降费减负政策自查报告8篇

降费减负政策自查报告8篇降费减负政策自查报告　大同市xx局2021年度整治形式主义为基层减负工作自查报告根据《中共山西省委办公厅印发《关于进一步克服形式主义为基层减负的若干措施》的下面是小编为大家整理的降费减负政策自查报告8篇,供大家参考。

篇一：降费减负政策自查报告

市 xx 局 2021 年度整治形式主义为基层减负工作自查报告 根据《中共山西省委办公厅印发《关于进一步克服形式主义为基层减负的若干措施》的通知》及《中共大同市委办公室印发〈关于贯彻中办发〔2020〕15 号文件精神深化拓展基层减负工作的措施〉的通知》精神，我局高度重视为基层减负工作，贯彻好执行好上级文件的要求，切实履行好为基层减负工作的各项做法，现将工作情况报告如下：

　一、加强组织领导 局党委强化组织领导，召开会议专题研究工作措施，制定了《中共 xx 市 xx 局党组贯彻落实〈中共中央办公厅关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知〉的若干措施》，明确了主体责任、监管责任，把整治形式主义为基层减负工作作为正风肃纪、反对“四风”的首要任务、长期工作来抓。坚持什么问题突出就整治什么问题，把推动解决问题作为工作的落脚点，教育引导全局党员干部自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以小切口打开大局面，深刻认识和把握集中整治形式主义为基层减负工作的重要性。

　二、工作情况

　（一）进一步减文控会方面

　一是 严格控制发文总量，今年 1—12 月份我局对规范性文件、通报类文件的发文为 1 件，与去年同期减少 1 件，减少 50％。一是尽量做到不重复发文，凡已有法律或和规范性文件已有规定的，一律不再发文；现行文件仍然适用的，不重复发文，上级文件已有规定的，不另行发贯彻意见，可合并发文的，提倡合并发文。

　二是 在控制会议方面，今年以来我局组织召开的全市性会议为 12 次，会议规模仅限于市领导、相关市级职能部门、各县（市、区）xx 局负责人及我局班子领导和各科室、各下属单位负责人。会议时间均控制在 90 分钟以内。同时，为贯彻精简、高效、节约的原则，我局将业务工作、中心工作（脱贫攻坚、扫黑除恶、疫情防控等工作）会议一并召开，一起布置，提高会议效率。

　（二）改进调研和督查检查考核作风方面

　我局认真贯彻落实市委督查委员会办公室相关通知要求，于年初将督查检查考核计划逐级上报审批，严格按批准检查次数及内容开展督查检查工作。

　一是强化结果导向。考核评价时，关键看有没有解决实际问题、群众的评价怎么样。坚决纠正机械式做法，不随意要求基层填表报数、层层报材料，不简单将有没有领导批示、开会发文、台账记录、工作笔记等作为工作是否落实的标准，不以微信工作群、政务 APP 上传工作场景截图或录制视频来代替对实际工作评价。

　二是严格控制“一票否决”事项，取消

　签订“责任状”。调查研究、执法检查等轻车简从、务求实效，不干扰基层正常工作。

　（三）规范基层职责清单，精准有效放权赋能

　一是深化 x xx 体制改革。深化 xx 综合行政执法改革，严格行政执法公示、全过程记录、重大执法决定法制审核等制度落实。贯彻落实《安全生产执法手册（2020 年版）》，推动各县（区）建立本地区生产经营单位信息库，按照权责一致要求，合理划分市、县三级安全生产执法职责分工，实行分级分类监管，对 6 类重点生产经营单位实行年度监督检查“全覆盖”，避免多层级重复执法、执法缺位和责任层层转嫁。

　二是细 化向基层赋权清单。按照市委、市政府制定的向基层赋权清单要求，结合 xx 工作实际，进一步细化清单内容，使更多社会资源、管理权限和民生服务下放到基层，人力物力财力投放到基层。利用行政审批窗口咨询热线、12350 热线、官方网站和“xxxx”微信公众号等平台，及时答疑释惑，为基层、企业和群众办实事、办好事、解难事。

　三、主要做法及成效 （一）认真学习上级关于为基层减负的文件规定，深刻领会文件精神，确保基层减负各项工作落地见效。

　（二）切实地为基层减负工作落实到实处，认真对照文件的规定，特别是对市委提出的工作措施，逐项对照，落实到具体的

　行动中，在具体的工作业务中体现出为基层减负的成效。

　（三）对标工作要求，及时总结，做到减负与工作推进两不误。文件减少、会议减少督导检查减少了，让基层人员有更多时间、更多的精力投入到工作中，工作压力减轻了，工作效率更加提高，实现了减负与工作推进双促进。

　四、存在的主要问题 一是为民服务的意 识还需增强。我们在联系基层、服务群众上做了不少工作，但是在处理对上负责和对群众负责的关系上没有找准平衡点，造成联系基层、服务群众不深入，为民解难事、办实事上还不够有力有效。比如：回应企业诉求不及时，安全生产培训与企业安全生产工作实际需要存在脱节现象等。

　二是。

　监管与做服务的平衡掌握上还不够科学。围绕统筹推进疫情防控和经济社会发展，筹划部署安全监管工作与实际情况结合还不够紧密，对于企业因疫情和节假日等原因复工复产较频繁的情况，主要以严格监管为主，对企业生产经营面临的困难，深入研究不够、倾心服务不够。

　三是在推动全市落实“三管三必须”上有差距。今年颁布的新《安全生产法》明确规定了安全生产工作实行“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”，但是有的单位在落实“三管三必须”上存在着对“三个必须”的认识有偏

　差等问题，个别部门对“三个必须”的理解不准确、不深入，有的甚至一些部门领导认为抓安全是应急部门的事，我们只管发证、不管安全，只管产品质量安全、不管生产安全等。

　四是在 改进问责方式方面 还有差距。责任追究精准度不够。责任追究手段仅限于通报批评、诫勉谈话和组织处理，少给予党政纪处分，或是只给予较轻处分。问责范围过于狭窄。问责大多局限在重、特大安全责任事故的事后责任追究，而忽视事前和事中以及对决策、用人、工作绩效、党风廉政建设责任等方面的追究，使问责制只能在一定范围内有限地发挥作用。

　五是在 督查检查方面。

　还有提升空间。主要反映在少数工作重安排部署，轻督查督促问效，抓落实成效不高。督查检查的学习不够深入，开展的研究少，调研的针对性、深入性、实效性不够。对于督查检查主体有时未能明确，从而影响督查检查工作的开展。

　五、下一步工作计划 （一）以政策为导向，做好减文控会工作。贯彻落实市委、市政府下发的减文控会政策。坚持以班子带头，严字当头，身体力行抓作风，率先垂范带作风。发文上做到不重复发文、分类发文。会议上坚持开短会、讲短会。同时，健全完善各项相关制度，建立完善文件、会议审议制度，从源头上进一步精简文件和会议数量，提高文件质量和会议效率。

　（二）强化责任落实，做好督查检查工作。抓好督查检查工作的落实，优化督查检查的方式，开展督查检查工作时做到深入、具体，从而提高督查检查的实效性，规范督查检查主体和范围。

　（三）完善问责制度，开展好各项工作。加大对问责的力度，建立完善工作考评和干部考核机制，落实责任追究结果在工作考评和干部考核中的应用。扩大问责范围，注重对事前和事中以及对决策、用人、工作绩效、党风廉政建设责任等方面的追究。

篇二：降费减负政策自查报告

word文档 下载可编辑减税降费政策效应调研报告(2篇)减税降费政策实施情况调研报告(第 1篇)自全面深化减税降费重大决策推行以来，在很大程度上减轻企业和个人的负担，让成千上万的企业和个人享受减税降费的税收红利，对我公司而言，这是一场期盼许久的及时雨。一、企业税费减免的效果1、降低增值税税率及加计抵减政策的影响对于公司而言，能够加计 10%抵减进项税额，平衡了由于其他行业税负降低带来进项税额减少的问题，这对于适用税率为 6%的公司而言也是一种优惠，能够加大索取专票进项抵扣的动力，打通增值税抵扣链条，公司的税负得到降低，资金流动得以增加。2、降低养老保险单位缴费比例政策的影响养老保险单位缴费比例由 19%降低到 16%，公司 2019 年 5月至 9 月比原来规定缴费的数额减少 3.12万元，全年预计减少 5.01万元，有效降低了管理成本。3、延长阶段性降低失业和工伤保险费率政策的影响延长失业保险费率单位部分由 1%降低到 0.8%，公司 2019 年 1-9 月比原来规定缴费的数额减少 0.37万元，全年预计减少 0.5万元;工伤保险费率单位部分由 1%降低到 0.4%，公司 2019年 1-9月比原来规定缴费的数额减少 1.12 万元，全年预计减少 1.5 万元。以上两项合计全年预计减少 2万元，有效降低了公司管理成本。4、调整社保缴费基数政策的影响采用全口径就业人员平均工资核定社保缴费基数上、下限，扩大了就业人员平均工资统计范围，核定的缴费基数更贴近参保人员实际工资水平。对于我公司而言，社保缴费基数得到下降，减轻了公司及职工的社保缴费负担，降低了公司管理成本。5、企业缴纳的各种费相关政策的影响截止目前，公司未缴纳过政府性基金、行政事业性收费、经营服务性收费等其他费用。二、问题及建议

