2023年联考省考时间60篇【精选推荐】

2023联考省考时间1　　2023年全国省考联考可能将于3月前后发布公告，3-4月笔试。　　目前已经举行省考的省份非常少，年后才是省考大规模举行的时候，比如天津、四川、河北、湖北、安徽、江西、云南、下面是小编为大家整理的2023年联考省考时间60篇【精选推荐】,供大家参考。

2022联考省考时间1

　　2022年全国省考联考可能将于3月前后发布公告，3-4月笔试。

　　目前已经举行省考的省份非常少，年后才是省考大规模举行的时候，比如天津、四川、河北、湖北、安徽、江西、云南、内蒙古、辽宁、陕西、山西、河南、湖南等省份，不过这些省份一般都会在同一天进行考试，也就是我们所说的公务员联考。

　　公务员联考已经举行了很多年，顾名思义，就是很多省份一同考试，同一天进行，试卷基本上是相同的，每年约有20个省份左右参加联考，如果不知道你们省份是否参加公务员联考，可以在留言哦，公考菌会回复解答的。

　　目前，公务员联考已有最新的消息，而且还是官方回复的。前几天有同学咨询了四川绵阳市委组织部关于四川省考的时间问题，相关部门专门做出了回复：2022年上半年省考公告预计2月底公布！

　　2月底公布，那么考试时间一般在几月份呢？就往年的公告发布时间和考试时间来说，一般是一个月左右，比如2021年四川省考是2月22日发布的公告，考试时间为3月27日，2020年四川省考发布时间为6月8日，考试时间为7月25日；

　　四川省考是2月末发布公告，其他省份呢？四川上半年省考一般都是参加公务员联考的，这也就意味着其他省份基本上也会在2月底或者是3月初发布联考公告，此外考试时间也基本上会确定在3月末。

　　就目前的公*来说，各省的招考时间越来越提前，就往年来看，年前进行公*的省市一般只有北京、上海，其他省份基本上都是年后举行，但是近几年浙江、江苏和山东省考也提前到了年前；此外公务员联考以前都是3月末举行，但2021年却提前至了3月末。

　　现在已是12月中旬，如果明年的联考于3月末举行的话，从现在开始到考试不过3个月左右的时间，去掉春节休息的是阿金，应届生还要去掉写论文的时间，可能只有不到2月的复习时间，还是很紧张的。

　　各位希望参加公务员省考的同学还是要及早做准备，联考的招考岗位数量和规模要比国考大很多，对于国考来说，大部分岗位都是基层单位，但是省考中市直、省直单位占比还是挺高的；竞争压力上，省考也是略容易一些的，毕竟大部分情况都是自己省份的同学在竞争。

2022联考省考时间2

　　联考科目安排：

　　上午 9：00-11：00 行政职业能力测验 下午14：00-16：30 申论

　　上午 9：00-11：00 *专业科目考试

　　上午 9∶00-12∶00 综合知识测试

　　多省公务员联考的内容一样吗

　　既然是同一天考试，那么从出题的内容上看，绝大多数的题目都是从一个大题库中抽取的，以行测为例，各个省考的题量一般为120道题，而联考给出的大题库往往为150道题，这就意味着任意两个省之间至少有90道题是一样的，所以，联考的考点分布是大同小异的。而这种全国统一命题的操作也保证了试题质量的.靠谱，基本上趋同于国考。这是一种“时间统一，题库统一”的联考。

　　虽然各联考省份安排在同一天进行考试，但各省的考试政策、招录条件等也会存在差别。在考试科目安排上，在重庆、江西、湖北等地区的公*继续实行分级分类招录，对县级以上职位和乡镇机关职位实行分卷考试，乡镇机关职位单独命制《申论》题本，分为《申论1》和《申论2》。云南分为法检系统和非法检系统。从公共科目考试内容上来讲， 大部分联考省份采用的是同一组专家命制的同一套试卷。行测科目考试题目会有重复，申论主题材料也基本相同。但各省份也都会在试卷中加入一些本土元素，以凸显本省的地方特色。

2022联考省考时间60篇扩展阅读

——公务员省考联考时间20223篇

公务员省考联考时间20221

　　11月18日，教育部发布《教育部关于做好2022届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》，我们基本确定2022年多省联考在3月份笔试！

　　笔试时间提前成为2022年省考趋势

　　公*目前已经发布考试时间的考试有：国考、江苏省，浙江省，上海市，北京市，深圳市，山东省。相比2021年的笔试时间*均提前了5-9天，其中提前时间最多的是浙江省，提前了足足25天！

