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2022年党的积极分子考察实录9篇

作者: | 发布时间:2022-08-09 18:40:04 | 浏览次数:

2022年党的积极分子考察实录9篇

2022年党的积极分子考察实录篇1

  6月30日,坚持党的全面领导和全面从严治党新闻发布会在京召开。十年勇毅前行,十年成就辉煌。党的十八大以来,组织工作深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,聚焦主责主业,突出问题导向,强化担当作为。全体党员紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在实现第二个百年奋斗目标的新“赶考”之路上披荆斩棘、乘风破浪、一往无前,凝聚起实现中华民族伟大复兴中国梦的磅礴力量。

  筑牢理想信念“压舱石”以创新理论成果武装党员

  回望百年非凡历程,思想建党是我们党的光荣传统,理论强党是我们党的鲜明特色,是我们党领导事业走向成功、取得胜利的坚实保障。十年来,中央组织部和各级组织部门把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要的政治任务,坚持集中教育和经常性教育相结合,通过集中轮训、中心组学习、举办读书班等多种形式,利用主题党日、微党课、座谈会等多样方式引导党员干部学原文读原著悟原理,实现学思用结合,知信行统一。推动广大党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,使全党保持了统一的思想、坚定的意志、协调的行动、强大的战斗力。

  镌刻人民至上“座右铭”以无私公仆情怀感召党员

  回顾党史国史,我们党是在与人民群众风雨同舟、生死与共中诞生、发展、壮大、成熟起来的,全心全意为人民服务的根本宗旨,就像一条红线,贯穿于党的全部实践。在新时代,我们建立健全党员承诺践诺、志愿服务机制,组织在职党员到社区报到,开展“我为群众办实事”实践活动,解决群众急难愁盼的问题,让群众感受到党员就在身边、党组织就是主心骨。时代各有不同,事业薪火相传,情感一脉相承,在红色基因的感召之下,在思想内核的引领之下,更多的党员向党“表白”,以“但得众生皆得饱,不辞羸弱卧残阳”的奉献精神和“圣人不利己,忧济在元元”的情怀格局深入基层一线解决群众的急难愁盼问题,真正做到为民尽责、为民谋利、为民造福。

  唱响勇毅笃行“主打歌”以实干担当精神引领党员

  真抓才能攻坚克难,实干才能梦想成真。要实现中华民族伟大复兴,必须建设一支勇于担当、善于作为、真抓实干、埋头苦干的党员队伍。十年来,中央组织部和各级组织部门着眼维护党中央权威和集中统一领导,持续用力抓基层、强基础、固基本,推动各领域基层党组织全面进步、全面过硬,有效提升“凝聚力”;切实抓好发展党员和党员教育管理工作,全面增强“战斗力”。在抗击新冠肺炎疫情阻击战中,有2977.1万名党员逆行出征,其中更有无数“90后”基层一线党员不畏艰险、逆行而上、冲锋在前;在乡村振兴的新征程上,千千万万个年轻党员干部深入基层,扎根农村,为民族命运和人民福祉贡献自己的一份力量。这样一群“可爱”的人,充分展示了新时代共产党人的先锋形象,有效发挥了引领带动作用,吸引更多党员前赴后继投身中国特色社会主义建设的时代浪潮。

  打造后继有人“蓄水池”以切实有效举措发展党员

  党的十九届六中全会指出:“党和人民事业发展需要一代代中国共产党人接续奋斗,必须抓好后继有人这个根本大计。”党员是党的肌体的细胞和党的活动的载体,党员队伍是落实党的方针政策、推动城市社区治理、促进乡村振兴事业的重要力量。近年来,以平台经济为代表的新业态加速发展,聚集了快递员、外卖送餐员、网约车司机、货车司机等大量新就业群体。为了将新就业群体中的优秀人才吸收到党的队伍中来,中央组织部指导各试点地区调整理顺党组织设置,通过优化设置二级党委、消除关键部位党组织“空白点”等措施,着力打造一贯到底的组织体系;街道社区、平台企业联合社区党群服务中心、网点站点,采取体验红色课堂、讲好红色故事、参观红色基地、组织红色活动等方式,让党的理论方针政策“接地气” “有生气” “聚人气”,营造“众心向党” “争相入党”的热烈氛围,一大批新就业群体中的先进分子被源源不断吸收到党内来,充分彰显了我们党强大的生机和活力。

2022年党的积极分子考察实录篇2

  2022年市直机关党建工作指导思想是:坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻落实对xx重要讲话重要指示批示精神,以党的政治建设为统领,以模范机关创建为牵引,围绕重点任务,加强统筹推进,强化责任落实,不断提升机关党建服务中心大局的质量效益,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

  一、以落实巡听旁听制度为重点推进理论武装

  1.出台《市直单位理论学习中心组巡听旁听工作办法》。

  始终把政治建设放在首位,严格落实“第一议题”制度,认真学习贯彻党的十九届六中全会精神,深刻领悟新时代中国特色社会主义思想,巩固深化“党史学习教育”成果,切实严明党的政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活,引导党员干部忠诚捍卫“两 个确立”、坚决做到“两个维护”。以落实巡听旁听制度为抓手,推进理论学习规范化。(宣群部、分片联系部室)

  2.全面落实意识形态工作。

  建立健全意识形态工作分析研判、应急处置、督查考评和问责机制,将基层党组织负责人落实意识形态工作责任情况纳入党建工作年度述职考核评议内容。管紧用好机关党建网站、公众号等舆论阵地,加大正面宣传力度,着力提高上稿质量、层次。持续办好《百名书记话党建》《榜样》 等重点栏目。“百名书记话党建”聚焦党组(党委)书记典型,“榜样”栏目聚焦基层党支部书记典型,“模范机关创建”栏目聚焦“优化营商环境从我做起”主题党日活动典型。机关党委每年9月份向市直机关工委报告思想政治工作情况。(宣群部、组织部、党建督查室、分片联系部室)

  二、以规范机关党委工作为重点压实党建责任

  3.推进机关党委工作规范化。

  全面落实省委《关于加强和改进新时代全省机关党的建设的实施意见》,完善党组(党委)、机关党委、党支部三级书记抓基层党建质量评价体系,形成层层抓落实的党建格局。严格落实机关党委工作规范要求,年底开展机关党委书记述职评议。继续推行市直机关工委分片联系基层制度,增强指导实效。(组织部、分片联系部室)

