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2021年生活会个人五个方面对照检查材料例文2篇(精选文档)

作者: | 发布时间:2022-08-13 13:50:01 | 浏览次数:

下面是小编为大家整理的2021年生活会个人五个方面对照检查材料例文2篇(精选文档),供大家参考。

2021年生活会个人五个方面对照检查材料例文2篇(精选文档)

 

 2021 年民主生活会个人五个方面对照检查材料范文 2 篇

 1 2021 年民主生活会个人

 五个方面对照检查材料

  按照区派驻纪检监察组、组宣部要求以及街道党工委的安排部署,我围绕会议主题,按照习近平总书记关于“四个对照”、“四个找一找”要求,紧密联系个人思想和工作实际,坚持深入学习提升思想站位、开展谈心纠正思想偏差、深刻剖析触及思想灵魂。现将对照检查情况汇报如下:

 一、存在的问题和不足

 ( ( 一) ) 理论学习有收获方面

 一是对党的理论内容学习不深不细。存在实用主义倾向,与工作联系紧的学的多,与工作关系不大的学的少。二是理论指导工作的作用发挥不强。学习能力有待于进一步提高,存在理论学习与工作实际运用两张皮现象。三是学习的自觉性不高。集体组织的各项学习活动虽能按时参加,但平时学习的自觉性、主动性不强、持续性不够。

 ( ( 二) ) 思想政治受洗礼方面

 一是马克思主义理论学习内容不系统不全面。对马克思主义的一些原著理解存在一知半解。二是艰苦奋斗意识淡化。有改善现有办公环境的想法;在工作中有时也存在停一停、歇一歇的念头。三是斗争精神退化。时时刻刻以优秀党

 员标准严格要求自己还做得不够好,在生活上有时也把自己等同于一般干部和普通群众,对社会上一些不良行为没有敢于亮剑。

 ( ( 三) ) 干事创业敢担当方面

 一是存在畏难情绪。遇到一时难以攻克的难题也有“绕着走”的思想。二是工作缺乏创新思维。日常工作中习惯以老经验、老方法去想办法,干事情,对难点问题特别是对一些遗留问题深入不足,解决问题的创新意识也不足。三是对天河辖区高质量发展谋划不深。对天河的经济社会发展、城镇环境、生态环境、社会治理等方面,缺乏高层次的谋划,特别是城中村改造方面。四是落实省委巡视整改问题的能力有待加强。在整改过程中出现对上级精神和要求领会不到位、整改效果欠佳,比如 xx 村拆迁问题。

 ( ( 四) ) 为民服务 解难题方面

 一是宗旨意识不强。掌握社情民意还不够全面,对群众的实际困难和诉求,被动解决问题的较多,主动靠前贴心化解矛盾的少。二是民生实事力度不大。想问题、办事情、做决策过程中尽管内心是真心想为群众多办些实事好事,但在考虑工作时站在群众的角度、体察群众的感受还不够深切,没能高度把握好解决实际问题与为民服务的统一关系。特别是辖区教育、居住环境、道路建设存在很大的改善空间。三是富民思路不多。如何借势借力省市重大项目落户来推动街

 道经济社会发展和城乡面貌改善进行系统谋划不深入。

 ( ( 五) ) 清正廉洁作表率方面

 存在晚上出去应酬现象。对一些老同事、老朋友、老同学的邀请拉不下面子、没有一律拒绝,怕伤了友情。

 二、产生问题的原因分析

 认真剖析问题产生的根源,虽然存在一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,具体表现在以下几点:

 ( ( 一) ) 理论学习没有学懂弄通做实

 正确的世界观、人生观、价值观是每个党员干部永葆革命斗志的政治素质,只有不断地加强政治理论学习,不断加强主观世界的改造,才能坚定共产主义理想信念。但是由于放松了学习,自觉不自觉淡化了“三观”教育,忽视了主观世界的改造,导致工作满足于现状,创新意识不强,缺少应有的进取精神,从而产生了这样那样的问题,这些问题表现在行动,根子在思想。

