新时代新担当心作为对照材料护士(5篇)
新时代新担当心作为对照材料护士(5篇)新时代新担当心作为对照材料护士 个人新时代新担当新作为对照检查材料问题剖析 一、精神懈怠、不思进取,不想担当作为1、有等靠思想。对中央、省委重大决策部署缺乏深入研下面是小编为大家整理的新时代新担当心作为对照材料护士(5篇),供大家参考。
篇一:新时代新担当心作为对照材料护士
个人新时代新担当新作为对照检查材料问题剖析
一、精神懈怠、不思进取,不想担当作为1、有等靠思想。对中央、省委重大决策部署缺乏深入研究思考,思想懒惰,态度消极,行动迟缓;贯彻上级部署要求照搬照抄,不结合实际,不深入了解情况,不研究具体落实措施,上下一般粗,大而化之、没有实效;对上级安排的任务敷衍了事、得过且过;对承担的工作能拖则拖,不推不动、拨一拨转一转。有的对一些已经明确要求推进的重点工作,等文件、会议纪要;有了文件、会议纪要,还要等上级调度,等兄弟市县单位先行、出经验。2、有守摊思想。工作标准不高,满足于一般化,只求过得去、不求过得硬,工作平推平拥。有的小富即安、小成即满,取得一点成绩就津津乐道,看不到与先进地区、先进单位的差距,看不到工作中存在的问题,自我感觉良好,裹足不前。有的守着自己的“一亩三分地”,在岗位上无所作为,混天数熬日头,面对先进无动于衷,任凭外边发展突飞猛进也能保持“淡定”,工作多年面貌依旧。3、有享受思想。有的心思不在工作上,想的是如何享受生活、吃好玩好,饱食终日、无所用心,出工不出力,人在心已散。
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特别是一些接近退休年龄的干部,自我感觉付出了这么多年的心血汗水,该“喘口气、歇歇脚”了,追求安逸舒适,做事打不起精气神,进取精神消退。有的工作拈轻怕重,不愿吃苦受累,有的不愿分管安全生产、计划生育、信访稳定等方面的工作;有的对长期积累和历史遗留的问题,不愿“理旧账”,靠时间消化矛盾;还有的部门“一把手”,主动请调到二线岗位,不想冲在一线,只求清闲一点。
4、有旁观思想。有的习惯当“二传手”、“甩手掌柜”,不愿亲力亲为,层层批办转办,谁也没有靠上抓落实,最后工作落了空。有的喜欢指手画脚、评头论足,只当评论员,不当战斗员,自己啥事也不干。基层反映,有的干部“只在岸上空喊号子,不到水中用力划船”。
5、有功利思想。没有利益好处的事,不愿干、往外推。特别是面对严格的纪律约束,一些潜规则被打破,一些利益链条被斩断,有些部门和干部觉得无利可图,办事慢腾腾,消极怠工。有的对上级部署要求,根据部门和个人利益进行“取舍裁剪”,合意的就执行,不合意的就推托或变通。有的成天自我设计、斤斤计较,过于看重个人待遇,觉得现在晋升空间小了、福利少了,就感到没干头、没盼头,工作热情减退甚至撂挑子。
6、有本位思想。有的推进改革不积极,不愿下放权力。对
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简政放权,明放暗不放,形放实不放,依然用行政的“手”干预市场的“手”,面对权力清单、负面清单、责任清单,如同套上了紧箍咒,浑身不自在。有的部门表面上审批“瘦身”,实际上中介“增肥”,把下放权力搞成“移花接木”。有的对需多个单位协作完成的工作,不愿主动参与、不愿牵头。有的大局观念、合作意识不强,对职责边界上的事推诿扯皮、互踢皮球,对全局性、整体性任务不愿出面、不愿多做,能推则推,能躲就躲。
二、心存顾虑,畏首畏尾,不敢担当作为1、怕决策失误,不敢大胆拍板。有的该决策的不决策,该拍板的不拍板,过度谨慎,工作节奏慢了下来。有的对一些过去正常办-理的事项,怕出问题、不敢办,凡事层层请示汇报,让领导签字,一直要到主要负责同志那里才能定。一些领导干部对本来自己能够单独拍板的事,非要召开会议研究研究,看似作风民主、决策民主,实际目的是有责任大家共同承担。2、怕有风险,不敢创新突破。有的面对改革发展任务,不敢啃“硬骨头”,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的勇气,没有先例的事不敢干,不敢越“雷池”半步,缺少大刀阔斧、奋力开拓的精神头。有的面对困难和矛盾,瞻前顾后,患得患失,凡事先想退路,只求自身安全,不想事业推进。3、怕干得多出错多,不敢主动干事。有的害怕“挑水多、
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罐子摔得多”,奉行“多一事不如少一事”、“为了不出事、宁可不干事”。有的面对现实问题,存在担心干多了出现新矛盾的心理,故意视而不见,听之任之。有的对项目建设中涉及的土地征用、房屋拆迁等问题,担心出乱子,不敢下决心推,导致一些已经具备条件的项目迟迟没有进展或进展缓慢。