  4.开展政法系统机关党建分类指导试点。

  指导市委政法委直属机关党委加强基层党建工作,巩固教育整顿成果,发挥示范引导作用。加强新时代机关党建特点规律研究,探索建立分级落实、分类指导、分层考评机制,形成工作经验,提高工作落实和指导的针对性、科学性、实效性。(组织部、分片联系部室)

  三、以全覆盖培训党务干部为重点推进支部五化建设

  5. 突出党务干部能力建设。

  上半年,对所属党务干部开展业务培训,切实解决当前党务干部业务能力不适应的问题。机关党委要高度重视,妥善处理工学矛盾,确保参训全覆盖。(党教中心、分片联系部室)

  6.提升支部“五化”建设质量。

  严格落实“三会一课”、民主评议党员、双述双评、主题党日、政治生日等组织生活制度,加强党员教育管理,发挥智慧党建平台作用,提高党建信息化水平。发挥支部作用,党员干部选拔任用、评优评先应当听取所在党支部、党小组意见。(组织部、分片联系部室)

  四、以推进党建业务融合为重点提升党建效果

  7.继续推进党建业务融合。

  强化目标导向、问题导向和效果导向,结合本单位(部门)职能特点和优势,找准机关党建与“招 大培强” 、乡村振兴、疫情防控等中心工作的切入点,提升机关党建工作服务保障效能。继续开展党建业务融合案例研究,加强机关党建品牌培育,不断增强机关党建活动吸引力。(分片联系部室)

  8.抓实群团组织工作。

  坚持党建带团建、带工建、带妇建、带关建,建立完善工作机制,创新方式方法,丰富干部职工精神文化生活,营造积极健康的机关氛围。11 月份,举办市直机关“公 仆杯”羽毛球赛。(宣群部)

  五、以优化营商环境为重点深化模范机关创建

  9.开展“优化营商环境从我做起”主题党日活动。

  各支部要结合职能任务精心谋划、认真组织,各直属机关党委要加强指导、开展点评,市直机关工委年内组织一次优秀案例评选。继续推进模范机关创建“五大行动”(机关党建责任制落实、支部五化达标创优、理论武装以学促考、党建业务融合发展、优化营商环境从我做起),把创建工作同加强机关政治建设督查、解决机关党建“灯下黑”、巡视巡察发现的问题结合起来,不断巩固深化创建果。(党建督查室、分片联系部室)

  10.持续推进正风肃纪。

  持续深化作风建设,开展专项整治,坚决克服形式主义、官僚主义;严格落实党风廉政建设责任制,发挥机关纪委作用,强化监督执纪。加强机关纪委自身建设,坚持落实跟班学习、定期培训、专家委员会咨询等制度,提高案件审结的质量效率。(市直纪检监察工委、各部室)

2022年党的积极分子考察实录篇3

  2022年是我国进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年,也是X省实施“十四五”规划、奋力推动高质量发展的重要一年,我们将迎来党的第二十次全国代表大会和省第十三次党代会。下面是星星阅读网小编为您推荐2022年省直机关党的建设工作要点范文。

  省直机关党的建设工作要坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,认真落实省委各项决策部署,弘扬伟大建党精神,坚持稳中求进工作总基调,以迎接宣传贯彻党的二十大为主线,以“7•9”重要讲话精神为根本遵循,以党的政治建设为统领,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚持“两个确立”、做到“两个维护”,争当“三个表率”,创建让党中央放心、让人民群众满意的模范机关,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

  一、强化政治引领,不断深化政治机关建设

  1.带头做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者。持续深化对党、对的忠诚教育,引导党员干部准确把握“两个确立”的决定性意义,锤炼对党忠诚的政治品格,坚决做到“两个维护”。发扬革命文化、传承红色基因,培育政治气节、政治风骨,营造机关良好政治生态,选树省直机关党内政治文化特色品牌。严明党的政治纪律和政治规矩,持续开展模范机关创建活动,推动省直机关各级党组织制定党员干部政治言行规范,坚持“五个必须”,严肃查处“七个有之”问题,确保党员干部在政治上思想上行动上始终同党中央保持高度一致。

  2.坚决贯彻落实重要指示批示精神、推动党中央决策部署和省委要求落地见效。持续学习对X省工作提出的重要要求和关于机关党建的重要论述,跟进学习对本领域工作的重要指示批示精神,健全推动重要指示批示精神、党中央决策部署和省委要求闭环落实机制,做到政令畅通、令行禁止。加强政治监督,重点督查重要指示批示精神、党中央决策部署和省委要求贯彻落实情况。

  3.扎实开展喜迎党的二十大主题宣传教育实践活动。扎实开展“庆盛会、勇担当、创佳绩”主题实践活动,大力宣传党的十八大以来党和国家事业取得的历史性成就、发生的历史性变革,为党的二十大胜利召开营造良好环境和舆论氛围。认真做好省直机关出席党的二十大和省第十三次党代会代表推选工作。党的二十大胜利召开后,采取多种形式及时抓好大会精神宣讲,迅速掀起学习贯彻热潮,推动学习贯彻新时代中国特色社会主义思想不断向基层一线延伸、向党员群众延伸。

  二、深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,筑牢机关党员干部精神支柱

  4.坚持不懈用马克思主义中国化最新成果武装党员干部。坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,以学习贯彻党的十九届六中全会精神为重点,深入开展《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》学习教育,系统学习关于DS学习教育一系列重要论述、重要指示和重要讲话精神,巩固拓展DS学习教育成果并形成长效机制,推动DS内容纳入党委(党组)理论学习中心组学习,开展对省直机关党组(党委)理论学习中心组学习的列席旁听工作。提升省直机关青年党员干部理论水平,推进省直机关青年理论学习小组活动常态化、规范化。

  5.坚持把思想政治工作贯穿到省直机关工作全过程。加强理想信念教育,深入开展中国特色社会主义和中国梦的宣传教育,大力发扬伟大的历史主动精神,不断增强道路自信、理论自信、制度自信和文化自信。创新思想政治工作内容、方法和载体,引导广大党员干部和职工立足本职岗位,建功立业。落实党员干部思想动态定期分析报告制度。广泛开展谈心谈话,注重把解决思想认识问题与解决工作实际问题相结合,做到思想上解惑、精神上解忧、心理上解压、生活上解难。