　精选 word文档 下载可编辑企业在享受减税降费政策的过程中，遇到对政策信息收集不全、理解不到位、沟通不畅、不能 100%的享受到政策优惠等问题，公司建议如下：首先，在宣传辅导上，税务及管理部门应该开展立体式、多维度的宣传辅导活动。如在电视、网络、报刊及杂志等媒体上宣传报道政策内容，印制宣传资料发放到纳税人手中，组织纳税人集中进行宣传培训等，专题辅导帮助扣缴单位及纳税人高效及时准确申报税，做到应该享受的政策应享尽享，确保让减税降费政策改革切实落地生根。其次，建立畅通沟通渠道，主动倾听纳税人的倾述，广泛听取社会的声音。定期开展效应分析，解剖企业在减税降费中存在的问题，指定专人对减税降费信息进行收集和汇总。减税降费政策实施情况调研报告(第 2篇)今年两会发出减税降费强烈讯号并紧锣密鼓实施，对减轻企业负担、激发微观主体活力、促进经济增长产生了积极作用，但同时也对地方财政收入稳步增长带来了强大冲击，如何在不折不扣落实减税降费政策的同时确保地方财政收入科学增长是财税部门当前的头等大事。根据《中共南县县委办公室关于做好 2019 年度全县重点课题调研工作的通知》要求和上级相关文件精神，县财政局、税务局和县委财经办组成联合调研组，通过召开座谈会、深入企业走访等方式开展了减税降费调研，整体情况可谓“改革推进有力，增收隐忧明显”。一、上半年财政经济运行总体情况(一)财政收支情况1-6月，全县一般公共预算收入完成 52492 万元，占预算 97200 万元的54%，同比增长 11.7%,超预算增幅 3.7个百分点，增幅排名继续位居全市第一。按收入结构统计为：税收收入 44761万元，同比增长 9.5%;非税收入 7731万元，同比增长 26.4%。税收占比 85.3%。按部门收入完成情况统计为：税务部门完成 45916 万元，为预算 86400万元的 53.1%，同比增收 3831万元，增长 9.1%;财政部门完成 6576万元，为预算10800万元的 60.9%，同比增收 1649 万元，增长 33.5%。全县一般公共预算支出完成 348678万元，为预算 441900万元的 78.9%，同比增长 12.6%，“三保”支出得到较好保障。(二)主要特点和问题

　精选 word文档 下载可编辑1.总体增幅超年初预期。今年来，我县狠抓均衡入库，1-6月一般公共预算收入增幅分别为 17.8%、12%、11.9%、9.5%、12.8%和 11.7%，均超 8%的全年预算增幅。2.主体税种增长态势良好。上半年，因克明食品集团完成股权转让入库税款 6976 万元(一次性因素)，助推三大主体税种(增值税、企业所得税、个人所得税)合计入库 32954 万元，同比增收 6154 万元，增长 23%，占年初预算任务的61%，超“过半”要求 11 个百分点。3.“三保”支出有效保障。上半年，全县工资、津补贴、养老金、部门运转经费、惠民补贴资金等实现按时足额拨付，扶贫、环保专项资金和化债资金按要求保障到位。4.防范政府性债务风险压力大。我县政府性债务总量大且结构不优，大多属公益性项目债务，无经营收入来源，主要依靠固定资产资源处置收入偿债。目前，我县固定资产资源处置进度缓慢，银行贷款借新还本难度较大，应付工程款刚性偿付要求高，化债保稳定压力被迫向财政传导。5.减税降费效应逐步显现。上半年因减税降费政策施行我县同口径减收4825.4万元(其中政策性减税 4117 万元，降费减收 735.4 万元)。剔除上半年税收一次性刺激因素分析，南县税收总体下降 7.61%。受增值税税率下调和小微企业普惠性税收减免政策影响，增值税和企业所得税仅增长 2.7%和 4.9%，较上年同期回落 23.53 个百分点和 27.55个百分点;受个人所得税提标和专项附加扣除影响，入库额同比下降 45.1%;受“六税两费”减半征收影响，入库额同比下降 34.7%。6.实体经济发展未达预期。上半年，我县经开区所辖企业仅完成税收 3605万元，较上年同期下降 41.2%，其中捷创新材、平新建材、澳南鞋业 3家新引进企业较预期短收税款 2600万元是主因。分行业看，以书香苑、湖景新城、南洲城市广场为代表的房地产业务依然火爆，实现税收 9093 万元，同比增长59.5%;传统制造业和纺织业发展遭遇瓶颈，税收分别同比下降 41%和 24.5%;受项目“停缓调撤”和《政府投资条例》(国务院令 712号)施行影响，县域项目投资大幅缩减，建筑业税收同比下降 14.8%。7.财政收支矛盾依然突出。近年，为稳增长、调结构、促改革、保“三保”、防风险，财政支出压力持续加大，预算内支出无法大幅压减，“三大攻坚战”等刚性支出和民生保障提标新政策不断涌现，加之受上级资金调度趋紧、财源税源匮乏、涉农产业税率低等影响，财政增收艰难，收支矛盾更加显现，财政由“过紧日子”向“过苦日子”转化的时期已经到来。(三)后段经济走势和全年财政收支预测今年我县立足后发赶超，将财政收入预算增速明确为 8%，全县财税部门为之付出了不懈努力，也取得了明显成效。但由于减税降费、项目建设“停缓调

　精选 word文档 下载可编辑撤”、金融政策紧缩等宏观调控措施对地方经济的影响逐步加深，尤其是 4月 1日和 5 月 1日起更大范围实施的减税降费政策效应将在后期放大，重点企业和行业发展遇到较大困难且短期内难以改变，加之县域内财源税源匮乏，收入基数抬高等因素制约，如果下半年没有刺激增长因素，完成全年任务难度仍然较大。支出方面，由于防范化解政府性债务风险压力加速向财政传导，民生支出保障有增无减，上级从严控制资金调度，财政“三保”压力与日俱增。经税务部门测算，今年因减税降费政策将减收 1 亿元左右，剔除克明食品集团股权转让一次性入库因素影响，预计全年缺口 3000 万元，加之经开区有两家年初纳入税收征管计划的企业生产进度未达预期，预计短收 2000 万元，故全年税收缺口将达 5000 万元。养老保险费、失业保险、工伤保险费单位征缴比例下调虽然影响收入 2992万元(其中养老保险约 2600万元)，但 7 月 1 日后养老保险支付将实现全省统筹，对县级财政收支平衡不会产生太大影响，故不作考虑。下半年，虽然财政形势不容乐观，但积极因素依然存在。后段，随着重点民生项目的快速推进，重点楼盘建设和销售进程加快，年末加工企业产销迎来传统旺季，旱改水和新增耕地指标以及国有资产(土地)资源处置交易力度加大，势必拉动相关税费增长，完成全年预算任务仍然可期。乐观预测，力争全年完成公共预算 97200 万元，同比增长 8%，占预算任务的 100%，较市目标任务 9.86 亿元短收 1400 万元。全年预计完成公共财政预算支出 44.2 亿元，同比增长 2.3%。二、减税降费组织实施和保障情况(一)压实责任，强化领导为推进减税降费工作高效落实，县人民政府办公室印发了《关于建立减税降费跨部门协调工作机制的通知》，明确了领导小组，力求压实责任、高效推进。县财政局和税务局分别成立了以主要负责人为组长的减税降费工作领导小组，财政局还印发了《关于深入贯彻落实减税降费政策措施的通知》，税务部门下设了 10 个工作小组，抽调精干力量集中办公，并建立了“减税降费政策工作派发单”工作机制，将任务职责明确到每个科室，按月跟踪反馈。(二)多措并举，加强宣传县财政、税务、工信、发改、经开区等部门密切配合，全面启动减税降费政策宣传活动。一是组织专题辅导。县财政局配合县税务局制定了减税降费辅导培训方案，组织税务干部和纳税人举办了 12场专题培训，参训人员达 2223 人。同时在办税服务大厅设立了专人专岗，随时为纳税人提供咨询服务。此外，全县财税干部也进行了专题知识培训，力争当好减税降费知识辅导员。