4、怕惹麻烦,不敢直面群众。有的对群众反映强烈的问题或信访,心存顾忌,担心一旦接手脱不了身,不表明态度、不正面回应、不积极解决。一些同志谈到,有些信访问题本来并不复杂,就是由于回避矛盾、躲避群众,错失了解决问题的最佳时机。
5、怕得罪人,不敢坚持原则。有的奉行“干不成事不要紧、至少别得罪人”的思想,爱惜羽毛,明哲保身。有的担心如果凡事真抓真管,动了别人的“奶酪”,损害个别人的利益,将来会丢选票,选择了“低调行事”。有的明知干部有问题也不敢开展批评,想的是如何捂着盖着,大事化小、小事化了。
6、怕炒作曝光,不敢“出头露面”。有的干部被媒体不断爆料的现象吓怕了,不习惯在媒体关注和公众监督下开展工作,不善于应对媒体、处置焦点问题。一些干部担心被媒体炒作成热点,担心被人盯上、被翻旧账,引出其他问题。还有的干部与企业老板打交道时心存顾虑,怕影响不好,不再去主动服务了。
7、怕担责任,工作推诿扯皮。有些窗口单位和服务行业的
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干部,以没有明文规定为借口,该办的事不办或慢办,该落实的5
打折扣。有的部门在办-理项目审批时,害怕承担第一个盖章的责任,几个部门的审批事项互为前置,凡事都要领导出面协调。
三、能力不足,办法不多,不会担当作为1、对中央精神和上级重大决策部署学习不主动、不深入,看不到新常态带来的新机遇新挑战,不能正确判断分析经济发展中出现的阶段性现象,对深化改革、转方式调结构等方面的新政策新要求,特别是对当前应对经济下行的政策研究不够、理解不深,导致工作深不下去、打不开局面。有的认为不唯GDP就是不要GDP,强调发展质量就不能要求发展速度,产生了“应当慢慢来、不用着急”的片面认识。2、思想观念转变不及时,存在惯性思维和路径依赖。习惯于凭经验、凭老办法看问题、办事情,面对新常态、新要求,感觉这也不舒服、那也不得劲,面对困难束手无策。有的同志谈到,以往各地为了加快发展,在招商引资项目建设中,实行税收、非税收入和财政收入支出优惠及考核中进行物质奖励等政策,增强吸引力、调动积极性,现在都不允许了,许多干部就茫然不知所措了,不知道怎么干了。
篇二:新时代新担当心作为对照材料护士
新时代护士工作心得范文五篇
护士必须按照卫健委相关法律条文标准和护理行业标准执行开展相应的护理工程,观察病人体表体重情况,理解病人病情,配合医生治疗,及时处理医疗纠纷,防止医疗事故发生。下面WTT给大家整理的新时代护士工作心得范文五篇,!
新时代护士工作心得范文1儿科护士工作从心做起,听似简单,其实不简单,如何才可以从心出发把工作做得更好呢?好,即完美,完美的工作就要求我们全心投入,真诚相待。记得在我的孩提时代有着这样的记忆:因为生病,心急如焚的父母把我送进了医院,本来就对医院有恐惧感,刚一进医院大门,就一直哭嚷着要回家,医生还说需要打针,于是在爸爸妈妈软硬兼施的诱逼下,来到了打针的地方,就见有位阿姨穿立脚点白大褂,戴着白口罩,头上还戴着一顶白色的帽子,全身上下都是白色,一手举着针,一手拿着棉签,面无表情地来到了我的面前,我越发害怕,吓得一直往后退,虽然被父母强行按住身体,但还是不停地扭动,就这样,折腾了老半天,那阿姨急了,大嚷道:“你再动,再动就给你多打几针!”还边责令母亲将我按得动弹不得,如今想来,假如当时那个护士不是那么隐,而是微笑症鼓励我,也许我就不会那么害怕了吧!随着光阴的推移,我渐渐地长大了,面对人生选择时竟然也戏剧化地做了一名护士,成了人们眼中的“白衣天使”,当我成为儿科护士的
工作忙,打完了他的针,我便忙着我自己班上的事儿去了,好久没看到我,他就说打针的部位很痛,要奶奶找我去看他,我去了之后,边微笑着轻轻抚摸,边细声问道:还痛吗?他眨眨眼望着我说:不痛,其实一点都不痛。到了他出院的时候,我就问他,为什么每次打针都找我,而他说了句让我非常感动的话,阿姨,因为我想看见你对我笑。
“三分治疗,七分护理。”于是我越来越可以感觉出护理工作的重要必。曾经有人说过。“拉开人生帷幕的人是护士,拉上人生帷幕的人也是护士。”是啊,在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关心和悉心照顾呢?“护理工作是一门精细的世术。“护士要有一颗同情的心,要有一双愿意工作的手。”新形象的护士是会用她们的爱心,耐心,细心和责任心解除病人的病痛,用无私的奉献支撑起无力的生命,重新扬起生的风帆,让痛苦的脸上重绽笑颜,让一个个家庭都重现欢声笑语——“神话中天使的美丽在于她的圣洁与仁慈,而白衣天使的美丽在于温馨与微笑”。进入新的世纪,特别是在参加WTO以后,我们的各项工作都面临着新的环境,新的机遇和新的挑战。我想要塑造新时代护士的新形象就应该从心开场,从心做起!