  6.不断提升精神文明建设质量。推进全域创建文明城市三年行动,大力弘扬优秀传统文化、革命文化和社会主义先进文化。落实《新时代公民道德建设实施纲要》《X省新时代公民道德建设实施纲要》,践行社会主义核心价值观,选树宣传先进典型。支持推动新时代文明实践中心建设,组织省直机关党员干部广泛开展志愿服务等文明机关创建活动和全民阅读工作,充分发挥省直机关以青年党员为主体的党员先锋(突击队)职能作用,遂行疫情防控等急难险重任务,助力基层治理。加强科普知识学习宣传。扎实开展“八五”普法工作。

  三、抓基层打基础,激发机关基层党组织内生动力

  7.着力强化基层党组织功能。研究制定《关于加强省直机关各部门机关党委自身建设的意见》。加强分类指导,巩固提升党支部标准化规范化建设成果。推动机关党建与业务工作深度融合,总结经验做法。发挥省直机关党组织书记联席会议作用,构建机关党建协调配合、协同联动机制。深化“双示范”创建工作,召开基层党建创新经验交流会。开展贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》和《关于深入贯彻落实在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神 全面提高省直机关党的建设质量的措施》等党内法规制度情况督促检查。

  8.进一步加强党员教育管理。深入贯彻《中国共产党党员教育管理工作条例》《2019--2023年全国党员教育培训工作规划》和我市具体措施,提升党员教育培训工作针对性实效性。完善省直机关党员、干部下沉社区入列轮值工作机制,推进“我为群众办实事”实践活动和“向群众汇报”、联点访户工作制度化长效化。深化党员先锋岗创建和窗口单位“五个三”活动,继续选树一批省直机关党员服务示范窗口和党员服务示范岗。深化党内激励关怀工作,关心帮助生活困难党员。高质量做好发展党员工作和党费工作。

  9.着力建设高素质机关党务干部队伍。建立机关党委工作人员信息库,建立完善省直机关党务干部培训师资库。组织制作机关基层党建实务电化教学案例。组织并指导开展机关专兼职党务干部培训、轮训,实现培训全覆盖、能力大提升。探索建立机关基层专职党务干部交流学习锻炼机制。落实新任基层党组织书记任职谈话制度。建设机关专职党务干部人才库,推进将专兼职党务工作经历纳入干部履历,推动专职党务干部同行政、业务干部交流任职。组织开展党内法规学习竞赛。

  10.持续提升社会组织党建质量。进一步规范行业协会党组织设置,不断提升社会组织党的组织和党的工作“两个覆盖”质量。举办直属社会组织党组织负责人培训班。培养选树所属社会组织先进党组织和党务工作者典型,形成以党建引领社会组织健康发展的鲜明导向。

  四、推动全面从严治党向纵深发展,努力打造干事创业、风清气正的清廉机关

  11.持续改进机关作风。广泛开展“千个支部联基层,千名书记当先锋”等实践活动,积极为基层和群众办实事、解难题、破难关。准确把握机关党建服务营商环境切入点、结合点和着力点,常态化整治违反中央八项规定精神、形式主义官僚主义和不作为不担当问题,健全为基层减负机制。加强清廉机关建设,大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,驰而不息整治餐饮浪费等现象。

  12.强化监督执纪问责。大力推动中央办公厅《关于加强中央和国家机关部门机关纪委建设的意见》和省委办公厅《关于加强省直机关部门机关纪委建设的实施意见》的贯彻落实,制定相应配套保障机制,组织省直机关纪检干部培训。发扬斗争精神,加强政治监督,做实日常监督,坚决惩处违纪违法问题,持续加强以案为鉴、以案促改、以案促治,不断完善“一案一评查”、案件质量季度分析等工作机制。

  五、压实责任、勇于创新,积极构建机关党建工作新格局

  13.层层落实机关党建工作责任制。深入贯彻落实《省直机关党建工作责任清单》,压实省直机关工委、部门党组(党委)、机关党委和党支部责任,形成责任清晰、任务明确、齐抓共管的责任闭环体系。健全完善机关党建工作责任制考核办法,加强对机关党建重点工作检查督查。

  14.做好统战和群团工作。认真贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例》,落实主要领导与党外代表人士联谊交友制度,做好“十百千工程”人选培养管理工作,加强党外代表人士队伍建设。推动工青妇等群团组织改革创新、增强活力,更好发挥桥梁纽带作用。推进“职工之家”建设。组织“夏送凉爽、冬送温暖”等活动。深入开展“当好主人翁、建功新时代”主题劳动和技能竞赛。实施“喜迎二十大、奋进新征程”青春建功行动,组织庆祝建团100周年活动。扎实做好离退休干部工作。

  15.加强机关党建工作研究。认真总结十八大以来机关党建经验做法,特别是贯彻落实“7•9”重要讲话精神具体实践,探索新时代机关党建工作新途径。加强对区级机关工委工作指导。组织开展机关党建重点课题调研活动。办好X省机关党建网、机关党建公众号、《机关党建》刊物,推动省直机关党的建设不断上水平。

2022年党的积极分子考察实录篇4

  老师们、同学们,大家好,我是心理健康老师xxx,今天我要分享的主题是《开学心理畅想曲》。

  春暖花开,征程再启,平静的校园又恢复了往日的生机。静谧的校园固然有她独特的美,但你们才是学校的灵魂,因为你们的到来,八中才变得更加鲜活,大部分的学生是怀着欣喜和期待迎接新学期,但根据我的随机访问,我发现也有一部分八中的小灵魂们是带着焦虑,甚至是恐惧的心情拒绝跨入新学期,一时间不能适应校园环境和学习氛围,针对这一现象,我有一些话想分享给你们。

  往常开学前的常规活动就是“比比谁的作业补得快”,今年就有点特殊了,还多了一项“线下考试”,如果你们有朋友圈的话,开学前几天里面会有很多“补作业进度多少多少”以及“我转发我不挂”“考试必过符”之类的东西吧,这应该是你们不想开学的一个原因。

  寒假有多废,现在有多累,这一段时间任务多、压力大,这会让你们十分煎熬,考试又怕考得不好,老师和父母会批评,自己心里也会很失落,那你们再认真想一下,上学期的考试推迟了一整个寒假才进行,这期间的二十多天你是怎么过的?