　精选 word文档 下载可编辑二是开展了“看家乡新变化，送税收新政策”活动。财税部门通过税务大厅显示屏、户外宣传栏、电梯内、微信公众号广泛开展减税降费政策宣传，并建立舆情监控和应对以及信访机制。组织印制《深化增值税改革 100 问》、《减税降费政策汇编》等资料 10多万份免费向纳税人发放。三是组织企业走访活动。集中对经开区和乡镇 30 多家企业进行了走访，指导企业对接优惠政策，完善相关管理，获企业好评。四是组织小微企业座谈会。累计组织 20 多户企业老板和财务人员进行了座谈，对纳税人进行了减税降费政策宣讲，并征求了与会对象对完善纳税服务的意见和建议。五是组织了“创响三相 减税降费进园区”系列活动。活动通过组织园区内重点企业召开动员会、实地走访、减税降费知识抢答赛等形式，让企业实实在在感受政策红利，现场气氛热烈，社会反响良好。六是升级征管系统。严格按照上级要求，配合省市税务部门对金三系统进行了全面升级，为减税降费政策的落地奠定了实施基础。(三)正视困难，强化预算保障县财政认真测算各项减税降费政策对当年财政收入的影响，采取加大预算稳定调节基金调入力度、努力盘活存量资金资产及加强非税收入管理等措施，多渠道筹集资金弥补减收。同时，强化预算执行约束，牢固树立政府过“紧日子”的思想，坚持勤俭节约、精打细算，大力压减一般性支出，从严控制“三公”经费，严把预算支出关口;通过强化财政资金使用绩效、加强地方政府债务管控、调整财政预算(草拟中)等措施确保“三保”支出和当年财政收支平衡。此外，要求各部门进一步加强对接汇报，积极争取上级转移支付支持，缓解支出压力。三、存在的主要问题(一)减税降费政策效应将在后期集中释放。今年上半年，由于 4 月 1日和 5月 1 日实施的大规模减税降费政策实施时间不长，对财政收入的影响还不太明显，加之一次性刺激因素的存在，进一步淡化了政策性减收的影响。预计下半年财政收入由于缺乏强力的税源支撑，政策性减收效应将集中显现，全年税收同比出现负增长的可能性较大，将对县级财政保障能力产生一定影响。(二)人员素养难以满足改革要求。随着税收现代化管理进程的不断推进，信息管税、风险管理的深度运用，对工作要求越来越高，由于干部自身能力素质差异、人员配备有限和年龄结构老化，基层在高效落实各项工作任务方面，压力较大。

　精选 word文档 下载可编辑(三)政策宣传难以实现“零死角”覆盖。由于财税干部人员有限和宣传手段的局限，以及企业财务人员素养的参差不齐，接受和执行新的减税降费政策还需一个过程，短时间内难以实现“零死角”覆盖，后段还需再接再厉。四、几点建议为实现减税降费和财政增收两不误，我们要在进一步加大减税降费政策宣传和执行力度，实现“应知尽知、应享尽享、应减尽减”的基础上着力抓好增收节支文章。(一)在保总量和提质量上下功夫。一是坚持财税收入“三级包抓” (县领导、征管部门领导、征管者)责任制，夯实层层抓收入责任。二是落实财政收入联席会议制度和税控联管责任制，及时完善和破解组织收入中的重大问题，把牢组织收入的主动权。三是创新征管措施，明确部门责任，落实激励机制，加大征管力度，严防跑冒滴漏，做到依法征收、应收尽收，确保收入任务圆满完成。四是努力发掘增收刺激因素。为努力完成全年预算任务，弥补税收减收“黑洞”，建议政府加快旱改水和新增耕地指标以及国有资产(土地)资源处置交易进度，在加速回笼资金为偿债作准备的同时，也为增收提供新来源。(二)在壮大财源基础上下功夫。以提高经济发展质量和效益为中心，充分发挥财政资金和财税政策杠杆作用，努力实现经济增长和财税增收双赢。一是用足用活上级支持中小企业发展和企业创新的财税金融政策，不折不扣地落实中央、省市各项减税降费政策，坚决制止各种不合理、不合规的企业收费行为，为企业发展营造宽松环境。二是加大财源建设力度。积极扶持稻虾产业做大做强，培育新的税收增长点，留住优质财源，主抓重点财源，培植后续财源，促进财政收入稳步增长。三是盘活存量资金，用好增量资金，整合各类产业发展基金，集中向对县域经济发展拉动作用大、对财政收入贡献高的项目或领域倾斜，不...

篇三：降费减负政策自查报告

务局 2022 年落实减税降费政策情况汇报范文 区税务局 2022 年落实减税降费政策状况汇报范文

　 今年以来，*区税务局坚决贯彻党中心、国务院重大决策部署，仔细落实减税降费、一系列支持疫情防控和企业复工复产的税费实惠政策，在服务我区经济发展中贡献税收力气。现将有关工作开展状况报告如下：

　 一、详细做法及成效

　（一）建立健全机制，统筹政策落实

　区税务局高度重视减税降费、支持疫情防控和企业复工复产税费实惠政策落实工作，并将政策落实作为重大政治任务。我局按上级工作统一部署刚好成立支持疫情防控和经济社会发展税费实惠政策落实工作机制，发挥各相关部门主体作用，承接落实减税降费等税费实惠政策落实任务，统筹做好政策落实工作。今年以来召开减税降费工作机制专题工作会议*次，传达学习党中心、国务院重大决策部署和总局、省局、市局关于新出台、延长期限、持续实施部分税收实惠政策执行期限的公告、文件等，听取问题反馈，研讨解决方

　法，支配布置工作。会后制定减税降费任务清单，督促跟踪工作任务，推动税费实惠政策落实工作。

　（二）建立任务清单，严格排查责任

　依据上级文件要求，比照国务院督查通报状况，组织减税降费政策落实状况专项排查整治工作。制定并下发专项排查整治自查自纠问题整改清单，压实人员责任，依据工作事项逐项确定排查责任部门、责任人员、完成时限，进一步全面深化排查减税降费等政策落实状况。开展制度落实大检视活动，扎实开展减税降费政策落实的大检视工作。经排查，区局未发觉上述有关问题。

　（三）开展四送一服，赋能企业发展

　制定《*区税务局四送一服双联专项行动落实方案》，围绕减税降费政策落地，推深做实万名税干进万企推动税费政策落地主题活动：一是让专项活动活起来。全员参加，让气氛活起来；编制了政策清单，发放清单，推动税收政策落地，开展政策提示等措施，让政策活起来；开展企业帮扶，核实消退疑点问题，提升企业信用等级，让企业诚信品质活起来。本次活动实地走访企*家，走访问题*个，解决问题*个。二

　是让服务春风吹到户。开展我为纳税人缴费人办实事暨便民办税春风行动，走进**社区安置区，设立税法宣扬询问台，发放税费实惠政策宣扬手册，为前来询问的社区居民介绍解读契税、个人所得税、增值税、社保等税费实惠政策。通过上门走访，为**化工集团有限公司加快审核流程，办理申请出口退税时审核时间由规定的*个工作日压缩到*个工作日办理完毕，极大地缓解了企业资金压力。我局刚好为询问、申请企业办理了税收减免手续，为**科技有限公司等四户企业办理房产税、土地运用税困难减免*万元。三是部门联手解难题。*市轻工房地产开发有限公司开发*小区项目，因历史遗留缘由，按正常程序不能为该项目拆迁安置户办理不动产登记手续，在此次专项行动期间，*区税务局实行一事一议一案一策的方法，容缺为*户安置户办理契税完税手续，便利了安置户到不动产部门办理房产证件。进一步激发企业经济发展活力，保障企业和群众的利益，*区税务局联合区财政局走访企业调研减税降费政策效果，联合调研组深化辖区各行业具有代表性的*户小微企业中，走访企业负责人和财务负责人，了解经营和减税降费状况，聚焦减税降费政策措施实施效果，确保各项减税降费政策措施落地生根，直达快享见实效，切实增加企业和人民群众的获得感和满足度。