人们常说:“眼睛是人类心灵的窗户”,人类情绪中的喜怒误用东都可以从眼神中表现出来,而人们更希望看到的是医务工作者炽热的眼神和那张被蒙在白色口罩后面真诚的笑脸,要塑造一个城市的新形象,离不开各行各业的形象建立,更离不开一个个行业的新变化,卫生部门作为“窗口”行业影响和反映了一个地方的新形象,要塑造医务人员新形象,离不开医生护士的共同努力,必需要以敏锐的洞察力和灵敏的观察力,弃旧图新,锐意进取,并要有顽强的意志和坚忍不拔的毅力,脚踏实地,奋力拼搏,不断地完善自己,充实自己,解放思想,转变观念,擅长学习,借鉴,取长补短,理论着护理形式由个案护理,小组护理到功能制护理,责任制护理及如今的系统化整体护理,不再是像以前那么单纯的头痛医头,脚痛医脚,而是将病当作一个整体的人来进展护理。这每一个新的工作方式都是在原有护理工作方式的继承,者是为了让病人得到更全面,更整体,更系统化的效劳!
作为新时代的护士,作为医务人员中的一员,我一定顺应时代的要求,坚持不懈的努力,为塑造医务人员新形象奉献一份力量,为提升医务人员整体形象建立
增光添彩,紧跟卫生改革开展的步代,为实如今中部地区崛起的宏伟大业而努力奋斗!
新时代护士工作心得范文2时间过得真快,我来到这个U集体工作已经两年了。还记得第一天来这医院报到,一脚迈进科室时候的心情,内心充满了对这个生疏的环境的恐惧和忐忑!好在当时主任和护士长对我们几个的理解和包容,“别怕!你只要知道东西放在哪里就好!有我们呢!”,就是这样一句话让我渐渐地对科室的仪器设备、专科技术和理论感到不那么生疏和恐惧!于是就迎来了后面的很多第一次,第一次独立一个人当班、第一次收病人、第一次画特护单、第一次抢救、第一次尸体护理、第一次带教实习生。如今两年过去了,当初羞涩的我们在渐渐成长,队伍也渐渐壮大!已经记不清护送了多少个病情好转的病人转普通科室;记不清看到多少个‘假如他能站起来就是奇迹’的患者真的奇迹发生;我只觉得‘三分治疗,七分护理’护理工作真的很重要,作为U护士,我们有时候面对的病人多、病种杂,面对的病人管路多,这样我们需要很全面的理论知识和纯熟的操作程度,还要具备眼观六路、耳听八方的的洞察力!我们要有一双勤劳的不怕脏不怕累的手,同时我们要一颗同情的心,要有爱心、细心、耐心、最主要是责任心去解除病人的病痛!用无私奉献的精神支撑起无力的生命,重新扬起生命的风帆!我也知道我还有很多很多的缺乏,像那一次的意识不清的患者的尿管的拔出,像那一次的气管插管拔除时候的顺序不对。这些都直接给病人造成了痛苦,给我很深入的教训。我知道我的很多的操作技能还不精湛;很多时候跟医生的配合还不够好;对很多病种还认识不够深!所以,我还需艰辛历练,虚心学习,以进步自己的理论知识和业务程度,并为此一直奋斗下去!新时代护士工作心得范文3最初选取护士,并非为了救死扶伤,也都与病痛死亡无关,只是憧憬于燕尾帽的轻盈和一袭白衣的美丽,这只是一个年轻单纯的梦。甚至于走上岗位那一刻,仍然是满头满脑的梦想。然而,在神经外科一年多的工作学习后,我开场真正体会到“护士”两个字所蕴含的好处。
篇三:新时代新担当心作为对照材料护士
护士对照检查材料范文五篇
护士对照检查材料范文五篇【一】
光阴似箭,我来到大邑县人民医院儿科组织工作快有十个月的时间了,在各位院领导和护理部领导恰当的正确指导下所,在护士长和科室各位同事的关心、支持下,我始终坚持以“患儿为中心”的护理理念,认真本分,踏实工作,并在个人的思想素质和业务能力上都取得了一定的进步。但是,金无足赤,人无完人。我充分的认识到自身还有很多的缺点和不足,离儿科护士的要求还差很指示已远,需要学习的地方还有很多。对标一流,自我剖析,我将自身存在的风险问题分析如下:
一、政治学习方面,平时由于忙于工作上的事情,看书看报的时间就相对较早起多一点,参加政治活动的次数太少,政治学习没有跟上,外交理论相对缺乏。
二、俗话说:活到老,学到老。社会在不断的成就和变化,儿科的专业知识也在不断的更新中,我在其他工作过程中遇到的问题缺少书本上理论的支撑,往往很多时候都仅凭个人的经验办事,对患者产生的造成风险就相应的提高了。
三、在业务能力方面,自己到妇产科上班儿科的时间不长,加之全科的感染者患者具有特殊性,新生儿居多,我在扎头皮针和股动脉抽血方面的技术不够熟练;草书危重患者护理记录不熟练;液体配制之时的计量换算这时候不够快,导致速度变慢;工作安排不合理,致使自己疲于来回奔波;工作中缺乏创新品牌意识。
四、在与同事沟通各个方面,我的性格偏内向,平时不太爱说话,缺少和同事之间必要的交流;性子比较急,爱钻牛角尖,直接对话的方式方法欠妥。
五、在医患沟通方面,有时工作中受到患者家属的中其一些奚落,容易把不好情绪带到工作中,就会产生消极应付的想法,心理素质不够硬朗。
