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个人对照摆查发言材料(16篇)

作者: | 发布时间:2022-12-11 16:15:04 | 浏览次数:

个人对照摆查发言材料(16篇)个人对照摆查发言材料  作为一名党员干部,我将联系自己思想理论和工作实际,重点查找自身存在的“四风”问题和不足,并对存在问题的原因(根源)进行了深层次的剖析下面是小编为大家整理的个人对照摆查发言材料(16篇),供大家参考。

个人对照摆查发言材料(16篇)

篇一:个人对照摆查发言材料

  作为一名党员干部,我将联系自己思想理论和工作实际,重点查找自身存在的“四风”问题和不足,并对存在问题的原因(根源)进行了深层次的剖析,制定切实的整改措施,以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。一、存在问题在查找个人“四风”问题时,我严格按照企业“四风”问题列举的18个具体表现,逐一对照、反省剖析,认真开展自我批评,现将我个人查找出的问题列举如下:(一)学习:学习存在偏科偏向,学用结合的关系没有处理好。自己感兴趣的就学得多,不感兴趣的就学得少,在运用理论学习成果去指导实际工作时遇到障碍就感觉不适应,导致自身学习不能有效地与实际工作紧密结合起来。(二)工作:工作存在害怕沟通,主动创新遇挫折就容易放弃。接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,没有时刻以高标准来严格要求自己,且管理经验不足,也不知道是不是自己一个人讲普通话,其他伙伴都是用雷州话聊天的原因,有时就感觉很难加入其中建立更多的思想交流。还有就是,没有充分发挥主观能动性,局限于领导布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而难以行动的状态。(三)生活:个人心态修炼不够,情绪受工作与家庭分居影响。工作任务比较繁重时,恋家的心就容易导致自己情绪出现低落。这应该属于是思想上以自我为中心的不良表现。二、查找根源(一)对于学习不够全面不够开放,且随着工作时间长,思想上容易放松麻痹,没有平衡好工作与学习之间的关系。(二)“害怕失败,畏手畏脚”的思想作祟,想要改造客观世界的同时,没有足够重视先改造自己的主观世界。(三)对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起奉献意识,其主要还是自身觉悟程度和党性修养上的不足。三、改进措施(一)加强学习,提升工作能力。自觉把学习作为一种追求、一种修养、一种责任和一种境界,勤于学习,勤于动脑,持之以恒,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进工作方式、提高工作成效为中心,实现学与用相结合。(二)工作要积极主动,不能不求有功,但求无过,进一步增强事业心和责任感。与同事相处,保持一颗诚挚的心。(三)加强对个人心态的修炼,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不讲条件,勤恳认真。总之,今后我将在领导和同事的帮助支持下,在这次活动之后,也继续查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步改正不足,提升自我。

篇二:个人对照摆查发言材料

  2020年度个人检查对照材料发言提纲

  今年以来,按照学校和学部工作总体要求,我严格履行职责,认真学习贯彻十九大精神,开拓进取,不断提高自身能力素质,为单位全面建设贡献自己的力量。结合本次主题生活会主题,反思自己一年来的工作,现就自己主要存在的问题和不足进行查摆和分析问题,并真诚接受大家的批评指正。

  一、存在问题

  (一)部署落实“喊嗓子”方面

  落实工作时,主动作为、破解难题、开拓创新的意识不强,缺乏主动谋划工作的积极性、创造性和干事创业的冲劲、闯劲、韧劲。有时习惯于常规思维,习惯于凭老观念想新问题、靠老经验办新事情,在处理问题时缺乏系统性、科学性,缺乏主动思考,没有主动想办法落实解决难题,部分工作主观上认为不重要,落实上打了折扣,停留在嘴上,造成工作落实不彻底。

  (二)面对难题“绕圈子”方面

  面对难题,缺乏主动作为,缺乏解决问题的责任担当。平时总是以忙工作、忙开会,没有时间、没有精力去想工作、谋发展。对业务知识的学习还不够,缺乏一种孜孜以求的精神,认为自己已有的一些业务知识已可以满足目前工作的需要,遇到困难缺乏一种“钻”劲。

  (三)服务群众“使绊子”方面

  为人民服务宗旨观念不牢固。一是和同事接触交流比较少,到他们当中了解问题不够,听取意见不够,掌握情况不够,对学部领导、老师们的状况缺少全面、客观、准确的把握。二是对老师们还不够热情,缺乏帮助解决群众期盼和一线实际困难的主动性。

  二、原因剖析

  1.放松了理论学习和理想追求。多年来,虽然也有加强理论学习的意识,也参加了上级组织的各类学习,但是实际上依然缺少对马克思主义理论的系统学习,缺少从事科室管理工作应当具备的相关知识的完整学习,再加上重视程度不够,因此,自己的政治修养、理论修养都没有完全达到相应的要求。

  2.自我要求有所放松。工作有时凭经验,按部就班,忽视了自我的进一步完善和提高,不能紧紧跟上时代发展的需要。降低了自我要求,在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,尤其在工作作风上有时不够严谨细致,工作责任心不强,总认为不出大问题就行了,造成工作中无意“绕了圈子”、“使了绊子”。

  3.工作标准有所降低。在工作中有瞻前顾后、患得患失、得过且过。满足于完成本职工作,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,满足于维持现状,缺乏钻研精神。对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够。

  4.为群众服务意识淡薄。自己往往觉得本身就是一个群众,不存在走不走群众路线的问题,总认为自己工作在一线,对问题比较了解,对情况比较熟悉,因而,不能够很好地听取不同意见,不能够很好地考虑工作对象的实际困难,没有能够做到全心全意地为老师和同学们服务,没有能够做到全力以赴地为老师和同学们着想,对待群众没有完全做到耐心和换位思考,缺乏沟通和交流。

  1.加强理论学习,提升自身素质。加强政治理论学习,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,在重大问题上,坚定政治立场,坚持政治方向,明确政治观点,遵守政治纪律,始终保持政治上的清醒和坚定。树立科学的世界观、人生观和价值观。加强学习,有较好的政治理论素养,增强党性锻炼的自觉性,进一步明确前进的方向,在科室支部建设、组织工作开展上具备较高水平,团结同志,共同为学部建设出谋划策。

  2.提高党性修养,扎牢宗旨意识。一是定时学习党章,自觉加强党性修养,增强党的意识、宗旨意识、政治意识、执政意识、大局意识、责任意识,尽心尽力地做好本职工作。二是深入调查研究,有了调查

  才有发言权,真正了解老师和同学们的需求,不断加深与同事和同学们的感情。

  3.改进工作作风,增强宗旨意识。一是做到服务为民。主动深入群众,听取同事、老师和同学们的意见建议,了解他们的所思所想,为改进工作作风奠定基础,提升服务能力。二是转变工作作风。对于上级安排的任务目标,主动作为、事争一流,创造性地开展工作,力争创出经验、形成特色。

  4.密切联系群众,切实转变作风。一是践行群众路线。坚持实事求是、群众路线,真诚地帮助困难群众,把群众的难处当作自己的难处,把群众满意作为第一追求,让群众少“绕圈子”,不给他们“使绊子”,以优质的服务,良好的形象,做好本职工作。

  以上是我的对照检查和整改措施,请各位给予批评指正,我一定虚心接受,认真整改,今后努力把工作做好,不辜负组织和同志们的信任和期望。

篇三:个人对照摆查发言材料

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  个人剖析查摆材料

  篇一:个人对照查摆剖析材料个人查摆剖析材料为认真贯彻落实好中共中央“八项规定”,牢固树立“两个至上”行

  业共同价值观,扎实开展作风年建设活动,根据国家局和省局(公司)的决策部署,XX市局(公司)积极谋划,制定了《“改进作风年”活动实施方案》。按照实施方案的有关要求,下面就本人出现的问题进行查摆、剖析及整改。

  一、查摆问题一是理论学习不够深入。由于事务性工作较多,自己在学习上有所松懈,主要表现为对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等理论的学习不够深入,未能领会精髓,没有做到时时、事事用中国特色社会主义理论武装自己的头脑。二是工作作风不够扎实。在日常工作中与时俱进,开拓创新的思想树

  立得不牢固。工作思路不宽,尽管在工作上创新了一些思路但在实际执行中存在着相互协调、统筹兼顾的工作做得不够好。

  三是领导作风不够和蔼。处事有时还过于急躁,在任务重、事情杂、头绪多的情况下,一心想尽早解决问题,主观上想干好工作,看到工作进展缓慢时,难免脾气急躁,批评下属有时语气过于生硬。

  四是自身建设要求不严。没有严格按照一个优秀领导干部的标准要求自己,廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想还存在于头脑中,艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化,有个人名利思想。

  五是联系群众不够紧密。坚持全心全意为人民服务和群众利益无小事原则做得不够,没有真正同群众打成一片,没有完全尽到自己力所能及的事情,没有做到时刻想群众之所想,急群众之所急。

  二、剖析原因一是缺乏积极主动的学习意识。对中国特色社会主义理论的学习不够

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  系统,对其科学的观点理解得不深透,对建设中国特色社会主义的基本

  的错误,缺乏耐心说教,没能认真指出问题的所在,有时批评语气过

  思想没有完整的认识,平时学习只是流于形式,掌握的也只是只言片语,于生硬,在领导艺术和管理方式方法上还需要进一步改进。

  学习缺乏深刻的思考,没有做到真正用马列主义的立场、观点和方法观

  四是缺乏“警钟长鸣”的思想意识。由于平时致力于完成各项管理工

  察事物,研究新情况、处理新问题。思想和工作存在有主观性、局限性

  作,没有经常学习机关作风建设有关规定,没有充分认识到强化执行

  和片面性,站的不高,想的不远。

  力,保持过硬作风的重要性,在主观上没有树立作风建设时时抓的意

  二是管理水平有待提升,创新能力需要进一步提高。面对烟叶发展战

  识,走入了“只要完成本职工作就是合格领导干部”的误区。

  略调整与安全生产隐患排查等方面的管理工作,自己做到了不断调整适

  五是深入基层不够多。受工作性质决定,在办公室处理日常事务和协

  应,积极谋划,但应对措施有时仍然赶不上事态的发展变化,工作前瞻

  调相关工作的时候较多,深入基层了解情况、开展工作、解决实际问

  性及突发事件应变能力还不够强。在具体工作中,自己能够在完成工作

  题的机会较少,缺乏调查研究,对基层情况掌握不细,掌握不深。

  上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失一些创新的举措。但从目

  三、整改措施

  前看,创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还

  针对查摆出的问题,经过仔细剖析,现提出以下整改措施,力争从根

  不够高,还没有完全脱离过去的老路子,一定程度上束缚了思想。

  本上解决问题,化解矛盾,进一步提升个人综合素质。

  三是工作方法上有待改进。主观上想干好工作,但不免存在急于求成

  一是坚持勤奋学习,提高思想政治理论水平和业务知识水平。当前,

  的心理,想尽早做完工作,保质保量完成任务。对待下属在工作中出现

  行业发展面临战略转型期,摆在班子面前的难

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  题和问题层出不穷,只有牢固树立终身学习的思想,坚持理论联系实际的马克思主义学风,学以致用,才能把学习的成果转化为推动行业发展的动力。继续加强业务知识的学习,了解和掌握先进技术与管理手段的发展趋势,借鉴成功经验和有益做法,不断开阔眼界、完善思路,保持与时俱进的精神状态,通过加强业务理论学习、专题调研、业务研讨等不断提高自身业务水平。

  二是进一步改进工作作风和方法,加强工作创新,努力提升管理水平。模范执行国家局、省局(公司)和市局(公司)关于党风廉政建设的有关规定,始终坚持自重、自省、自警,不谋私利,不搞特权,自觉维护领导班子的整体形象。抓住工作重点,掌握工作规律,找准切合点,大胆破除陈规旧习,用新的思维去发现和解决工作中遇到的各种问题,善于总结工作的得与失,增强工作的前瞻性和预见性,注意解放思想,以适应新时期工作的需求。

  三是从提高领导艺术和工作方法入手,通过学习钻研领导技艺,努力掌

  握作为公司主要领导所应具备的领导艺术和工作方法。培养和提高理解力,遇事多思考,克服急躁情绪,学会换位思考,多想想别人,多想想事情的结果,说话委婉,注意倾听,工作方法讲究艺术性。

  四是进一步加强自身建设。以改进作风年活动为契机,牢固树立五种意识:一是共产党人先锋模范意识;二是解放思想,开拓创新意识;三是真抓实干,勇挑重担意识;四是严以待已,廉洁自律意识;五是服务群众,奉献社会意识。

  五是认真践行“两个至上”,增强服务意识,密切联系群众。自己在工作中要多从基层和服务对象角度思考问题,要将推进工作与基层单位、干部群众的实际相结合,找准工作定位和切入点。作为烟草企业的一名领导干部,要不断充实自己,树立良好的职业道德和爱岗敬业精神,同时还要具备学习能力和创新精神,时刻保持一颗乐观进取的心,勇于任事,敢于挑战。以对烟草事业的忠诚和热爱,在平凡的工作岗位上书写出不平凡的篇章,把自我实现与企业的发展相统一,为

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  国家、为消费者创造最大的利益,让烟草行业在新世纪再创辉煌!

  更是边防工作必须遵守的法律准则。牢固树立全心全意为人民服务的

  查摆剖析人:XXXX年X月X日

  思想宗旨和“立警为公、执法为民”的思想观念,对于严格、公正、

  篇二:个人查摆剖析材料

  正确的行使自己的权利是非常重要的。而我在实际工作中,坚持的还

  个人查摆剖析材料

  不够。并且执法水平有待进一步提高,对部分法律法规学习还不能熟

  为认真贯彻落实总队通知通报和各级领导的重要讲话精神,解决官兵

  练掌握。

  安全稳定工作中存在的突出问题,切实加强部队安全管理工作和队伍建

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  存在着精力外移现象。上述这些问题的存在,在一定程度上为部队建设

  针对上述问题和主要问题根源,我在今后的工作和生活中,主要抓以

  产生了一些负面影响,虽然有一

  下几方面:一是加强政治理论学习,努力改造世界观。实际中自已要

  定的客观因素,但更主要的还是主观因素影响。在教育整顿的查摆剖析

  像对待业务工作一样,制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间予

  阶段,我也利用一些时间,自已结合理论学习,对照工作实际,对自身

  以落实,通过学习,不断提高个人政治修养,增强分析问题解决问题

  存在的主要问题和不足也多次进行认真的反思,深刻剖析了产生这些问

  和辩别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导实际工作;要从思

  题的根源,从主观上找不足,概括起来主要有以下二个方面:一是存

  想上彻底清除存在的不良思想,“一切从人民的利益出发,而不是从

  在一定形式主义思想。即在有些工作中,没有实事求是,狠抓落实,浮

  个人利益或小集团的利益出发”做到“立警为公,执法为民,清正廉

  于表面,制度、规定的具体落实还不够坚二是政治理论学习抓得不够,洁,一身正气”。

  政治思想认识不能紧跟形势的要求。每次除了参加单位组织的学习外,

  篇三:个人查摆问题分析材料

  只是看文件,报纸,电视新闻等,对于其他方面知识的摄取的还不够广

  个人查摆问题分析材料

  泛。

  矿区机关小学吉永忠

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  我通过对照检查,按照相关制度原则,对自己的业务学习、纪律作风、刻能够严格要求自己,勤政务实,清正廉洁。信奉“言必行,行必果”。

  敬业精神、工作能力等方面进行自我剖析,找出了自身存在的问题,并

  做到一身正气,两袖清风,没有任何违规违纪的问题。但有时对自己

  从马列主义世界观、人生观、价值观的高度剖析思想根源,明确了整改

  要求不严,总认为自己没有坏心眼致使说话随便,不太注意小节,工

  的目标和确定了努力的方向。

  作行为上偏重实用的想法。

  一、存在的主要问题

  4.思想上有待进一步振作。(1)精神不十分振作,焦躁脾气和烦躁

  1.学习上有待于进一步坚持。对“党的纯洁性教育”和“师德师风建

  心理时有发生,感到任务重,出现问题压力大的时候容易产生焦躁

  设”的理解和把握上只限于知道其内容,而对其深刻的内涵知之甚少,情绪。(2)批评与自我批评开展的不够好,对其他同志不愿提出反对

  完全没有把握精神实质、理解不深、不善于用“钻”劲和“挤”劲抓紧

  意见,对自己的缺点也没有主动请其他人正面指点,错误地认为批评

  点滴时间用于学习其精髓,致使自己的理论水平和素质能力得不到提高,别人是“挖坑害人”,批评自己是“挖坑堵路”。就连干其他工作也

  理想信念不够坚定。

  总想寻求平均。

  2.工作有待进一步强化。工作思路不宽、统筹兼顾的工作做的不够好。

  5.在热爱教师的职业方面表现不够突出。我平时扎实工作,爱岗敬业,

  工作中有时满足于得过且过的现象,因此表现在工作中不够细致。同时

  认真上课,努力学习。虽然我很清楚地知道,热爱教师的职业是做好

  在发挥部门其他同志的积极性和主动性上还应进一步加强。

  教育工作的前提,但是在教育工作中经常受到各种不良风气、工作压

  3.生活上有待于进一步完善。虽然能够时刻保持清醒的头脑,做到时

  力大等思想矛盾的干扰,使自己的思想偶尔的动摇,因而对教育工作

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  有时不够认真、尽责。

  3.工作中有经验主义思想,满足于自身的知识和经验。

  6.在工作协调性方面较差。平时总认为自己能做好的事情不必劳驾他

  4.保持党的纯洁性不够。自己在工作中进取心不强,其实质是没有用

  人。相反,自己关心、帮助他人也不够,与他人谈心、交流、沟通的机

  共产党员的标准来严格要求自己、把握实质。在各方面只求得过且过。

  会比较少。因此,做了很多自以为是不错的事情,却得不到教职工的理

  5.自己存在不求锐意进取,但求维持现状的思想,缺乏大局意识、忧

  解或认同。

  患意识和主人翁意识。总认为考虑全局发展的事情是主要领导的事,

  二、存在问题的主要原因:

  不应该是自己考虑的问题,自己关心不关心都无关紧要。对全局发展

  我在理想信念、宗旨意识、工作作风、组织纪律、精神状态等方面存

  的大事,就是关系我们每个职工利益的根本大事认识不清,不为大局

  在上述问题,通过开展“党的纯洁性教育”和“师德师风建设”活动,着想,就不可能主动做好本职工作的思想认识不够。

  认真学习对照、深刻反思,究其原因有以下几个方面:

  6.爱岗敬业精神不够,工作中不善于总结经验和反思,服务意识不高,

  1.没有把政治理论学习放在重要位置,放松理论学习和思想改造。在

  对待学生上缺乏耐心和责任心,从另一个方面来讲也是缺少时代的使

  理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系,没有达到学习的

  命感和高度的责任感。

  应有目的,影响了理论学习水平的提高。

  三、今后努力的方向:

  2.自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高。在自

  通过这次“党的纯洁性教育”和“师德师风建设”活动,对照自己存

  身学习上就学习抓学习,而不去研究思考问题。

  在的问题及产生的原因,为搞好今后的工作,我决心从以下几个方面

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  去努力。1.加强理论学习。一是继续认真学习,深刻领会相关文件精神、领导

  讲话,从而提高自己的政治理论水平。二是加强理论学习,不断扩大和更新自己的知识,解决工作上观念陈旧、不思进取的问题。三是加强业务知识的学习,不断地充实自己、提高自己,增强专业技能和服务的本领。

  2.做出一流业绩。在今后的工作中,把这次活动要求落实在岗位上,深入基层,调查研究,创造性地开展工作,把领导分配给自己的工作做得更好。同时加强自身修养,克服困难,以饱满的热情投入到工作中去,开创工作新局面。

  3.努力廉洁自律。严格要求自己经受住各种考验,随时自重、自省、自警、自励,清清白白做人,踏踏实实干事,不为名利所累,不为人情关系所扰,不为艰难困苦所阻。自觉接受党组织和群众监督,树立好党员领导干部的形象,为矿区机小的发展做出自己应有贡献!

