟楼“联合党课”“书记沙龙”等学习活动，同时发挥律师支部职能，助力钟楼基层治理法治化。

　　铸文化炼行风不断激发发展动能

　　聚焦服务全局的“需求点”。主动服务重大工程项目，理度律师事务所为张泾河南延伸整治工程前期工作开展法律服务，通过组团介入—现场审查—出具意见书“三步走”工作方法，为市级重大工程的依法高质量推进提供周到满意的公共法律服务工作。主动助力优化营商环境，积极参与“享政策红利，保合法权益，强企业活力”企业家下午茶活动及与知识产权宣传活动，取得了良好效果。组织律师对区内21家民营企业和6家区属企业开展“法治体检”，形成体检报告27份，提出改进意见47条，推动法律保护关口前移，获评“xx区优化营商环境‘十佳典型案例’”。

　　突破行业监管的“薄弱点”。加快建立行业监管运行机制，推动专项检查、日常检查、案卷抽查三管齐下，发现问题并制发整改通知书。要求律工委切实增强工作管理职能，及时掌握公检法等部门对涉黑涉恶案件的相关通报，加强律师依法辩护代理的监督管理，严防律师违规违法代理。支部书记述职会议上，党委书记与机关、公证、社工支部签订党风廉政xx责任书，律师党总支书记与律师党支部书记签订党风廉政xx责任书。

　　深挖先进典型的“闪光点”。以弘扬司法行政文化为主线，积极构建创先争优的党建文化。2019年，沈人类获得全国律师行业优秀党员、沈军获得全国公共法律服务先进个人、金雨薇获得全市律师行业优秀党员、徐春兰、王怡获得市“三八”红旗手称号，锦维律师事务所党支部获得市律师行业先进党组织。积极发挥“i法治xx”微信公众号，开展优秀年轻律师的宣传，推荐一名年轻律师参加区社工委“红领IDOL”评选，为优秀年轻律师搭建展示平台。

律师行业党建难点篇3

　　为推动区律师行业党组织主题教育扎实有效开展，xx区司法局党委通过“督查—调研—整改”同步推进的模式，推进主题教育落地见效。

　　区律师行业党委联合区律工委成立七个指导组，对律师行业基层党支部进行全覆盖督查调研，根据每个党支部提交的学习安排，直接参与集中学习，在对各基层党支部开展主题教育进行指导的同时又深挖细查律师行业党建问题短板，并针对调研中发现的问题，从制度、覆盖和资源等三个纬度，立行立改，在整改落实中，逐步解决制约律师行业党建的难点和瓶颈，推进党建工作制度化、规范化、科学化。

　　做好顶层设计，夯实党建基础。进一步完善管理体制机制，研究并制定了双月党建工作提示、基层党支部书记培训等工作制度，创设“1+1+X”基层党建工作机制，即1：一套指标；1：一个党建品牌——律政先锋佑睦邻；X：一个自选特色项目。牢牢抓住基层党支部基础xx指标这一根本开展年度考评，持续发挥和拓展“律政先锋佑睦邻”党建品牌优势，结合行业特点和各党支部自身实际设计特色党建活动或项目，以“规定动作+自选动作”的党建工作模式，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，促进党建与行业的互联互动。

　　坚持问题导向，优化覆盖方式。摸清摸透、全面梳理律师行业基层党支部情况，对“症结”较多的联合党支部以“便于基层党组织党建工作开展”为原则，更加合理有序地进行编排，优化联合党支部设置，并推选较为有声誉、有威望、有能力、有号召力的党员律师作为联合党支部书记，理顺党组织设置和党员隶属关系，进一步推进党组织xx，提高党建工作效率。精心设计“增送一本党章”“重温一次誓词”“开展一次学习”“交流一次体会”“四个一”环节，逐个召开联合党支部成立大会，以“仪式感”唤醒“使命感”，激发党员身份意识和责任意识。

　　积极整合资源，深化党建成效。积极整合区司法局党委、区律师行业党委、区律工委资源，开展“不忘初心、牢记使命”律师行业履行社会责任主题宣传活动，宣传推选在xx法治xx、法律援助事业、多元化纠纷化解、社会公益事业等方面有突出表现和重大影响的xx律师行业先进集体、先进个人、典型案例，发挥先进典型的示范引领作用。鼓励律师积极履行社会责任，参与法律援助、帮困助学等公益服务活动，xx区大华律师事务所与松坪乡树底小学开展“耘爱”奖助学金捐赠活动，捐赠“耘爱”奖助学金20万元，签订了《“耘爱”奖助学金资金管理协议书》。

　　自xx区司法局党委部署局系统主题教育以来，区律师行业党委高度重视、全面统筹、精心谋划，迅速研究制定了实施方案，积极部署各基层党支部扎实开展主题教育。

　　区律师行业党委召开学习讨论会，研究在本区律师行业党组织中开展主题教育的具体举措。制定并下发《xx区律师行业党委关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施意见》，并要求各基层党支部结合自身实际制定主题教育计划安排。为基层党组织书记作《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《学习践行党章的表率》的专题培训和讲座，组织参观中共一大、二大会址纪念馆，学习党史，坚定理想信念。召开联合党支部成立大会，以“仪式感”唤醒“使命感，加强行业基层党组织xx，用党建工作成效推动主题教育不断深入。

　　xx区律师行业党委将持续把主题教育与当前重要工作深度融合，教育引导广大党员律师牢记初心使命，坚定信仰信念，发挥专业优势，积极投身法治政府xx，投身xx“三区一基地”xx。