针对以上的问题,在今后的工作中,我订定了一些整改措施,以儿科一流护士的标准,严格要求自己,加强政治学习、加强专科知识的学习,在与产妇沟通方面注意沟通各方面技巧,以理服人。循序渐进,改掉自身的毛病,做一名符合标准的护理工作者。
护士对照检查材料范文五篇【二】
根据医院、护理部党的群众路线教育实践活动统一部署,在教育实践活动“查摆问题、开展批评”环节当中,本人对照党章、廉政准则、改进作风要求、群众期盼、先进典型进行了“五对照”剖析,现将剖析材料总结如下:
一、自身存在的问题分析方法
(一)在党章对照方面,对于新党章的即新特点、新要求把握不透,理论学习有待加强。随着社会经济的不断发展战略,党对于党员的其要求也出现许多人民党新变化、新情况,自身对于党员身份自身要求还不够较低、标准还不够严,理论联系实践的联系控制能力有待提高,尤其是对十八大后的新党章的新特点、新要求还存在着一些把握的不够准确、透彻的地方。
(二)对反腐倡廉工作的长期性、艰巨性认识不足,廉政建设有待提高。在当前日常工作中会,还存在一些重“工作”轻“反腐”、重“一时”轻“长期”的错误思想,片面地认为自身与廉政建设关系不大,反腐倡廉工作只要看一看平时多讲讲、多查查就会没问题,对基层反腐倡廉工作的其他工作发展性、艰巨性认识不足,缺少从全局工作的大环境中的认真思考、谋划和推动促成反腐倡廉工作的大局意识、忧患意识。
(三)是在群众期盼方面,存在对于护理人员服务人民群众的意识还人民不够强的风险问题不够重视。在对于规范护理这些行为、提高服务质量、服务群众等方面下功夫不够多。
(四)在改进工作作风要求诸多方面,对贯彻的各项制度和要求的贯彻落实还不够严密,工作主动性不足,超前产品与服务意识不强。思想不够解放。部分工作满足现状,缺乏敢闯敢干、奋发的精神状态。工作中经常是处于奉命行事,落实任务,上级安排什么工作就干什么工作,工作的全局性、前瞻性、创新性不够。
二、下一步工作打算
(一)加强党性锻炼,提高党性修养。不断用马列主义、毛泽东思想关于人民公仆的理论改造世界观、人生观,保持共产党人的先进性自觉性和纯洁性。同时要经常反思自己的思想和行为,理清思路,自觉接受干部群众的意见,在工作中既要做到坚持原则,又要创造性地开展工作,确保党的路线、方针、政策落实到位。
(二)加强学习,提高其他工作能力和综合素质。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,认清职责,立足本职,刻苦学习,善于学习,永不懈怠。要制度拟定切实可行的学习计划和制度,侧重于学习有利于提高的业务知识知识,自觉、刻苦地钻研本职工作,提高各自全面性素质,增强做好工作的本领,扎扎实实做好组织工作。
(三)坚持解放思想,胸怀全局,加大工作力度、深度。要通过学习,开拓视野,结合实际,对出现的问题,在认真调查所研究的基础上,制定切实可行的措施、办法,坚定信心和决心,切实解决实际问题。
(四)进一步社会转型工作作风,提高创新能力。加强责任建立健全职能,立足本职,牢固树立“小岗位,大贡献”的意识,在思想上要心系群众、服务人民,牢固树立马克思主义的引领群众观点,始终坚持党的曲松县,时刻自问自己和人民群众的位置,感情上贴近群众,顺应民意、为民谋利。真抓实干、务求实效,发扬“白加黑”、
“五加二”的精神,进一步增强工作的责任感和紧迫感,牢记“两个务必”,带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,自觉接受党组织、党员和群众的法制。同时,要以实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新、最终提升实现工作成效的不断提高。
一、存在的主要问题
1、理论水平不够,理论指导实践的能力不够强一是学习的自觉性不高,特别党务是组织工作与学习发生矛盾,往往是把读书理论给冲掉了。二是学习制度坚持不够好,强调工作忙、压力大,事务性工作多等客观因素,缺乏对理论学习的持之以恒的精神。三是没有把握好学以致用的关系,往往以为学习是虚的,是任务,忽略了理论催化作用学习对实践的指导作用。
2、工作之风不够实,求真务实的精神不够一是工作任务,通常存在应付过关的想法,特别是在工作目标多、压力大、上级布置的工作,不是自己想要抓的工作时更是如此。二是对有关政策法规研究不够,长期存在工作方法简单,医患间沟通不够,深入调查研究不够的现象。三是创新意识不够,对一些工作存在等上级下文件才做的思想。
3、群众意识不够,为民服务的宗旨意识不够一是未能完全做到“从群众中来,到群众中去”,调查研究上注重了解自己想要了解的,不够重视关心群众想什么、急什么、盼什么、要什么,缺乏全心全意为广大服务的宗旨意识。二是联系群众不够广泛,与干部职工谈心交流不多,努力干部职工解决实际困难不够。