　（四）做好宣扬辅导，精准落实政策

　 一是强化政策宣扬解读，线上线下多渠道开展宣扬。利用网站、微信、电话、电子税务局平台等渠道，一类一策、一户一策精准辅导，加强政策宣扬，线下发放《重点群体创业就业税费实惠政策》、《税费实惠政策文件汇编》和《支持民营经济发展税收实惠政策汇编》*多册，邮寄《财产行为税合并申报政策汇编》*户，线上微信群推送政策*条，推送企业*多家；通过短信平台对*户纳税人发送政策辅导短信*条，其中：电影行业*户、广告业、消遣业*户，研发费用加计扣除*户，小规模纳税人*户（有税），一般纳税人*户（有税）。二是开展税法宣扬进校内活动。*月税收宣扬月期间区局青年税干走进*区育新小学，开展与税‘童’行活动，将党史教化和税法宣扬搬入课堂，让护税强国的种子在孩子们的心中生根发芽。用漫画形式讲解税收带来祖国美，用趣味问答和一个个税收小故事，点亮每个孩子心中爱国护税的小火种。国庆节前夕，联合司法局、团市委、市教化局、市税务局组成的税宣志愿服务小分队来到*市*学校大礼堂开展迎国庆税法进校内志愿服务主题活动。税务干部以税收学问普及、互动问答和趣味嬉戏的形式，激发学生了解税收爱好，培育青少年诚信纳税意识。三是开展专场税收政策辅导培训。组织开展了房地产企业税收政策辅导培训和享受研发费用加计扣除企业税收政策辅导培训*场次，涉及企

　业*多家。四是政策精准对接。区局召集享受研发费用加计扣除*家企业代表进行了座谈，倾听了企业心声，了解了企业科技研发状况，辅导了研发费用加计扣除政策，面对面回答了加计扣除问题，现场答疑解惑，解决了企业研发费用不知道如何加计扣除问题。

　（五）优化办税服务，升级服务质量

　一是合并财产行为税申报表。将房产税、城镇土地运用税、车船税、印花税、土地增值税、环境爱护税等*个财产行为税税种合并一表申报，纳税人通过*省电子税务局网页即可实现多税种一张报表、一次申报、一次缴纳、一张凭证有效解决过去财产行为税纳税申报存在的表单多、入口多、填报多等问题，减收了漏报、错报。二是开展纳税人满足度大提升工作。刚好调整优化税收营商环境领导小组构成及职责，在全局建立联络员机制，按月召开联络员会议，召开区局会议部署和支配工作，对标分析*年满足度调查结果，拿出详细举措。出台方案，细化*区税务局春风行动*大类*项*条举措，社会满足度大提升*大类*项*条举措和*个专题活动。整理下发《*区税务局提升满足度工作责任清单》。三是后台前置服务。在办税服务厅应急办公室增设后台人员，建立前后台连接业务处理台账，支配业务管理部门处理后台业务。

　目前，共处理前后台业务*笔。线上问需服务。充分利用问卷星问需包保服务平台，在办税服务厅、分局办公场所张贴优化营商环境问需求、解难题、优服务二维码，定期与实时相结合开展网上问卷调查，线上收集企业反映问题*条，并全部解决，实现线上问需求、线上解难题。节假日不打烊服务。从*月份起，节假日窗口人员轮番值班，开设综合受理窗口，共办理涉税（费）业务*笔，契税业务*笔。青年突击解难题。以党建为引领，在难办证专项工作期间选调青年党员突击队充溢到窗口一线，增设办税窗口、应急窗口，服务老弱病残孕等特别群体，削减纳税人缴费人办理业务的等待时间。组织青年业务骨干征期内在自助办税辅导纳税人运用电子税务局、自助办税终端、税务 Ukey。

　（六）做好汇算清缴，核实办理退税

　一是重点化解存量风险。逐户开展多缴税款核实工作，目前正常户多缴税金清理及退抵税工作已完成。二是宣扬落实个税政策。通过 APP 提示、短信提示、电话沟通辅导、面谈沟通辅导，普发短信提示消息*多条，电话辅导近*人次，面谈沟通辅导*余人，解答电话及上门询问*人次、进一步宣扬了个人所得税税收学问，提高了扣除信息填报及汇算清缴的精确性。

　 （七）关注意点群体，服务跟踪到位

　一是加强宣扬培训辅导。编印《重点群体创业就业税费实惠政策》宣扬手册，通过*给全体纳税人发送短信、电话宣扬、通过微信群、线上推送政策、发放宣扬资料等途径加强税费实惠政策精准宣扬。同时加强与区扶贫局、经信局、人社局、退役军人事务局、工商联等相关政府部门的沟通联系，建立沟通合作机制，拓宽政策宣扬途径。二是跟踪宣扬更新台账。区局每月关注跟踪重点群体和退役士兵创业就业税费实惠政策状况，建立更新台账，电话辅导和解答问题，同时在办税服务厅设置实惠政策询问专窗。截至目前，我局共有享受吸纳退役士兵就业税收实惠政策*户企业*人，减免税收*万元；享受吸纳重点群体就业税收实惠政策*户企业*人，减免税收*万元。

　二、下一步工作准备

　（一）精准宣扬辅导

　一是接着落实好实惠政策宣扬、解答工作。持续开展非接触式宣扬辅导，加大宣扬力度，提高宣扬的精准度，扩大

　政策传播力和影响力，同时利用问需包保服务平台、微信群、QQ 群等方式在线解答纳税人疑问，做到精准解读、精细辅导。持续帮助纳税人、缴费人了解和驾驭与疫情防控和复工复产相关税费实惠政策及服务措施，确保税费实惠政策切实落实到位。二是亲密跟踪政策落实效果。依据上级下发和区局自行扫描应享未享、错误享受疑点数据在持续做好整改的基础上，分析政策享受过程中存在的问题，查漏补缺，对于基层无法解决的问题刚好向上级反映，并提出解决建议。

　（二）落实线上包保

　依据省局出台的《关于明确当前线上包保服务重点工作任务的通知》要求，全面实施线上包保责任制，刚好更新包保清册，实行分级包保、包保到企、责任到人。逐户核实包保对象享受税费实惠状况，包保责任人逐户对包保对象推送政策，刚好跟进辅导。对包保对象遇到的问题，建立问题清单、责任清单和销号清单，切实帮助企业协调解决实际问题。

　（三）做好学习提升

　区局政策部门刚好整理将国家出台的各项政策措施转发到区局税务人员微信群、FTP，供大家刚好线上线下学习

　自学。通过学习兴税平台组织全员学习减税降费相关税收实惠政策，组织学问题库测试，以全面提升税务人员对减税降费和疫情防控相关税费实惠政策的理解和执行实力。

　（四）优化服务举措

　强化办税服务厅功能，全面落实便民办税春风行动各项措施，落实首问负责、领导值班等纳税服务制度。选派税源管理和纳税服务业务骨干全程值班，现更多业务从线下转向线上办理。

篇四：降费减负政策自查报告

落实 “双 减”工作自査报告

　为深入落实《中共中央办公厅、国务院办公厅关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》和根据“关于落实省市县“双减”工作方案，做好进一步减轻义务教育学校学生作业负担工作自查的通知”相关要求，进一步促进学生身心健康发展，我校结合实际，严格执行推进素质教育、规范办学行为的相关教育法规，遵循教育规律和学生成长规律，切实减轻学生过重的课业负担，为学生全面健康和谐发展奠定坚实基础，学校对此项工作进行了自检、自查，现将自查结果汇报如下：

　一、作业管理情况 1. 实现规范管理 学校制定了《XXX 中学作业管理实施方案》，严格按照教学计划开展教学活动，保证了课堂教学完整性。由教导处和班主任分别协调统筹学校、年级、班级各学科教师科学合理布置作业，把握作业内容形式和总量，保证了作业管理工作的顺利进行。

　2. 明确禁止项目 教师分层布置作业，亲自批改作业，无惩罚性、重复性作业。家庭作业不超过 90 分钟。杜绝了挤占自习课时间，无故挪用、挤占学生自习课时间。杜绝了教师通过手机布置家庭作业现象。

　3. 加强作业设计与布置的科学性 学校各学科教研组（或备课组）必须坚持研究学生作业布置的相关问题，在作业内容、数量、要求等方面，经过组内成员集体讨论， 提出学生作业周布置计划。

　精选作业内容，实施有效作业，确保作业具有典型性和启发性。

　作业的布置要依据新课程标准和教材内容及课程目标要求，认真精选具有典型性和代表性的习题，要有利于学生理解和巩固所学知识，激活思维，培养创新能力。

　二、课后服务工作 1. 课后服务原则 (1) 自愿性原则 学生自愿、家长申请，绝不以任何方式强制学生参加。

　(2) 规范性原则 严格遵守义务教育学校办学行为规定，严禁借机组织学科性集中教学活动，严禁变相补课。

　(3) 安全性原则 完善安全管理制度，加强安全管理，确保学生在校期间的安全。

　2. 实施办法 (1) 实施时间 周一到周五，每天在完成规定课时之后提供课后服务，七、八年级不晚于 18:00 时，九年级不晚于 20:30 时。

　(2) 实施对象 正常放学后，按时离校确有困难的本校学生，优先考虑留守儿童(父母双方均在外地打工)、外来务工人员随迁子女、困难家庭子女。由学生家长自愿提出申请，经班级和学校审核，可享受课后服务。