　　按照现在趋势来看，接下来的联考时间也会进一步提前。这对于考生来说无异于是一个坏消息，极大地缩短了大家的备考时间，备考压力巨大！

　　6月前完成编制工作

　　据统计，2020年应届毕业生人数达到874万，2021年应届毕业生人数达到909万，预计明年2022年应届毕业生将会突破1000万，对于应届毕业生来说，就业形势一年比一年更加严峻。

　　在2021年11月18日，上午教育部发布《教育部关于做好2022届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》在文章中明确表示“2022届全国普通高校毕业生就业创业促进行动”，健全就业创业促进机制，推动就业创业工作提质增效，促进高校毕业生更加充分更高质量就业。在该项通知中有这样一条引起了我们的注意！

　　为了保证就业行动的稳步进行，各地教育部门要协助相关部门统筹推动各地机关、事业单位招聘考试工作的时间，给高校毕业生离校前流出充足的求职时间。公*很大程度就是提供就业岗位，解决就业问题，各地相关公*部门一定会积极响应政策。所以专家预测，2022年春季联考，全国25个省市预计会在3月份考试。

　　为了方便给我们考生充分备考，根据历年联考省份和今年已发布公告省份，整理出了今年有可能联考的省份。

　　2022年省考预计提前地区

　　2022广东省公*预计1月份考试。

　　2022年春季联考的省份有：河北省、江西省、安徽省、山西省、河南省、陕西省、辽宁省、内蒙古、湖北省、四川省、吉林省、云南省、贵州省、福建省、黑龙江省、天津市、甘肃省、湖南省、重庆市、海南省、新疆、新疆兵团、广西、青海省、宁夏、*。

　　看似还有很多时间，其实算上过年，真没多少时间了！不然真到了省考公告发布，才觉得备考已经晚了。

公务员省考联考时间20222

　　公务员联考是可以同时报考两个省份的职位，然后去考一个的。在省考的报考中没有仅限报考一个省份职位的要求。

　　实行“联考”的14省区市包括：云南、江苏、江西、湖南、海南、山东、内蒙古、重庆、辽宁、广西、宁夏、陕西、天津、*。到目前为止，除*考题尚不明确以外，其它12省区市《申论》试题主题相同，作答要求不尽相同；《行政职业能力测验》除江苏为独立命题，其余11省区市试题相同，模块顺序略有差别。

　　报考条件：

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；

　　（三）拥护中华人民共和国宪法；

　　（四）具有良好的品行；

　　（五）具有正常履行职责的身体条件；

　　（六）具有符合职位要求的工作能力；

　　（七）具有大专以上文化程度；

　　（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

——2022联考省考时间 (菁选2篇)

2022联考省考时间1

　　2022年全国省考联考可能将于3月前后发布公告，3-4月笔试。

　　目前已经举行省考的省份非常少，年后才是省考大规模举行的时候，比如天津、四川、河北、湖北、安徽、江西、云南、内蒙古、辽宁、陕西、山西、河南、湖南等省份，不过这些省份一般都会在同一天进行考试，也就是我们所说的公务员联考。

　　公务员联考已经举行了很多年，顾名思义，就是很多省份一同考试，同一天进行，试卷基本上是相同的，每年约有20个省份左右参加联考，如果不知道你们省份是否参加公务员联考，可以在留言哦，公考菌会回复解答的。

　　目前，公务员联考已有最新的消息，而且还是官方回复的。前几天有同学咨询了四川绵阳市委组织部关于四川省考的时间问题，相关部门专门做出了回复：2022年上半年省考公告预计2月底公布！

　　2月底公布，那么考试时间一般在几月份呢？就往年的公告发布时间和考试时间来说，一般是一个月左右，比如2021年四川省考是2月22日发布的公告，考试时间为3月27日，2020年四川省考发布时间为6月8日，考试时间为7月25日；

　　四川省考是2月末发布公告，其他省份呢？四川上半年省考一般都是参加公务员联考的，这也就意味着其他省份基本上也会在2月底或者是3月初发布联考公告，此外考试时间也基本上会确定在3月末。

　　就目前的公*来说，各省的招考时间越来越提前，就往年来看，年前进行公*的省市一般只有北京、上海，其他省份基本上都是年后举行，但是近几年浙江、江苏和山东省考也提前到了年前；此外公务员联考以前都是3月末举行，但2021年却提前至了3月末。