4、勤政务实、艰苦奋斗的精神不够。
一是有些其他工作不够扎实,存在让菲律宾人代劳的现象。二是存在讲“面子”的现象。
二、存在问题的原因
1、政治假说学习不够,缺乏系统性、经常性的学习,运用马列主义论据的立场和观点看问题、分析问题。
2、世界观的改造不够自觉,缺乏艰苦奋斗的思想,放松对自己的承诺,全局意识、群众意识少了,创新意识淡薄了。
3、为人民服务的宗旨意识淡薄自我意识了,指导工作主观本性多,为群众想的少,做得少
三、今后改进措施与努力轴线
1、加强理论学习,提高自己的政治敏锐和鉴别力,树立正确的幻想、人生观和价值观。
2、改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗始终保持的人文精神,要侧重强调调查研究,坚持牢记“从群众中来,到群众中去”,全心全意为人民服务的兢兢业业宗旨意识,加强民主作风基础建设,倾听各种意见,正确对待权力、金钱、地位,牢固引领艰苦奋斗的精神,不追求享受、不奢侈浪费,不断完善和增加自己,医学知识努力提高工作专业知识和服务水平。
3、进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。要增强道德修养,做到自重、自警、自省、自励、自觉抵制“四风”。
4、工作要进一步务实创新,增强实效。坚持实事求是、与时俱进的原则,解放思想,以科学发展观为指导,积极工作,扎实扎实推进我院的评建工作,真正超出以评促建,以评促改,以评促管,评建结合的目标,不断开创我院工作新局面,逐渐推进我院学科建设,师德建设和学风建设。
护士装主对照检查材料范文五篇【三】
根据医院、护理部党的群众路线教育实践活动统一部署,在教育实践活动“查摆问题、开展批评”环节当中,本人对照党章、廉
政准则、改进作风要求、群众期盼、先进典型进行了“五对照”剖析,现将剖析材料回顾如下:
一、自身存在的问题分析
(一)在党章对照方面,对于党纲的新特点、新要求把握不透,理论学习有待进一步提高。随着社会经济的不断产业发展,党对于党员的要求也社会民主党出现许多新变化、新情况,自身对于党员身份自身要求还不够差、标准还不够严,理论联系方法论实践的能力有待提高,尤其是对十八大后修改的新党章的新特点、隐含新强烈要求还存在着一些把握的不够准确、透彻的地方。
(二)对反腐倡廉工作的长期性、艰巨性认识不足,思想认识有赖提高。在当前日常基层工作中,还存在一些重“工作”轻“反腐”、重“一时”轻“长期”的错误思想,片面地认为自身指出与反腐关系不大,反腐倡廉工作简述只要平时多讲讲、多查查就会没问题,对基层反腐倡廉工作的长期性、艰巨性认识不足,缺少从全局工作的大环境教育工作中的思考、谋划和推动反腐倡廉工作的大局意识、忧患意识。
(三)是在群众期盼方面,存在对于护理人员不够人民群众的意识还不够强的问题服务重视。在对于进行规范护理行为、提高服务质量、服务群众等方面下功夫不够多。
(四)在改进工作作风要求各方面,对贯彻工作的各项制度和要求的贯彻落实除了不够严密,工作主动性不足,超前服务意识不强。思想不够解放。部分党务工作满足现状,缺乏敢闯敢干、敢为人先的精神状态。工作中经常是处于奉命行事,落实任务,组织部门安排什么工作就全权负责干什么工作,工作的全局性、前瞻性、创新性不够。
二、下一步工作打算
(一)加强党性锻炼,提高党性修养。不断用马列主义、毛泽东思想关于的理论改造世界观、人生观,保持共产党人的先进性和纯洁性。同时要经常反思自己的方法论思想和这些行为,理清思路,自觉接受群众的意见,在工作中固执己见既要做到坚持原则,又要谢鲁瓦开展工作,确保党的路线、方针、政策落实到位。
(二)加强学习,提高教育工作能力和综合素质。坚决贯彻执行极左、方针、政策,认清职责,立足本职,刻苦学习,善于学习,永不懈怠。要拟定订定切实可行的学习计划和制度,读书侧重于学习有利于提高的业务知识水平知识,自觉、刻苦地潜心研究本职工作,提高各自综合评价素质,增强做好其他工作的本领,扎扎实实做好教育工作。
(三)坚持解放思想,胸怀全局,加大工作力度、深度。要通过学习,开拓视野,结合实际,对出现的问题,在认真调查研究的基础上,制定切实可行的措施、办法,坚定信心和决心,切实解决实际问题。
(四)进一步转变工作作风,提高创新能力。加强责任进一步提高职能,立足本职,牢固树立“小岗位,大贡献”的意识,优良作风要心系群众、服务人民,牢固树立马克思主义的群众观点,始终坚持劳动党的群众路线,时刻倚靠自己和左侧人民群众的位置,感情上贴近群众,顺应民意、为民谋利。真抓实干、务求实效,发扬“白加黑”、“五加二”的精神,增强组织工作的责任感和紧迫感,牢记“两个务必”,带头发扬奋进、勤俭节约的精神,自觉接受党组织、党员和党员干部的监督。同时,要以实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新、最终实现工作成效的再次不断增强。