  与其说是不愿意开学,不如说是你不想面对荒废二十多天的结果。这学期也有新知识等着你们去学习,这次考试也只是为上学期做一个结束,所以不要太过于纠结;

  你再换个角度想,这次考得不好,那不是说明你有很大的进步空间吗?而进步空间的大小仍然取决于你,不要一直沉浸在现在这种抗拒的状态,影响最近的学习,从而又影响了下一次的考试,只要你从现在开始静下心来认真学习,下一次的成绩一定会让你觉得努力是值得的。

  另外一个方面就是上面提到的你寒假是如何度过的?你的寒假每天是否只有半天?抑或是你的一天是从中午十二点开始到第二天凌晨三四点?你可以想吃就吃,就躺就躺,花大把的时间在刷视频和打游戏上,快活似神仙,开学意味着你要失去这些随心所欲的日子,所以你会悲伤、愤怒、拒绝,失去想要的总是会让人产生消极情绪,那不如你想一想开学又能让你得到什么快乐。

  在学校,你可以见到想见的人,跟朋友谈天说地,聊你们的快乐与烦恼;在学校,你可以跟同学一起在操场上奔跑、打球,肆意挥洒汗水;在学校,你可以与同学就某个话题侃侃而谈,产生思维碰撞的火花。

  再者,寒假这么多天,从最初的被亲情环抱到天天被嫌弃唠叨你用了多久?寒假期间又因为你的生活作息习惯与父母发生多少矛盾?开学,意味着你就会有一个规律的作息,而且看着你在校学习,回家写作业的辛苦,爸妈就又会把你变成掌中宝,天天宝贝宝贝地喊你,牛奶、水果往你嘴边送,还变着花样给你做好吃的,这样不好吗?

  长大后,初中最美好的回忆应该是朗朗书声与绿荫相伴,是明媚阳光与拼搏同行,是你们眼含未来,光芒万丈,我们不能改变开学的到来,却可以改变对待开学的态度,既来之则安之,让我们用剩下的一两年时间,去创造更多属于自己的美好瞬间,好让自己有东西回想品味,而非扭过头来只留一片空白模糊,最后,亲爱的朋友们,欢迎回家。

2022年党的积极分子考察实录篇5

  2022年市直机关党建工作指导思想是:坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻落实对湖南重要讲话重要指示批示精神,以党的政治建设为统领,以模范机关创建为牵引,围绕重点任务,加强统筹推进,强化责任落实,不断提升机关党建服务中心大局的质量效益,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。下面是星星阅读网小编为您推荐2022年市直机关党的建设工作要点。

  一、以落实巡听旁听制度为重点推进理论武装

  1.出台《市直单位理论学习中心组巡听旁听工作办法》。始终把政治建设放在首位,严格落实“第一议题”制度,认真学习贯彻党的十九届六中全会精神,深刻领悟新时代中国特色社会主义思想,巩固深化“DS学习教育”成果,切实严明党的政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活,引导党员干部忠诚捍卫“两 个确立”、坚决做到“两个维护”。以落实巡听旁听制度为抓手,推进理论学习规范化。(宣群部、分片联系部室)

  2.全面落实意识形态工作。建立健全意识形态工作分析研判、应急处置、督查考评和问责机制,将基层党组织负责人落实意识形态工作责任情况纳入党建工作年度述职考核评议内容。管紧用好机关党建网站、公众号等舆论阵地,加大正面宣传力度,着力提高上稿质量、层次。持续办好《百名书记话党建》《榜样》 等重点栏目。“百名书记话党建”聚焦党组(党委)书记典型,“榜样”栏目聚焦基层党支部书记典型,“模范机关创建”栏目聚焦“优化营商环境从我做起”主题党日活动典型。机关党委每年9月份向市直机关工委报告思想政治工作情况。(宣群部、组织部、党建督查室、分片联系部室)

  二、以规范机关党委工作为重点压实党建责任

  3.推进机关党委工作规范化。全面落实省委《关于加强和改进新时代全省机关党的建设的实施意见》,完善党组(党委)、机关党委、党支部三级书记抓基层党建质量评价体系,形成层层抓落实的党建格局。严格落实机关党委工作规范要求,年底开展机关党委书记述职评议。继续推行市直机关工委分片联系基层制度,增强指导实效。(组织部、分片联系部室)

  4.开展政法系统机关党建分类指导试点。指导市委政法委直属机关党委加强基层党建工作,巩固教育整顿成果,发挥示范引导作用。加强新时代机关党建特点规律研究,探索建立分级落实、分类指导、分层考评机制,形成工作经验,提高工作落实和指导的针对性、科学性、实效性。(组织部、分片联系部室)

  三、以全覆盖培训党务干部为重点推进支部五化建设

  5. 突出党务干部能力建设。上半年,对所属党务干部开展业务培训,切实解决当前党务干部业务能力不适应的问题。机关党委要高度重视,妥善处理工学矛盾,确保参训全覆盖。(党教中心、分片联系部室)

  6.提升支部“五化”建设质量。严格落实“三会一课”、民主评议党员、双述双评、主题党日、政治生日等组织生活制度,加强党员教育管理,发挥智慧党建平台作用,提高党建信息化水平。发挥支部作用,党员干部选拔任用、评优评先应当听取所在党支部、党小组意见。(组织部、分片联系部室)

  四、以推进党建业务融合为重点提升党建效果

  7.继续推进党建业务融合。强化目标导向、问题导向和效果导向,结合本单位(部门)职能特点和优势,找准机关党建与“招 大培强” 、乡村振兴、疫情防控等中心工作的切入点,提升机关党建工作服务保障效能。继续开展党建业务融合案例研究,加强机关党建品牌培育,不断增强机关党建活动吸引力。(分片联系部室)

  8.抓实群团组织工作。坚持党建带团建、带工建、带妇建、带关建,建立完善工作机制,创新方式方法,丰富干部职工精神文化生活,营造积极健康的机关氛围。11 月份,举办市直机关“公 仆杯”羽毛球赛。(宣群部)