　　现在已是12月中旬，如果明年的联考于3月末举行的话，从现在开始到考试不过3个月左右的时间，去掉春节休息的是阿金，应届生还要去掉写论文的时间，可能只有不到2月的复习时间，还是很紧张的。

　　各位希望参加公务员省考的同学还是要及早做准备，联考的招考岗位数量和规模要比国考大很多，对于国考来说，大部分岗位都是基层单位，但是省考中市直、省直单位占比还是挺高的；竞争压力上，省考也是略容易一些的，毕竟大部分情况都是自己省份的同学在竞争。

2022联考省考时间2

　　联考科目安排：

　　上午 9：00-11：00 行政职业能力测验 下午14：00-16：30 申论

　　上午 9：00-11：00 *专业科目考试

　　上午 9∶00-12∶00 综合知识测试

　　多省公务员联考的内容一样吗

　　既然是同一天考试，那么从出题的内容上看，绝大多数的题目都是从一个大题库中抽取的，以行测为例，各个省考的题量一般为120道题，而联考给出的大题库往往为150道题，这就意味着任意两个省之间至少有90道题是一样的，所以，联考的考点分布是大同小异的。而这种全国统一命题的操作也保证了试题质量的.靠谱，基本上趋同于国考。这是一种“时间统一，题库统一”的联考。

　　虽然各联考省份安排在同一天进行考试，但各省的考试政策、招录条件等也会存在差别。在考试科目安排上，在重庆、江西、湖北等地区的公*继续实行分级分类招录，对县级以上职位和乡镇机关职位实行分卷考试，乡镇机关职位单独命制《申论》题本，分为《申论1》和《申论2》。云南分为法检系统和非法检系统。从公共科目考试内容上来讲， 大部分联考省份采用的是同一组专家命制的同一套试卷。行测科目考试题目会有重复，申论主题材料也基本相同。但各省份也都会在试卷中加入一些本土元素，以凸显本省的地方特色。

——省考联考2022有哪些省 (菁选2篇)

省考联考2022有哪些省1

　　联考常驻省份有：河北、江西、安徽、山西、河南、陕西、辽宁、内蒙古、湖北、四川、吉林、云南、贵州、福建、黑龙江、天津、甘肃、湖南、重庆、海南、新疆兵团、广西、青海、宁夏、*。

　　多省联考的意思，并不是所有省份都用同一套试卷，而是各省考自己的试卷。

　　只是同一天笔试罢了，都是各省自己组织各项招录工作。

　　只有国考是全国统一一张试卷！！

　　什么是公务员联考

　　从2013年起，多个省份的公*在同一天进行，“多省公务员联考”这一名词也就出现在大家面前。“联考”顾名思义，就是“联合考试”，即多个省份在同一时间进行公共科目即行测和申论的笔试，但是参加联考的各省份的招录工作都是单独组织的，前期的出公告和大纲、报名，后期的查分、面试环节都是各自单独进行的。广西一般都是参与省考联考的省份，因此不出意外的话2022广西区考也将参与联考。

省考联考2022有哪些省2

　　政策上是否允许报多省份？

　　无论是国考、省考，对于禁止考试的情况都会明确写明。

　　如国考公告列明一下人群不得参加考试

　　现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不能报考。 因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的.人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招考职位。

　　既然国考、省考都未对报名多省份、多场考试做限制。

　　从“法无禁止即可为”角度看，当然可以报名多省份，只要时间允许，甚至可以全部参加。实际来看，绝大多数考生都会参国考、省考。

　　如果还不明白，举个简单的例子。

　　把国考、各省省考当作IT企业，国考是某宝，省考是企鹅，京考、上海市考是菊厂。只要企业招聘，当然可以向多家企业投简历。

　　还不明白就想想山东考霸团，他们都是去各省参加考试。

　　报多省份造成弃考，会不会有不良的影响？

　　事实上，国考、省考笔试弃考的同学，占通过审核人数的30%左右。

　　例如2019年国考共计招录1.45万人，通过资格审核的人数为137.93万，缴费人数为108万，而实际参加笔试的考生数量为92万。通过资格审核后弃考考生数量为46万，缴费后弃考考生数量为16万。

　　其*家公务员局的领导对弃考做了权威解答：

　　针对广大考生关注的弃考问题，国家公务员局考录司负责人吴孟胜处长重点作出解读：“考生面试当天放弃考试或公示和备案后放弃录用资格，从而导致招录机关来不及递补面试人选和录用人选，占用录用资源，妨碍其他考生录用机会的，该考生的表现将被记入诚信档案库。这并不是指笔试当天未能参加考试的考生，对此应予正确理解。”据悉，“弃考”记入考生诚信档案库的情况是指：