护士对照检查材料金属材料范文五篇【四】
自市局思想作风纪律整顿动员大会召开后,根据市局、支队的部署安排,我认真学习了动员大会上领导讲话精神和反腐倡廉报告精神,通过学习,我受益非浅,对文明执法、执法为民、无私奉献的涵义有了更深层次的理解。对照整顿活动要求认真地剖析自己,查摆自己在人生观、世界观、价值观、理想信念和宗旨信念等方面存在的问题,边学习、边整改、边提高。
存在的问题与不足:
1、对党的基本路线和方针政策学习不够积极主动,乃至理论水平、素质能力还不能适应现阶段城市的需要。首先是理论学习不够,学习整个过程虽有记录,但学习体会写得不够深刻,对政策法规只求一知半解;其次是精通业务学习不够,新形式下新的政治理论知识的学习,仅停留在学过、看过、听过,钻研不深不透,理论和实践相结合上做得不到位。
2、进取精神不够,获取新知识、钻研业务不够,有时有得过且过,满足于一般性工作的思想。工作作风上有时比较散漫、松懈、不够严谨;在工作标准上常常不够严格,不能尽善尽美,创新工作上做得还不够深入。
下一步,我将对照不足成功进行整改,争取多方面提高。
1、坚持不懈地抓好锲而不舍政治理论的学习。充分运用政治思想理论,尤其是党的十七大以来的重要指示精神,深入理解和实践现代科学不断深入发展观,做好笔记,结合实际情况,在提高理论素养上下工夫,加深对“执法就是为民,管理就是服务”的理解。
2、刻苦钻研业务知识,提高自身各方面的知识大大提高修养。
3、加强与同行们的互动合作与交流,虚心向经验丰富、大胆创新的教师请教。
3、与时俱进,开拓创新,大胆工作。现在的社会是快速以前发展的社会,是变化翻一番的社会,通过深入讲授领会思想、作风、
风纪方面的最要性。在今后的工作中,培养出来培养自己的敬业精神和创新精神,刻苦钻研业务,勤奋工作,开拓进取,勇于创新,虚心向领导学习,向身边的同志学习,努力使自己能够适应工作发展的需要。
4、一定严守教育工作纪律,不迟到,不早退,上班时间不在服务部内玩电脑游戏,。
5、提高认识,严以律己,求真务实。进一步提高对城市管理工作的认识,不能满足于表面现象,要勇于探索,创新工作方法。还要在工作中,严以律己,立足本职,踏踏实实、本本分分做好自己的本职工作。以工作作风的工作作风把自己应该做的工作求真务实做好。
总之,压住这次思想纪律作风整顿教育社会活动活动的契机,进一步提高认识,从我做起,从现在做起,从一切能够帮助做的事
情做起。对执法执法工作多一份执着,多一份奉献,少一些怨言,在今后的工作。
护士对照检查材料范文五篇【五】
根据医院、护理部的群众路线教育实践活动统一部署,在教育实践活动“查摆问题、开展批评”环节当中,本人对照党章、廉政准则、改进作风要求、群众期盼、先进典型进行了“五对照”剖析,现将剖析材料总结如下:
一、自身存在的风险问题分析
(一)在党章对照方面,对于新党章的上新特点、新要求把握不透,理论学习有待进一步增强。随着社会中国经济的不断发展,党对于党员的要求也出现许多新变化、新情况,自身对于党员身份自身要求还够高、标准还不够严,理论联系实践的能力有待提高,尤其是对十八大后修改的新党章的新特点、新要求要求就存在着一些把握的不够准确、透彻的地方。
(二)对反腐倡廉工作的长期性、艰巨性认识不足,思想认识有待不断提高。在当前日常组织工作中,还存在一些重“工作”轻“反腐”、重“一时”轻“长期”的错误思想,片面地认为自身与反腐倡廉关系不大,反腐倡廉工作只要平时党风廉政多讲讲、多查查就会没问题,对基层反腐倡廉工作的长期性、艰巨性认识不足,缺少从全局工作的大环境中的思考、谋划和推动反腐倡廉其他工作的大局意识、忧患意识。
(三)是在基层干部期盼方面,存在对于护理人员服务人民群众的还不够强的问题不够重视。在对于规范护理言行、提高服务质量、服务群众等诸方面下功夫不够群众多。
(四)在改进工作作风其要求方面,对贯彻工作的各项制度和要求的还太少严密,工作主动性不足,超前服务意识不强。思想不够解放。部分工作满足现状,缺乏敢闯敢干、敢为人先的精神状态。经常工作中经常是正处奉命行事,落实任务,上级反正安排什么工作就干什么工作,工作的全局性、前瞻性、创新性不够。
二、下一步工作打算
(一)加强党性锻炼,提高党性修养。不断用马列主义、毛泽东思想关于人民公仆的理论列宁主义改造世界观、人生观,先进性继续保持共产党人的先进性和纯洁性。同时要经常反思自己的思想和行为,理清思路,自觉接受广大群众的意见,在工作中既要做到坚持原则,又要创造性地开展工作,确保党的路线、方针、政策落实到位。