  五、以优化营商环境为重点深化模范机关创建

  9.开展“优化营商环境从我做起”主题党日活动。各支部要结合职能任务精心谋划、认真组织,各直属机关党委要加强指导、开展点评,市直机关工委年内组织一次优秀案例评选。继续推进模范机关创建“五大行动”(机关党建责任制落实、支部五化达标创优、理论武装以学促考、党建业务融合发展、优化营商环境从我做起),把创建工作同加强机关政治建设督查、解决机关党建“灯下黑”、巡视巡察发现的问题结合起来,不断巩固深化创建果。(党建督查室、分片联系部室)

  10.持续推进正风肃纪。持续深化作风建设,开展专项整治,坚决克服形式主义、官僚主义;严格落实党风廉政建设责任制,发挥机关纪委作用,强化监督执纪。加强机关纪委自身建设,坚持落实跟班学习、定期培训、专家委员会咨询等制度,提高案件审结的质量效率。(市直纪检监察工委、各部室)

2022年党的积极分子考察实录篇6

 

2022年党的积极分子考察实录篇7

  组织召开党建和党风廉政建设专题部署会,总结党建工作经验,深刻剖析存在问题,下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年关于加强党的领导专项行动方案范例,希望大家喜欢。

  为进一步加强党对国有企业的全面领导,充分发挥国有企业党组织把方向、管大局、保落实的领导核心和政治核心作用,全面杜绝集团所属企业存在党的领导虚化弱化问题发生,制定本方案。

  一、总体目标

  坚持党要管党、全面从严治党,紧紧围绕全面解决党的领导虚化弱化问题,坚持党对国有企业的全面领导不动摇,发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用,保证党和国家方针政策、省委市委重大决策部署在国有企业贯彻执行;坚持服务生产经营不偏离,以企业改革发展成果检验党组织的工作成效和战斗力;坚持企业党组织对选人用人的领导和把关作用不能变,着力培养一支高素质企业领导和管理人员队伍;坚持建强所属企业党支部(总支)不放松,确保企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里,为发展提供坚强组织保证。

  二、主要举措

  (一)组织政治体检

  以“四个意识”为政治标杆,通过上级点、主动谈、自觉找、广泛征求意见等形式,把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,认真对照党的创新思想理论和党中央决策部署,对照党章党规,对照人民群众新期待,对照先进典型、身边榜样,深入开展自查自纠,把问题找准查实,剖析根源,所属各支部(总支)召开专题组织生活会进行党性分析,打扫思想灰尘,加强党性锻炼,提高自身免疫力。围绕基层党组织领导班子是否健全、党组织书记是否胜任、工作运转是否正常、组织制度是否完善、基础保障是否落实、党员群众是否满意等开展深入自查,持续找短板补弱项促提升。

  (二)开展党性教育

  开展一次党性教育,严明党的政治纪律和政治规矩,教育引导党员干部进一步增强“四个意识”,进一步坚定“四个自信”,进一步强化党的意识、党员意识和国企意识。突出理想信念教育,加强对党章党规、习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神的学习教育,推动党的理论创新成果进企业、进工地、进班组、进职工头脑,引领集团改革发展,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员、干部头脑,教育广大职工。

  (三)召开专题会议

  组织召开党建和党风廉政建设专题部署会,总结党建工作经验,深刻剖析存在问题,部署年度党建和党风廉政建设工作和党的领导党的建设弱化淡化虚化边缘化问题专项整治工作,明确专项整治工作的总体要求、主要举措和工作要求。

  (四)推动问题整改

  党委以市委巡察、联合巡查、审计检查等发现问题较多的所属企业为重点,确定1家后进党支部,实行领导包联、销号管理,实现整体提升。找准集团及所属各公司和党员队伍建设中存在的突出问题和薄弱环节,建立问题清单、责任清单、整改清单,做到即知即改、立行立改。在各公司全面梳理员工近亲属关系,对存在上下级、直接利益关系的人员予以岗位调整,围绕加强国企党的领导、完善公司法人治理结构、规范产权制度、工资决定机制改革等开展有针对性的专题培训,推动问题整改到位。

  (五)加强制度完善和执行

  结合上级新出台的文件规定和监管要求,健全完善已有的制度并规范执行,尤其要结合集团及所属企业实际,健全党组织前置研究重大经营管理事项清单、员工招聘、薪酬分配、项目招标分包、资产处置、问责追责等制度,强化刚性执行。对于未出台的制度,要在集团范围内进行着重梳理,结合实际强化修订切实可行的制度,并形成举一反三长效机制。

  (六)开展专项检查

  在所属各企业自查整改基础上,突出健全基本组织、建好基本队伍、落实基本制度“三基建设”,组织开展所属企业党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题专项整治检查。

  (七)总结经验做法

  集团党委及所属各党支部(总支)要结合实际,健全完善企业党的基层组织体系,推进基层党组织活动方式方法和机制创新,对专项整治工作中好的做法及时进行总结提炼归纳,在此基础上建立党建工作标准化手册,开展党建工作项目化、目标化、成果化建设,建立工作标准、管理标准,并进一步强化经验交流。

  三、工作要求

  一是加强领导,强化组织。成立以党委书记任组长,党委班子其他成员任副组长,各基层党支部(总支)书记为成员的工作领导小组。所属各支部(总支)组织精干力量,组成工作专班,认真组织开展专项整治工作。

  二是统一思想,落实责任。所属各党支部(总支)要切实提高站位、提升认识,站在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的高度,毫不动摇坚持党对国有企业的领导,增强抓好国企党建工作的责任感、紧迫感和自觉性。党组织书记要认真履行第一责任人职责,把专项整治作为加强党对国企领导,提升国企党建工作水平的重要着力点,带头自查自纠、真抓真管。

  三是强化担当,深入自查。紧密结合实际,紧紧围绕加强党对国有企业的全面领导,深入调查研究,广泛听取意见,全面系统检视,找准找实问题,形成问题清单和责任清单,并向党员群众公开,接受监督和评议,经上级党组织审核把关后组织实施。

  四是督促指导,确保实效。要抓好联动贯通,重心下移,确保整治工作直达基层,强化督促指导,不定期开展监督检查。所属各支部(总支)要紧盯矛盾最突出、意见最集中的问题,找准专项整治的切入点和突破口,从具体问题抓起,实行销号式动态管理,同时注重建章立制,固化整治成果,不断提升党建工作质量。