  4.在工作中要严于律已,以身作则,真正做到为人师表。在今后的工作中,要注意思想的解放,观念的创新,以适应新时期工作的需求,蹲下来和职工对话,保持平和心态,做到要“有耐心、有爱心,又细心”,不过于急燥,始终要保持平等、公正的态度。

  5.在工作过程中,虚心听取教职工们的意见和建议,提高自身的教育意识,坚持科学的态度和求实的精神,要增强自己敢于同不良现象做坚决斗争的勇气,树立良好管理形象。

  作为一名管理人员,在这次查摆找补创剖析的活动中认识了有很多的不足。并真诚地进行认真地汇报,在以后的工作中要时时事事处处用高标准、严要求对照自己,使自己的各方面的综合素质,在原有的基础上得到进一步的提高,“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”前行的路还很漫长,还有可能风雨交加,我将一如既往的忠诚于教育事业,为了心中的梦想而躬耕不辍,永往直前。我将努力让自己的形象更加完美,成为真正的师者、表率。

  二〇一二年五月

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篇四:个人对照摆查发言材料

  个人对照检查剖析材料【三篇】

  依照县委办整顿活动实施方案的具体安排,通过近一段时间的理论学习,结合工作和生活实际对照检查,我对个人进行了认真的剖析,切实感觉到自身在学习、工作、生活等方面还存在许多问题和不足。现针对自身存在的不足进行自我剖析。

  一、存在的突出问题

  一、自身素质能力有差距。作为办公室的秘书,感觉自身的综合能力还比较欠缺,与办公室的其他同事还有一些差距。一是工作经验比较缺乏。我进入县委办的时间不长,对我而言,各项工作尚处在熟悉和入门阶段,工作的角色方才定位,工作思路还比较局限,工作经验还不足。。二是理性思考的能力不够。督查室工作繁杂、人手少,很多时候思考问题、工作经验等方面的积累还不够,有力不从心的感觉。

  二、缺乏开拓创新精神。虽然工作责任心和进取心较强,但工作作风还不够斗胆。大多数时候还仅立足于传统的工作方式,面对工作中出现的新情况,自己的视野不够宽广,思维较为局限。面对工作中出现的新问题,产生的新矛

  盾,还缺乏有效的办法,有时面对一时无法解决的问题有畏惧和泄气的情绪。

  3、工作作风不够扎实。没有做到常常深切基层熟悉与了解情况,对自己“高标准、严要求”的意识还不强,只求过得去、不求过得硬,致使工作时会在一些细节的问题上犯错。

  二、存在问题的主要原因

  一、平时疏于学习,自身积累还需增强。一年来,对于自己的工作已经慢慢了解和熟悉,可是,对于整体工作而言,自己所理解和掌握的还很有限,还需要自己不断学习和提高。

  二、无私奉献意识不强,工作作风还需务实。工作中常常接触的问题很多,可是依托自身很难解决,致使自己常常感觉很矛盾,很多问题靠自身的力量无法解决,常常会产生畏难情绪,急躁心理。在工作的敬业精神,务实作风方面,自己还有很大差距。

  三、此后尽力整改的方向

  一、增强学习,提高自身的思想素质和工作能力

  坚持把学习放在第一名,切实提高自身素质。一是增强政治理论学习,系统地学习党的十六大以来的重要文献,深切领会“三个代表”重要思想、科学发展观的深刻内涵,树立正确的人生观、价值观,增强自己的责任感和使命感。其次,增强业务学习。作为办公室的一员,要不断丰硕自己的专业知识和业务水平,不断提高工作能力,确保工作操作的程序性、规范性、严肃性,以便更好地完成领导交办的各项工作任务。

  二、坚持务实作风,强化宗旨观念,做服务人民的表率。

  一是踏踏实实地做好本职工作。此后加倍严格要求自己,尽力做到立足本职,刻苦钻研,提高业务能力,使自己能够加倍准确地把握办公室工作的发展方向,更好地找准工作定位,创新工作思路,不遗余力完成督查室和办公室的各项工作。二是树立务实形象。在工作作风上,要坚持实事求是,做到知实情、出实招、办实事、求实效;要矫正思想误差,把工作作为乐趣看待,不断充实工作内容,要敬业、奉

  献、求实、开拓、创新。

  3、坚持廉洁奉公,提高自身修养。

  一要始终严格要求自己。时刻检讨自己,勇于正视错误,真正做到“理想常在,信念常驻,宗旨不变,本色不褪”;二要从末节做起,严于律己,自觉维持廉洁情操,做到干干净净办事。前人云:“惟先自律,方能律人;惟贤惟德,方能服人。”我将继续规范自己的一言一行,自觉接受监督,时刻做到自重、自省、自警、自励,以更严格的要求,更投入的精神,更踏实的作风投入到此后的工作中去。三要提高自身素质,树立办公室的良好形象。从增强经济知识、历史知识等方面知识的学习入手,增强理论修养和政治灵敏力,树立正确的世界观、人生观、价值观,理清思路,看准目标,培育坚定和执着的信念。同时作为办公室一员,要耐得住孤单,守得住清贫,受得住委屈,要与奉献相伴,准备做出更大的尽力和捐躯。要注意时刻正已正身,规范自己的言行,不断提高自身素质,塑造办公室的良好形象。

  这次党的群众线路教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设,集中到解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢

  靡之风的“四风”问题上,并通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。依照上级党委的统一安排部署,个人在近期重点学习了《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》和《论群众线路——重要论述摘编》、《党的群众线路教育实践活动学习文件选编》等,收益匪浅。充分熟悉到“四风”问题存在,严重损害了党在人民群众中的形象,严重损害了党群干群关系。

  通过学习、查摆、对照,特别是联系自己担任村支部书记以来的思想和工作实际,虽然工作出现了一些转机,取得了一些成绩,但与组织和群众的要求还有很大差距。认认真真“照镜子”,老老实实“正衣冠”,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,主要有以下几个方面。

  一、遵守党的政治纪律情况

  参加工作以来,我始终能维持坚定的政治立场、坚定理想信念,始终能坚持党的领导,坚持党的大体理论、大体线路、大体纲领、大体经验、大体要求,坚定地与党中央维持高度一致,认真贯彻落实上级的各项指示,保质保量完

  成领导交办的各项工作任务。认真贯彻党的线路、方针、政策,遵守《中国共产党党章》、《中华人民共和国宪法》和法律、法规、规章、制度。能够做到令行禁止,贯彻好上级的各项指示。严格要求自己,生活简朴,不讲排场,不铺张浪费,严格带头遵守党员领导干部廉洁自律的各项规定。

  二、贯彻中央八项规定和省里有关规定精神、转变作风方面的大体情况

  本人坚决拥护党的相关规定,转达省里的相关文件精神,并认真贯彻落实,尽力控制和降低接待用餐标准,不得铺张浪费,个人少了很多的应酬,少饮酒,同时严格要求自己和村两委班子其他成员在工作转变不良的工作作风,自觉保护好群众的利益。

  三、“四风”方面存在的突出问题

  (一)、形式主义方面

  一、在实际工作中,重视宏观多,重视微观少,关注细节不够,工作效率有待深化,工作效果有待提高。

  二、是工作布置多,跟踪督导少,深切检查不严,具体落实不够。

  (二)官僚主义方面

  在实际工作中,关心班子少,与班子同志沟通不够,没有能够完全调动班子成员集体的踊跃性和创造性。

  (三)享乐主义方面

  吃苦奉献的精神不够强,随着生活水平的不断提高,吃苦在前,享受在后的思想有所淡化,有些时候,纯粹是凭着经验和一种感觉在做事,缺乏理性的思考,对工作中的一些经验教训缺乏主动的汲取、总结、提高。

  (四)奢靡之风方面

  一、主动性不强、不够深切,只注重了解自己想要了解的问题,未能切实关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,没能认真做到角色转换,没有真正群众打成一片。

  二、与群众谈心交流少,直接听取群众意见不及时

  不全面,帮忙群众解决实际困难有时不够及时。

  四、存在问题的原因剖析

  通过这次党的群众线路教育和相关资料学习,深刻地熟悉到“四风”现象表现不一,症状多样,但究其本源,理想信念问题、思想作风问题是存在上述所有问题的直接本源。

  (一)政治理论学习不够主动,不够深切,政治理论修养有待提高。

  没有把政治理论学习放在一个重要的位置,在学习上存在着必然的片面性,缺乏对政治理论和其他农村管理知识的系统研究和深刻理解。

  (二)对党的群众线路熟悉不深,经验不足,宗旨观念有所淡化。

  对党的群众线路熟悉不深的主要原因是对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性熟悉不足,尚未真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众群众服务的公仆意识。

  工作上群众观念淡薄,主观意志成份多,形式主义成份多五、尽力方向和改良办法

  (一)要进一步强化政治学习,增强理论功底,提高领导水平

  要通过理论学习提高自己的政治素质、业务能力和道德水平。特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。自觉增强党性修养,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,成立正确的世界观、人生观、价值观,切实筑牢思想防线。在掌握科学体系和领会精神实质下功夫,做到深切不肤浅,实际不空谈,切实提高思想理论水平。

  (二)在活动中发挥模范带头作用。作为村第一负责人,要正肯定位自己,立足职位实际,以身作则、率先垂范以上率下。要以敬畏之心对待肩负的责任,以进取之心对待从事的工作,以真诚之心对待群众群众。通过群众提、自己找、上级点、同事提,继续深挖自己身上存在的的“四风”突出问题,深切剖析问题产生本源,着力解决作风建设的突出问题。

  要尽力增强与班子、与群众的深切沟通,尽力提高决策科学化、民主化水平,尽力改变一切不能适应工作的做法,确保在作风建设上取得实际成效,提高广大群众群众的满意度。

  (三)要进一步改良工作作风,增强宗旨意识,传递正能量

  要牢固树立群众观点,忠实地执行党的群众线路。要以解决思想和工作中存在的实际问题为起点,以改良自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,要牢记群众利益无小事的道理,时刻把群众的需求和冷暖挂在心上,诚恳诚意为群众群众办实事、解难事、做好事。

  特别是作为领导干部,在工作生活中要带头讲大局,讲团结,讲奉献,带头创造佳绩,带头服务群众,带头遵纪遵法。

  总之,这次党的群众线路教育实践活动,围绕“学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,落实整改、建章立制”几个环节深切推动,特别是在反对“四风”问题此后改良办法与尽力方向上作出公开许诺,接受监督,并以实际

  行动履约践诺,此后我将在上级领导和同志们的帮忙支持下,进一步提高思想熟悉,转变工作作风,振奋精神,加倍尽力,与班子一道,团结和率领群众超卓完成各项工作任务,为美好乡村建设多作贡献。

  党风是社会风气的表率,党员是干部群众的表率,身为一名共产党的领导干部,我愿做“正风肃纪”的表率。近期,按照省委、省纪委领导指示精神,地方志办公室在“纪律作风集中教育整顿月”活动中,以《廉政准则》贯彻执行情况专项检查为契机,牢牢围绕“正风肃纪、创优环境”活动主题,以廉洁从政为重点,认真弄好自身廉政建设。通过这次活动,我室领导干部再次重温《廉政准则》的重要意义,加倍准确把握其精神实质和主要内容,严格依照《廉政准则》要求自己、约束自己,严格执行廉洁从政各项行为规范。进一步对照《廉政准则》有关规定,认真查找自身在廉洁从政、作风建设等方面存在的突出问题,深切剖析原因,提出具体的整改办法。现就本人廉洁从政自查自剖情况报告如下:

  一、存在问题和不足

  一是理论学习不够深切。自20xx年二轮修志工作启

  动以来,我室进入了业务忙碌期。作为单位主要负责人,虽然对《廉政准则》有较为深刻的熟悉,可是自己的言行、工作态度还不能真正起到表率带头作用。随着业务工作的不断深切,需要处置的事务日趋繁重,放松了对自己的要求,降低了弄好理论学习的主动性。

  二是创新意识有待增强。地方志工作具有其独特性,在思想解放、开拓创新方面有着极为强烈的渴望,但由于机关工作的局限性,思维趋于保守,未能斗胆吸收借鉴一些行之有效的制度和功效。在推动工作方面,虽然始终尽力跟从时期步伐,寻求创新体验,但往往未能及时消化、吸收外来经验,尚未完全树立发展的观念、创新的理念。

  三是工作形式急需改善。由于省、市两级修志任务繁重,使我室更趋向于知足完成工作任务,知足于尽心尽责、不出过失,缺乏工作的主动性和创造性,不能用全新的思维方式创造性地去开展工作。虽然工作热情持续高涨,但效果始终不尽人意,求稳心态时而浮现,不求有功、但求无过的思想还不时存在。

  二、存在问题的原因

  上述暴露的一些问题虽然有必然的客观因素,根本上是自身的主观世界改造不够、熟悉不深,主要有以下几个方面的原因:

  一是疏于学习,熟悉掉队。作为机关一把手,总以为自己的第一要务就是要抓好工作落实,圆满完成上级交办的各项任务,对理论学习缺乏压力感和紧迫感。在日常的工作生活中,虽然对党的政策法规有所了解和掌握,但没有认真去深切消化、吸收,从客观上老是强调工作忙、任务重,没有处置好工作与学习之间的关系。

  二是思维局限,缺乏创新。工作上不乏认真,但缺少创造性,进取意识不够强烈,求稳心态占据上风。以为只要规规矩矩按制度办事,工作不出纰漏,不给组织添乱子,也就问心无愧。没有很好地熟悉到地方志工作对新知识、新功效的需求,缺乏创新元素,没有斗胆尝试的魄力。没给自己树立起跨越的高标杆,缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

  三是注重指导,疏于实践。地方志是一项纯文字性的工作,需要必然的理论基础,但也需要实践去配合、验证。我作为单位业务工作开展的领导者和参与者,在日常的工作

  安排上,强调各自分工、彼此配合。但在具体落实上,由于无法亲力亲为,自身主观熟悉也不够到位,没有效一流的标准去要求、衡量自己的工作,缺乏对工作的深切实践及考察督导。

  三、整改办法及尽力方向

  (一)强化理论学习,不断提升自身素质

  进一步提高自身政治灵敏力和政策水平,自觉增强党性修养和作风养成,夯实自身的思想政治基础。认真学习《廉政准则》,筑牢反腐拒变防线,增强抵御各类腐朽思想侵蚀的免疫力。时刻牢记党的宗旨和优良传统,正确对待名利、权威,自觉执行廉洁自律的各项规定。思想上与贪污腐败划清界限,行动上与廉洁自律融为一体,真正做到清清白白做官,老老实实做人,踏踏实实做事。

  (二)坚守廉洁底线,自觉接受民众监督

  作为市地方志办公室领导班子成员,我会从思想源头上下功夫,严格依照《廉政准则》中“8个禁止、52个不准”的要求,做到头脑清醒、政治坚定、清正廉洁。不断增

  强党性修养,始终固守为政品格,尽力提升人生境界,严格依照规定和制度办事。在日常的工作生活中,始终坚持公平正义,坚守道德底线,不讲无原则的话,不办无原则的事,珍视和正确行使党和人民给予的权利,勤勤恳恳地做好本职工作。

  (三)坚持工作创新,尽力推动业务发展

  咱们必将紧随时期发展步伐,进一步解放思想。勇于打破传统的思维方式和工作方式,主动迎接新形势、新问题的挑战,不断创新思想观念、工作思路和表达方式,不断探索能够表现我市地域特色、符合我市发展实际、知足社会公共阅读需求的新角度、新方式、新模式,更好地将地方志的工作融入到政府工作的整体布局中,从而推动全市地方志事业的健康发展。

  (四)牢记廉洁宗旨,扎实推动廉政建设

  从政连年来,我在严格执行廉洁从政相关政策法规的基础上,还始终把党风廉政建设作为机关党建工作的一项重要内容放到突出的位置。进一步增强法纪意识,增强党性锻炼,尽力使全部领导干部牢固树立正确的世界观、人生观、

  价值观,做好政府交办的事。对工作中出现的廉政新问题、新情况,踊跃制订新对策,有效避免不正之风的滋长蔓延,尽力打造一个廉洁、自律、勤政的干军队伍。

  总之,通过认真学习,我始终坚信一个宗旨,那即是全心全意为人民服务。在以后的工作中,我必将以《廉政准则》为明镜,时刻对照、检点自己的工作行为,严格要求自己,带头廉洁自律,尽力克服自身存在的问题和不足,戒骄戒躁、艰苦奋斗。始终维持共产党人的先进性,发扬吕梁精神,树立吕梁形象,用咱们爱党爱国爱社会主义、为公为民为公民公共的实际行动,为党旗增光添彩,为吕梁的转型跨越发展贡献力量。