(二)加强学习,提升工作能力和综合素质。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,认清职责,立足本职,刻苦学习,善于学习,永不懈怠。要制定切实可行的学习计划和制度,侧重于学习有利于提高的业务知识水平知识,自觉、刻苦地精研本职工作,提高各自综合评价素质,增强做好工作的本领,扎扎实实做好组织工作。
(三)坚持解放思想,胸怀全局,加大工作力度、深度。要通过学习,开拓视野,结合实际,对出现的问题,在认真进行调查研
究的基础上,拟订切实可行的措施、办法,坚定信心和决心,切实解决实际问题。
(四)进一步服务化工作作风,提高创新能力。加强责任加强职能,立足本职,牢固树立“小岗位,大贡献”的意识,在思想上要心系群众、服务人民,牢固树立马克思主义的厚实姓党,始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民干部群众的位置,感情上贴近群众,顺应*、为民谋利。真抓实干、务求实效,发扬“白加黑”、“五加二”的精神,增强工作正义感的责任感和紧迫感,牢记“两个务必”,带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,自觉接受党组织、党员和群众的监督。同时,要以实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新、最终实现工作成效的不断提高。
篇四:新时代新担当心作为对照材料护士
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护士让时刻保持一种危机感,坚持学习,保持上进心纵观近年来各医院的招聘公告,招聘护理岗位时对于学历的要求越来越高,护理行业的总体学历水平也水涨船高。下面是给大家整理的“关于护士个人对照检查材料范本”,希望对大家有所帮助!
关于护士个人对照检查材料范本【一】
全市开展“作风转变暨环境创优”活动以来,通过认真学习“换脑子”,进一步提高了思想认识、理论水平、业务素质和办事能力,也充分认识到切实解决机关干部中存在的“庸、懒、散、浮、软”问题的重要性、必要性和紧迫性。按照委局机关对查摆问题阶段的要求,通过与同志之间的谈心、交流、征求意见,结合科室和个人工作实际,现将自我查摆剖析情况汇报如下
一、存在问题
一是工作作风不够扎实。存在有”庸懒散浮软“现象,缺少只争朝夕的干事劲头和敢于担当、敢于负责的爱岗敬业精神,遇到矛盾和困难存在推、拖、绕的现象,不能沉下身子,深入基层为群众服务。
二是业务能力有待提高。在工作中沿袭老套路、老办法,习惯性做法多,开创性做法少,缺少敢闯敢干、敢为人先的改革创新精神,解决问题的方法简单,工作标准不高,存在只求完成任务的思想,缺乏攻难克坚的信心和勇于担当的精神。有时在工作中遇到繁琐、复杂的事情积极主动性差,不能做实、做深、做细、做精。
三是工作纪律需要进一步加强。对作风建设重视不够,对各项制度落实不够严格,存在出勤不出工、出工不出力、
出力不出活的现象,存在工作日期间中午饮酒和上班期间办私事的问题。
四是服务意识有待增强。全心全意为人民服务的宗旨观念不够牢固,总觉得多一事不如少一事,有时接待群众来访没有耐心,不能始终保持热情服务和态度和蔼,有时还存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象。
五是廉洁自律规定执行的不够坚决。在工作中,有吃请和请吃现象,有时还存在收受烟酒和土特产的问题,到基层检查工作不能严格遵守“六个一律”的规定。
二、主要原因
一是理论学习不深。不能很好地做到学用结合,学以致用,学习目标不太明确,在学习内容上存在实用主义倾向,只重视对工作有现实指导意义的理论学习,而对有助于提高自身修养和业务素质方面的理论学习不够,就学习而学习,对一些重x论问题缺乏深入研究。
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二是工作标准不高。有经验主义思想,满足于自身的知识和经验,没有深刻意识到业务水平的高低对工作质量起决定性作用,对业务知识的学习钻研不够。在实际工作中存在得过且过心理,忙于日常事务多,深入实际调查研究少,工作缺少高标准、严要求,存在讲条件、讲价钱现象。
三是服务意识不强。为人民服务的宗旨意识有所淡化、服务意识有所淡薄,没有把为人民谋利益作为自己一切言论
和行动的准则,没有完全做到想人民之所想,急人民之所急,尽心竭力为人民办事,做党的忠诚卫士,当群众的贴心人。
三、整改措施