　　1、在面试环节，考生已经确认参加面试却临时弃考；

　　2、在报到环节，有的考生在已经通过笔试、面试、考察、体检、公示、备案等环节之后又提出放弃报考职位等现象均被视为弃考。因特殊情况无法参加笔试的考生不视为弃考，不记入考生诚信档案库。

　　所以考生完全可以报名多省考试，选择一个参加，不会受到任何影响。

——2022国考面试时间预计100篇

2022国考面试时间预计1

　　根据每年的国考面试公告，各部门的面试时间不一。个别部门面试时间较早，如*、科技部，尤其是*，每年的备考周期基本为8-10天，年前就会结束整个面试的组织工作;而科技部这几年时间也提前到年前，且单独命题。

　　另外国税地方机构、海关、出入境检验检疫、海事、铁路*、审计署驻派机构、统计局调查总队、银监会、边防检查这八个系统是单独出题，题目有自己系统的特点。面试时间基本上是每年的正月十五之后开始大范围面试，国税地方机构一般是正月二十二之后，而审计署驻派机构近三年都是面试时间最晚的部门，均在三月末，*结束后。但今年过年较早，审计署驻派机构的面试时间有可能会提前，其他系统应该还会遵循往年情况。

　　2022国家公务员面试入围比例：

　　根据《招考简章》中规定的面试人选的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序，确定参加面试和专业能力测试的人选名单，并在考录专题网站上统一公布。其中，8个非通用语职位按照公共科目笔试成绩与外语水*考试成绩1：1的比例进行合成后排序;银监会、证监会及其派出机构特殊专业职位按照公共科目笔试成绩与专业科目考试成绩1：1的比例进行合成后排序。*机关人民警察职位按照行政职业能力测验、申论、专业科目考试成绩各占40%、30%、30%的比例进行合成后排序。

　　通过公共科目笔试最低合格分数线的人数与计划录用人数比例未达到规定面试比例的招考职位，将进行调剂。调剂职位及调剂相关事宜，在公共科目笔试成绩公布后，通过考录专题网站面向社会统一公布。

2022国考面试时间预计2

　　国考面试是一个规范化、标准化的考试，力保公*公正。首先，国考大部分岗位采用的是结构化面试的形式，在打分方式上面采用的是“体操打分法”。在面试过程中考官人数大多为7名或者9名，每位考官独立打分，最终汇总各位考官的分数，去掉一个最高分再去掉一个最低分，剩下的几个分数计算出来的*均分即为考生的面试分数，通过这样的方式避免某个考官的打分对最终的分数产生较大的影响。此外，为了防止恶意抬高或压低分数、避免因为抽签的原因对前面几名或者最后几位考生造成的不利影响，在前三名考生面试结束之后考官会进行一个合议。根据前三名表现评分并划设一个打分指导标准，即以前三名的表现和分数作为一个参考，如果后续的考生的表现比他们好则分数相应在此基础上提高，反之则降低。

　　其次，为了降低考官的主观色彩对分数的影响，面试过程中考官都会拿到考官题本和评分表，对于每一道题或者每一个测评要素都有相应的赋分标准。在国考结构化面试中，大部分单位的面试题目以四道题或五道题居多，满分为100分。常考的测评要素包括举止仪表、语言表达能力、综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力、人际交往的意识与技巧等，不同测评要素有相应的赋分标准。

　　一、举止仪表

　　在大部分的`面试中，举止仪表方面的分值大概在5左右，考官根据考生整场的外在表现进行打分。当然各位同学需要注意的是举止仪表得体不代表就是西装革履、举止动作一板一眼。在这一环节只要做到着装自然得体、一言一行大方自信即可。

　　二、语言表达能力

　　面试本来就是一个与人沟通交流的过程，因此这也是影响面试分数非常重要的一个环

　　节，分值大约在15分左右。要想给考官展现出你有良好的语言表达能力、获提升能力，那么同学们在面试中就得做到声音洪亮、叙述流畅、逻辑清晰、分点分段地进行作答，当然如果在答题中语言语调能够随着表达的内容做到有所起伏变化、给考官一种亲切的交流感那就更加好了。