2022年党的积极分子考察实录篇8

  落实“十四五”规划的关键之年,我们党将召开二十大,我市将召开市第十二次党代会,下面是众鑫文档网小编给大家带来的在2022年机关党的建设工作会议上的演讲材料,希望大家喜欢。

  今天,我们召开2022年机关党的建设工作会议,主要任务是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九届六中全会和市委十一届十次全会精神,回顾总结去年工作,安排部署今年机关党的建设工作。

  第一,认真总结市直机关党建工作主要成效和经验

  20xx年,在市委坚强领导下,市直机关各级党组织坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持围绕中心、建设队伍、服务群众,以庆祝建党100周年为主线,以党史学习教育为重点,以党的政治建设为统领,全面推进机关党的各项建设,充分发挥机关基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,为我市“十四五”实现良好开局提供了有力支撑和坚实保障。

  一是突出政治统领,政治机关建设坚强过硬。坚持把带头做到“两个维护”作为机关党建的首要任务,把当好“三个表率”、建设模范机关要求落实到“四好一强”领导班子和“五好党支部”创建全过程。深入学习习近平总书记“七一”重要讲话精神、党的十九届五中、六中全会精神和市委十一届八次、九次、十次全会精神。举办学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神专题报告会。举办“三级书记讲党课”1.1万余场次,1700余个青年理论学习小组开展形式多样学习活动。

  二是坚持高标准高质量,庆祝建党100周年系列活动和党史学习教育务实扎实。把庆祝活动与学习教育结合起来、一体推进,做到内容丰富、形式多样、有声有色、取得实效。部门党组(党委)发挥示范引领作用,分阶段、分专题及时开展学习,普遍集体学习7次以上。结合各自实际开展系列庆祝活动和主题党日、民主生活会等。扎实开展“我为群众办实事”实践活动,积极帮助解决基层困难事和群众烦心事3400多件。市直机关工委派员参加14个市委党史学习教育巡回指导组,加强督促指导、推动取得实效。组织开展“我讲党史半小时”党员讲微党课活动、“颂歌献给党”歌咏活动、“请回答1921-20xx——党史知识答题四川挑战赛”等活动,覆盖全市20多万名党员干部,活动成效得到党史学习教育中央第八指导组、市委党史学习教育办公室肯定。

  三是主动担当作为,服务市委中心工作富有成效。在统筹组织市级单位完成定点扶贫后,继续动员组织342个市级单位围绕巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接定点帮扶68个脱贫县。20xx年,市直机关有5个单位、14名个人获评全国脱贫攻坚先进集体、先进个人,55个单位、84名个人获评全市脱贫攻坚先进集体、先进个人。举办川渝两地市市机关党支部书记和机关纪委书记交流培训,切实提高机关党建服务双城经济圈建设整体水平。开展龙泉山“包山头”植树活动,圆满完成3年2万亩的植树任务。

  四是夯实基层基础,机关党组织建设扎实有力。深化“五好党支部”创建,统筹机关、事业单位、社会组织党组织建设;推进社会组织“两个覆盖”攻坚,有关市级部门组建社会组织联合党委13个,进一步理顺党建管理关系。紧扣建设队伍,编制市直机关党员教育培训五年规划,编写出版新时代四川机关党建读物4本,举办全市第五届机关公文写作大赛、市直机关第五届职工运动会,党员干部队伍建设呈现崭新面貌。突出关怀激励,召开庆祝建党100周年暨“七一”表彰大会,对300个先进集体和个人进行表彰;实施党员爱心互助工程,帮扶130余人次。四川机关党建经验作为全国机关党建创新成果进行交流推广。

  五是深化正风肃纪,机关作风纪律不断加强。扎实开展“转作风、办实事”作风建设提升年行动,开展“3+X”作风问题专项整治,召开专题工作推进会和警示教育大会。开展机关党建集中督导,推动全面从严治党主体责任落实。开展“讲担当、守纪律、促作为”警示教育月活动,运用监督执纪“四种形态”,审结处级干部案件112件,认真抓好市委巡视反馈意见整改工作,市直机关风清气正政治生态得到巩固和拓展。

  一年来,市直机关党建职能作用得到充分彰显,机关党建工作质量进一步提升。回顾总结机关党建工作实践和成效,主要有6方面经验。一是必须坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,深化机关党的政治建设。二是必须加强党的创新理论武装,持续在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫、见行动、出实效。三是必须围绕中心、建设队伍、服务群众,推动机关党建始终走在前、作表率。四是必须重视基层善抓支部,树立大抓基层的鲜明工作导向,推进党建工作和业务工作深度融合、相互促进。五是必须把握特点规律继承创新,注重思路创新、方式手段创新、基层工作创新。六是必须坚持机关党建工作责任制,建立健全务实管用的机关党建制度机制,形成齐抓共管狠抓落实强大合力。

  同时我们也要看到,市直机关党建工作还存在一些差距和不足。比如,机关党建“灯下黑”问题还不同程度存在,机关党建责任制落实不到位,“四同”落实有差距;一些单位组织生活不严格,基层党支部落实“三会一课”制度不规范;一些单位基层党组织工作活力不够,工作方式方法简单,缺乏吸引力和实效性;一些支部和党的工作机构对党员的思想状况掌握不到位,对部分干部中存在的不听招呼、不顾大局、自以为是的不良言行没有及时有力予以纠正,机关的形式主义、官僚主义问题依然存在,服务基层、服务群众、服务企业存在温差;正风肃纪、惩贪治腐需持续用力,等等。对于这些问题,我们必须认真研究,拿出务实举措,不断加以解决。

  第二,深刻把握形势任务要求,切实把思想和行动统一到中央和市委重大决策部署上来

  2022年是奋进新征程、落实“十四五”规划的关键之年,我们党将召开二十大,我市将召开市第十二次党代会,做好机关党建工作具有特殊重要意义。机关党组织和党员干部要增强政治敏锐性和政治责任感,主动研判、深入把握大局大势,自觉围绕中央和市委决策部署谋划工作、推动发展,确保全年各项任务圆满完成。