　（3）实施内容 每周二、周四以文体活动为主要内容，学校开设社团活动。社团活动包括篮球、足球、田径、舞蹈、书法、绘画、马头琴、合唱。其他时间为作业辅导及提优训练，由各们负责看护的老师安排具体内容。

　三、教学管理工作 1. 严格执行国家课程标准

　严格按照教学计划开展教学活动，“零起点”教学，保证了课堂教学完整性，按照国家课程设置课程课时，开齐课程，开足课时，坚决不随意增减课程课时。严格按国家和省市要求，征订教材教辅，无强制或暗示学生订阅教辅材料等行为。

　2. 提高课堂教学质量 学校给予教师外出及网上学习机会、提供相关专业书籍、利用各学科教研组开展教研活动、组织学科带头人公开课、新教师公开课，等多种形式鼓励教师改进教学方法，优化教学设计，精心组织课堂教学，提高课堂教学质量。

　3. 积极探索高效课堂教学模式 学校积极探索新的教学模式，改进课堂教学，要求教师全身心投入到教育教学工作中来。做好备、讲、批、辅、研工作，钻研教材、研究教法、学法，处理好“减负”和提高教学质量之间的关系，真正做到轻负担，高质量。深入开展“高效课堂教学研究”，把提高质量的重点放在课堂上，充分调动学生的学习积极性，让学生动起来，让课堂活起来，使效果好起来，真正做到了“高效轻负”。

　4. 努力推进以学定考工作 学校每学期只进行全校性期中、期末考试二次，不进行考试排名，年级组的班级排名等，检测性考试只作为了解学生知识掌握情况进而专项巩固练习的依据。合理确定考试难度，严格按照国家课程标准和教学基本要求确定考试内容，不出偏、怪考题，考试难度适当。校内和社会没有公布学生个人或集体的考试成绩和成绩排名。

　5. 科学安排作息时间 学校倡导学生严格控制好居家上网时间，自觉保护视力，最大限度少使用电子产品时间。家校共同教育、共同努力，合理安排作息时间，培养学生养成良好的学习生活习惯，每天睡眠时不少于 9 小时。

　学生每天坚持体育活动，编制了学生居家锻炼韵律操。

　总之，“双减”工作是一项长期坚持和常态化推进的工作，我校将继续在师生中加大“双减”工作宣传力度，严格执行文件精神，切实减轻学生负担，促进学生全面发展、健康成长，努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

　学校要把因材施教作为重大课题开展研究“双 减”课题开展研究报告

　“双减”要求大力提升教育教学质量,确保学生在校内学足学好。要做到这一点，最根本的是解决好因材施教问题。因材施教不应该只 理解为一种教学方法，而是一种教育理念。班级授课制条件下如何因材施教？因材施教的有效路径是什么？一起来读！

　要充分认识因材施教对提高教育质量、实现教育高质量发展的重大意义。每一个学生的充分发展是整体教育质量提升的前提，而因材施教，恰恰是教师从学生的能力、性格、志趣等具体情况出发，使教学的深度、广度、进度适合学生的知识水平和接受能力，让每个人的才能品行得到最适合的发展。十四五规划纲要明确提出十四五时期以高质量发展为主题。当前，我们最终实现“人尽其才”的高质量发展目标，关键在于通过“因材施教”，促进每个人高效学习、充分发展。

　要破除班级授课制条件下难以因材施教的思想误区。对因材施教的认识，我们需要一种审辩思维，既要看到因材施教在教育理念上的重大意义，又要看到操作层面的困难挑战，更要探索在实践层面的时代创新。不少教师认为，相比于孔子提出因材施教的农耕时代，当前教育的对象由过去的少部分人群转向全体学生，教育方式由师徒制转向班级授课制，难以实现真正意义上的因材施教。事实上，因材施教不应该只理解为一种教学方法，而是一种教育理念。我国在进入高质量发展新阶段后，社会环境、教育技术、主要矛盾等都发生了重大的变化。随着教育观念的更新、教学方式的变革、信息化水平的提高，因材施教的质量和水平有了大幅度提升。当前，不少地区和学校在这方面作出了积极的探索，积累了许多成功的经验，如选课走班、分层教学、分层作业、数据精准诊断等，都建立在充分尊重学生差异的基

　础上，努力为每一个学生提供适合的教育。因材施教是实现教育质量提升的重要“台阶”，也是我国教育的使命追求。学校和教师要胸怀“国之大者”，切实肩负起为党育人、为国育才的伟大使命，立足自身实践，不断提高因材施教的意识和能力。

　要从目标、内容、方式、评价等方面积极探索因材施教的有效路径。因材施教要求我们改变以往用“普遍认可的成功”和统一的方式方法去要求所有学生的行为，尊重学生的独特性，让他们每个人的潜能获得充分的释放。要不断深化课程改革。在开齐、开足、开好国家课程的大前提下，进一步增强课程的适切性、选择度，提供尽可能多的拓展性、综合性课程，为不同类型的学生设计不同的“跑道”，尽可能地让所有孩子获得充分发展；要大力促进教学改革。开展学情前测，根据不同学生的学习起点，设计开放包容的“大问题”，驱动学生自主探究、合作学习，允许学生自主选择学习方式，调控学习进程。重视教学后测，布置共性作业与个性作业，使每一个学生在课内与课外均能获得符合其“最近发展区”的提升；要积极推进评价改革。改进结果性评价，强化过程性评价，设计不同维度的评价标准，不同形式的评价方法；要探索增值性评价，完善综合性评价，让不同的学生对自我有一个正确的认识，使不同之“材”皆有所用，各有所长。要扎实开展课后服务。做好课外辅导、课后答疑等工作，提高课后服务工作的实效性。同时，充分发挥学校在家校社协同育人机制中的主体作用，为每一个孩子创设良好的成长环境。

　学校把因材施教作为重大课题开展研究，这既是当前落实“双减”任务的必然要求，也是对中国优秀教育传统的传承与弘扬，是在新时代对提升教育质量、促进教育公平的积极探索，更是应对未来人才竞争，实现民族复兴的重要保障！

　

　小学 “双 减”工作自查报告

　根据《经开区教育和体育局关于进一步做好义务教育阶段“双减”工作实施方案》文件要求，我校将“双减”工作列入重要议事日程，结合本校实际细化完善措施，确保“双减”工作落实落地。现将有关情况自查报告如下：

　一、“双减”工作落实情况 1. 成立了以校长为组长的“减负增效提质”工作小组。

　2. 健全作业管理机制，学校完善了作业管理办法，各年级学科统筹合理调控作业结构，确保难度不超国家课标。学校建立了作业校内公示制度，不给家长布置或变相布置作业，不要求家长检查批改作业。

　3. 减轻作业压力。确保一二年级不布置家庭书面作业，在校内适当安排巩固练习。三至六年级作业平均完成时间不超过一小时。

　4. 教师提高作业设计质量。能够做到布置分层、弹性和个性化作业，没有布置机械无效作业，没有布置重复性、惩罚性作业。

　5. 教师指导学生在校内基本能够完成书面作业，教师能够做到答疑辅导，没有要求学生自批自改作业。

　6. 能够科学合理利用课余时间，学校班主任能够和家长协调沟通，引导学生放学回家后完成剩余的书面作业。学生回家后能从事家务劳动，开展体育锻炼，开展阅读文艺活动。即使完不成作业，也能够按时就寝。教师和家长能引导学生合理使用电子产品，控制使用时长，保护视力健康，防止网络沉迷，关注孩子心理情绪，帮助孩子养成良好的学习生活习惯。

　7. 学校全面实行课后服务，学校能够保证课后服务时间，学校将课后服务时间延长至 6 点。学校能够提高课后服务质量，增强课后服务的吸引力。一些困难的学生能够进行作业辅导和答疑，对学有余力

　的同学能够拓展学习空间，开展丰富多彩的科普、文体艺术、劳动、阅读等社团活动，没有利用课后服务时间讲新课的现象。

　8. 学校能够做到推荐免费线上学习服务。利用国家教育云资源平台，免费向学生提供高质量的教育资源。

　二、存在的问题及整改措施 1. 课后服务没有做到利用社会资源，没有充分利用校外活动场所。师资力量比较薄弱，课后服务的面比较窄。

　2. 今后要进一步提升课堂教学质量，要进一步完善“家校社”协同机制，进一步明晰家校育人责任，推进协同育人共同体建设。

　3. 加强教师的培训，提升教师的综合能力，不断提升教师队伍素质，做好服务，加强学校教育主阵地的作用。

　学校落实 “双 减”政策工作总结

　为全面贯彻落实“双减”政策和“五项管理”相关要求,把握学校教学工作重点，自 9 月以来，我校开展了系列具有针对性的教研活动，旨在进一步增强教师教学质量意识，提升教研工作实效，稳步提高教育教学质量。现就近期相关重点工作总结如下：