　　三、综合分析能力

　　综合分析题目对于很多考生而言一直都是老大难的问题，它在面试中所占的分值也比较

　　高，一般在20分左右。综合分析注重考察考生的思辨能力，侧重考察考生对于一些社会热点事件、*的方针政策或者名言警句的看法。因此对于这一环节，同学们在备考的时候要注意关注时政热点、积累素材，在答题中既能从宏观上对题目有总体的考虑、也要有微观层面的分析，对于题目话题背后的原因、影响有着自己独特而全面的见解并能提出切实可行的解决方案。

　　四、计划组织协调能力

　　计划组织方面题目在面试过程中出现的频率非常高，并且题型、问法变化多样，分值也

　　一般在20分左右。对于这一题型需要给考官展示出极强的组织策划能力、方案计划周密可行、并且在具体活动内容上最好有所创新。比如在面试中考官要求你在单位内部组织一次“爱岗敬业”精神的宣传教育活动，相信大部分同学都会选择采取横幅、海报、讲座这样的常规方式，如果这时候你能想到通过在单位里面举办一次劳动模范的评选活动来进行“爱岗敬业”精神的宣传教育，将会给考官一种眼前一亮的感觉，自然分数也不会低。

　　五、应变能力

　　应变能力考验的是人们处理突发、紧急事件的能力，在面试中分值也一般为20分左右。

　　这种题目要想取提升能力就得给考官展现出较强的应急能力，因此各位同学在面试的时候就得注意思考时间，不宜过长。此外，解决问题要全面、方法要恰当。

　　六、人际交往的意识与技巧

　　人际关系类的题目考察的是考生如何处理在工作中与不同人的关系，分值也一般为20

　　分左右。这种题目在作答的时候就需要关注到对方的身份来采取恰当的措施，例如与领导打交道就得注重维护领导的权威、服从领导的工作安排。同时，在处理人际矛盾的时候还需要兼顾工作，以工作为重，例如题目创设的情景是你与同事小王一起合作完成一项工作，但是在工作过程中小王消极怠工，影响了工作进度，领带为此严厉地批评了你，问你应该怎办。那么在这道题目里面，我们除了要解决小王消极怠工的问题外，还应该回答到你会如何解决工作进度落下的问题，这样问题解决起来才更全面。

——2022山东省考面试流程100篇

2022山东省考面试流程1

　　2022山东公*面试流程：1、报到抽签 ；2、面试候考 ；3、进入考场 ；4、开始答题 ；5、考生退场 ；6、公布成绩；7、面试结束。详情如下：

　　在2022山东公*中，面试对最终的成功起着至关重要的作用，但是有很多小伙伴对面试环节还不太清楚，整个流程的不同环节到底应该干什么、注意哪些细节呢?

　　整个面试流程都要求考生要严格遵守考场纪律和考场安排，包含以下几个方面：

　　报到抽签

　　考生一般需提前10-30分钟到达指定面试地点，与工作人员核对相关证件，开始抽签确定分组和面试顺序。有的是先抽分组签，再抽顺序签;有的地区是一次抽取确定分组和顺序;个别地区，会事先安排好考生的考场号和进场顺序。

　　面试候考

　　抽签完毕后进入候考区等待考试，需上交全部的电子产品，如手机、智能手表、*板电脑等。若考生在候考室等待时间较长，可适当闭目养神或在考场允许的情况下看备考资料自行复习，考试未结束不许随便离开，有考场工作人员监督，上卫生间需要工作人员陪同;如排在下午考试，一般午饭也由工作人员送到候考室，防止泄题。

　　进入考场

　　轮到某考生入场时，需随同引导员到达考场，在此过程中调整精神状态，要给自己加油打气!考生在进入考场后要留意倾听考官的引导语，其中可能会包含考试时间、考试形式、考场注意事项等重要信息，切莫坐下后就开始看题而忽略考官引导语，避免由于违规而出现意外状况。

　　开始答题

　　考生进入考场后，直接走到考生席并向考官问好，之后自然落座。等考官宣读引导语后，考试开始。要特别注意，考生不能自报姓名，如在考场内自报姓名，考生会被当场取消面试资格。结构化面试的考试时间一般是8-15分钟左右，题目一般是2-3道。

　　考生退场

　　考生回答完所有题目后，主考官宣布考生退场，考生到候分室等候分数，退场时的礼仪也需要保持到位，示意感谢之后离开。

　　公布成绩

　　面试结束后进行统分时，一般会去掉一个最高分、去掉一个最低分后取*均分，以确定考生的最后得分，监督员和主考官签字后交给工作人员到候分室对考生宣布，也有的在候分室张贴，有个别情况是考生当场等待分数公布后再离开考场。