 ( ( 二) ) 全心全意为人民服务的宗旨意识弱化

 作为一位党委书记,只有把自己工作融进到为群众服务中,才能实现其本身价值。面对形形色色的村民,各种各样的诉求,工作忙时有时会态度有些生硬,对不合理做不到的要求,存在敷衍、搪塞的心态,说明对群众感情还不深厚。同时不珍惜向群众学习的机会,对走向一线,走到群众中去,真心向群众交朋友等方面的工作不扎实、不深入;对真心拜

 群众为师、虚心向村民学习不够深入。

 ( ( 三) ) 自我约束软化

 认为自己作为基层干部,自己在遵守党的政治纪律、各项制度上已经做得很好了,不存在犯错误,从思想上放松了对自己的纪律约束,对发生在身边的不良现象,总以不参与、不批评、不制止听之任之的态度对待,没有自觉的去抵制、摒弃、制止。

 三、下一步努力方向和改进措施

 接下来,我将聚焦问题,坚持边学边改、边查边改、立行立改、真抓实改,切实转变作风、推动工作、树好形象。

 ( ( 一) ) 不忘初心,坚定理想信念

 深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持正确的政治方向,增强“四个意识”坚定“四个自信”,,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上和行动上与党中央保持一致,不断增强政治鉴别力和政治敏锐性,在大是大非面前保持政治定力,坚定政治立场,自觉筑牢拒腐防变的思想防线。

 ( ( 二) ) 牢记使命,增强工作实效

 常思贪欲之害,常怀律己之心,明荣辱之分、做光荣之事;模范遵守社会公德和职业道德,做到以德立身、以德服人、以德树威;认真履行职责,求真务实,果断克服工作拈轻怕重、敷衍塞责的现象,切实做到在增进科学发展中创造

 佳绩,在维护社会和谐稳定中创造佳绩,在为人民群众谋利益中创造佳绩;始终保持如临深渊、如履薄冰的压力,以高度的责任感和使命感,努力把各项工作抓实抓细,抓出成效。

 ( ( 三) ) 加强学习,提高理论功底

 将学习变成一种习惯,使学习成为增长才干、提高素养的重要途径,在学习中增强党性、拓宽视野、提高本领、做好工作。通过不断的学习和思考,树立科学的世界观、人生观、价值观。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风、提高工作成效为落脚点,特别要加强理论联系实际,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

 ( ( 四) ) 增强为民意识,改进工作作风

 要更加坚定全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人追求融入到党的事业中,坚持工作第一,群众利益第一;牢固建立正确的政绩观和利益观,做到想题目、办事情、作决策,都要把群众放在心上,想群众之所想,急群众之所急,干群众之所需,真正为人民鞠躬尽瘁;多深进基层、深进群众,问政于民、问需于民、问计于民,满腔热情地多办顺民心、得民心、解民忧、增民利的实事。

 2021 年民主生活会个人五个方面对照检查材料范文 2 篇

 1 2021 年民主生活会个人

 五个方面对照检查材料

  根据党中央、省委、省国资委党委的总体部署安排,结合学习研讨,围绕“四个对照”“四个找一找”“五个方面的差距”“十八个是否”“四个扎实” ,深入查摆具体问题,认真开展对照检查,对存在问题的原因进行了深层次剖析,并提出整改措施,现将具体情况汇报如下,不妥之处请批评指正。

 一、存在的主要问题

 ( ( 一) ) 在思想政治方面

 一是理论学习不够深入,对学习重要性的认识有待提高。能够积极参加例会学习,响应学习号召,认真记录学习笔记,但是个人自学坚持不够,在事务性工作繁忙时,理论学习有时紧时松、急学先用、零敲碎打现象,缺乏“挤”劲和“钻”劲,学用结合不紧。政治敏感性还不够强,在政治信仰上始终是坚定的,但是对新形势下加强意识形态领域工作的认识还不够高,对意识形态领域工作重视不够还没有切实把把增强“四个意识”、坚定“四个自信”和做到“两个维护”等要求转化为行动自觉;对部份业务工作的重要性,认识不深、理解不透,理论联系实际、指导工作实践还做的