　一、工作落实情况：

　9 月初，学校召开了 2021 年秋季学期教研工作会。会议要求，学校每位教师必须不断加强自身学习并切实开展好教研活动，积极备好课、上好课，充分发挥自身专业优势，提高专业水平，上好每一堂课、教育好每一个孩子。

　会后，全体教师以活动为载体，以名师引领为导向，以提升教师能力为切入点，进行了一系列教研活动学校名师工作室、名班主任工作室以名师经验分享讲座、名师引领示范课、“青蓝工程”青年教师展示课、评课议课等形式，利用学校“半天无课日”，分学科进行全校集体教研和"1+N"对标学习联合教研。

　通过各工作室的精心准备和打磨，一次次精彩的经验分享和一堂堂出彩的精品课呈现在大家面前，“双减"及“五项管理，，理念贯穿始终，高效高质的名师示范课用课堂实例演绎了如何有效落实“双减”政策，如何提高学生的阅读水平，如何有效落实学科要素等，有效地为老师们答疑解惑，让老师们豁然开朗，让课堂实现了更深意义的本质回归。

　坚持起始年级“零起点”教学，严格实施学生在校时间规定和教育教学计划，严禁削减或挪用体育、音乐、美术等课程课时等。

　提高课堂教学质量，分学科研制课堂教学框架要求和评价标准，将课堂教学质量作为教师评价主要依据。

　落实学生每天校园体育活动 1.5 小时以上，每天安排至少 30 分钟的大课间体育锻炼，落实面向全体学生的体质健康测试制。

　实行白名单管理制度，丰富课后服务资源，提供多元化的课程清单供学生选择。

　实行弹性离校，为确有困难仍需在 18：30 以后留校学生提供基本托管，创造条件实现午休“平躺睡"。

　落实小学上午上课时间不早于 8：20,中学不早于 8：00,家校协同调整优化学生作息时间。

　小学一二年级不进行纸笔考试，义务教育其他年级由学校每学期组织一次期末考试，严禁组织周测月考和公布成绩排名，考试成绩呈现实行等级制，严禁提前结课备考。

　通过分类监测作业总量、提高作业设计质量等，总体控制作业总量时长，让作业数量减下来。

　通过课后服务全面覆盖、提高课后服务质量等，强化课后服务保障，让校内托管质量提上去，义务教育学校课后服务覆盖率 100%,学生参与率 96.6%,教师参与率 95.3%0 通过规范考试内容、控制考试次数、强化考试评价导向，避免压力向前传导，让学生和家长焦虑降下去。

　二、下一步工作计划：

　对促进该校“双减”工作进一步落实落细、教育教学质量和服务水平进一步提升、作业布置更加科学合理、课后服务基本满足学生需要起到积极的推动作用。

　《双减背景下小学语文作业设计有效性策略研究》课题研究结题报告

　一、课...

篇五：降费减负政策自查报告

务局关于加强和改进减税降费工作情况的自查报告

　按照《国家税务总局 xx 市税务局减税办转发<关于进一步加强和改进减税办工作的意见>的通知》（x税收便函〔2019〕x 号）后，我局积极行动，按照文件要求认真落实，使县局减税办真正发挥对减税降费工作的统筹协调职能，推动各项减税降费政策不折不扣地落实开展。现将我局减税办自查情况报告如下：

　 一、工作任务完成情况

　 （一）加强组织领导

　 及时成立减税降费工作领导小组，并下设办公室，

　比照上级减税办运行机制实行统一指挥，凡减税降费相关工作，由减税办扎口管理，并以减税办为中枢开展任务推送、信息传递、对上报告和对下工作部署，做好内外统筹协调工作。x 月 x 日下午，我局副局长xxx 同志，将我局今年减税降费政策的落实情况向县纪检委主要领导做了详细汇报，并主动邀请他们对我局减税降费工作进行监督、检查，通过本次汇报，得到了县纪检委领导的肯定和大力支持。x 月 xx 日上午，县局局长 xxx、副局长 xxx 带领收入核算股和法制股、税政股负责人，主动上门，分别向地方党委、人大、政府领导以书面和口头的形式，对减税降费工作进行了专题汇报，汇报了减税降费政策对收入目标带来的影响，详细测算了地方级预算收入全年计划目标，获得了相关部门在预算任务方面的理解和支持。逐步畅通涉税需求和诉求的传递渠道，广泛倾听减税降费政

　策落实过程中的社会声音，争取多方理解和支持。

　 （二）减税办实体运作

　 按照总局的统一要求，我局抽调了核算、法制、税政、征管、纳服的*名工作人员充实减税办，配备了办公场所及必要的设施，展开了集中办公的方式，明确了减税办运转流程，并在其他股室确定了一名联络人员。按照省局减税办相关要求，建立与省、市局减税办沟通联络机制，x 月 x 日前市局减税办上报了专职集中办公人员名单和联系方式，畅通渠道，及时向上汇报请示减税降费各项工作，确保实而又实、发挥督察督办的威慑作用，我局先后两次及时向县纪委监委汇报介绍了减税降费政策及其落实情况，积极争取支持理解和指导。完善督查和考评内容，对纪检组承担的监督检查工作任务进一步进行了明确，细化考评指标，严格绩效考评，切实加强对辖区内减税降费各

　项政策措施落实情况的督查，做到一督到底、全面覆盖，促进减税降费工作不折不扣落实到位。

　二、增强部门联动 确保落实到位 xx 区发展和改革局作为行业主管部门，职责是服务企业，不涉及涉 企收费职责。为了进一步了解企业减税降费政策落实情况，与 xx 税务局等有涉企收费权限的部门建立联动机制，及时掌握政策变化趋势和普遍存在的问题，为服务企业打好坚实基础。

　三、加大宣传力度 助力政策落实 自开展减税降费政策落实工作以来，xx 区发展和改革局充分利用微 信、QQ 群等互联互通平台对税收优惠政策进行宣传。“营改增”以 后，更是加强税收形势、税收优惠政策等的宣传工作，力争将各项政 策落实到位。

　 四、建立联系机制 及时解决问题 利用微信、QQ 群加强与企业的联系，建立协调联系机制，定期、

　不 定期征集在减税降费政策落实情况方面存在的问题，及时与相关部门 沟通解决，切实将减税降费工作落到实处。

　五、系统排查走访 确认落实情况 对各企业减税降费政策落实情况进行了系统排查、全面走访，结合 xx 区实际以及工作职能，将重点确认在辖区规模以上工业企业及在 库专精特新企业。通过排查，各企业减税降费政策落实情况均较好， 不存在落实不到位情况。

　六、今后的工作努力方向 我局将总结前期工作得失，取长补短，将好的方面做到更好，不足的 方面及时改正,为企业提供更优质的服务。

篇六：降费减负政策自查报告

局贯彻执行中央八项规定精神、

　解决形式主义突出问题为基层减负情况的

　自

　查

　报

　告

　 根据区委督查室、区政府督查室《关于开展贯彻执行中央八项规定精神、解决形式主义突出问题为基层减负情况等专项督查的通知》要求，区某某局对照督查内容，严格开展自查工作，现将自查情况报告如下。

　一、相关工作落实情况

　1 1 ．精简文件简报 。我局尽量控制和减少各类文件和简报的发放，提高文件简报的质量和时效。

　一是借助区政务平台、局 OA 系统及智慧会议平台，大力推进文件简报网络传输和网上办公，切实改进文风，减少文件数量，压缩文件篇幅。能不发文尽量不发文，能发短文不发长文，文字精练，条理清楚，突出思想性、针对性和可操作性。

　二是加强信息化建设。推进智慧某某与执法需要的深度融合，进一步打造综合业务系统（简称 OA 系统）、“数字某某”综合执法平台、视频图像监控指挥中心 3 项系统，构建行政办公、网上办案、协调指挥、信访处理、监督考核等工作的扁平化运行机制，用“科技+”手段提升城市管理执法工作的精细化、规范化、科学化水平，并逐步形成数据库。

　2 2 ．精简会议活动 。我局严格控制会议活动次数，压缩会议规模，精简会议材料，尽量压缩时间和会议议程，注重提高会议活动的效率和质量。一是会中实行开短会、讲短话、求实效。一般能发文安排的不开会部署，能合并会议的不召开多次会议。二是局领导能够身体力行，在会上的发言都能做到事先认真思考，言之有物。