　　面试结束

　　考生得到分数后一般是签字确认后就可以离场了，后面等官方网站公布入围和体检名单。

　　以上就是考生在面试全流程中的基本环节，当然具体细节还是以考场的要求为主，大家要做到灵活应变。

2022山东省考面试流程2

　　关于面试打分

　　面试成绩由考官当场评判，采取每个测评要素去掉一个最高分、一个最低分后综合计算*均成绩的办法，确定报考人员面试成绩。面试成绩在本场面试结束后统一向面试人员宣布；面试成绩最高分一般在90分左右。

　　关于成绩比重

　　综合成绩的计算方法为：未组织专业能力测试的，按笔试、面试成绩分别占40%、60%的比例百分制合成；

　　组织专业能力测试的，按笔试、面试、专业能力测试成绩分别占40%、40%、20%的比例百分制合成。

　　面试官作为考场上对考生进行评价的成员，他们的评分直接决定了考生的面试成绩。然而大家都清楚，面试不像行测是客观性的，反而和申论非常类似，是主观性的考试，面试面试官在现场根据考生的表现进行评价，在很大程度上会带有主观色彩。

　　但公务员的考试不管在笔试还是面试阶段都要满足“公开、*等、竞争、择优”的原则，面试官的主观性色彩过于浓厚就会导致面试很难做到客观公*。因此面试考场采取了多种方法来限制面试官评分的过分主观性，比如：提供面试官题本及评分表、设立评分标准、制定“体操计分、算术*均”的计分原则等，力求筛选出能力更加出众的考生，并确保面试的客观性。

　　面试官的真实评分行为主要基于两个维度：面试官工作经验和现场比较。

　　(一)面试官在考场上主要凭工作经验来对考生答题内容的有效性进行评价。对于展现分析问题能力的题型，面试官更多地是从考生的答题思维和对问题本身的把握来了解考生的思维是否和自己的相匹配;对于展现解决问题能力的题型，则根据自己的经验来评判考生的回答是否与现实中的.实际操作相符合。正所谓“物以类聚、人以群分”，当考生展现的思维习惯和经验细节能够与面试官群体相匹配时，就会更容易获得面试官青睐，在考场上获得高分。

　　(二)面试官对考生的评价还依赖现场考生的表现，面试官会通过考生表现之间的差异来进行评价。即面试官评分时会将该考生的表现置于整体表现状态中，对前面考生的评价经验会影响对后面考生的评价。考生表现之间的差异可以体现为：思维方法

——2022广东省考面试形式100篇

2022广东省考面试形式1

　　广东公务员面试分为结构化面试和无领导小组讨论2种面试形式。

　　无领导小组讨论面试题型广东省公务员无领导小组讨论面试每套题的题量并不多，只有两道，但是为了最大限度测查考生的能力，一般会设置两种或两种以上的题型。其中，比较常见的设置方式有两种：一种是“选择式问题+排序式问题”，另一种是“开放式问题+选择式问题”。

　　1、选择式问题+排序式问题

　　在此类题目设置中，给考生进行选择的范围基本固定在材料中给出的选项，选项的数量最少为7个，最多有10个，这就需要考生在阅读材料时准确理解材料主题，理清各个选项之间的关系。通常，任务一要求考生从多个选项中选三到五个，并说明理由;任务二要求小组自由讨论，对选择出来的选项或对题目中给出的选项进行排序。

　　2、开放式问题+选择式问题

　　在此类题型设置中，开放式问题的形式一般是要求考生针对材料中的问题提出或补充解决措施，选择式问题的形式一般是要求考生从多个选项中选出一定数目的选项并说明理由。在材料的主题选择上，一般更倾向于社会中的负面现象，如2020年所设置的主题就有人才匮乏、线上培训存在的隐患、领导直播带货出现的各种问题等。此外，在选择式问题中也出现过比较新颖的设问方式，给定的选择范围既可能是材料中给定的多个选项，也可能是各个小组成员在第一题中提出的解决办法。其中，后一种的选择范围相对比较灵活，但也在无形中增加了考试难度。

　　结构化面试题型在广东省公务员面试中，结构化面试一般会考查计划组织协调能力、综合分析能力、应变能力、人际交往意识与技巧。在诸多测评要素中，广东省公务员结构化面试最为看重的是计划组织协调能力，几乎每套题中都会出现考查这种能力的题目。