 不够。

 ( ( 二) ) 在落实总书记指示批示精神和中央部署决策方面

 政治站位不高、思想认识不足,行动上出现偏差。在贯彻落实中央重大决策部署上热下冷存在“温差”问题。政治敏锐性不高,虽然政治原则、政治观点上同党中央保持高度一致,但面对社会中、网络中的流言蜚语没有积极斗争、反抗,甚至有时以自己不了解或不愿得罪人的心态,面对谣言的传播视而不见,总觉得中央政策离自己太远,主观上不重视。在工作中空喊口号,表态多调门高、行动少落实差,热衷于作秀造势。

 ( ( 三) ) 在担当作为,履职尽责,为民服务方面

 不顾实际情况,不经科学论证,违反规定程序不作为,乱作为,假作为,本着不求过得硬,但求过的去的心态,对待工作敷衍了事,有时觉得自己工作时间长,经验多最自己的工作满足于凭老习惯、老办法办事,不想学习新的理论,新的方法不愿听取他人的意见。

 ( ( 四) ) 在贯彻落实中央八项规定精神,密切联系群众,反对形式主义官僚主义方面

 作为一名党员,履职的方式方法创新不够,不能深入反映群众的愿望和期盼,与群众的要求还有一定的差距,漠视群众的利益疾苦,对群众反映的问题无动于衷消极应付,对群众的合理诉求推诿扯皮冷硬横推简单粗暴,颐指气使。

 ( ( 五) ) 在遵守党的纪律,知敬畏、存 戒惧、守底线方面

 在平时学习工作中放松了人生“三观”放松了党性锻炼,在思想上没有足够的清醒,在言行上少了抵御病毒的免疫力,放松了自我净化、自我革新、自我完善、自我提高。

 ( ( 六) ) 在履行党管治党政治责任方面

 思想认识不到位对政治责任主体认识不到位,重视程度不够,认为业务工作是主业,党建工作差一点无关大局,个人心得流于形式,心得不深刻,不深入,不细致。不结合岗位工作实际,照抄照搬,缺乏针对性,积极性和主动性大打折扣。

 二、问题产生的原因

 分析上述问题产生的原因是个人理想信念和党性修养不高原因,具体来说主要源于以下几个方面:

 ( ( 一) ) 政治理论学习功底不够扎实,运用理论指导实践存在差距

 一是政治理论学习功底不够扎实,运用理论指导实践存在差距。学习的自觉性不高,存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强,学习效果不佳。学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。学用结合的关系没有处理好。在理论体

 系把握上和“融会贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应,忽视了理论对实际工作的指导作用,导致理论学习与实际工作脱节,对待理论学习,只满足于片面地引用个别原理,而不能有效地与实际工作紧密结合起来。

 ( ( 二) ) 工作作风不实,求真务实的精神不够

 对于部分工作,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。对有关的政策法规研究不够,工作方法较简单,同志间的思想交流不多,对工作指导和督促还不够深入。

 三、整改措施

 ( ( 一) ) 加强党性锻炼

 坚持用科学发展观武装头脑,增强走科学发展道路的坚定性,提高推动科学发展的能力,不断研究新情况,解决新问题,使思想和实际相结合,使主观和客观相符合,做到思想上不断进步,观念上不断更新,工作上不断创新,生活上更加严谨。

 ( ( 二) ) 转变工作作 风

 不断创新工作方法,转变工作作风,坚决贯彻执行党的

 路线方针政策,坚持实事求是,一切从实际出发的思想路线,坚持科学的发展观和求真务实的精神,兢兢业业做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念。

 ( ( 三) ) 以身作则,严格要求

 始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利、不图虚名,全心全意为人民服务。

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