律师行业党建难点篇4

　　xx市现有注册律师事务所107家，律师1323人，区司法局立足律师队伍文化层次较高、专业性较强、思想较活跃、流动性较大的特点与工作实际，坚持思想聚人、人才聚力、文化聚心，努力xx一支凝心聚力、团结奋进、健康向上的律师队伍，为xx经济社会发展建言献智、提供法律服务与法律保障。

　　思想凝聚，制度保障，做践行中国特色社会主义法治的工作者

　　着力加强律师队伍政治引领。始终将加强律师队伍思想政治xx摆在首位。组织学习贯彻党的十八大和十八届历次全会精神，组建十八届四中全会精神律师学习宣讲团，召开贯彻十八届六中全会精神学习会，开展“两学一做”学习教育、纪念建党95周年系列活动、“讲诚信、正行风、促廉洁”律师行业主题实践活动、“增强‘四个意识’、喜迎十九大”主题宣传等，切实打造一支听党话、讲政治的律师队伍。

　　着力加强律师党组织和党员队伍xx。落实“两个覆盖”，排摸律师事务所从业人员、党员数和党组织覆盖情况，新建3家律师支部，拆分优化律师联合支部。制定基层党组织落实基层党建工作责任制清单，着重规范党组织基础xx，落实党内政治生活制度和强化党内监督。整合律师党建资源，以规模较大、基础较好的律师党支部为基点，带动周边党支部，探索开放式学习教育、项目化党建，推动资源共享、组织联建、党员互促。

　　着力加强律师行业制度化、规范化管理。完善“两结合”律师管理体制，严格行政审批，严格年检考核，严格日常监管。指导律师事务所建立党支部与行政管理层双向沟通协商机制，推动形成民主、包容、和谐、有序的律师事务所内部关系。健全“每月一案例、每年两通报、每所三必谈”的律师执业监管制度，加强法律服务行业行风xx，教育引导律师依法执业、规范执业、诚信执业。

　　人才凝聚，优势引导，做推动区域经济社会发展的xx者

　　努力为律师人才凝聚和律师行业健康发展提供政策支撑。加强与区发改委、区财政局等部门沟通，出台《xx市促进法律服务业发展的若干意见》，积极吸引并购金融、创业投资、知识产权等高层次法律人才集聚xx，律师行业创收年均增长21%、税收年均增长23%，从政策中受益的律师事务所约50%，政策对行业的助推效应逐渐显现。

　　努力为律师人才队伍搭建平台。积极借力区委组织部、人社局、团区委等部门，推荐7人入选市、区领军人才、拔尖人才、青年英才，20人担任市、区级“两代表一委员”，10人当选区青联委员，多人加入区社会组织人才库等，积极为律师参政议政、建言献智搭建平台，营造律师人才发展的良好环境。

　　努力为律师人才围绕中心建言献智做好组织引导。充分发挥律师法律服务优势，聚焦xx并购金融集聚区xx、xx 转型发展，开展专题法律调研，形成7篇调研报告；围绕xx旧城改造、铜川路水产市场关闭、“五违四必”整治、创城创卫、信访矛盾化解、突发事件处置等重点工作提供法律服务。在全区各街镇全面建立居村委法律顾问制度，落实市委“1+6”文件精神，引导律师服务社区治理，助推xx“同心家园”xx。

　　文化凝聚，同心同向，做弘扬社会“正能量”的践行者

　　注重激发律师队伍的职业认同感。积极开展律师行业创先争优，培养选树行业先进。2014年以来，共有25家律师集体和37名律师个人获得区级以上各类荣誉，其中获评全国和市级青年文明号3家，市优秀律师事务所、市文明单位各1家，全国和市优秀律师3人，市青年五四奖章和市“两新”组织优秀共产党员各1人；连续两届开展区优秀律师事务所、优秀律师、优秀青年律师和优秀女律师评选活动；8名律师聘任市司法局、区政府兼职法律顾问，13名律师在市律师协会各专业委员会、业务委员会任职，不断提升律师职业自豪感，形成聚才纳贤、看齐先进、良性竞争的人才氛围。

　　注重激发律师队伍的组织归属感。注重发挥党群组织和区律师工作委员会、青年律师联合会、女律师联谊会等行业自律组织作用，建立完善“xx法律人之家”，开设“xx青年律师”微信群，组织法治专题研讨、法律辩论赛、拓展训练、文体竞赛、诗词朗诵、律师年会等学术和文化活动，增进律所之间、律师之间的思想交流、专业交流、情感交流。

　　注重激发律师队伍的社会责任感。推出“名律师系列行”、“巾帼律师社区行”等普法特色活动，律师定期送法进社区、进学校、进企业、进军营，开展春运、学雷锋、妇女儿童和老年人维权等义务法律服务，努力服务群众“最后一公里”法律需求。储备一批素质好、能力强、作风实的律师队伍，在处置突发事件、参与急难愁工作等关键时刻叫得应、拉得出，展现律师敢于担当、甘于奉献的良好素质和形象。

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