　3 3 ．规范督查检查考核 。自 2016 年我局分类改革后，为进一步从严管理考核队伍，今年以来，我局制定完善了《公务员平时考核办法》《公务员平时考核评分细则》《2021 年度街道镇（中队）某某业务考核办法》。在考核分值上，加重了“基层党建”“作风建设”“党风廉政建设”“遵章守纪”“群众满意度”的分值，对违反《行政执法类公务员从业行为“六条禁令”》的实行一票否决制，利用考核进行倒逼，提升某某队伍形象。

　4 4 ．规范经费管理和使用。

　。我局坚决贯彻中央“八项规定”精神，紧紧抓住元旦、春节、五一等重要节点加强监督检查，形成日常检查与专项检查相结合的常态化机制；严格落实公务接待、留用车辆、公务卡、资金使用管理等制度；按月做好落实八项规定精神自查工作、信访举报统计、问题线索处置等专项治理工作。

　我局严格审批程序，加强经费预算约束，杜绝假借考察、学习、研讨、培训等名义，用公款变相出国（境）旅游；无

　违规公款吃喝、超标准接待，隐形变异公款吃喝、不吃公款吃老板、分批异地操办婚庆酒席等情况；无违规发放津补贴，违规收送礼品礼金、会员卡或有价证券、收送电子红包，严禁公款购买赠送节礼等；没有在国内或出国（境）公款旅游等情况；没有将“三公”经费转至业务经费列支等情况；没有以各种名义突击花钱、滥发奖金和实物等违纪违规情况。

　5 5）

　．规范因公出国（境）

　。我局修订了《工作人员考勤及外出管理规定》，严禁杜绝假借考察、学习、研讨、培训等名义，变相出国（境）旅游；没有出现过通过各类学会、协会、基金会、中心、院校、办事处等组织出国（境）团组活动。外事活动严格执行请示报告制度，做到事前及时请示，事后及时汇报，保证对外统一口径、统一纪律；严格执行外事活动中的保密规定和外事纪律，增强安全意识和责任意识。今年以来没有开展过外事活动。

　6 6 ．规范党政机关办公用房、公务用车和资源节约 。我局为参公类行政事业单位，现有处级干部 6 名，机关办公人员某某人。办公楼总建筑面积为某某平方米，处级领导干部办公室使用面积平均为某某平方米。按照《党政机关办公用房建设标准》要求，办公用房未超出国家规定标准。同时，我局没有未经批准改变办公用房使用功能，出租、出借办公用房，未经批准租用办公用房和事业单位违规占用党政机关办公用房的情况。

　公车改革后，大队共留用车某某辆，全部为行政执法用车，有执法标识。为了管理到位，进一步完善了“公车管理制度”及“车辆维修制度”，以加强对车辆的管理。

　一是认真进行登记自查。对留用车辆逐辆进行登记自查包括车辆类型、购车时间及价格、资金来源等信息，做到不遗漏、不隐瞒。

　二是严格按规定使用管理。严格留用车辆购置和运行经费预算管理，严格按照规定用途使用留用车辆，加强集中管理和统一调度，制定相关管理制度，建立配备更新和使用情况统计报告制度，建立留用车辆管理信息系统，切实避免公车私用，降低使用和维修保养成本。

　三是强化日常管理制度。全面推行留用车辆保险、维修、加油政府集中采购制度和定点保险、定点维修、定点加油制度；严格落实留用车辆使用登记和公示制度、回单位停放制度和节假日封存制度。

　我局认真落实区委提出的有关费用实行零增长的要求，严格预算支出管理，降低行政运行成本。

　一是节约用电用水。充分利用自然光照，推广使用节能灯具，做到出门随手关灯，杜绝“白昼灯”、“无人空调”等能耗空放现象。计算机、打印机、用水设备等办公电器设备不使用时及时关机，下班前切断电源开关。办公室、会议室没有使用空调时，拉开窗帘，尽量使用自然日光，不开或少

　开电灯。空调温度设置适当，夏季不低于 26 度，并适度关好门窗。加强用水设备的日常维护管理，及时安装或更换节水型龙头和节水卫生洁具，防止“长流水”现象发生。下班后，值班人员及时巡查办公室、会议室和卫生间，发现未关灯和空调等情况，通知相关人员及时关闭。

　二是严格办公经费和物品管理。加强办公经费预算管理，严格支出审批程序，从紧控制支出。办公经费管理使用公开、透明，集体研究决定；严禁以办公用品名义列支其他费用。严格办公用品配备标准，建立领取登记签字制度。充分利用网络办公，加快推进无纸化办公，提倡双面打印，减少纸张文件的印制。严格控制通讯费用支出，提倡在符合保密规定的提前下，利用电子邮件；严禁电话聊天，禁止使用办公电话拨打长途私事电话。在细化政府采购预算编制的基础上，对通用办公设备和同类采购事项，实行集中统一采购，大宗印刷实行领导班子集体讨论决定，择优选择印刷厂家。通过采取以上多种措施和办法，有效地控制了办公费用。

　8 8 ．改进新闻报道。

　一是规范新闻报道。按照“短、实、新”的要求，综合运用报纸、网站等新闻媒体，根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，按照精简务实、注重效果的原则进行报道，多反映群众关心的实质性内容，更好地贴近实际、贴近生活、贴近群众。

　二是优化报道内容。根据工作需要、新闻价值、社会效果确定内容的选择，坚持说真话、写实情，更加注重指导性、实用性、服务性，不作“应景”文章，不发一般化的工作报告。设立某某微信号，今年以来微信、网络信息发布数某某条，报纸电视媒体报道数某某条。

　9 9 ．带头树立良好形象。我局坚决反对形式主义、官僚主义，严格执行廉洁自律准则。无配备机要秘书，领导干部无违规参加研讨会、论坛等。严格按照《关于开展出国（境）证照管理及个人信息登记备案情况专项检查的通知》要求，建立完善了出国（境）登记备案人员信息库，集中保管出国（境）证件 60 本，做到应保尽保、应防尽防。

　一是提高认识，加强指导，切实加大管理力度。我局充分认识到党员干部出国（境）管理工作的重要性和必要性，将党员干部出（国）境管理工作作为加强党风廉政建设、有效预防腐败的重要举措，带头执行有关管理规定，切实加大了党员干部出国（境）管理工作力度。

　二是完善机制，规范程序，严格执行工作制度。在出国（境）的审批及证件使用过程，严格执行“四制”：预审制—在办理证件、签注前，按干部管理权限把出国（境）审批表送相关负责人、部门审批，审批通过后才能办理；登记制—领用、交回证件均需在《领用证件登记册》上如实登记，并签名核实；限期交回制—因私出国（境）的，在回国（境）

　后 15 天内交回证件，因公出国（境）的，在回国（境）后10 天内交回证件；专人负责制—办公室专职人员负责对党员干部的通行证、护照进行集中保管、使用登记、收缴汇总等工作，并定期向主管领导汇报证件的使用和管理情况。

　三是严格审批，加强管理，做好日常管理工作。严格按照有关规定做好出国（境）的使用和管理工作。在证件集中保管工作中，要求有关人员必须在出境回来后在规定的时间内将出国（境）证件交组织办保管，并做好领用和交回证件的登记工作。

　二、下一步工作安排

　我局将进一步加强教育管理，坚持勤政廉政、艰苦奋斗的作风。

　一是进一步抓好制度完善执行。不断完善“责任加考核、制度加科技、教育加监督”的惩治和预防腐败体系。细化责任目标，注重依靠制度纠风防腐，认真落实《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、民主生活会制度、述职述廉等各项制度，形成“横向到边，纵向到底，交叉到位，一级抓一级、层层抓落实”的责任网络和党政齐抓共管，各司其职、各负其责的工作格局。

　二是进一步深化廉政风险防控机制。严格执行“三重一大”事项集体决策制度和《党政领导干部选拔任用工作条例》。

　注重会前的酝酿准备、会中的集体决策、会后的督促执行。严格执行公务用车改革制度，积极规范公务卡使用，通过改进工作作风、规范权力使用、专项治理等举措，推动落实中央八项规定精神从“不敢”向“不能”、“不想”的阶段迈进。

　三是进一步创新廉政教育活动形式。通过对党员干部开展理想信念、党风党纪、法律法规等教育活动，强化示范教育和警示教育，不断宣传党风廉政建设和反腐败工作的理论、政策和法规及剖析违法违纪案件发生的原因等，及时通报党风廉政建设和反腐败工作情况。