篇五:个人对照摆查发言材料

  个人对照检查材料最新

  个人对照检查材料

  自教育实践活动开展以来,我严格按照市委的安排部署,认认真真地学习了____总书记系列讲话、中央和省市委作风建设的一系列制度规定,个性是反复学习了____总书记到兰考县调研指导时的指示精神。同时,多渠道征求各方面意见推荐,先后与市委主要领导、分管领导、镇班子成员及村、站办所负责同志进行谈心谈话30多人次,透过采取群众提、主动认,照镜子、自己找,上级点、自我对,交心谈、互相帮,群众议、共同查等方式,认真对照焦裕禄精神和三严三实要求,对自己几年来的思想工作状况,进行了深刻的反思,对自身存在的问题有了清醒的认识,也有着深深的愧疚和自责。下面,就这些问题进行对照检查,并剖析根源,明确整改措施,恳请同志们批评帮忙。

  一、遵守党的政治纪律状况

  本人政治立场坚定,毫不动摇地坚持党的领导,坚持走__特色社会主义道路,在思想上、政治上、行动上能够自觉同党中央持续高度一致,并坚决贯彻落实上级党委和市委的各项决策部署,严格遵守党的政治纪律。但按照党章和领导干部的标准衡量,还存在必须差距,主要有:

  一是存在着对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求学习不深不透的问题。尤其是对党史和马克思主义哲学掌握的不系统、不全面、不扎实。

  二是存在着对一些社会不良思潮、不正确言论斗争不坚决、不彻底的问题。对一些乱发牢骚、低俗的不良言论、段子、信息等,不能坚决抵制。

  贯彻执行中央八项规定状况:中央《八项规定》颁布实施以来,我反复学习规定原文,深刻领会精神实质,认真执行调查研究、厉行节约等规定要求,三公经费支出严格按照财经制度执行,带头遏制职务消费。在公务用车、办公用房、住房、家属子女从业等方面,都没有违反规定,从不出入私人会所,没持有会员卡,没有不当人情消费。今后也不出入私人会所,决不持有会员卡。但是,对照八项规定的要求还存在着工作方法简单,接访群众耐心不够,执行政策机械,关心弱势群众不到位。

篇六:个人对照摆查发言材料

  查摆剖析个人发言材料

  按照乡党委和乡政府的要求,我认真学习上级有关文件精神,认真反思自身。经过学习教育和深入思考,我个人对开展“三自六不让”活动有了更深的理解,从马列主义的世界观、人生观、价值观的高度剖析思想根源,明确了整改的目标,确定了努力的方向。对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照自身实际,作如下剖析

  一、工作、纪律、作风方面存在的问题

  1、工作作风不够扎实,有时存在急于求成的情绪。如对有的工作尤其是突击性的工作,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,影响工

  作效果。2、工作思路不宽,相互协调、统筹

  兼顾的工作做得不够好。工作中满足于得过且过,缺乏大胆负责,敢于碰硬的勇气,工作中有时不注重与部门之间的协调配合和沟通,容易得罪人,伤害同志之间的感情。

  3、工作中与时俱进,开拓创新的思想树立得不牢固。在具体工作中思路不宽,上传下达上级的有关文件精神,满足于不出事,而如何结合本单位的实际进行贯彻落实,工作思路没有打开,工作中缺乏新的亮点,还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作。

  二、思想作风方面存在的问题1、群众观念不强。一是关心群众不够,深入群众不够,心系群众、服务群众的思想意识较弱。2、没有深入基层进行调查研究。了解基层的思想状况,反映他们的要求。这些都是我宗旨观念淡薄,群众意识差

  的表现。3、精神不十分振作,焦躁脾气和烦

  躁心理时有发生。对遇到工作任务重、压力大的时候容易产生焦躁脾气,看到同级别同志提拔时容易产生烦躁情绪,心理落差有时比较大,认为自己没有背景、没有人事关系,自己工作再好,上级也不可能看到,精神不够振奋。

  4、批评与自我批评开展的不好。对其他同志不愿意提出反对意见,对自己的缺点也没有主动请其他人正面点出,错误地认为批评别人是“挖坑”陷人,批评自己是“挖坑”堵路。

  三、整改措施随着机关作风整顿活动的不断深入,通过对自身存在问题的排查,更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:1、加强政治理论学习,努力提高自身素质,进一步坚定共产主义理想信念。

  全面认真系统地学习党的方针政策,毛泽东思想、邓小平理论和”三个代表”的重要思想,在工作和学习中牢记共产党员的六条基本要求,按照合格共产党员的标准要求自己,时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献。

  2、进一步改进工作作风。克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,客服急躁情绪,迎难而上,积极工作;不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。

  3、树立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。切实地把理论学习作为自己的第一需要。按照“精学理论,深学业务,广学知识”的思路,把学习目标量化,计划细化,做到博学而不穷,笃行而不倦。

  4、求真务实,开拓创新。解放思想,实事求是,与时俱进,树立开拓创新的精神,永葆工作中的蓬勃生机和活力,

  一是想问题,办事情,做决策都要坚持从实际出发,遵循客观规律,不要凭主观臆断行事。二是要敢于讲实话、真话,敢于听实话、真话。重实际,办实事,求实效,不搞形式主义,不摆花架子。三是创造性地工作。大胆地投身到工作实践中去,在工作中勇于开拓创新,不墨守陈规,不固步自封,从实际出发,不断探索真理,研究新问题,解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创新局面。

  5、树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,保持机关工作人员的良好形象。牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观,由此入手,牢固地树立为党为人民无私奉献的精神。要把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一,坚持人民的利益第一;个人利益无条件地服从集体利益、国家利益,为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、

  名利,努力做一个无愧于党,无愧于人民的人;要在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳,不畏艰险,始终保持那么一股勇气,一股锐气,不屈不挠,勇往直前;用权为公,不以权谋私,坚决同腐败现象作斗争。

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篇七:个人对照摆查发言材料

  对照检查—个人发言提纲

  (2022年5月XX日)部门、职务姓名一、存在的主要问题(一)担当不主动:…………(二)工作不扎实:…………(三)精神状态不佳:…………(四)学习调研不深入:…………(五)工作效率不高:…………(六)为民情怀不深:…………(七)创新意识不强:…………(八)自我要求不严:…………(九)其他方面:…………二、原因剖析(一)…………(二)…………(三)……………………三、努力方向和整改措施

  (一)…………

  (二)…………

  (三)…………

  …………

  1.1、工作中有时过度谨慎,怕决策失误,有时候该决策的不决策,该拍板的不拍板,,工作节奏慢了下来。有的对一些过去正常办理的事项,怕出问题、不敢办,凡事层层请示汇报,让领导签字才能定。

  2.1责任意识不强。没有真正将党的利益、国家利益、群众利益作为最高行动准绳,有求稳怕事不敢担当的思想,不求有功、但求无过。

  3.1要增强大局意识,树立强烈的政治责任感和工作责任感,自觉围绕中心、服务大局,从全局出发、从大局着眼,在思想和行动上保持高度一致,把责任意识化为内在品格,付诸以服务人民群众的具体行动中。

  1.2有时工作不深入、不扎实。有些工作浮于表面和有应对的思想。工作标准不能做到精益求精,处理问题有时还存在瞻前顾后、患得患失,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准。工作作风不够扎实,存在急于求进的情绪。接到任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,存在应付以求过关的想法,导致工作缺乏耐心,产生急躁情绪,影响工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。

  2.2工作方法简单。对问题的认识不够深入,思考不深刻,处理事情方法比较简单,工作作风还不够扎实。不能从讲政治的高度认识问题,处理问题。

  3.2要在工作中埋头苦干,求真务实,提高效率。在工作中脚踏实地地做好本职工作,树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。在工作中不讲条件,“埋头苦干、少说多做”,把每一项工作做实做细做好。

  1.3,政治理论修养不够,理论学习不够深入。没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的学习。

  3.3不断加强理论知识学习,加强自身理论素养。提高对党的党章、党规、党纪、党性认识,从思想上改变自己,从行动上改变自己,做一名真正合格的共产党员。

  1.4与基层同志间的相互交流、沟通不够,深入基层调查研究不够,对基层的工作指导和督促还不够深入。没有沉下心来,缺乏主动了解的热情,缺乏调查研究的耐心。调研面不广、思考问题深度不够,没有尽全力发现问题、解决问题。调研过程思考不够,时间精力花费了,收获却不大,能力结构、知识结构却没有得到应有的提升。致使工作效果不够理想。

  2.4思想认识不够到位,对深入基层调研的认识不够,认为开展调完全可以通过听汇报的形式来掌握,从而在一定程度上放松了对基层调研的要求,没有很好的从改革发展大局角度认识到调研对推动工作上水平的重要意义。

  1.5工作满足于一般要求,缺乏强烈的争先意识、创新意识,在工作中瞻前顾后,放不开手脚,没有锐气和生机,缺乏干事创业的精神。工作特色不强。

  2.5思想解放不够,发展理念不强,思想观念还不能完全符合科学发展的要求。危机忧患意识不强,缺乏大胆开拓精神。

  3.5进一步解放思想,求真务实,开拓进取,要敢于实践,大胆实践,勇于探索,积极主动,努力提高工作能力和工作水平。通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,努力在教育实践中不断探索新的方法,勇于创新,敢于超越自己,最终达到工作成效的不断提高。

  增强自身的社会责任感和爱岗敬业的精神,牢固树立大局意识,想细想全,变被动为主动,做到“有的放矢”,在全面改变自身工作方式方法的同时,还要时刻记住群众,做群众的贴心人,真正做到群众问题无小事,群众利益最大事,切实让群众感受到政府的温暖和党的关怀,真心实意做人民的好公仆。破除因循守旧、按部就班的保守心态,树立强烈的发展意识、开放意识和改革意识,提高工作效率。

  1.6对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够和蔼,遇到当事人反复询问的问题时,缺乏耐心,没有合理调整自己的情绪。有时过多考虑个人得失,存有“事不关己,高高挂起”的思想。

  2.6为人民服务的宗旨意识不够强。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,在个人利益与集体利益相冲突时,往往考虑个人得失较多,而忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。换位思考还做的不够。

  进一步牢固树立群众观点,站稳群众立常坚持把群众工作理念贯穿本职工作全过程,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于全部工作中,始终站在最广大人民群众的立场说话办事,把实现好、维护好、发展好广大

  人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点,实实在在为群众做好事、办实事。

  改进工作作风。要从日常事务中超脱出来,经常深人基层检查指导工作,切实帮助基层解决实际问题,不能局限于听汇报、看材料,要深入实际,从中总结经验和发现问题。

  1.7、怕有风险,不敢创新突破。把自己份内的事做好就可以了,不敢啃“硬骨头”,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气,没有先例的事不敢干,不敢越“雷池”半步,缺少大刀阔斧、奋力开拓的精神头。有时面对困难和矛盾,瞻前顾后,患得患失。

  2.7思维局限,进取意识不够强。认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不添乱子,也就问心无愧。没给自己树立起跨越的高标杆,让自己朝着目标坚定地走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

  3.7积极开拓进取,提高工作水平。要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,努力提高自己工作的能力。进一步增强大局意识、责任意识,干一行爱一行专一行。要勇于开拓创新,积极进取,灵活运用合理的方法和措施,开展工作,把工作能力提高到一个新的水平。

  1.8有时工作只满足于完成任务,有歇坡思想。对待工作不够主动,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。

  2.8主动超前意识不足。没能及时用科学思想分析出现问题的原由,及时纠正主观认识上出现的偏差。安于份内工作,不能站在全局的高度,思考问题,完成工作。

  3.8要严格要求自己,严厉约束自己,克服松懈心理,树立生活、工作目标,保持旺盛的战斗力,永远保持积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点,增强工作的积极性、主动性、创造性。牢记党的宗旨,加强党性修养,讲奉献、守纪律、顾大局,政治上、思想上、行动上始终与党保持一致。不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开展工作新局面。

篇八:个人对照摆查发言材料

  党员个人对照检查材料10篇

  对于党章党规,我们每名党员都要静下心来认真研读,不但要原原本本、逐条逐句的学习党章党规,更要细致、深入、系统的学熟、学透,做到知行合一,并对照检查。下面是小编给大家带来的党员个人对照检查材料10篇,以供大家参考,我们一起来看看吧!

  党员个人对照检查材料范文一按照学院党委的统一部署和要求,机关四支部在学院党的群众路线教育实践活动领导小组的领导下,用心的开展了教育实践活动,组织全体党员参加了学习活动,支部每个党员做好了学习笔记,结合自身实际撰写了心得体会,撰写了对照检查材料。按照通知要求,在听取系群众意见的基础上机关四支部召开了党的群众路线第一阶段总结讨论会,对前一阶段的教育实践活动进行了总结和梳理,又透过填写对部门领导班子及成员个人的征求意见表、三进三访调研、学生代表座谈会、宿管工作人员座谈会等形式,征求群众意见,仔细分析群众意见,对照教育活动要求,对“四风”方面存在的问题等进行深入剖析、详细分析原因、制定了下一步的整改措施。一、遵守党的政治纪律状况机关四支部全体党员干部在学院党委、行政的正确领导下在政治原则、政治立尝政治观点和路线、方针、政策上同党中央持续高度一致。能够按照党章的要求,践行党的群众路线,坚持讲党性、讲大局、讲纪律,遵守国家的法律法规,严格保守党和国家的秘密,执行党的决定,完成党的任务,树立正确的世界观、权力观、事业观,部门没有出现与党员身份不相贴合的行为和言论的状况。但是也存在许多不足,主要表此刻三个方面:1.政治敏锐性有待加强。机关四支部在进行学生思想政治教育和日常管理工作时,重日常管理署轻思想引领,重突发状况处理轻德育制度的落实,对上级领导和有关部门对新时期青年思想政治教育工作新指示、新要求的学习贯彻停留在表面,落实不力。2.政治学习制度执行不力。基层党组织的生活和活动坚持的不好,

  学习没有系统深入。如以前的支部党内组织生活会存在认识上会占用工作时间,存在敷衍应付,走过场的现象,开展批评与自我批评碍于面子,留下全面,没有触击灵魂,产生共鸣,互促共进,没能到达预期效果。有关文件精神的宣传、传达方面尽止于领导干部层面,有理解不深刻、落实不到位的现象。

  __.细节坚持不够。如对支部的工作作风建设存在雷声大、雨点少的现象,对严抓政治纪律的细小环节坚持不够。个别党员认识不到位不够强,参与用心性不高。“门难进、脸难看、事难办”的现象未完全杜绝。

  二、贯彻执行中央八项规定、省委九条规定精神,转变作风方面的基本状况

  ㈠贯彻执行规定状况中央八项规定、省委九项规定和学院二十项规定出台后,机关四支部坚决贯彻执行,严格执行办公用房、人情往来、公务消费等方面的工作和生活待遇规定。未发现班子成员存在职务消费、利用公-款进行人情消费、公车私用、违规配备秘书、违规占用住房和办公用房、为家属及身边工作人员谋取私利等现象。同时,冷静反思本支部也存在执行规定不严格、不到位的问题。主要表此刻:一是思想认识不到位。对八项规定、九条规定的重要性认识不足、廉政风险防范意识不强,有的党员干部存在对待工作不用心只想提高待遇的思想,讲客观、讲条件、找借口,工作不主动。二是以前存在一些铺张浪费现象整改还不到位。在执行中央八项规定、省委九项规定、学院“20条”规定、转变作风等方面时紧时松,没有持续贯彻,抓落实到底。有时存在畏难情绪,致使一些有关改善作风的规定和纪律没有完全执行到位。㈡关于三个问题的自查1.是否存在把作风建设同改革发展对立起来的问题:党的群众路线教育实践活动将反“四风”问题作为抓手,切实到达改变干部作风问题的目的。对于正在强化依法治校、提高精细化管理水平的我院来说,是对各级党员干部教育和提高,这将有利解决好我们的思想认识

  问题,树立学院可持续发展学生健康成长的政绩观,与学院的改革发展不是对立的。本支部不存在将作风建设同改革发展对立起来的问题。

  2.是否存在消极对待作风建设新的规章制度的问题:中央“八项”规定、省委“九条”规定出台后,学院先后出台《加强作风建设、服务师生员工的20条规定》,《学院领导班子进一步改善工作作风“七不准”》等规定。支部党员均能自觉遵守,并利用支部会议、学生处周工作例会等形式将上级和学院有关决定、精神及时贯彻到本支部本部门全体同志,不存在消极对待作风建设新的规章制度的问题。

  __.“为官不为”方面:本支部经过近几年大力改变工作作风,提高工作执行力,着力打造一支“召之即来、来之能战、战之能胜”的学生工作队伍。支部党员认为服务群众,做师生的贴心人是一个崇高的目标,也是一项高校全体教职员工务必为之奋斗的事业,没有“为官不为”的心态和行为发生。

  三、“四风”方面的主要问题(一)形式主义方面1、理论学习不系统。支部成员和部门负责人对理论学习的重要性、迫切性和自觉性的认识不深,理论学习的整体意识不强,很多还停留在形式学习上,简单的传达文件通知精神应付了事,求真务实的学风尚未真正树立和构成;理论学习的深度、广度不够,掌握理论一知半解,处在不深入、不系统、不透彻的状态,支部成员和部门负责人整体理论素养还有待提高;运用理论指导工作实际不足,在工作中较少运用理论学习成果来推进工作实践。比如部分部门领导干部对政治理论学习不重视,有借口工作忙,不参加支部活动的现象。2.工作重部署轻落实,制度执行不严。发现了学生思想政治教育和日常管理中的矛盾问题没有及时深入化解矛盾,而是透过会议研究再简单布置,处理问题速度慢,效果不理想;职责担当意识不强,有时过多思考部门利益,矛盾和问题能推则推,都期望本部门不出差错;在处理问题过程中缺乏大局意识和全局观念。仍存在着重建章立制、轻认真落实的现象,具体的制度执行力度不够。比如近年来支部建立了科级以上干部联系学生公寓区制度、辅导员入住学生公寓值班制度,