  一是扎实做好党的二十大、市第十二次党代会筹备和学习宣传贯彻工作。要精心做好市直机关出席党的二十大和市第十二次党代会代表推选工作,确保选出的党代表素质优良、结构合理、分布广泛、党员拥护。认真召开市直机关党代表会议,选举市直机关出席市第十二次党代会代表。要努力为党的二十大和市第十二次党代会营造良好氛围。严密做好意识形态工作,开展以“喜迎二十大、奋进新征程”为主题的机关系列文化活动。要将一年体育活动、一年文化活动交替开展的方式坚持下去,切实用丰富多彩的文体活动引导广大党员干部凝心聚力干事业,满怀豪情迎盛会。要认真学习宣传贯彻党的二十大和市第十二次党代会精神,掀起传达学习贯彻会议精神热潮。

  二是全力推动经济保持合理增速。要充分认识到稳定经济运行不仅是经济问题更是政治问题,增强做好今年经济工作的政治责任感和使命紧迫感,变压力为动力、化挑战为机遇,善于在危机中育先机、于变局中开新局,教育党员干部认清形势、把握大局,攻坚克难、苦干实干,结合实际狠抓落实。要推动机关党建工作更加紧贴、融入、服务全市中心大局。深化机关党建助推成渝地区双城经济圈建设,举办川渝机关党建论坛、党支部书记交流培训班;带头践行绿色发展理念,在推动绿色低碳优势产业高质量发展上贡献力量;围绕贯彻执行“一干多支、五区协同”战略部署,强化片区机关党建联席会议制度实施,服务推动中央和市委重大决策部署成势见效。

  三是深入践行全心全意为人民服务的根本宗旨。要聚焦教育、医疗、住房、社会保障等人民群众最关心的领域,聚焦人民群众对幼有所育、学有所教、劳有所得、病有所医、住有所居、弱有所扶、老有所养的美好生活需求,持续用力,久久为功,不胜不休。要持续深化“我为群众办实事”实践活动,围绕人民群众急难愁盼问题,持续破解民生社会堵点痛点难点,不断增强人民群众的获得感幸福感安全感。要带头过紧日子,把资金优先用于服务基层、服务企业、服务群众,把钱管好、用好,和人民群众同甘共苦。要推进机关党建助推巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,深化机关党组织与帮扶村党组织结对共建,加强驻村干部示范培训、管理服务,强化工作督导、考核评价、典型宣传,引领带动脱贫地区群众一起走向共同富裕。要做好新冠肺炎疫情常态化防控工作。坚持慎终如始,始终保持激活状态,积极主动担当作为,及时查补短板漏洞,科学精准、从严从紧、规范有效做好疫情防控。机关党员干部要带头严格遵守执行疫情防控各项规定,带头做好新冠疫苗接种工作,带头投入疫情防控一线斗争,以实际行动巩固来之不易的防疫成果。

  第三,推动机关党的建设高质量发展,以优异成绩迎接党的二十大和市第十二次党代会胜利召开

  关于今年的工作,市直机关工委已经印发了工作要点,各地各部门要结合实际,认真抓好贯彻落实。这里,强调四个方面的工作。

  一是旗帜鲜明讲政治,带头做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者。要深入领会“两个确立”的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑,把深刻把握“两个确立”的决定性意义作为巩固拓展党史学习教育成果的核心内容,建立党史学习教育常态化、长效化机制,教育引导党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,不断增强“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,认真组织开展“十个明确”专题学习,深入学习习近平总书记重要论述和指示批示精神,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神,努力把握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,学出绝对忠诚、学出使命担当、学出能力水平。

  党组(党委)要发挥示范带动作用,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党组(党委)会议第一议题,带头加强理论学习、带头开展调查研究、带头做到学以致用。市直机关工委要做好理论学习中心组先进单位评选、理论学习中心组经验交流座谈会筹备等工作。要发挥青年理论学习小组生力军作用,进一步优化、建强青年理论学习小组,加强青年党员干部培训,不断提高青年党员干部思想政治素质。要彰显政治机关鲜明本色,努力建设讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关。

  通过建设模范机关,引导各级党组织和广大党员干部树牢政治机关意识,自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表,提高政治站位、把握政治方向、坚定政治立场、严守政治纪律,真正把“两个维护”体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上,体现在履职尽责、做好本职工作的实效上,体现在党员干部日常言行上。要发挥“四好一强”领导班子和“五好党支部”载体作用,不断注入新内容、优化新措施、务求新成效,强化关键少数引领示范,抓实基层支部夯实基础,推动市直机关建设成为让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。

  二是坚持大抓基层鲜明导向,锻造坚强有力的机关基层党组织。要深化“五好党支部”创建活动,把支部建设作为组织体系建设的基本内容、管党治党的基本任务、检验党建成效的基本标准,不断推进标准化规范化建设,锻造坚强有力的战斗堡垒。要发挥支部管到人头的特点,严格执行“三会一课”等基本制度,完善党员积分制管理,不断强化党员干部党的意识和组织观念。按照《20xx-2025年市直机关党员教育培训规划》,分层分类开展党员集中培训,深化党内关怀帮扶,持续实施党员爱心互助工程,增强党员的归属感和党组织的凝聚力向心力,引导党员干部在业务工作中发挥先锋模范作用。要加强基层组织建设分类指导,切实加强对直属单位党的建设的管理和监督,大力解决直属单位党风廉政建设工作薄弱、案件频发问题,促进机关与直属单位党的建设协调发展。大力推进社会组织党的组织和工作覆盖,切实解决社会组织党的组织设置不健全、党建基础薄弱、基本组织生活制度不落实等问题。

  三是坚持自我革命精神,不断巩固发展风清气正良好政治生态。要进一步强化以人民为中心的发展理念,把“为民服务解难题”“我为群众办实事”实践活动中的好经验好做法固化下来,持续把实事办好、好事办实。坚持既当督战队,又当战斗队,常态化推进领导机关联系服务基层制度、推进领导干部为民服务办实事,用心用情用力服务基层、服务群众、服务企业。要坚持不懈纠“四风”,深化正风肃纪督查,坚决纠治影响中央和市委决策部署贯彻落实、漠视侵害群众利益、加重基层负担的形式主义、官僚主义,深入整治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风。聚焦“四风”新表现新变种,紧盯苗头性、倾向性、潜在性问题,深挖隐形变异问题,注重发现和查处作风背后的腐败问题,坚决防止新的不良风气产生,坚决防止“四风”问题反弹回潮。