2022广东省考面试形式2

　　总成绩计算方法

　　考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

　　面试前加考专业科目(技能)测试职位的考试总成绩=笔试成绩×50%+专业科目(技能)测试成绩×30%+面试成绩×20%。

　　考试总成绩四舍五入保留小数点后3位。

　　若同一职位考生总成绩相同，则依次按照笔试成绩、行政职业能力测验成绩高低顺序确定名次。

　　笔试成绩、考试总成绩的"合格分数线由省级公务员主管部门划定。

　　除面试前加考专业科目(技能)测试的职位外，其他职位面试对象的人数，根据笔试成绩从高分到低分按招录人数1︰3比例确定。笔试合格报考者达不到规定比例的，按实际合格人数确定面试对象。

　　部分专业性职位(见职位表)在面试前组织专业科目(技能)测试。根据笔试成绩从高分到低分，按招录人数1︰6比例在笔试成绩合格报考者中确定参加专业科目(技能)测试人员，并按笔试成绩×50%+专业科目(技能)测试成绩×30%计算(四舍五入保留小数点后3位)后，从高分到低分按招录人数1︰3比例确定面试对象。

　　专业科目(技能)测试的内容、方式、时间、地点以及具体的组织工作由招录机关负责，相关事宜将在招录机关网站上公布。

　　面试对象须按公务员主管部门或招录机关规定的时间、地点进行资格审核和面试。不按规定时间参加资格审核和面试的，视为自动放弃。资格审核不合格的，不得参加面试，招录机关可依次递补面试对象。凡有关材料信息不实，影响资格审核结果的，取消面试资格。

　　*、监狱、戒毒管理机关人民警察和法检两院司警职位的报考者，通过资格审核后，还须进行体能测评。体能测评由公务员主管部门会同招录机关组织实施，具体测评时间、地点等事项另行通知。为能有效递补和按时完成体能测评，资格审核和体能测评可在报考者自愿基础上按不低于招录人数1︰4不高于1︰6的比例组织实施。通过资格审核和体能测评、排名在面试名额以外的为面试递补人员。体能测评不组织补测，不合格者不能参加面试。

　　部分招录职位(见职位表)将在面试前后对报考者进行心理素质测评，测评结果作为择优确定拟录用人员的重要参考。

——省考联考考试时间 (菁选2篇)

省考联考考试时间1

　　1月25日，山西发布了公务员招录公告，2021山西公*公共科目笔试时间定于3月27日，由于山西近年来都参加上半年联考，由此可推测2021省公务员联考公共科目笔试定于3月27日。

　　省考的笔试时间通常安排在3、4月份，比如2021年省考联考时间为3月27日。不过从下半年发布的2022公*公告来看，各地考试时间比往常更早

　　比如江苏、浙江、广东均已发布省考公告，而省考笔试时间比以前更早。按照这个趋势，明年省考联考笔试时间也很有可能提前，留给考生们的准备时间会更少。

　　尽早完成编制招录工作

　　在2021年11月18日，教育部发布《教育部关于做好2022届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》，其中明确指出：尽早安排机关、事业单位招聘考试工作，给高校毕业生离校前留出充足的求职时间。

　　事实上，这几年高校毕业生人数一直在增加，2020年达到874万，2021年达到909万，等到2022年，很可能已经接近1000万。在如此巨大的就业压力下，机关事业单位提前考试也是为了让应届毕业生有更多选择。