  发文之初坚持了一段时间,后面就思想松懈执行走样了。(二)官僚主义方面:1、调查研究不深入不细致。支部成员深入学生宿舍、教室、食堂

  等活动场所一线调查研究不够,存在走过尝图表现的倾向。一是组织开展调查研究不扎实,比如每年都要求学工系统的全体同志结合工作实际进行调研,至少撰写一篇学生思想政治教育和日常管理的案例分析,但缺乏对案例分析主题、资料、真实性的把握,有价值的案例分析论文不多,理论研究成果较少,虽然有些同志做了一些探讨,但转化为理论成果的不多。

  2、主动服务意识不强。虽然有“立德树人”的认识和“一切为了学生、为了一切学生、为了学生一切”的意识,但有的同志的宗旨意识还不够强烈和牢固,主动关心学生学习和生活做的不够,切实帮忙学生解决实际困难和问题做的不多。有时存在重管理轻服务、重处罚轻鼓励的现象存在;有时漠视学生的正当诉求,有安于现状求稳求安的思想出现。比如学生宿舍紧挨农田,学生夏天被隐翅虫咬后皮肤腐烂的问题没有引起足够的重视,简单了打了一次杀虫药后就没有做进一步的处理,导致问题越来越严重。

  __、存在重眼前轻长远的政绩观。主要表此刻较重视短期见效的工作,而对于需要长期坚持、长期投入的工作重视不够;比较重视吸引眼球、形式好看的面上工作,而对于精细管理、建设上的工作重视不够;比较重视解决具体事务性工作,而对于政治思想、作风建设、精神礼貌等务虚工作不够重视。比如在学生习惯养成教育和校园清洁工程专项治理值班工作中,领导重视经常检查时做的比较好,日子一久就松懈了,值班缺勤现象偶有发生,专项治理的效果也就打了折扣。

  (三)享乐主义方面1、精神懈怠,动力不足。个别同志工作激-情和艰苦奋斗的精神不如以前了,因各种原因,在工作上常有懈怠思想有的同志不思进娶安于现状,不愿意吃苦受累、加班出勤,不愿意深入思考谋划本职工作,满足于现有的工作,埋头苦干、用心进取的创业精神有所缺乏,干事激-情有所下降,前进动力不足。在学生开学毕业、突发状况、迎

  评临检等关键时期,大局意识、危机意识不强,奉献精神、配合精神不够。比如在紧张繁忙的毕业生离校期间,有的同志只想下班打指纹早点回家,不愿加班值班,或者安排了通宵值班,到了晚上2、__点看状况好多了,就悄悄的回家了。

  2、不想谋划、不愿担当。支部有的同志不愿“多事”担责,习惯于按部就班凭经验办事,攻坚克难意识不强,遇事不敢动真碰硬,只想当老好人。缺乏敢闯、敢试、敢担当的精神,正视客观存在的发展短板的勇气不够足,抓难题突破、抓难事协调的潜力不够强。对群众普遍反映的一些热点难点问题,存在畏难情绪。比如学生对改善学生公寓住宿条件的呼声十分强烈,却一向得不到的回应,有的同志总担心怕惹猜疑、对协调各职能部门有畏难情绪。

  (四)奢靡之风方面从奢靡之风的根源而言,廉洁自律的要求班子成员都比较注意,但个别党员、干部存在艰苦奋斗精神有所弱化,勤俭节约意识不够强烈。比如天气稍微热一点或者冷一点就在办公室开空调、使用取暖器;办公用纸浪费现象时有发生。三、产生问题的原因分析㈠理想信念不够坚定,存在安于现状、不思进取的想法。一是支部党员在日常工作和生活中,往往把工作放在第一位,工作一忙起来,就忽视了世界观人生观价值观的改造,没能把政治理论学习同自己的工作紧密地结合起来,没有及时用理论去指导和解决工作中出现的新问题、新状况。二是个别党员干部大局观不强,思考个人荣辱的多了,思考学生利益少了,在工作中怕这怕那、畏手畏脚,关键时刻萎靡不振、不敢向前。㈡宗旨意识不够牢固,职责担当意识淡薄。一是在工作中了解学生困难、解决实际问题不够。往往把开展大型活动、处理突发事件作为头等大事,深入课堂、食堂、宿舍做的不够,没有想学生之所想、急学生之所急。在一些学生突发事件处理过程中,职责担当意识、冲锋打硬仗的精神有所退却,没有真正做到为

  学院分忧为学生解难。二是坐在办公室的时间多,深入一线时间少;与一线辅导员和学生

  的交流不多、关系不近、感情不深,工作主动性欠缺。在处理一些学生切身利益问题时,很少能真正做到换位思考,总是喜欢先入为主,主观臆断。

  三是缺乏主动服务的动力和意识。存在学生反应的问题久拖不决、应付了事的现象,在快速和有效解决学生学习生活的突出问题上做得不多。

  ㈢党性修养锤炼不够,存在敷衍塞责的思想。一是工作进取心不足。支部成员很多从事学生工作多年,产生了一些厌烦情绪,工作的热情、做工作的干劲有所减退。二是存在明哲保身的思想。在一些问题上不敢碰硬,尤其在一些学生违纪、安全管理等重大问题上怕言多必失,怕追究职责,给自己造成不利影响。三是存在必须懈怠思想。有些同志总是按照以前的老路子、老办法解决新问题,按经验做事,工作的创新和开拓不够,干事创业的激情有所减退。这些都是等和靠的消极思想,党性修养有待提高的具体表现。㈣理论学习有所放松,系统的学习做得不够。支部的部分同志对理论学习自觉性不高,忙于事务性的学生工作,久而久之冲淡了自主学习的用心性。学习分心,精力分散,刻苦钻研学生工作的理论不够深入,在学习上,个性是在理论学习方面存在表面应付、完成任务的现象,理解精髓不够。忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习。在学生工作会议上剖析问题少、部署工作多,在主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足。㈤存在纪律执行不严、执行力不强问题。一是政治纪律方面。个别支部党员对自己的要求有点放松,有些随波逐流的思想,自我定位不正确,岗位职责理解不透彻;只要求自己遵守党的政治纪律,没有带好队伍做好表率,出现一些纪律松懈的现

  象。二是财经纪律方面。学院制定了相关规章制度,在实际执行过程

  中,支部存在预算制定不合理,个别事项有超预算现象,在勤俭节约、精打细算方面做的不好。

  三是在执行力方面。重部署轻落实,部门分工不合理,责权不对等,从而出现工作上“吃大锅饭”现象,干好干坏一个样,干得越多犯错越多的现象。

  ㈥对照“三严三实”要求,缺乏落实立德树人的具体举措。对照“既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实”的“三严三实”要求还存在必须差距。一是对当代高职学生的思想特点、出现的新状况、新问题,缺乏深入调研和研究,全员育人、全过程育人、全方位育人的“三全育人”还停留在会议布置层面上,在教职员工中氛围不浓,不同程度地存在“讲起来重要、做起来次要、忙起来不要”现象,导致学生反映较集中、反映最普遍、呼声最高的学习环境改善、生活条件提升问题未能及时有效解决。

  四、今后努力方向和整改措施按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治脖的总要求,支部全体党员更加清醒的认识到了自身存在的问题和产生这些问题的根源,在群众的期盼和组织的信任中汲取动力,坚决清除自身的病灶。㈠今后努力的方向1.学习焦裕禄精神,沉下去服务师生员工。对照党章,对照群众路线教育实践活动的要求,支部感觉到对党员的要求还不够严,做的还不够好。当前,我院处于三并转型的关键时期,作为学生部门的负责人,支部全体党员就应心里装着_多名学生,摆正自己的位置,理清自己的职责,沉下去服务师生员工,真正做好服务无极限、沟通无距离。从自身做起,做到深入学生不放松,勇于实践不折腾。支部全体党员将学习弘扬焦裕禄同志的公仆情怀、求实作风、奋斗精神、道德情操,深入查摆在思想境界、素质潜力、作风建设等方面存在的问题和不足。2.遵守政治纪律、严格执行中央“八项规定”、省委“九条规

  定”。作为学生教育、管理、服务的职能部门窗口单位,我们没有丝毫懈怠和“为官不为”的理由,只有兢兢业业、加倍努力的工作才能报答领导和师生员工的信任,支部党员将坚持用党的政治纪律、组织纪律和财经纪律严格要求自己,为党委、行政分忧,为师生员工解难。不论在工作上,还是生活中都将自觉严格遵守党的纪律、国家的法律法规以及学院的规章制度。

  __.加强党的理论学习,学用结合。一是克服以干代学的问题,把提高自身的理论武装作为主抓手,持续思想上行动上与党中央持续一致。二是增强学习的系统性和针对性。深入学习党的十_大精神,不断提高理论水平和执政潜力。三是增强学以致用的实效性。坚持理论联系实际,与时俱进,开拓创新,提高运用科学理论解决学生工作各种复杂矛盾和问题的潜力。__.进一步明确宗旨意识,坚持为民务实。支部全体党员将在以后的工作中坚持服务导向,秉承“一切为了学生,为了一切学生,为了学生一切”的理念,坚持学生工作无小事的工作原则,时刻持续谦虚谨慎的作风,低调做人,踏实做事,时刻发扬“耐得烦”的精神,以用心的心态应对纷繁复杂的学工工作突出问题,以强烈的职责感、良好的心态、高昂的斗志应对千头万绪的学生工作事务,以实际行动维护学生部门和学工干部的良好形象。5.谨记廉政准则,做到廉洁从政。一是严格遵守廉洁从政的相关规定,经常性的学习党纪法规和廉政建设的有关规定。不断增强自律意识,提高自身思想修养,以此端正工作作风、生活作风。支部党员将严格按照党风廉政建设有关要求开展工作,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”,清清白白做人,勤勤恳恳做事,切实履行好自己工作职责,严格执行廉洁自律规定。二是自觉理解上级领导和干部群众的监督,始终以最强的党性原则要求自己,以身作则,率先垂范。㈡改善措施

  1.扎实做好本职工作,力避形式主义。一是根据学院整体整改意见,梳理学生工作的有关规章制度,在分别召开各种座谈会和调研的基础上,修订和完善现行学生思想政治教育和日常管理制度。坚持从大处着眼,从小处着手,大事讲原则,小事讲风格,遇到违背组织原则的事情要坚决说“不”,遇到问题要开诚布公,遇到矛盾要心平气和,以灵活的方法,敏捷的反应,务实的态度,提高工作效率。二是深入基层开展“三进三访”活动,主动问需于师生,及时解决师生反映的突出问题,解决和改变过去习惯于被动服务、敷衍了事等问题。2.牢固树立群众意识,杜绝官僚主义。一是今后将加强与一线辅导员和学生的联系,主动到师生员工中去了解状况,不搞先入为主,虚心听取各方面意见,摸清事实,解决问题。支部党员首先要解决好深入群众调研不够,不善于听取群众意见的问题。二、加强团结协作,增强互信。在今后的工作中,对于党委行政安排的工作,做到主动担当,多支委成员与部门党员干部要多商量、多分析,不搞一言堂。主动向分管院领导请示汇报,消除工作协调、沟通不够的现象发生。__.树立职责担当意识和苦干思想,远离享乐主义。第一、做到坚持理想信念不动摇,振奋精神;不贪图名利,讲究实效;做到密切联系群众,联系实际,牢固树立职责意识;远离以权谋私、腐化堕落的陷阱,在工作中做到用心开拓创新,去除畏难心理,以满腔正气,敢于担当的实际行动助推学院可持续发展和学生的健康成长。第二、根据发展,用心思考新形势,应对新问题,不计较部门利益和个人得失,而要将学院的发展重任放在肩上,加强对学生工作薄弱环节的思考与整改。__.严格要求,不折不扣执行规定,消除奢靡之风。严格执廉政准则8禁止52不准,严格执行中央8条规定,省委9条规定,学院20项规定。透过制度的执行把权力关在笼子里。按照学

  院的规定执行相关制度。把支部和学生处、团委的工作置于师生员工的阳光监督之下,慎重对待党委、行政赋予手中的权力,不存非分之想、不取不义之财、不做违规之事,以身作则,自觉筑牢反腐防线。

  党员个人对照检查材料范文二我们以党小组为单位交流思想,党员进行自我解剖,回顾成长经历,总结经验教训,找出问题和差距,联系思想实际,进行理论分析,明确改进措施。开展批评和自我批评,通过相互帮助和提醒,力求使自我自检报告更深入一步。在小组汇报的基础上,各对[党章]分析中反映出来的共性问题,每组推荐一名代表发言,进行集中研讨,升华到政治、理论和大局高度。最后由支部对整个党性分析活动作出总结估价,肯定成绩,明确不足,提出进一步巩固成果、增强党性的意见和措施。通过这次对[党章]的复习,党员们普遍感到对自己教育很深收获很大,主要是:(1)进一步坚定了理想信念。从党性分析中,大家普遍认识到,开展此项活动首要核心问题是解决好理想信念问题。党员们自觉联系个人思想实际,从怎样正确认识当代社会主义和资本主义、怎样认识国际共产主义运动的现状、怎样认识改革开放的成就和深层次矛盾、怎样对待建设中国特色社会主义过程中的困难、怎样看待个人得失和荣辱等方面进行分析,查找在理想信念上的差距和不足。大家感到,在信念上总的说是坚定的、不断增强的,但还未达到坚定不移、毫不动摇和完全自觉的程度,有的只是朴素、服从型的信念。当在国际国内形势发生重大变化时,在改革开放和经济建设不可避免地出现问题和失误时,在党风和社会风气存在问题时,在个人得失与党的利益发生矛盾时,以及在重要事件、重大转折关头,或多或少或深浅都曾产生过疑虑、困惑和迷惘,缺乏清醒的头脑和正确的认识,反映出党性还不强、不够纯,信念还不够坚定、不够自觉。进一步认识到政治上的清醒和坚定源于理论上的成熟和坚定。只有坚持“学习、学习、再学习”,不断磨炼意志,才能真正使理想信念达到自觉与坚定。(2)进一步增强了宗旨意识。党员们从正确对待手中的权力为人民

  服务好的观念方面,从关心群众疾苦和解决群众切身利益的责任心方面,从正确对待人民利益和个人得失及廉洁自律的情况方面,分析存在的差距。有的查出了锐意进取、艰苦创业的思想有所减退,满足现状、不求上进;有的讲出了自己有时患得患失,在职务升迁上出现不平衡的心理;有的分析了个人坚持党的宗旨不够一贯,由于职务升高而拉大了与群众的距离;还有的讲出了过好人情关难,有时自觉不自觉地出现带有交换色彩的情况。通过分析,大家深感为人民服务贵在全心全意,难在完全彻底。要严格要求自己,强化公仆意识,努力实践党的宗旨。要把为最大多数人谋取最大利益作为自己人生的追求和衡量人生价值的标准,要立大志,不存大己,争做大事,不争当大官,淡泊名位。作为党员领导干部,必须要正确处理个人与群众、做事与做人、掌权与用权的关系,正确行使人民赋予的权力,为人民掌好权、用好权、管好权。正确对待自己的进步与成绩,为人民多办事、办好事、办实事。要始终如一、心口如一、脚踏实地,把人民的利益放在第一位。在新时期尤其要时刻“自重、自省、自警、自励”,只有这样才能顶住歪理、挡住诱惑,努力把握自己,堂堂正正做人,清清白白做官,兢兢业业干事。有的同志讲,为人民服务是党性锻炼的永恒课题,是领导干部的终身任务。大家表示,今后要进一步加强学习,不断改造自己,把人民满意不满意、人民赞成不赞成、人民答应不答应作为工作的根本标准,把全心全意为人民服务作为一切行动的出发点和归宿。

  (3)进一步增强了贯彻民主集中制的自觉性。党员们在党性分析中认真回顾了自己担任领导干部以来,执行民主集中制的情况。从存的差距看,既有民主不足,也有集中不够的问题,往往坚持正确意见难、完全按组织原则办事难、开展积极的批评难、真正做到实事求是难。

  几点体会(1)坚持理论武装与增强党性结合,提高党员综合素质。(2)坚持从党支部实际出发,着重开展自我批评和自我教育。(3)坚持宽严结合,积极创造良好氛围。党员个人对照检查材料范文三

  在纯洁性教育活动中,我透过学习相关文件,又认真学习、对照《党章》关于党员的相关规定进行自我剖析如下向上级党组织和支部全体党员汇报请予以监督指正。

  一、存在的主要问题1、政治思想意识不够强。《党章》要求党员领导干部首先应当“_”在日常工作中我对业务知识关注较多相应减少了对党的理论的学习造成对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用_来武装自己的头脑没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题认识事物只停留在表面未看本质对事物的理解不深刻、不全面。2、信念离党的要求仍有差距《党章》要求党员领导干部应当“具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念坚决执行党的基本路线和各项方针、政策立志改革开放献身现代化事业在社会主义建设中艰苦创业做出实绩。”应对当前国内国际形势我有时会产生不解与盲目的思想存有“事不关己高高挂起”的思想以至自己“为人民服务”的公仆意识淡化没切实做到为群众所想为群众所急没有深刻理解"全心全意为人民服务”的宗旨以至于为群众服务意识的淡薄。__、敬业精神不够《党章》要求党员领导干部应当“坚持解放思想实事求是与时俱进开拓创新认真调查研究能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合卓有成效地开展工作讲实话办实事求实效反对形式主义。”我在工作中由于怕犯错往往因循守旧不能够完全做到“与时俱进开拓创新”对待工作不够主动、用心在工作中遇到难题不善于思考动脑筋。常常等待领导的指示说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识能够适应目前的工作了在工作中遇到繁琐、复杂的事情会抱有可拖就拖的心态这天不行就等明天再说对问题采取逃避的方法认为“船到桥头自然直”不是自己力求寻找对策而是等待办法自己出现虽然感到有潜在的压力和紧迫感但缺乏自信心缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之

  以恒的学习精神和态度。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,

  缺乏敬业精神在实际工作中常常得过且过在业务方面存有依靠性认为领导会有具体的示我不用先急着干害怕自己先做做不好反而招来非议。自己没有一整套学习业务知识的计划所以在工作、学习中比较盲目。还有一方面缺乏创新精神。对已经成为一种传统的教学模式很依顺不太动脑筋去创新尝试不够大胆害怕失败。