  要深入推进全面从严治党,紧盯大发展大建设中政策支持力度大、投资密集、资源集中的领域和环节,坚决查处利用政策制定、行政审批、资金分配、检查督办等职权或者利用市直机关的权力和影响力谋取个人利益等方面的问题,强化不敢腐的震慑;贯通监督执纪、警示教育、问题整改、建章立制各环节,扎实做好案件查办“后半篇文章”,扎牢不能腐的笼子;加强新时代机关廉洁文化建设,开展廉洁文化主题活动,注重运用新媒体深化宣传教育,增强不想腐的自觉。要稳妥深化机关纪委改革,为推进全面从严治党、加强党风廉政建设和反腐败斗争增添力量、增强保障。

  四是落实管党治党主体责任,确保机关党建工作取得实效。党组(党委)要认真落实主体责任。把党建工作作为分内之事、应尽之责,坚决扛起抓党建、党风廉政建设和意识形态工作三个责任,做到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,特别要做实“同考核”这一关键环节,推动解决机关党建不同程度存在的“灯下黑”“两张皮”问题。党组(党委)书记要履行好第一责任人职责,既挂帅、更出征,真正把担子扛起来;班子成员要履行好“一岗双责”职责,对分管的内设机构和直属单位坚持党建与业务一起管。

  要切实关心支持所在支部建设,带头推动所在支部建设成为机关先进党支部。机关党委要聚焦主责主业发挥职能作用,全面推行“清单制+责任制”工作方法,细化本部门落实全面从严治党责任清单,加强日常检查指导,督促机关党支部落地落实全面从严治党工作任务。机关党委书记要聚精会神抓党建,协助党组(党委)班子抓好统筹谋划、工作指导和监督检查。机关各级党组织书记和党员领导干部,要时刻牢记自己的党员身份、党内职务和管党治党政治责任,提高政治站位,强化责任担当。党支部书记要切实履行党支部工作第一责任人职责,谋划党建与业务相融互促,切实做到党建与业务双轮驱动、融合发展。市直机关工委作为市委的工作机关和派出机构,要加强对市直机关党建工作的统一领导,指导督促各部门党组(党委)落实好主体责任。

  要监督检查机关党建法规制度执行情况,聚焦落实机关党建工作责任制、机关党建重点工作和重要制度情况,开展机关党建集中督导调研,加强日常跟踪问效和“发点球”个别指导督促。要加强高素质、专业化党务干部队伍建设,分层分类培训市直机关党务干部,加强新任机关党委书记、专职副书记党建业务辅导。要组织好机关党委书记述职评议,及时总结、宣传、推广市直机关抓党建的好做法、好经验、好案例。要深化对县(市)直机关工委工作联系指导,推进市、市机关党建工作交流。

  同志们,做好今年机关党的建设工作责任重大、使命光荣。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,开拓创新、真抓实干,奋力推动新时代治蜀兴川再上新台阶,以优异成绩迎接党的二十大和市第十二次党代会胜利召开!

2022年党的积极分子考察实录篇9

  《喜迎二十大·永远跟党走》

  2022年是党的二十大召开之年,这是在进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的重要之年,在“两个一百年”奋斗目标交汇的战略节点,在新起点、面临新形势、新任务的重要时期,作为一名最基层的党员干部,要坚定理想信念,永远跟党走。

  维西是全州唯一的革命老区县,维西人民武装的组建、维西发展的历程令人感慨万千。从十九世纪以来的一百多年间,勤劳勇敢的维西各族人民为了谋求生存和发展,反抗剥削和压迫,先后爆发了多次大规模农民抗争起义。面对每次失败后遭受的血腥屠杀和更加黑暗的野蛮统治,维西各族人民的反抗斗争从未停止,求翻身得解放的愿望始终未曾消灭。20世纪40年代,共产党人革命之火在维西这块土地上点燃,一九四九年一月二十三日,革命先烈杨湛英、钱如嵩、钱金龙主持召开“文昌宫会议”,成立维西农民自卫大队,一九四九年五月十二日,维西农民自卫大队武装暴动成功,宣告维西解放。一代代共产党人前仆后继的付出和牺牲,才把维西从贫穷落后、百废待兴的局面发展到人民安居乐业的今天。

  “上面千条线,下面一根针”是基层工作的常态,作为一名刚任职的村党总支书记,两个多月的基层工作,是艰苦的两个月,也是我成长最快的两个月。“情融百姓莫负人民重托,根植泥土不忘公仆本色”,恰如其分的表述了一名基层公务员应当具有的爱岗敬业、无私奉献的精神。基层的工作岗位,平淡、普通,经历着时候总是感觉到纷纷扰扰,工作多得怎么也处理不完,但是我们要深知岗位虽小,却同样也肩负着“立党为公,执政为民”的光辉使命。我常用“即担此任,不辱使命”的豪言鞭笞自己,以自己的绵薄之力,为党员群众服务。“长江后浪推前浪”,处在和平发展的新时代,在基层,在农村,年轻的基层党员干部正接过历史的接力棒,在平凡的基层岗位上不忘初心,忠诚履职,热情服务群众,以坚定的理想信念在一点一滴的小事中践行着合格党员的要求,兢兢业业、殚精竭虑致力于农业农村发展。

  站在今天的讲台上,我是一名演讲者,走下讲台,我愿在平凡的基层岗位上,做一名美丽的工作者。基层战线年轻的朋友们,让我们接过时代的接力棒,始终以合格党员的标准严格要求自己,展现年轻党员攻坚克难、担当有为的新风采,以促进乡村振兴、农村跨越式发展为目标,创造出无愧于党、无愧于时代、无愧于人民的业绩。从岗位职责出发,推动思想大解放,作风大转变,以实干实绩迎接党的二十大!

  最后,我借用一首维西第一届地下党总支委员和耕革命老前辈于2001年写的“忆五一二维西农民暴动”与诸位共勉:

  曾记一九四八年,湛英筹谋走在先。

  统战工作有成效,掌握武装道路艰。

  一九四九形势变,反蒋斗争烈火焰。

  暗中串联党领导,傈僳儿女作中坚。

  轰轰烈烈来暴动,一举夺下旧政权。

  全县人民齐欢庆,扫开云雾见青天。

  迄今已逾半世纪,不忘当年五一二。

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