省考联考考试时间2

　　申论一共三道题，分值分别为20分、30分、50分。两个材料分析，一个大作文。

　　行测各题型分值分布如下：

　　行测常识判断分值分布：考查政治、经济、法律、历史、地理、自然、科技等常识，总共20道题，每题分值在0.5分左右。

　　行测言语理解分值分布：选词填空20道题，片段阅读20道题，总共40道题。每题分数在0.6至0.8分左右。

　　行测判断推理分值分布：定义判断10道题，图形推理5道题，类比推理10道题，逻辑判断10道题，总共35道题。每题的分数在0.6至0.8分左右。

　　行测数*算分值分布：总共10道题。每题分值在1分左右。

　　行测资料分析分值分布：分为三份资料，每份资料有5道题，总共15道题。每题分值在1分左右。

　　申论A和申论B即公务员申论考试分为A类卷和B类卷，两者的区别有适用岗位和侧重内容两点。

　　1、适用岗位不同

　　A类试卷：各级机关中履行司法、行政执法、法制工作职位，以及为社会公共管理提供法律服务的"职位。

　　B类试卷：各级机关中从事财务管理、审计、经济管理等工作的职位。

　　2、考试内容侧重不同

　　A类试卷：侧重司法相关理论和时事问题。

　　B类试卷：侧重财务、经济理论和时事热点。

——2022法考主观题具体时间

2022法考主观题具体时间1

　　法考合格分数

　　法律工作资格考试总共分为客观题考试和主观题考试两个部分。

　　客观题试卷有两张，两张试卷总共200道题，每张试卷100道题，两张试卷总共满分300分。200道题中单选题100道，每道题一分，多选题总共70道题，每题2分，不定向选择题30道，每道2分。两张试卷得分算计为180分或许180分以上就为经过客观题考试。

　　只要经过客观题考试才能够参与主观题部分考试。

　　主观题只要一张试卷，一般有6道题，满分为180分，分值分布没有统一。每题分值根据题目难度和子项数量分配。分数为108分或许108分以上则为经过。

　　法考通过率怎么样

　　2018年法考，全国总共有60.4万人报考，有47.3万人参与法考客观题的考试，其中有18万余人通过法考客观题考试。11万余人通过法考主观题考试，以报名人数来算，2018年法考全体上通过率为18.2%。

　　2019年法考客观题考试报名人数达到了60.66万人，其中有34.3万人是初次报名法考。2019年法考主观题有25万余人考生参与考试，减去2018年未经过法考主观题考试的7万余名考生，2019年通过法考客观题考试的人数大概有18万余人，通过率为30%，和上一年通过率相差不大。

　　以上就是法考合格分数判定的.相关内容，希望对大家能有所帮助，虽然法考通过率不是很高，但是其实只要愿意努力，认真复习，还是有很大概率通过的。

——山东省考面试时间地点2022

山东省考面试时间地点20221

　　2022山东公*面试流程：1、报到抽签 ；2、面试候考 ；3、进入考场 ；4、开始答题 ；5、考生退场 ；6、公布成绩；7、面试结束。详情如下：

　　在2022山东公*中，面试对最终的成功起着至关重要的作用，但是有很多小伙伴对面试环节还不太清楚，整个流程的不同环节到底应该干什么、注意哪些细节呢?

　　整个面试流程都要求考生要严格遵守考场纪律和考场安排，包含以下几个方面：

　　报到抽签

　　考生一般需提前10-30分钟到达指定面试地点，与工作人员核对相关证件，开始抽签确定分组和面试顺序。有的是先抽分组签，再抽顺序签;有的地区是一次抽取确定分组和顺序;个别地区，会事先安排好考生的考场号和进场顺序。

　　面试候考

　　抽签完毕后进入候考区等待考试，需上交全部的电子产品，如手机、智能手表、*板电脑等。若考生在候考室等待时间较长，可适当闭目养神或在考场允许的"情况下看备考资料自行复习，考试未结束不许随便离开，有考场工作人员监督，上卫生间需要工作人员陪同;如排在下午考试，一般午饭也由工作人员送到候考室，防止泄题。

　　进入考场

　　轮到某考生入场时，需随同引导员到达考场，在此过程中调整精神状态，要给自己加油打气!考生在进入考场后要留意倾听考官的引导语，其中可能会包含考试时间、考试形式、考场注意事项等重要信息，切莫坐下后就开始看题而忽略考官引导语，避免由于违规而出现意外状况。

　　开始答题

　　考生进入考场后，直接走到考生席并向考官问好，之后自然落座。等考官宣读引导语后，考试开始。要特别注意，考生不能自报姓名，如在考场内自报姓名，考生会被当场取消面试资格。结构化面试的考试时间一般是8-15分钟左右，题目一般是2-3道。

　　考生退场

　　考生回答完所有题目后，主考官宣布考生退场，考生到候分室等候分数，退场时的礼仪也需要保持到位，示意感谢之后离开。

　　公布成绩

　　面试结束后进行统分时，一般会去掉一个最高分、去掉一个最低分后取*均分，以确定考生的最后得分，监督员和主考官签字后交给工作人员到候分室对考生宣布，也有的在候分室张贴，有个别情况是考生当场等待分数公布后再离开考场。

　　面试结束

　　考生得到分数后一般是签字确认后就可以离场了，后面等官方网站公布入围和体检名单。

　　以上就是考生在面试全流程中的基本环节，当然具体细节还是以考场的要求为主，大家要做到灵活应变。

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