  __、对专业知识的学习不够《党章》要求党员领导干部应当“有强烈的革命事业心和政治职责感有实践经验有胜任领导工作的组织潜力、文化水平和专业知识。”我在工作中往往满足于眼前的成绩学习劲头减弱。对专业知识的学习不够。

  5、全局观念较差《党章》要求党员领导干部应当“正确行使人民赋予的权力依法办事清正廉洁勤政为民以身作则艰苦朴素密切联系群众坚持党的群众路线自觉地理解党和群众的批评和监督做到自重、自省、自警、自励反对官僚主义反对任何滥用职权、谋求私利的不正之风。”应当“坚持和维护党的民主集中制有民主作风有全局观念善于团结同志包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。”

  在日常工作中我全局观念较差思考问题往往着眼于本岗,本专业。不能够立足于企业发展。这就造成了目光的短浅事业不可能有质的飞跃。

  二、改善措施1、认真学习《党章》学习党的相关知识加强政治理论学习不断用_改造自己的世界观、人生观重要的实践在于认清职责立足本职老老实实、本本分分为群众做实实在在的事情真正把本职当作党赋予每个党员的任务和使命按照党员的先进性要求来实践。我们必须要看到自己的职责要时刻关注人民群众对党充满期盼和信赖的眼睛严格要求自己用自己的一言一行、一举一动去自觉实践"_"这一重要思想真正体现出共产党员的先进性。2、加强自我改造提高综合素质。文化修养是人们为掌握和运用文化艺术及一般知识所进行的努力

  学习以及所到达的必须素养或水平。我们要努力刻苦地学习科学文化知识和专业知识使自己成为工作中的内行专家.目前对我而言最大的问题是要加强业务学习学习有利于提高我们的知识水平增强做好工作的本领。只有狠下决心提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识自觉、刻苦地钻研业务务实基础灵活运用合理的方法和措施热爱本职工作干一行爱一行虚心好学遇到问题多看多问多想多向周围的同志请教。__、剖析自己虚心理解更快进步。我明白严于剖析自己需要一些勇气和信心但它是对自己高度负责的一种表现剖析自己的过程是正确认识自己、深刻认识问题的过程是自重、自省、自警、自励的具体行动也是对自己的实际考验。我也明白正确认识自己个性是正确认识自己的缺点错误是很不容易的。我觉得我不能就滞留于现状我要做到真正剖析自己要为自己定好位。我不能把自己降低为普通老百姓不能仅仅按老百姓的标准来要求自己而务必牢牢把握“党员就是一面旗帜”这个定义。正确地对待群众提出的各种意见从群众意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足,虚心理解群众的意见和推荐解决问题只有这样我才能使自己更快地进步。

  党员个人对照检查材料范文四根据这次民主生活会的计划安排,几天来,通过认真学习理解上级文件精神,,结合一年来的学习、工作、生活等情况,我冷静、客观地查找了自己在理论学习、执行上级决策部署、履职尽责、纠正“四风”、从严律己等方面的问题和不足。一是在政治理论学习方面,自己始终能坚持把理论武装作为保持思想道德纯洁性的首要任务来紧抓不放,但在学深悟透理论精髓上还存有一定的差距。十_大召开后,我清醒认识到这一报告内容博大精深,思想性、理论性和指导性非常强,是全党集体智慧的结晶,是党的指导思想和全体党员的信念之所在。如果仅局限于对其基本内容的了解,甚至是一知半解、浅尝辄止,就难以做到理论上的清醒,更谈不上政治上的坚定。为此,我严格按照对报告全文精读三至五边的要求,反复学、认真钻,坚持做到在掌握理论的科学体系和精神实质上深入一步。但是用党章的标准和上级的指示要求来检验,还是有一定差距,

  主要表现在懒惰思想和自满情绪上,在工作头绪多的情况下,常常以精力有限为由,放松学习;

  作实践和个人感触,认真撰写心得体会文章,使基本观点熟记于心、理论精髓牢印于脑。但还存在思想觉悟不高的现象,有时候认为自己在部队受教育二十年,应该说在政治觉悟和理想信念方面应该是没有什么大的问题,不会犯自由主义的问题。但没有看到一个人政治觉悟的高低,与自己的革命经历不是绝对成正比的,昨天信念坚定,代表不了今天,今天信念坚定,也代表不了将来,认识不到在经常的思想改造中强身固本,不断升华精神境界的重要性和必要性。

  四是在担当负责和攻坚克难方面,自己始终做到任劳任怨、尽心竭力,但还存在敬业奉献上弱化的现象。自己原来在部队工作,可以说长期处于高度紧张状态,基本没有星期天、节假日的概念。来到局里工作后,由于工作的性质、特点不一样,自己产生了“喘口气”的思想,特别是牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松,办公室工作“蹲、靠、守”的功夫还不到家,做不好工作“寝不安席、食不甘味”的境界还不高。工作标准不高,处理问题有时还存在畏难发愁的思想,瞻前顾后、患得患失,得过且过。缺乏强烈的争先意识、创新意识,小富即安,小胜即骄,安于现状,不思想进取,观念陈旧。在工作中放不开手脚,没有锐气和生机,缺乏干事创业的精神。尤其是业务能力不足,对环保知识了解掌握不多,但还没有从思想上引起重视,不想学,不愿学的情况存在,致使到局里工作近一年了,业务能力没有起色,还存在不会讲、不会做的现象,能力欠缺,自我学习提高学习的紧迫感不强,忽视了知识能力的培养再造。

  五是要纠正“四风”方面,自己始终做到力度不减、温度不降,但在坚持抓长、抓细、抓长上存在畏难情绪。自己始终以一名共产党员基本标准要求自己、规范自己、反省自己,始终按照中央转变作风八项规定精神和省、市委相关规定的要求,在做好本职工作的同时,能够从本单位工作的大局出发,把握原则、严谨处事,守制度、循规矩,始终同局领导保持一致。在工作作风方面,能够摆正自己的位置,对份内的各项工作尽职尽责,不推不拖,认真落实,勇于担当。在纪

  律作风方面,能够坚决服从局党组的领导,自觉维护局机关整体形象,重要事项及时向局领导请示汇报,日常工作与其他相关的同志多沟通,勤协调,不拆台。在生活作风方面,能自觉遵守和严格执行中央和省、市廉洁从政的各项规定,注意小节、管好大节。但还存在工作作风不扎实的现象,在部队培养的风风活活、雷厉风行干事业的劲头有所减弱,工作效率还需提高,只争朝夕、“任务不过夜”的要求还未达到。真抓实干的作风有待于进一步提高,满足于当“传声筒”,做“中转站”现象仍然存在,习惯于以文件贯彻文件,以会议落实会议问题没有彻底解决。

  六是在强化从严律己方面,自己始终能坚持原则按章办事,做到公正处事,但还存在认识不到位的问题。自己能够始终严格贯彻落实中央八项规定和省、市委纪律作风建设的相关规定,自觉遵守中央、省、市关于领导干部廉洁从政的各项规定,把《党章》和《廉洁自律准则》作为自己说话做事的标尺和准绳,严以律己,防微杜渐。但是还在抵制人情风上,存在着拉不下情面的现象,主要表现在战友、朋友组织的请吃活动也没有做到完全拒绝,总是抹不情面,感到能给自己打招呼,别人也是看得起自己,张口容易回口难,不去不好,去了也不好,十分为难,但最终还是受感情的支配,最终还是参加饭局,遵守上级规定不够严格,还存在打折扣的现象。

  针对自身存在以上问题,结合这次民主生活会,认真反思、查找不足、剖析原因、研究对策,抓好整改落实的基础上,今后决心在以下五个方面加以改进。

  一是加强理论知识学习,不断提高自身的综合素质。制定系统的学习计划,树立终身接受学习教育的思想观念,任何时候都不放松学习,全面提高自身的整体素质。

  党员个人对照检查材料范文五按照中央、省委、市委、县委关于开好民主生活会的要求和部署,聚焦“两学一做”学习教育的要求,最近一段时间以来,我认真对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等学习内容,在广泛征求意见,与班子成员和各___支书交心谈

  心的基础上,着重查摆了理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、组织生活、担当作为、落实全面从严治党责任等方面存在的突出问题,联系思想和工作实际剖析根源深刻剖析根源,并提出了努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:

  一、需要明示的个人有关事项个人重要事项报告:关于本人重大事项报告,已按相关程序向组织报告。家属子女亲友方面,妻子在___工作,女儿在___上学,没有经商行为,没有利用职权为亲属、朋友非法谋利。没有亲戚利用我的职务影响谋取私利。没有以各种名目照顾亲属、关系以及充人头、吃空饷等问题。不存在被组织约谈和函询的问题。二、存在的主要问题从___到___,对我来说是一个重要的工作转变,要求我重新认识岗位特点,定位工作职责,尽快转变角色,放手大胆工作。但___以来,我感觉还是遇到不少挑战,自己没能全部有效克服,暴露出一些问题。(一)理想信念方面。一是理论学习不足。工作岗位转变后,事务性工作增加,自己对党的理论的系统学习没有跟上,有时为了工作需要,仅仅满足于片面的引用个别词句和原理,对理论体系、科学、精神实质停留在一般性的理解上,学习的主动性、系统性较之前差了很多。比如:以前在___工作时,经常研究党刊党报上刊登。二是责任担当力度不够。推进工作的韧劲不足,由于日常事务多、工作任务重,有时存在浮躁、急躁现象,缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。凭经验办事多,工作中标准不高,自认为工作阅历丰富,在平时工作中看文件只看大概,对一些工作部署和经验材料有时只看标题,对工作有时只凭老经验。(二)组织生活方面。一是组织生活走过场。常常以“工作忙”没有时间为由,“缺席”所在支部的政治学习和组织生活,带头严肃党内政治生活做得不够,交心谈心、听取意见等好的优良传统没有坚持好,渐渐拉远了和大家的距离。比如:自己作为___支部的普通一员,但是直至目前都没有认真参加过所在所在支部的组织生活会。二是落实主体责任存在偏差。对自己作为党建工作“第一责任人”的角色定位存

  在模糊认识,存在抓经济发展硬、抓基层党建软的现象,缺乏抓党建促发展的意识,没有真正管到位、严到位,导致部分党组织对抓党建工作的重要性认识还不到位。比如,软弱涣散___党支部整顿建设的长效机制还未健全,对软弱涣散党组织整改摘帽的指导还不够。

  (三)落实全面从严治党责任方面。一是党风廉政建设主体责任落实不力。在抓主体责任和监督责任的落实上,还没有真正形成合力,个别干部的责任意识和担当精神还很缺乏,干部还存在违规违纪现象,有的工作没有抓具体,没有抓出成效。落实“一岗双责”还不到位。比如:抓问题不全面,对个别党员干部的一些苗头性、倾向性问题及时批评指正不够,责任意识层层传递力度不够,导致一些党员干部责任意识淡薄,个别党员领导干部甚至出现违法违纪现象。二是敢抓敢管敢碰硬力度不够。作为党风廉政建设主体责任“第一责任人”,对有效防范腐败问题具体措施少,对苗头性问题发现不及时,对重要领域、关键岗位的警示教育和防范措施欠缺,抓早抓小做得不够,发生在群众身边的不正之风和腐败问题还未得到彻底解决。

  三、产生原因的问题分析围绕以上存在的问题,对照《准则》和《条例》的要求,联系自己的思想、工作、生活实际和岗位职责,具体分析形成原因是:(一)宗旨意识淡化。对新形势下做群众工作的意识有所淡化,只把树立群众观点、践行群众路线当口号挂在嘴上,行动没有跟上语言,从群众中出来就没有回到群众中去。对“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题放松了思考,漠视了对群众疾苦的关心,堵塞了倾听群众呼声的渠道,与“全心全意为人民服务”的宗旨意识格格不入。对照焦裕禄同志“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀,个人的理想信念这根弦没有时刻绷紧警醒,简单地把物质世界等同于精神世界,把工作精神等同于理想精神、把党员身份等同于党性修养,有些思想有些行动,与共产党员的标准还不符合,对上负责多、对下尽责少,淡化了全心全意为人民服务的宗旨意识,没有真正了解群众的所思所盼,导致自己有时决策脱离了实际。(二)党性修养松懈。反思过去,对自身党性修养要求不严格,特别

  是对照姜仕坤同志“忠诚无私、甘为人梯、乐于奉献”的永不褪色的共产党员精神,切实感受到自身在领导岗位上的时间比较长,落实党内政治生活规定有所松懈,对自身存在的工作方法简单形成的不好习惯,放任自流,缺乏纠正的自觉性和坚定性。有时候认为自己干了一些事情得到组织的认可,就产生自我感觉良好、自我满足的情绪,放松了党性修养的自觉性,认为只要在原则性问题上守住底线,在大是大非上站稳立场,在“小节”上对自己放松一点没有关系,存在从众和随大流心理,对发扬艰苦奋斗的优良作风从思想上有所忽视,放松了自身修养,工作上不求争先,作风上不求过硬。

  (三)纪律执行疲软。执行纪律方面有时候在思想上产生惰性,不经意间对自我的要求放松了,遇事首先想到反正是为组织干事,有组织担待,没有把严于律己的标准升华到更高更深的层次。没有时刻以“四讲四有”合格党员标准严格要求自己,对坚决防止“七个有之”,执行“八个决不允许”,落实“十严禁”、“十不准”等纪律的极端重要性认识不足,对个人在纪律执行方面的松弛情况,事后即使有反思,也都是就具体问题进行整改,没有从根子上进行彻底消除。对照焦裕禄同志艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道德情操,对照邓迎香同志艰苦奋斗、愚公移山的拼搏精神,深深感到自己坚持原则、艰苦奋斗的观念还不坚定不明确,思想上的纪律红线有时抬高,有时放低,认为只要不超出原则就可以了,行动上没有满足共产党员和领导干部的标准。

  四、今后的努力方向和整改措施对于以上查摆出的问题,作为一名受党教育多年的干部,确实感到深深自责和惭愧。不查不以为然,真正摆出来,确实有些脸红、心跳、出汗。下一步,我将坚决按照中央和省委的要求,对症下药,逐条抓好整改提升,切实改出好的精神风貌、改出好的作风。进一步加强学习教育,补足精神之“钙”。把理论学习作为修身养性的基础,认真研读党的理论原著,牢记党的宗旨,坚定政治立场。认真学习各级领导的讲话和各类文件精神,领会和把握中央、省委、市委和县委的施政理念、战略部署,以科学

  发展观理论武装头脑,坚定道路自信。增强读书的兴趣爱好,进一步扩宽知识面,努力提升理论素养、提升综合素质、培养大局观念,做到用知识、用哲理、用思想推动工作,坚定干事信心。把理论学习与实践最大限度结合起来,把党“从群众中来、到群众中去”的根本工作方法外化于形、内化于心,坚定群众路线。

篇九:个人对照摆查发言材料

  只做精品

  2021生活会个人五个方面对照检查发言材料近日来,根据*党W关于开好以“”为主题的组织生活会要求,我紧紧围绕“学*弄*做**思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的*届*中全会精神、落实全面从严治党责任”等五方面内容,深入谈心谈话,梳理检视问题,现把有关情况汇报如下,不足之处,请大家批评指正。一、存在的主要问题。(一)在学*弄*做**思想方面:今年以来,面对突如其来的新冠疫情,我能够认真学*重要指示精神和上级党W关于疫情防控的决策部署,充分发挥了支部书记的模范带头作用,汇聚起疫情防控强大合力,取得了疫情防控战略性重要成果。同时,能够带领支部*名党员同志认真学习党的*届四中、*中精神,认真学习《中国共产党章程》《关于新形势下党内政zhi生活的若干准则》《中国共产党*纪律处分条例》等内容,及时跟进学*最新讲话精神,参加“以案促改”专题组织生活会,切实提高了思想认识,进一步提升了学习贯彻*思想的政zhi自觉和行动自觉。但经过认真反思,还存有以下几个方面的问题:一是学习*思想的计划性、系统性、整体性不足,学习的积极性、主动性不强,往深里走、往心里走、往实里走方面做得还不到位,就工作论工作的情况多,还没有上升到理论的高度去认识和理解;二是对道路自信认识还不够深,只知道走中国特色社会主义道路是正确的,

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  但“为什么”、“怎么走”还知之不多,理解不深等。三是有时只知道埋头工作,在*思想宣传引导方面做得还不够到位,以实际

  行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量方面做得还不够好(二)在“学习贯彻党的*届*中全会精神”方面。一是对党的*届*中全会精

  神学习不求甚解,满足于读了、看了、学了,学习的深度、广度、精细度还有不小差距;二是学习的创新方式方法还不够,学习的很多方式是你读我听、写写读书笔记,研讨交流不多、学习思考不深、学习效果不实;三是宣传责任落实还不够到位,在带头宣传党的*届*中全会精神方面做得还有不小差距;四是在实际工作谋划、贯彻落实党的*届*中全会精神方面还不够具体;五是在落实党的*届*中全会“坚持以人民为中心的原则”方面做得还有不小的差距,主要表现为:与支部干部职工谈心不够深入、服务工作不到位,没有真正深入了解群众的所想、所需、所盼、所急等。

  (三)在“履职尽责担当作为”方面:一是满足于工作时间长、工作经验多,积极出谋划策、主动靠上去、创新工作方法不够,存有矛盾上交现象;二是满足于“能干事”,在“干成事”还有差距,遇到矛盾和困难缺乏主动挑战、敢啃硬骨头的精神,工作标准还不够高;三是责任担当精神不够强,随着工作阅历和年龄的增长,考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了,敢于担当、敢于负责的精神有所下降了等。四是大局意识还不够强,日常工作中考虑局部的多,考虑全局的少,有时过分强调自己分管工作的重要性

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  (四)在“坚持和加强党的全面领导”方面:一是作为党支部书记,还存在落实党建工作主体责任不到位现象,还存在检查、监督不及时问题;二是没有树牢“抓好党建就是最大政绩、抓不好党建是最大失职”理念,没有意识到思想建设是党的基础性建设;三是履行党员义务不全面,存在开展批评和自我批评走过场、纠正工作中的缺点不坚决的现象;四是在坚定不移贯彻党的基本路线方面还有差距,表现在对个别同志不当言行抵制斗争不力等。