一是加强学习,提高理论水平和业务素质。继续深入学习胡锦涛总书记在十七届中央纪委七次全会上的讲话,卢展工书记在省纪委九届二次全会上的讲话以及“一文九论十八谈”,“新十八谈”和市委经济工作会议精神,不断提高科学谋划能力、有效运作能力、创新发展能力,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。进一步加强业务知识学习,增强专业技能和业务水平。以先进部门为标杆来确定自己工作的目标,切实克服工作中不敢想、不敢比的思想,学先进、找差距、比贡献,坚定攻艰的信心,用心、用情、用劲做好各项工作,取得新突破、新作为、新成效。二是牢固树立全心全意为人民服务的思想,做党的忠诚卫士,当好群众的贴心人。深入基层,深入群众,察民情、听民声、会民意,切实做到问政于民、问需于民、问计于民,及时为群众解决困难和问题。尽力为群众办成每一件事,办好每一件事,让人民满意而归。在实际工作中,忠诚履职,勤勉尽责,不断地增强服务意识,改善服务态度,创新服务手段,提高服务水平和服务效率,以务实的作风树立良好的形象。
三是做到廉洁自律,正确对待权力。按照党风廉政建设
要求,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,守得住清贫、经得起诱惑、耐得住寂寞,不断加强党性修养,从小节做起,从一点一滴入手,把好第一道关口,守住第一道防线,编好“安全网”,织密“防护网”,冲破“关系网”,自觉抵制不正之风,永葆清正廉洁的政治本色。
关于护士个人对照检查材料范本【二】
根据医院、护理部党的群众路线教育实践活动统一部署,在教育实践活动“查摆问题、开展批评”环节当中,本人对照党章、廉政准则、改进作风要求、群众期盼、先进典型进行了“五对照”剖析,现将剖析材料总结如下:
一、自身存在的问题分析
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(一)在党章对照方面,对于新党章的新特点、新要求把握不透,理论学习有待加强。随着社会经济的不断发展,党对于党员的要求也出现许多新变化、新情况,自身对于党员身份自身要求还不够高、标准还不够严,理论联系实践的能力有待提高,尤其是对十八大后修改的新党章的新特点、新要求还存在着一些把握的不够准确、透彻的地方。
(二)对反腐倡廉工作的长期性、艰巨性认识不足,思想认识有待提高。在当前日常工作中,还存在一些重“工作”轻“反腐”、重“一时”轻“长期”的错误思想,片面地认为自身与反腐关系不大,反腐倡廉工作只要平时多讲讲、多查查就会没问题,对基层反腐倡廉工作的长期性、艰巨性认识不足,缺少从全局工作的大环境中的思考、谋划和推动反腐倡廉工作的大局意识、忧患意识。
(三)是在群众期盼方面,存在对于护理人员服务人民群众的意识还不够强的问题不够重视。在对于规范护理行为、提高服务质量、服务群众等方面下功夫不够多。
(四)在改进工作作风要求方面,对贯彻工作的各项制度和要求的贯彻落实还不够严密,工作主动性不足,超前服务意识不强。思想不够解放。部分工作满足现状,缺乏敢闯敢干、敢为人先的精神状态。工作中经常是处于奉命行事,落实任务,上级安排什么工作就干什么工作,工作的全局性、前瞻性、创新性不够。
篇五:新时代新担当心作为对照材料护士
学习贯彻新思想新时代体现新作为新担当个人对照材料
一、存在问题及原因作为一名支委,提高政治理论素养是一项长期的工作和任务,对此我有深刻的认识和体会。但是按照一名优秀基层主官的修养标准来衡量自己,深感差距很大。一是理论学习不主动,自觉性不高。不能自觉主动的利用课余时间静下心来学习理论知识,常常是上级要求学什么就学什么,与工作联系密切的就多学,联系少的就不学;常常是需要什么学什么,急用什么学什么,遇到难点才开始翻资料查根据。
二是理论学习不深入。没有系统的学习党的创新理论和知识,对理论学习的精髓理解的不深不透。对政治学习只是停留在一般的认识上出现上述问题,我认为原因主要有二:一是懒惰思想作祟。每次都是领导开会讲了学习的重要性后,自己感觉茅塞顿开,而后又为自己找各种各样的客观理由,明日复明日,不能很好落实自定的计划。
二是自我要求不高。满足于现状,觉得理论学习看不见摸不着,不像具体工。
二、整改措施及努力方向作为一名基层党支部的支委,存在上述问题,是分有害的,必须及时克服纠正。对此,在下一步的工作中,我将努力做到:一是加强理论学习,提高自身素质。新时期要求我们广大干部必须具备较高的思想素质和文化水平,只有不断的学习党的创新理论,才能在大是大非问题上保持清醒头脑,才能使个人修养不断地成熟进步。同时要把所学知识运用到实践中去,做到真学、真懂、真用。在今后的工作中,我要按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想,切实提高自己的能力素养。
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