  (五)在“落实全面从严治党责任”方面:一是落实全面从严治党责任“一岗2责”落实得还不够好,从严治党有时候停留在口头上;二是运用“*形态”还不够准确,对如何让“咬耳*”“红脸*”成为常态还缺少深层次认识和把握;三是工作生活中,不能时时处处对照党员标准严格要求自己,还缺乏应有的勤俭节约精神等。四是在严格落实中央八项规定精神、坚决反对“四风”方面有不足之处,还有讲排场、爱面子思想,还存有执行过程中打“擦边球”现象,还存有以会议传达会议等形*主义现象

  三、产生问题的原因剖析。一是对党的政zhi理论学习重视程度不够,还没有真正用*思想WZ头脑;二是缺乏开拓创新精神,满足于工作过得去,为党冲锋陷阵的工作劲头减弱了;三是党性修养不足,未能时刻以一名优秀党员的标杆激励自己,党性锻炼打了折扣;四是落实全面从严治党责任不坚决,在带头落实党的政zhi*纪律、组织*纪律、工作*纪律、生活*纪律和群众*纪律方面有松口气的想法,没有真正把政zhi*纪律、政zhi*规矩挺在前头等。

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  四、下步整改方向。(一)强化党性修养。提高思想认识,坚定理想信念,不断校正自己的世界观、人生观、价值观;坚持增强党性的根本不放松,努力使自身素质与先进性相适应,行动与先进性相合拍;充分发挥支部书记模范带头作用,个人品行上要自觉做到防微杜渐;在部门工作上坚持以抓铁有痕、踏石留印的韧劲,努力营造风清气正的工作氛围。

  (二)加强理论学习。不断加强对党章党规的学习,不断用*思想WZ头脑,持续深入学习贯彻党的*届*中全会精神,不断打牢高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想基础,坚决在思想上政zhi上行动上同以*为核心的的党中央保持高度一致,确保党的路线方针政策不折不扣地贯彻执行。

  (三)坚持从严治党。要严格按照从严治党责任清单有关要求,逐条逐项全面落实好管党治党职责;始终坚持以党性原则和道德规范衡量自己、约束自己、反思自己、解剖自己、监督自己,自觉做到慎独、慎微、慎行、慎交。要时刻保持头脑*清醒和心态平衡,始终保持崇高的思想境界,厉行勤俭节约,反对铺张浪费,筑牢拒腐防变的坚固防线,争做勤政廉政的模范表率。

  (四)勇于责任担当。联系工作实际,深入基层,调查研究,求真务实,倾听支部干工呼声,切实帮助大家排忧解难;要弘扬斗争精神,敢于直面矛盾、敢于较真碰硬、敢于担当尽责、敢于赢得胜利;要坚持真抓实干、求真务实,力戒形*主义和工作上的简单粗放,真正做到办实事、出实效。

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篇十:个人对照摆查发言材料

  个人对照检查发言稿

  【篇一:民主生活会对照检查发言稿】

  民主生活会对照检查发言稿根据公司安排,深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神,践行“三严三实”,深入开展“大反思、大讨论”活动,全面落实“三重一大”决策制度,提高企业科学决策水平,下面,我就理论学习、精神状态、工作作风、班子团结和自身形象等五个方面,对自己进行剖析发言。不妥之处,请工作组同志和各位批评指正。一、理论学习方面作为党员,理论学习很重要,记得《党章》里对党员提出的基本要求就是共产党员要对党忠诚。如何才能做到对党忠诚?我认为,首先要加强对党的理论学习,这是基础,也是根本。如果一个党员对党的创新理论学习不够、理解不深,就做不到理论上清醒坚定,甚至会产生怀疑和动摇,对党的忠诚就失去了根基。一些党员领导干部为什么会载跟头,我看,跟缺少理论学习有直接关系。因此,为了做一个对党忠诚的党员,做一个合格的党员,我加强了对党的创新理论尤其是科学发展观的学习,把学习当作一种政治责任来对待,认认真真抓好自身学习,不断提高理论素养,进一步坚定对党的信念,强化对党忠诚的自觉意识。但认真分析,还存在一些问题:一是学习不够深入。从学习时间上看,集体学习地时间多,自学的时间少,从学习内容上看,蜻蜓点水,学习不够深入,缺少原原本本的读原著。二是对专业知识学习不够。三是理论联系实际不够紧。学习的目的在于运用和解决实际问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作思路、促进工作措施、领导工作的本领。但自己在学习中,没有带着问题学习,没有很好地把理论与实际结合起来学,也没有很好地与工作实际结合起来学,有学归学、用归用、用学脱节的问题。二、精神状态方面精神状态,说到底就是事业心、责任感问题。自己作为管理部总工,能够在项目部面前,以身作则,模范带头,以良好的精神状态为各部室人员面前做出样子。精神状态是积极向上的,作风也是好的。但也有一些问题,主要表现在以下几个方面:一是思想认识上有偏差。总认为,能听招呼、守纪律,只要执行好上级指示不出问题,保持安全稳定就可以了,没有必要很严很细。

  导致了思想树得不牢,依法指导建设的观念不强。二是工作的主动性不够。在工作中,虽能认真按职责完成好自己负责的每一项工作,对影响全局的工作也能主动过问,也能扮演好“助手”的角色。但对有些工作主动性还不够,对份外的工作考虑地比较少,多多少少还有依赖项目经理和怕“越位”的思想。三是开拓创新的意识不太强。作为总工程师,负责的工作,能充分发挥主观能动性,创造性地开展工作。能结合实际,抓好工作落实。但对工作,督促的多,提要求多,具体指导、长远谋划还不够。对工作落实,认识不高,研究不够,方法不多。三、工作作风方面工作作风好不好,决定着务虚还是务实的问题,是图形式走过场还是真抓实干的问题。总书记在中纪委三次全会上强调,抓工作要求真务实。我感到,求真务实,就是一切从实际出发,把心思放在本职工作上,把主要精力放在各项工作的落实上,常抓不懈。但对照自己的职责,还有不足之处。一是抓全面建设的力度不够。分管工作想的多,全面建设想的少,眼前工作考虑的多,长远建设考虑的少。平时工作中,工作提要求多,具体指导帮助少,传帮带不够。四、班子团结方面团结就是力量。作为班子成员,能积极参加组织生活,注重维护班子集体的团结,能正确处理讲团结与讲原则的关系,讲团结,不放弃思想斗争,不背离坚持原则这个根本,有利于团结的话就说,不利于团结的事坚决不做,按原则表态,靠原则办事,有矛盾通过谈心谈话来化解,有问题通过批评与自我批评来解决,努力做到工作上合心、合力,落实上合拍。平时和班子成员相互尊重,相互支持,相互学习。但在原则问题上,一是一、二是二,不搞一团和气,不搞无原则的团结,不管什么事、谁的事,都坚持按规定、按制度办,不搞特殊化。能够积极给经理当好参谋助手,工作到位不越位。有意见当面提,不拐弯抹角,有啥说啥,直来直去。执行公司、管理部的决议,态度坚决,没有杂音。总之,即能珍惜搭班共事的缘份,又能坚持原则。但还是存在着批评与自我批评的质量不高、思想交锋不够、讲团结与讲批评的关系处理得不够好。五、自身形象方面严格落实党风廉政建设的有关规定,践行“三严三实”,落实“三重一大”决策制度,自觉遵守党的政治纪律和组织纪律,坚决反对政治上

  的自由主义。在原则问题上,政治态度鲜明,没有是非不分、左右摇摆的现象;在重大问题上,能够听招呼、守纪律;在工作中,能正确行使手中权力,能严格要求自己,处处树立良好形象,做出好样子。存在的问题主要是:对自身要求有时不够严.针对上述存在的问题,我将认真反思,举一反三,抓好整改。一是要继续抓好政治理论的学习,在精读深读、真学、真懂、真用上下功夫,努力提高自己的政治理论水平。二是要加强党性锻炼和个人修养,严格遵守党的纪律,努力打牢思想基础,树立正确的权力观、地位观和利益观,进一步发扬党员的先锋模范作用,不断体现党的先进性。三是要继续强化事业心和工作责任感,改进工作作风,克服不足之处,忠于职守,踏踏实实干事,勤勤恳恳工作,树好形象,做好表率。四是要抓好党风廉政建设,保持清正廉洁,始终保持清醒的头脑、昂扬的精神状态,以高度的政治责任感完成好公司和区域管理部赋予的各项任务。以上我的对照检查,敬请书记、工作组的同志和项目人员多给我提批评意见。

  【篇二:个人对照检查剖析材料】

  个人剖析材料结合**主题教育实践、*活动要求,我认真对照自身作风等方面存在的问题,现剖析如下:一、个人存在的问题:1、业务知识不够钻研。表现在:对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的工作任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细,只要还过得去就可以了。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,涂个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说。2、工作作风不够扎实。表现在:对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪,存在“多做多错,少做少错,不做不错”的态度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身。

  3、从纪律上来看,对自身要求还不够严格,有时不能按照请销假手续办事。4、学习的主动性和深度不够。不太注重学习各项法律知识,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但平时对党纪政纪和法律条规学习的自觉性、主动性不强。学习不够系统,涉及政策和业务的法律学习还不够全面,联系实际还不够紧密。学习中存在实用主义倾向,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学。5、缺乏积极进取精神,工作热情不高,态度消极。总喜欢看自己感兴趣的书籍,其它方面的书籍看得较少,总认为那些业务书籍看起来枯燥无味,得过且过的工作着。因此,就存在着一种不着急的心里。二、问题产生的原因上述问题的存在,虽然有一定的客观原因,但从思想深层次上综合分析,主要有以下几个方面:1、对系统政治理论和业务知识学习的重要性和必要性缺乏有深度的认识。经常把学习当作软任务,把工作作为硬指标,出现了学习与工作脱节的现象。因工作忙而放松学习,学习缺乏系统性和经常性,学习的高度、深度、广度和力度不够的问题。2、精神状态未能积极有效地调整到形势发展的要求上来,自我要求有所放松。认为自己只要干好现场工作就行,有时甚至产生松口气的念头,满足于完成领导交办的任务,满足于不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。3、工作标准要求不高,质量要求不严。对待工作有时只满足于完成领导交给的任务,没有完全按照高标准、高质量的要求,去认真完成每一项工作;工作中被动应付性的多,而根据实际需要,主动思考、主动为领导当好参谋和助手方面,做得还不够。三、整改方向与措施以上这些问题的存在都是不进取的表现,通过多次对自己的剖析,让自己更加明白自己的不足,在不断的改进中完善自己。1、加强学习,提高理论素养和思想水平。加强学习是解决工作和生活中存在的突出问题的前提和基础。充分利用时间,抢着学;结合自身工作,切实学;结合时事政治,及时学;利用各种媒体,广泛学。在学习中总结,在学习中提高。

  2、积极上进,充分发挥主观能动性。勇于进取,在工作中树立超前意识。严格要求自己,努力提高自己的工作能力,积极适应和跟上新形势,把自己的本职工作推上一个新台阶。3、严格要求,切实转变工作作风。今后,一定做到对自己严格要求,用新标准、新的要求,加强自己思想道德的修养和人格品质的锻炼。做到工作认真、务实,在工作中严格纪律、一丝不苟,忠于职守,艰苦奋斗,勤俭节约,做到自重、自省、自警、自励。总之,今后我将在领导和同志们的帮助支持下,在这次活动中,继续查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,高标准、严要求努力把领导分配给自己的各项工作做好,取得成就。

  【篇三:对照检查自我剖析发言材料】

  对照检查自我剖析发言材料对照检查自我剖析发言材料检察长纪律整顿自我剖析材料民主生活会发言材料一个多月以来,根据省、市院安排部署,我认真学习了中央八项规定、省市院关于纪律作风专项教育整顿的精神、群众路线教育实践活动的相关要求、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《检察人员纪律处分条例》、《廉洁从检十项规定》、《检察官职业道德规范》和省院近期制定的检察人员“八小时以外”五条禁令等,并结合我省其他院出现的案例进行了深刻的反思。对照检查的情况如下:一个人基本情况总体来看,作为一班之长,我能够深刻地认识到纪律作风建设是践行政法系统核心价值观,打造忠诚、为民、公正、廉洁检察队伍的重要抓手,也体现了党组织对个人的关爱,有利于防微杜渐,避免出问题;能够以身作则,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,落实中央八项规定的要求,坚持廉洁从检;本着对全院干警负责的精神,日常工作也比较重视抓纪律作风教育和监督工作,做到作风建设、队伍建设和业务建设统筹抓。二存在的问题

  1思想警觉性不高,管理监督不到位。作为一班之长,虽然明白纪律作风建设的重要性,也做了一些工作,但总认为我院干警队伍人数相对较少,管理起来较为容易,而且我们的队伍总体来看也没有什么大问题,因此虽然重要会议都强调纪律和作风,但是真正落实起来抓的并不完全到位,学习上还存在“学了不看效果”的现象,培训还偏重于业务能力方面,检察文化建设还偏重文体活动,监督还存在对八小时之外监管不严的现象,导致对部分干警的思想动态和行为掌握滞后,我院干警队伍还部分地存在执法不文明、交友不慎重、不注重形象、服务群众意识淡化等现象。队伍出现的一些问题和风险点,归根结底是我本人思想警觉性不高、管理不到位的原因造成。

  2存在精神懈怠倾向,还有麻痹大意的现象。就本人来讲,能够时刻以党员干部的标准严格要求自己,远离是非之地、是非之人,时时刻刻注意维护检察队伍的形象,力行艰苦朴素,勤俭节约,坚决避免出入高档酒店和高消费场所,杜绝要面子、摆阔气。但是有时会认为,对自己要求已经非常严格了,我院队伍建设及业务建设已经基本不错了,满足于过得去,因此有时存在精神懈怠的倾向,个人深入一线队伍了解情况不够到位,主动开展调查研究偏少,抓纪律和作风往往是严格一阵子、松弛一阵子。实事求是地讲,虽无贪图安逸、追求物质享受、交友不纯洁等行为,但这种对自己要求不严、标准不高和精神懈怠、麻痹大意倾向,也是本人需要改进的地方。因为思想是行动的先导,只有将不良思想苗头消灭待萌芽状态,才能防微杜渐。

  三整改措施1狠抓作风纪律教育,健全教育机制。改变重业务培训、轻作风纪律教育的不良倾向,健全作风纪律教育长效机制。作风纪律教育不能一阵风,要以本次作风纪律整顿活动为契机,完善教育长效机制。一要强化日常教育。将作风纪律教育纳入队伍培训的大格局,检察讲堂要兼顾作风纪律教育和业务培训,注重精选各类案例和先进人物开展反面警示性教育和正面典型教育,作风纪律教育不能少于检察讲堂授课总时间的三分之一,而且不能讲过了、听过了、完事了,还要开展纪律作风、相关制度和规定的书面考试、心得体会撰写等活动。二要融入检察文化。检察文化建设不能过分偏重于文体活动、丰富

  干警业余文化生活,更应当注重融入纪律作风教育内容,强化文化建设才创新。比如,开展中央八项规定、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《检察人员纪律处分条例》、《廉洁从检十项规定》、《检察官职业道德规范》和省院近期制定的检察人员“八小时以外”五条禁令等方面的知识问答竞赛活动等;再如,开展家庭助廉活动等,把干警家属也纳入教育引导对象,发挥好家属的特殊教育功能。

  2狠抓作风纪律监督,完善监管机制。健全作风纪律监督责任体系,院党委纪检组全面负责牵头作风纪律监督工作的谋划、活动开展和制度完善等工作,各部门负责人要落实“一岗双责”,办公室要在各乡镇、重点企业等增设意见箱,广泛接受群众的监督。研究并创新8小时以外监督制度,比如,除广泛接受群众外,要加大检务督察力度,采取专项整治、明查暗访、突击性到重点娱乐场所门口蹲点守候、访谈社区干部及邻居等有力措施,进一步建立健全对检察人员执法作风、工作作风、生活作风的监督制约机制。健全作风纪律监管连带责任机制,各部门负责人要切实抓好本部人员的教育、提醒、24小时监督问题,对不良苗头保持高度的警觉,自己处理不了的问题及时上报纪检组,对于监管不力、上报问题不及时、隐瞒问题且出现重大违纪行为的,该部门的年终考核一票否决,取消该部门负责人和部门的评优资格。

  3从严要求自己,发挥好带头作用。今后的工作生活中,我将高标准地严格要求自己,对不良作风苗头和纪律建设保持高度的警觉,杜绝麻痹大意,从严抓好队伍管理。特别注意改进自身作风,深入一线干警多谈心,多了解思想动态,多寻找风险点;同时通过接触人大、政协及各党政部门人员,了解队伍的作风纪律情况;特别注意戒除“过得去”思想,加强队伍建设,提高工作标准,不但要引导队伍不出事,还要建设一支严守纪律、作风过硬、清正廉明、群众满意的队伍。我个人也将以本次整存活动为契机,有则改之无则加勉,处处谨小慎微,常给自己念紧箍咒,以“勿以善小而不为、勿以恶小而为之”的精神,清清白白做事,堂堂正正做人,永远保持纯洁性。

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篇十一:个人对照摆查发言材料

P>  纪律作风教育整顿个人对照发言材料5篇

  纪律作风教育整顿个人对照发言材料范文【一】自开展以强化执行力为主要资料作风建设活动以来,自身能够按照犍为县畜牧系统活动实施方案的安排,进取参与到这次活动,并在认真学习的同时,围绕作风建设的具体资料,对照自我平时的实际工作及思想动态,认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题,并对其成因以及危害进行更深层次的剖析,以期到达自我教育、自我提高、自我完善目的。一、存在的问题在局党委行政领导的指导下,在同志们的协助下,虽然做了一些工作,较为认真地完成了本职范围内的工作,可是对照作风建设活动查找问题阶段的实施方案还存在不少问题,如在思想政治素质、业务理论水平、工作本事等方面还不能完全适应新形势、新任务的要求,主要有以下几个方面:1、忙于事务工作,业余时间疏于学习和提高。2、对站务负责人的管理和监督较多,与职工和养殖户的交流较少。3、对规章制度的执行要求较多,对后续监督和管理较少。4、在带动班子成员,教育和引导职工拓宽服务领域,创新服务方式方面有待进一步加强。5、在如何深入开展职工思想政治工作方面缺少深入的思考,应进一步加强调研,横向交流和学习。二、存在问题的原因经过剖析,自我感到存在这些问题的原因是多方面的。一是对学习的要求不够高,学习的范围较窄,系统性、深入性不强,从而使得学习的效果不明显。

  三、整改措施和努力方向针对自我在工作中存在种种问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改善,时时开展自我批评,严格要求自我,坚持不为私心所扰,不为名利所累,不为

  物欲所动;行动上要增强奉献意识,不计得失,尽力尽心干好每一项工作,做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重,待人宽,对己严,勇于奉献,扎实做好每一项工作,提高自我综合素质。具体做到以下几点:

  1、加强学习,提高自身素质。自觉学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,深刻理解实现“国家富强、民族振兴、人民幸福”伟大中国梦目的意义。同时还要学习畜牧兽医技术等相关法律法规。并将学习和工作实践相结合,理论指导实践,提高自身的政治和思想文化素质,

  2、在强化服务意识上下功夫。作为一名畜牧基层干部,我将进一步树立大局意识、服务意识。把握工作思路,深入调研,及时掌握工作中存在的困难和问题,为调整工作中心供给可靠的依据。同时要当好“班长”,加强与同志间的思想交流,做到相互帮忙、相互尊重、相互信任、以诚相待。

  3、增强创新意识,工作争强当先。与时俱进,开拓创新,进一步更新观念,大胆工作,工作中勤于思考,多发现问题,多想办法,多出路子。转变作风,扎实工作,争做实践职业道德的模范,争当先锋党员。坚持共产党员的先进性重要的是坚持思想上的与时俱进。不断增强职责感、使命感,大力弘扬求真务实的精神和作风,紧贴县局党委行政中心任务和本职工作。

  4、加强道德素质修养,树立礼貌形象。带头倡导和实践共产礼貌新风,敬业爱岗,甘于奉献,有强烈的事业心和职责感,作风扎实,勤奋工作,做实践职业道德的模范。

  5、经常反思,坚持良好的工作作风。按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的事业,维护党的纪律的原则,力争成为知识型、谋划型,务实型,开拓型,复合型的干部。总之,今后我将在局党委行政领导和同志们的帮忙支持下,在作风建设活动中,继续查摆自我在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自我,真正使自我的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改善、行为得到进一步规范,努力把工作抓好,抓出成效。

  纪律作风教育整顿个人对照发言材料范文【二】

  自中心开展机关作风整顿活动以来,我按照规定进取参与学习,并围绕工作目标,认真对照自我实际工作及思想动态,查找了自我工作、学习、生活方面存在的问题,并对此进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,促使自我不断提高,工作取得新的进展。

  一、存在的主要问题和不足1、政治理论学习的主动性和自觉性不够。理论学习缺乏深度和系统性,政治觉悟有待进一步提高。主要表此刻:①政治水平和思想意识有待进一步提高,对理论学习没有摆到相应的高度;②学习流于表面,缺乏对科学体系和精神实质的领会和把握;③理论学习与现实工作相脱节,不能将理论应用于实际,很好地解决实际问题。2、工作职责心,工作进取性、主动性有差距自我一向在思索这样一个问题:作为中心一名工作人员,对工作,对自我所从事的事业究竟应当持何种态度?是得过且过,应付了事;还是始终坚持进取向上,奋发有为的精神状态?自我是否坚持了一贯的工作热情和工作劲头?一系列的问题让自我意识到自身存在着以下一些问题:缺乏立足本职、开拓创新精神,使工作职责心和工作热情降低;满足状态,放松了对自我的更高要求。如果不能在思想政治水平、政治修养、业务素质和业务本事等多方面上一个台阶,结果只能是停滞不前,甚至是倒退,迟早有被淘汰的危险!3、工作中存在必须的保守思想。主要表此刻:①个人认为工作辛苦,时间紧,头绪多,有一些厌烦情绪,在必须程度上影响了工作情绪和工作热情;②不求有功,但求无过的思想有所抬头。工作中墨守成规,不能进取主动,放开手脚地开展工作;③工作进取性、主动性有待进一步提高。二、整改措施

  (一)强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终坚持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自我饱满的工作活力,把心思凝聚到工作上,把功夫下到抓贯彻落实上,迎难而上,迎造出一门心思干事业。牢记使命,在自我的岗位上释放出自我的最大能量,以追求一流的豪情壮志和职责感,用最大的努力去争取最好的工作成绩。

  (二)提高自身素质。必须坚持理论上的清醒和政治上的坚定。自觉加强理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领。

  与其坐而论道,不如起而行事。在今年机关作风整顿工作中,我将本着实事求是的态度,存在什么问题就解决什么问题,什么问题突出就着力解决什么问题,自身作风的转变,做好表率,以新的工作作风做好本职工作。

篇十二:个人对照摆查发言材料

P>  “查摆反思”总结材料

  根据“查摆反思”工作要求,围绕《实施方案》中“重点任务”明确的“六个方面重点解决问题”,本人对照自己平时的实际工作及思想动态,认真查摆了在精神状态、工作作风、改革创新等方面存在的问题,并认真剖析存在问题的原因,以期达到自我教育、自我提高、自我完善的目的。

  一、存在的主要问题

  (一)学习不够主动,自觉性不高。主要表现在:一是自学意识不够强,没有“钉子”精神。不善于用“钻”劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习,使自我素质在学习方面提高不快;不能自觉主动抽时间静下心来学习,利用工作空闲和业余时间学习也比较少。二是学习时间、学习内容和学习效果没有真正做到“三落实”,往往是上级要求学什么就学什么,与工作关系密切的多学,与工作关系不大的少学甚至不学,常常是需要什么学什么,急用什么学什么,碰到材料才找依据、查资料,学习的主动性、目的性和广泛性不强。三是重业务、轻学习。由于忙于日常业务工作,片面强调要完成上级交办的多种任务,因而冲淡了学习内容,削减了学习计划,使各项学习规划流于形式。

  (二)工作被动落实多,主动超前少,工作作风不够踏实。大多是承办领导交办的事项,工作中经常是处于奉命行事,落实任务,不能做到想领导之未想,超前思考、提前预测、及时准备;谋领导之所

  谋,深入调研,提供资料、当好参谋。尤其是在写材料过程中,遇到稿子多、时间紧、任务重时,往往是找一些材料照搬剪接,疲于应付,工作很少深入基层、深入群众、深入企业了解真实的情况,真实的需要,工作缺少主动性、缺少深层次的调查研究,因而写出的材料也就缺少针对性和指导性。在一些统计工作方面,往往只是满足于按照完成统计报表,对统计数据缺少深层次的分析,没有能动脑筋分析统计数据中包含的动态信息,工作的全局性、前瞻性、创新性不够,与领导要求有相当差距,没有能真正发挥统计的预测和参谋功能,当好领导的参谋助手。再次是在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会有畏难情绪,认为自己不是什么领导,没有必要自己寻找对策,有时会绕着困难走,缺乏一种知难而进、刻苦钻研的精神。

  (三)工作的责任心不强、闯劲不足。由于在机关工作时间长了,整天整月整年的上班下班,干事吃饭,机械化动作,自然而然地形成了一些散慢的现象,自以为只要天天到班、做一天和尚撞一天钟,干多干少一个样,干好干坏没有多大差别,工作不出大的差错就行了,表现在实际工作中蹲机关多,下基层少;应付日常工作多,深入调查研究少;忙于事务多,接触基层群众少;即使下去了,往往是听听情况,坐车看看转转,而真正深入到基层一线,聆听群众的呼声,征求他们的意见,掌握第一手材料比较少。工作上缺少激情、缺少冲动,对一些事不关已的事不闻不问。对基层社反应的热点、难点问题,不能及时提出有效的解决办法和措施,未能当好领导的参谋。

  (四)工作进取心不强。总认为自己的成绩、自己的努力未能得

  到领导的认可,当看到一些与自己一同工作、一同考试,甚至过去还不如自己的同志一个走上新的岗位,心里产生了不平衡,认为组织上对自己不公,渐渐地工作就少了些斗志,少了些激情,表现在工作上往往是得过且过,或不求有功但求无过,只知道应付日常工作,未能真正从事业的需要、从单位的大局、从为人民服务的大局出发,工作得过且过,存在老好人的思想,不想得罪人,对一些事未能真正坚持原则,据理力争,往往是轻描淡写地说一下,遇到领导或当事人不能采纳,也就再坚持,时间长了,对一些不正常的现象不想多问,甚至视而不见,习以为常,通过学习,自己认识到这都是对事业、对工作极不负责任的表现,必须坚决加以改正。

  二、整改措施和努力方向

  针对自己在工作中存在种种问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,严格要求自己,坚持不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所动;行动上要增强奉献意识,不计得失,尽力尽心干好每一项工作,做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重,待人宽,对己严,勇于奉献,正确对待领导交办的任务,保持昂扬向上的精神状态,对文字工作要在“精、细、严、实”上下功夫,细心认真,有条不紊地处理每一项工作,提高自己的综合素质。具体做到以下几点:

  一是要在进一步加强学习上下功夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性,要真正把加强理论学习和业务知识学习放在首要位置,紧密结合,合理安排,始终坚持不懈。通过学习,牢固树立共产主义的理

  想信念,紧跟不断发展变化的新形势,进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识。不仅学理论,同时还要学习供销系统业务知识、法律知识,不断充实自己,丰富自己。

  二是在强化服务意识上下功夫。作为市联社的一名工作人员,我将进一步树立大局意识、服务意识和助手意识。重点是要强化自己的工作职责,做好自己的本职工作,做好本科室的各项工作,当好领导的参谋助手,为供销事业发展的争先创优献计献策。工作中要加强调研,及时了解行业政策新动态,掌握各方面的新信息,结合自己的所学所长,为领导决策提供有价值的资料。加强与同事间的思想交流,做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待,不利于团结的话不讲、不利于大局的事不做。

  三是在改进作风上下功夫。把个人的追求融入到供销事业建设的需要中,正确对待权力、金钱、名利,时刻遵守各项规章制度,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。坚持清清白白做人,堂堂正正做事,真正做到自重、自省、自警、自励,时刻以服务大局、服务基层、服务群众为自己行动、处世的准则,进一步提高服务质量,在服务中提高效率,在服务中增强责任感。同时在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,努力做到勤政廉洁。

  深入解放思想,推进科学发展是中央的号召,是时代发展的需要,通过参加学习,自己的认识很可能未能真正到位,真诚的希望各位领导、各位同事能给于批评指正。我决心在今后中,以“服务三农”为

  行标,认真查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,努力把领导分配给自己的各项工作做得更好,为供销事业做出应有的贡献。

篇十三:个人对照摆查发言材料

P>  个人剖析查摆材料

  篇一:个人对照查摆剖析材料个人查摆剖析材料为认真贯彻落实好中共中央“八项规定”,牢固树立“两个至上”行业共同

  价值观,扎实开展作风年建设活动,根据国家局和省局(公司)的决策部署,XX市局(公司)积极谋划,制定了《“改进作风年”活动实施方案》。按照实施方案的有关要求,下面就本人出现的问题进行查摆、剖析及整改。

  一、查摆问题一是理论学习不够深入。由于事务性工作较多,自己在学习上有所松懈,主要表现为对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等理论的学习不够深入,未能领会精髓,没有做到时时、事事用中国特色社会主义理论武装自己的头脑。二是工作作风不够扎实。在日常工作中与时俱进,开拓创新的思想树立得不牢固。工作思路不宽,尽管在工作上创新了一些思路但在实际执行中存在着相互协调、统筹兼顾的工作做得不够好。三是领导作风不够和蔼。处事有时还过于急躁,在任务重、事情杂、头绪多的情况下,一心想尽早解决问题,主观上想干好工作,看到工作进展缓慢时,难免脾气急躁,批评下属有时语气过于生硬。四是自身建设要求不严。没有严格按照一个优秀领导干部的标准要求自己,廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想还存在于头脑中,艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化,有个人名利思想。五是联系群众不够紧密。坚持全心全意为人民服务和群众利益无小事原则做得不够,没有真正同群众打成一片,没有完全尽到自己力所能及的事情,没有做到时刻想群众之所想,急群众之所急。二、剖析原因一是缺乏积极主动的学习意识。对中国特色社会主义理论的学习不够系统,对其科学的观点理解得不深透,对建设中国特色社会主义的基本思想没有完整的认识,平时学习只是流于形式,掌握的也只是只言片语,学习缺乏深刻的思考,没有做到真正用马列主义的立场、观点和方法观察事物,研究新情况、处理新问

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  题。思想和工作存在有主观性、局限性和片面性,站的不高,想的不远。二是管理水平有待提升,创新能力需要进一步提高。面对烟叶发展战略调整

  与安全生产隐患排查等方面的管理工作,自己做到了不断调整适应,积极谋划,但应对措施有时仍然赶不上事态的发展变化,工作前瞻性及突发事件应变能力还不够强。在具体工作中,自己能够在完成工作上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失一些创新的举措。但从目前看,创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还

  不够高,还没有完全脱离过去的老路子,一定程度上束缚了思想。三是工作方法上有待改进。主观上想干好工作,但不免存在急于求成的心理,想尽早做完工作,保质保量完成任务。对待下属在工作中出现的错误,缺乏耐心说教,没能认真指出问题的所在,有时批评语气过于生硬,在领导艺术和管理方式方法上还需要进一步改进。四是缺乏“警钟长鸣”的思想意识。由于平时致力于完成各项管理工作,没有经常学习机关作风建设有关规定,没有充分认识到强化执行力,保持过硬作风的重要性,在主观上没有树立作风建设时时抓的意识,走入了“只要完成本职工作就是合格领导干部”的误区。五是深入基层不够多。受工作性质决定,在办公室处理日常事务和协调相关工作的时候较多,深入基层了解情况、开展工作、解决实际问题的机会较少,缺乏调查研究,对基层情况掌握不细,掌握不深。三、整改措施针对查摆出的问题,经过仔细剖析,现提出以下整改措施,力争从根本上解决问题,化解矛盾,进一步提升个人综合素质。一是坚持勤奋学习,提高思想政治理论水平和业务知识水平。当前,行业发展面临战略转型期,摆在班子面前的难题和问题层出不穷,只有牢固树立终身学习的思想,坚持理论联系实际的马克思主义学风,学以致用,才能把学习的成果转化为推动行业发展的动力。继续加强业务知识的学习,了解和掌握先进技术与管理手段的发展趋势,借鉴成功经验和有益做法,不断开阔眼界、完善思路,保持与时俱进的精神状态,通过加强业务理论学习、专题调研、业务研讨等不断提高自身业务水平。

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  二是进一步改进工作作风和方法,加强工作创新,努力提升管理水平。模范执行国家局、省局(公司)和市局(公司)关于党风廉政建设的有关规定,始终坚持自重、自省、自警,不谋私利,不搞特权,自觉维护领导班子的整体形象。抓住工作重点,掌握工作规律,找准切合点,大胆破除陈规旧习,用新的思维去发现和解决工作中遇到的各种问题,善于总结工作的得与失,增强工作的前瞻性和预见性,注意解放思想,以适应新时期工作的需求。

  三是从提高领导艺术和工作方法入手,通过学习钻研领导技艺,努力掌握作为公司主要领导所应具备的领导艺术和工作方法。培养和提高理解力,遇事多思考,克服急躁情绪,学会换位思考,多想想别人,多想想事情的结果,说话委婉,注意倾听,工作方法讲究艺术性。

  四是进一步加强自身建设。以改进作风年活动为契机,牢固树立五种意识:一是共产党人先锋模范意识;二是解放

  思想,开拓创新意识;三是真抓实干,勇挑重担意识;四是严以待已,廉洁自律意识;五是服务群众,奉献社会意识。

  五是认真践行“两个至上”,增强服务意识,密切联系群众。自己在工作中要多从基层和服务对象角度思考问题,要将推进工作与基层单位、干部群众的实际相结合,找准工作定位和切入点。作为烟草企业的一名领导干部,要不断充实自己,树立良好的职业道德和爱岗敬业精神,同时还要具备学习能力和创新精神,时刻保持一颗乐观进取的心,勇于任事,敢于挑战。以对烟草事业的忠诚和热爱,在平凡的工作岗位上书写出不平凡的篇章,把自我实现与企业的发展相统一,为国家、为消费者创造最大的利益,让烟草行业在新世纪再创辉煌!

  查摆剖析人:XXXX年X月X日篇二:个人查摆剖析材料个人查摆剖析材料为认真贯彻落实总队通知通报和各级领导的重要讲话精神,解决官兵安全稳定工作中存在的突出问题,切实加强部队安全管理工作和队伍建设,确保部队安全稳定。我认为在开展大学习、大培训、大考核期间,全面开展安全教育整顿活动是非常及时和必要的。通过认真学习上级文件精神,紧密联系个人的思想和工作实际,对照上级的

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  要求,认真回顾自已这几年来的工作,我确实感到与部队管理工作的要求还有一定的差距,还有许多问题和不足之处。

  第一,“立警为公、执法为民”的思想观念还不够牢固。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨,“立警为公、执法为民”是我们公安边防部队所有工作的出发点和落脚点;是指导我们各项工作的思想法宝;更是边防工作必须遵守的法律准则。牢固树立全心全意为人民服务的思想宗旨和“立警为公、执法为民”的思想观念,对于严格、公正、正确的行使自己的权利是非常重要的。而我在实际工作中,坚持的还不够。并且执法水平有待进一步提高,对部分法律法规学习还不能熟练掌握。

  第二,思想教育和理论学习有待进一步加强。大学习、大培训、大考核已开展已经有一段时间了,但由于近期各项工作任务比较多,一些学习任务没有按时保质保量完成。表现出自己在思想上的认识不高,认识不够,对理论学习的重视程度还不够高。还须进一步加强思想方面和政治方面的教育和学习,努力提高自己的思想觉悟和政治素质。

  第三,工作责任心、事业感还需进一步加强。在工作中有时存在等靠的心理,总是等着上级领导部署,不能自己积极主动地开展一些工作。工作责任心、事业心还需进一步加强。有时还存在着迟到和早退的现象,工作不忙的时候有时就早走一会或是办一些个人的事。在工作中存在着精力外移现象。上述这些问题的存在,在一定程度上为部队建设产生了一些负面影响,虽然有一

  定的客观因素,但更主要的还是主观因素影响。在教育整顿的查摆剖析阶段,我也利用一些时间,自已结合理论学习,对照工作实际,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真的反思,深刻剖析了产生这些问题的根源,从主观上找不足,概括起来主要有以下二个方面:一是存在一定形式主义思想。即在有些工作中,没有实事求是,狠抓落实,浮于表面,制度、规定的具体落实还不够坚二是政治理论学习抓得不够,政治思想认识不能紧跟形势的要求。每次除了参加单位组织的学习外,只是看文件,报纸,电视新闻等,对于其他方面知识的摄取的还不够广泛。

  第四,在保密防泄方面,对个人的移动存储介质使用严格按照规章制度去落实,在一定程度上存在可能泄密的隐患和苗头,保密意识还比较淡薄。

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  针对上述问题和主要问题根源,我在今后的工作和生活中,主要抓以下几方面:一是加强政治理论学习,努力改造世界观。实际中自已要像对待业务工作一样,制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间予以落实,通过学习,不断提高个人政治修养,增强分析问题解决问题和辩别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导实际工作;要从思想上彻底清除存在的不良思想,“一切从人民的利益出发,而不是从个人利益或小集团的利益出发”做到“立警为公,执法为民,清正廉洁,一身正气”。

  篇三:个人查摆问题分析材料个人查摆问题分析材料矿区机关小学吉永忠自区教育局开展“党的纯洁性教育”和“师德师风建设”专项活动以来,本人通过认真学习相关文件精神,充分认识到此次活动对每一位管理者来说,都是一次自我加压、自我完善、自我提高的良好机遇。我通过对照检查,按照相关制度原则,对自己的业务学习、纪律作风、敬业精神、工作能力等方面进行自我剖析,找出了自身存在的问题,并从马列主义世界观、人生观、价值观的高度剖析思想根源,明确了整改的目标和确定了努力的方向。一、存在的主要问题1.学习上有待于进一步坚持。对“党的纯洁性教育”和“师德师风建设”的理解和把握上只限于知道其内容,而对其深刻的内涵知之甚少,完全没有把握精神实质、理解不深、不善于用“钻”劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习其精髓,致使自己的理论水平和素质能力得不到提高,理想信念不够坚定。2.工作有待进一步强化。工作思路不宽、统筹兼顾的工作做的不够好。工作中有时满足于得过且过的现象,因此表现在工作中不够细致。同时在发挥部门其他同志的积极性和主动性上还应进一步加强。3.生活上有待于进一步完善。虽然能够时刻保持清醒的头脑,做到时刻能够严格要求自己,勤政务实,清正廉洁。信奉“言必行,行必果”。做到一身正气,两袖清风,没有任何违规违纪的问题。但有时对自己要求不严,总认为自己没有坏心眼致使说话随便,不太注意小节,工作行为上偏重实用的想法。4.思想上有待进一步振作。(1)精神不十分振作,焦躁脾气和烦躁心理时有

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  发生,感到任务重,出现问题压力大的时候容易产生焦躁情绪。(2)批评与自我批评开展的不够好,对其他同志不愿提出反对意见,

  对自己的缺点也没有主动请其他人正面指点,错误地认为批评别人是“挖坑害人”,批评自己是“挖坑堵路”。就连干其他工作也总想寻求平均。

  5.在热爱教师的职业方面表现不够突出。我平时扎实工作,爱岗敬业,认真上课,努力学习。虽然我很清楚地知道,热爱教师的职业是做好教育工作的前提,但是在教育工作中经常受到各种不良风气、工作压力大等思想矛盾的干扰,使自己的思想偶尔的动摇,因而对教育工作有时不够认真、尽责。

  6.在工作协调性方面较差。平时总认为自己能做好的事情不必劳驾他人。相反,自己关心、帮助他人也不够,与他人谈心、交流、沟通的机会比较少。因此,做了很多自以为是不错的事情,却得不到教职工的理解或认同。

  二、存在问题的主要原因:我在理想信念、宗旨意识、工作作风、组织纪律、精神状态等方面存在上述问题,通过开展“党的纯洁性教育”和“师德师风建设”活动,认真学习对照、深刻反思,究其原因有以下几个方面:1.没有把政治理论学习放在重要位置,放松理论学习和思想改造。在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系,没有达到学习的应有目的,影响了理论学习水平的提高。2.自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高。在自身学习上就学习抓学习,而不去研究思考问题。3.工作中有经验主义思想,满足于自身的知识和经验。4.保持党的纯洁性不够。自己在工作中进取心不强,其实质是没有用共产党员的标准来严格要求自己、把握实质。在各方面只求得过且过。5.自己存在不求锐意进取,但求维持现状的思想,缺乏大局意识、忧患意识和主人翁意识。总认为考虑全局发展的事情是主要领导的事,不应该是自己考虑的问题,自己关心不关心都无关紧要。对全局发展的大事,就是关系我们每个职工利益的根本大事认识不清,不为大局着想,就不可能主动做好本职工作的思想认识不够。6.爱岗敬业精神不够,工作中不善于总结经验和反思,服务意识不高,对待

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  学生上缺乏耐心和责任心,从另一个方面来讲也是缺少时代的使命感和高度的责任感。

  三、今后努力的方向:通过这次“党的纯洁性教育”和“师德师风建设”活动,对照自己存在的问题及产生的原因,为搞好今后的工作,我决心从以下几个方面去努力。1.加强理论学习。一是继续认真学习,深刻领会相关文件精神、领导讲话,从而提高自己的政治理论水平。二是加强理论学习,不断扩大和更新自己的知识,解决工作上观念陈旧、不思进取的问题。三是加强业务知识的学习,不断地充实自己、提高自己,增强专业技能和服务的本领。2.做出一流业绩。在今后的工作中,把这次活动要求落实在岗位上,深入基层,调查研究,创造性地开展工作,把领导分配给自己的工作做得更好。同时加强自身修养,克服困难,以饱满的热情投入到工作中去,开创工作新局面。3.努力廉洁自律。严格要求自己经受住各种考验,随时自重、自省、自警、自励,清清白白做人,踏踏实实干事,不为名利所累,不为人情关系所扰,不为艰难困苦所阻。自觉接受党组织和群众监督,树立好党员领导干部的形象,为矿区机小的发展做出自己应有贡献!4.在工作中要严于律已,以身作则,真正做到为人师表。在今后的工作中,要注意思想的解放,观念的创新,以适应新时期工作的需求,蹲下来和职工对话,保持平和心态,做到要“有耐心、有爱心,又细心”,不过于急燥,始终要保持平等、公正的态度。5.在工作过程中,虚心听取教职工们的意见和建议,提高自身的教育意识,坚持科学的态度和求实的精神,要增强自己敢于同不良现象做坚决斗争的勇气,树立良好管理形象。作为一名管理人员,在这次查摆找补创剖析的活动中认识了有很多的不足。并真诚地进行认真地汇报,在以后的工作中要时时事事处处用高标准、严要求对照自己,使自己的各方面的综合素质,在原有的基础上得到进一步的提高,“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”前行的路还很漫长,还有可能风雨交加,我将一如既往的忠诚于教育事业,为了心中的梦想而躬耕不辍,永往直前。我将努力让自己的形象更加完美,成为真正的师者、表率。

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  二〇一二年五月

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篇十四:个人对照摆查发言材料

P>  查摆问题对照材料本人结合学习、工作,通过展开批评与自我批评,围绕政治功能强不强、四个意识“牢不牢”、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严,重点查摆形式主义和官僚主义新表现,检查坚持组织生活会制度、遵守党的纪律特别是政治纪律、组织纪律方面的问题,现将对照检查材料汇报如下:

  一、存在问题及原因分析(一)、纠正“四风”不彻底,存在形式主义和官僚主义新表现方面的问题

  问题1:就放松了理论学习,把学习理论当成了负担,看理论知识总感到深奥、枯燥,往往是上级要求的才简要地学习学习,因而收获也不够大,学习流于形式,通过理论指导工作实践不足.学习以应付完成任务、应付日常工作为目的,不主动、不系统、不扎实、不深入,在学习中还存在“急用现学"的现象。

  原因分析:没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,这是政治理论不成熟的具体表现。理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系.问题2:是身为支部青年委员,联系基层不够紧密,主动服务意识不够,对一些年轻同志关心关注不够,工作提要求多,解决实际问题少,主动接受监督的意识还不强,有时影响工作针对性。原因分析:宗旨意识有时淡化,马克思主义群众观点树立还不牢,群众立场还不坚定,群众路线时有偏离,没有始终牢固树立党员就是公仆的思想,没有始终做到将群众成长进步和冷暖安危放在心中。(二)、坚持组织生活会方面的问题准备工作不充分,照本宣科,联系实际不够,有时感到自己人微言轻,参与意识不强,没有从思想深处认识到党的组织生活的重要意义,有时有完成上级任务的“过关”思想和“走过场”现象存在、组织生活的政治性、原则性还有待提高。原因分析:没有充分认识到基层党组织生活的重要性:基层党组织是党的组织体系的基础,是党的全部工作和战斗力的基础,党的组织生活是组织建设的基础性工作.对基层党组织生活重视不够。在开展理论学习、党课方面,理论培训不足.(三)、纪律方面的问题

  问题1:是政治敏感性还不够强,从政治意识、大局意识的高度来思考不够,总认为政治路线问题离我的工作很远,还认为别人的政治问题和自己没有什么关系,自己拥护党,洁身自爱就行了。

  原因分析:思想观念没有及时转变,遵规守纪的弦还在处于松弛状态;思想还比较守旧,前瞻意识不强,等待着被迫转变,对加强纪律建设的紧迫性和重要性把握不准。

  问题2:是不注重党性锻炼,纪律观念不强。不重视党性修养,放松了主观世界改造,组织观念、大局意识、公仆意识弱化,致使党性不强问题仍然存在。

  原因分析:理想信念有所淡化。归根到底是世界观、人生观、价值观这个总开关出现了松动,缺少坚持不懈的党性锻炼,缺乏党的政治意识和责任担当,对习总书记关于理想信念的论述学习不深、理解不透、把握不准,有时感觉理想信念深、理论素养高是领导的事,基层党员抓落实、具体干就可以了,不愿在坚定信念上花时间、费精力、动脑筋。

  二、整改措施1、要进一步加强理论学习,增强理论功底提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一.2、要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,在生活上艰苦朴素,勤俭节约.在工作作风上,要深入实际,联系群众,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,努力提高工作能力和服务水平.3、要进一步务实创新,增强工作实效要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高.要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面.4、自觉接受监督,要严于律己,自我约束。要严格遵守党的各项纪律和各项规定,从小事做起,从自身做起,大事上坚持原则,小节上防微杜渐,在纪律上多一份敬畏。同时,针对查摆出来的问题,及时反馈信息,自觉接受群众监督。

篇十五:个人对照摆查发言材料

P>  对照检查自我剖析发言材料

  对照检查自我剖析发言材料一个多月以来,根据省、市院安排部署,我认真学习了中心八项规定、省市院关于纪律作风专项教育整顿的精神、群众线路教育实践活动的相干要求、《中国我党党内监督条例》、《中国我党纪律处罚条例》、《检察职员纪律处罚条例》、《廉洁从检十项规定》、《**职业道德规范》和省院近期制定的检察职员“八小时之外”五条禁令等,并结合我省其他院出现的案例进行了深入的反思。对比检查的情况以下:一个人基本情况整体来看,作为一班之长,我能够深入地熟悉到纪律作风建设是践行政法系统核心价值观,打造虔诚、为民、公正、廉洁检察队伍的重要抓手,也体现了党组织对个人的关爱,有益于防微杜渐,避免出题目;能够以身作则,果断反对情势主义、官僚主义、享乐主义和奢糜之风,落实中心八项规定的要求,坚持廉洁从检;本着对全院干警负责的精神,平常工作也比较重视抓纪律作风教育和监督工作,做到作风建设、队伍建设和业务建设兼顾抓。二存在的题目1思想警觉性不高,管理监督不到位。作为一班之长,固然明白纪律作风建设的重要性,也做了一些工作,但总以为我院干警队伍人数相对较少,管理起来较为轻易,而且我们的队伍整体来看也没有甚么大题目,因此固然重要会议都强调纪律和作风,但是真正落实起来抓的其实不完全到位,学习上还存在“学了不看效果”的现象,培训还偏重于业务能力方面,检察文化建设还偏重文体活动,监督还存在对八小时以外监管不严的现象,致使对部份干警的思想动态和行为把握滞后,我院干警队伍还部份地存在执法不文明、交友不慎重、不重视形象、服务群众意识淡化等现象。队伍出现的一些题目和风险点,归根结柢是我本人思想警觉性不高、管理不到位的缘由造成。2存在精神懈怠偏向,还有麻痹大意的现象。就本人来说,能够时刻以党员干部的标准严格要求自己,阔别是非之地、是非之人,时时刻刻留意维护检察队伍的形象,力行艰苦朴素,节约勤俭,果断避免出进高级酒店和高消费场所,杜尽要面子、显摆气。但是有时会以为,对自己要求已非常严格了,我院队伍建设及业务建设已基本不错了,满足于过得往,因此有时存在精神懈怠的偏向,个人深进一线队伍了解情况不够到位,主动展开调查研究偏少,抓纪律和作风常常是严格一阵子、松弛一阵子。实事求是地讲,虽无贪图安逸、寻求物资享受、交友不纯洁等

  行为,但这类对自己要求不严、标准不高和精神懈怠、麻痹大意偏向,也是本人需要改进的地方。由于思想是行动的先导,只有将不良思想苗头消灭待萌芽状态,才能防微杜渐。

  三整改措施1狠抓作风纪律教育,健全教育机制。改变重业务培训、轻作风纪律教育的不良偏向,健全作风纪律教育长效机制。作风纪律教育不能一阵风,要以本次作风纪律整顿活动为契机,完善教育长效机制。一要强化平常教育。将作风纪律教育纳进队伍培训的大格式,检察讲堂要统筹作风纪律教育和业务培训,重视精选各类案例和先进人物展开反面警示性教育和正面典型教育,作风纪律教育不能少于检察讲堂授课总时间的三分之一,而且不能讲过了、听过了、完事了,还要展开纪律作风、相干制度和规定的书面考试、心得体会撰写等活动。二要融进检察文化。检察文化建设不能过分偏重于文体活动、丰富干警业余文化生活,更应当重视融进纪律作风教育内容,强化文化建设才创新。比如,展开中心八项规定、《中国我党党内监督条例》、《中国我党纪律处罚条例》、《检察职员纪律处罚条例》、《廉洁从检十项规定》、《**职业道德规范》和省院近期制定的检察职员“八小时之外”五条禁令等方面的知识问答比赛活动等;再如,展开家庭助廉活动等,把干警家属也纳进教育引导对象,发挥好家属的特殊教育功能。

篇十六:个人对照摆查发言材料

P>  查摆问题对照材料

  本人结合学习、工作,通过展开批评与自我批评,围绕政治功能强不强、四个意识“牢不牢”、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严,重点查摆形式主义和官僚主义新表现,检查坚持组织生活会制度、遵守党的纪律特别是政治纪律、组织纪律方面的问题,现将对照检查材料汇报如下:

  一、存在问题及原因分析

  (一)、纠正“四风”不彻底,存在形式主义和官僚主义新表现方面的问题

  问题1:就放松了理论学习,把学习理论当成了负担,看理论知识总感到深奥、枯燥,往往是上级要求的才简要地学习学习,因而收获也不够大,学习流于形式,通过理论指导工作实践不足。学习以应付完成任务、应付日常工作为目的,不主动、不系统、不扎实、不深入,在学习中还存在“急用现学”的现象。

  原因分析:

  没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,这是政治理论不成熟的具体表现。理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系。

  问题2:是身为支部青年委员,联系基层不够紧密,主动服务意识不够,对一些年轻同志关心关注不够,工作提要求多,解决实际问题少,主动接受监督的意识还不强,有时影响工作针对性。

  原因分析:宗旨意识有时淡化,马克思主义群众观点树立还不牢,群众立场还不坚定,

  群众路线时有偏离,没有始终牢固树立党员就是公仆的思想,没有始终做到将群众成长进步和冷暖安危放在心中。

  (二)、坚持组织生活会方面的问题

  准备工作不充分,照本宣科,联系实际不够,有时感到自己人微言轻,参与意识不强,没有从思想深处认识到党的组织生活的重要意义,有时有完成上级任务的“过关”思想和“走过场”现象存在、组织生活的政治性、原则性还有待提高。

  原因分析:

  没有充分认识到基层党组织生活的重要性:基层党组织是党的组织体系的基础,是党的全部工作和战斗力的基础,党的组织生活是组织建设的基础性工作。对基层党组织生活重视不够。在开展理论学习、党课方面,理论培训不足。

  (三)、纪律方面的问题

  问题1:是政治敏感性还不够强,从政治意识、大局意识的高度来思考不够,总认为政治路线问题离我的工作很远,还认为别人的政治问题和自己没有什么关系,自己拥护党,洁身自爱就行了。

  原因分析:思想观念没有及时转变,遵规守纪的弦还在处于松弛状态;思想还比较守旧,前瞻意识不强,等待着被迫转变,对加强纪律建设的紧迫性和重要性把握不准。

  问题2:是不注重党性锻炼,纪律观念不强。不重视党性修养,放松了主观世界改造,组织观念、大局意识、公仆意识弱化,致使党性不强问题仍然存在。

  原因分析:理想信念有所淡化。归根到底是世界观、人生观、价值观这个总开关出现了松动,缺少坚持不懈的党性锻炼,缺乏党的政治意识和责任担当,对习总书记关于理想信念的论述学习不深、理解不透、把握不准,有时感觉理想信念深、理论素养高是领导的事,基层党员抓落实、具体干就可以了,不愿在坚定信念上花时间、费精力、动脑筋。

  二、整改措施

  1、要进一步加强理论学习,增强理论功底

  提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

  2、要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神

  应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,在生活上艰苦朴素,勤俭节约。在工作作风上,要深入实际,联系群众,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,努力提高工作能力和服务水平。

  3、要进一步务实创新,增强工作实效

  要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

  4、自觉接受监督,要严于律己,自我约束。要严格遵守党的各项纪律和各项规定,从小事做起,从自身做起,大事上坚持原则,小节上防微杜渐,在纪律上多一份敬畏。同时,针对查摆出来的问题,及时反馈信息,自觉接受群众监督。

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