　三、面临困难和相关意见建议

　我局虽然能严格贯彻落实“八项规定”新要求，严厉纠正“四风”问题，但还有一些差距，经过认真自查，主要存在以下几个方面的问题：1.宣传教育工作有待于进一步加强，宣传教育的氛围还不够浓厚，宣传模式还比较传统，形式不够丰富，现代信息技术和网络交流沟通模式在宣传工作中发挥的力度还比较薄弱。2.细节管理还有待提高，还未能将厉行勤俭节约反对奢侈浪费落实到每个工作环节中，执行的力度还不够。

　相关意见建议：1.建议进一步提高惩防体系建设水平。惩防体系建设的科学性、完备性还有待提升。2.创新求进的思路还有待进一步拓宽。面对反腐倡廉建设的新形势、新任务，在预防腐败、热点问题治理等方面，办法和举措有待探

　索。

篇七：降费减负政策自查报告

落实“双减”工作自查报告

　为深入落实《中共中央办公厅、国务院办公厅关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》和根据“关于落实省市县“双减”工作方案，做好进一步减轻义务教育学校学生作业负担工作自查的通知”相关要求，进一步促进学生身心健康发展，我校结合实际，严格执行推进素质教育、规范办学行为的相关教育法规，遵循教育规律和学生成长规律，切实减轻学生过重的课业负担，为学生全面健康和谐发展奠定坚实基础，学校对此项工作进行了自检、自查，现将自查结果汇报如下：

　一、作业管理情况

　1. 实现规范管理

　学校制定了《XXX 中学作业管理实施方案》，严格按照教学计划开展教学活动，保证了课堂教学完整性。由教导处和班主任分别协调统筹学校、年级、班级各学科教师科学合理布置作业，把握作业内容形式和总量，保证了作业管理工作的顺利进行。

　2. 明确禁止项目

　教师分层布置作业，亲自批改作业，无惩罚性、重复性作业。家庭作业不超过 90 分钟。杜绝了挤占自习课时间，无故挪用、挤占学生自习课时间。杜绝了教师通过手机布置家庭作业现象。

　3. 加强作业设计与布置的科学性

　学校各学科教研组（或备课组）必须坚持研究学生作业布置的相关问题，在作业内容、数量、要求等方面，经过组内成员集体讨论，

　提出学生作业周布置计划。

　精选作业内容，实施有效作业，确保作业具有典型性和启发性。作业的布置要依据新课程标准和教材内容及课程目标要求，认真精选具有典型性和代表性的习题，要有利于学生理解和巩固所学知识，激活思维，培养创新能力。

　二、课后服务工作

　1. 课后服务原则

　（1）自愿性原则 学生自愿、家长申请，绝不以任何方式强制学生参加。

　（2）规范性原则 严格遵守义务教育学校办学行为规定，严禁借机组织学科性集中教学活动，严禁变相补课。

　（3）安全性原则 完善安全管理制度，加强安全管理，确保学生在校期间的安全。

　2. 实施办法

　（1）实施时间 周一到周五，每天在完成规定课时之后提供课后服务，七、八年级不晚于 18:00 时，九年级不晚于 20:30 时。

　（2）实施对象 正常放学后，按时离校确有困难的本校学生，优先考虑留守儿童（父母双方均在外地打工）、外来务工人员随迁子女、困难家庭子女。由学生家长自愿提出申请，经班级和学校审核，可享受课后服务。

　（3）实施内容 每周二、周四以文体活动为主要内容，学校开设社团活动。社团活动包括篮球、足球、田径、舞蹈、书法、绘画、马头琴、合唱。其他时间为作业辅导及提优训练，由各们负责看护的老师安排具体内容。

　三、教学管理工作

　1. 严格执行国家课程标准

　严格按照教学计划开展教学活动，“零起点”教学，保证了课堂教学完整性，按照国家课程设置课程课时，开齐课程，开足课时，坚决不随意增减课程课时。严格按国家和省市要求，征订教材教辅，无强制或暗示学生订阅教辅材料等行为。

　2. 提高课堂教学质量

　学校给予教师外出及网上学习机会、提供相关专业书籍、利用各学科教研组开展教研活动、组织学科带头人公开课、新教师公开课，等多种形式鼓励教师改进教学方法，优化教学设计，精心组织课堂教学，提高课堂教学质量。

　3. 积极探索高效课堂教学模式

　学校积极探索新的教学模式，改进课堂教学，要求教师全身心投入到教育教学工作中来。做好备、讲、批、辅、研工作，钻研教材、研究教法、学法，处理好“减负”和提高教学质量之间的关系，真正做到轻负担，高质量。深入开展“高效课堂教学研究”，把提高质量的重点放在课堂上，充分调动学生的学习积极性，让学生动起来，让

　课堂活起来，使效果好起来，真正做到了“高效轻负”。

　4. 努力推进以学定考工作

　学校每学期只进行全校性期中、期末考试二次，不进行考试排名，年级组的班级排名等，检测性考试只作为了解学生知识掌握情况进而专项巩固练习的依据。合理确定考试难度，严格按照国家课程标准和教学基本要求确定考试内容，不出偏、怪考题，考试难度适当。校内和社会没有公布学生个人或集体的考试成绩和成绩排名。

　5. 科学安排作息时间

　学校倡导学生严格控制好居家上网时间，自觉保护视力，最大限度少使用电子产品时间。家校共同教育、共同努力，合理安排作息时间，培养学生养成良好的学习生活习惯，每天睡眠时不少于 9 小时。学生每天坚持体育活动，编制了学生居家锻炼韵律操。

　总之，“双减”工作是一项长期坚持和常态化推进的工作，我校将继续在师生中加大“双减”工作宣传力度，严格执行文件精神，切实减轻学生负担，促进学生全面发展、健康成长，努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

　2022 年 8 月 9 日 学校要把因材施教作为重大课题开展研究

　“双减”课题开展研究报告

　“双减”要求大力提升教育教学质量，确保学生在校内学足学好。要做到这一点，最根本的是解决好因材施教问题。因材施教不应该只

　理解为一种教学方法，而是一种教育理念。班级授课制条件下如何因材施教？因材施教的有效路径是什么？一起来读！

　要充分认识因材施教对提高教育质量、实现教育高质量发展的重大意义。每一个学生的充分发展是整体教育质量提升的前提，而因材施教，恰恰是教师从学生的能力、性格、志趣等具体情况出发，使教学的深度、广度、进度适合学生的知识水平和接受能力，让每个人的才能品行得到最适合的发展。十四五规划纲要明确提出十四五时期以高质量发展为主题。当前，我们最终实现“人尽其才”的高质量发展目标，关键在于通过“因材施教”，促进每个人高效学习、充分发展。

　要破除班级授课制条件下难以因材施教的思想误区。对因材施教的认识，我们需要一种审辩思维，既要看到因材施教在教育理念上的重大意义，又要看到操作层面的困难挑战，更要探索在实践层面的时代创新。不少教师认为，相比于孔子提出因材施教的农耕时代，当前教育的对象由过去的少部分人群转向全体学生，教育方式由师徒制转向班级授课制，难以实现真正意义上的因材施教。事实上，因材施教不应该只理解为一种教学方法，而是一种教育理念。我国在进入高质量发展新阶段后，社会环境、教育技术、主要矛盾等都发生了重大的变化。随着教育观念的更新、教学方式的变革、信息化水平的提高，因材施教的质量和水平有了大幅度提升。当前，不少地区和学校在这方面作出了积极的探索，积累了许多成功的经验，如选课走班、分层教学、分层作业、数据精准诊断等，都建立在充分尊重学生差异的基础上，努力为每一个学生提供适合的教育。因材施教是实现教育质量

　提升的重要“台阶”，也是我国教育的使命追求。学校和教师要胸怀“国之大者”，切实肩负起为党育人、为国育才的伟大使命，立足自身实践，不断提高因材施教的意识和能力。

　要从目标、内容、方式、评价等方面积极探索因材施教的有效路径。因材施教要求我们改变以往用“普遍认可的成功”和统一的方式方法去要求所有学生的行为，尊重学生的独特性，让他们每个人的潜能获得充分的释放。要不断深化课程改革。在开齐、开足、开好国家课程的大前提下，进一步增强课程的适切性、选择度，提供尽可能多的拓展性、综合性课程，为不同类型的学生设计不同的“跑道”，尽可能地让所有孩子获得充分发展；要大力促进教学改革。开展学情前测，根据不同学生的学习起点，设计开放包容的“大问题”，驱动学生自主探究、合作学习，允许学生自主选择学习方式，调控学习进程。重视教学后测，布置共性作业与个性作业，使每一个学生在课内与课外均能获得符合其“最近发展区”的提升；要积极推进评价改革。改进结果性评价，强化过程性评价，设计不同维度的评价标准，不同形式的评价方法；要探索增值性评价，完善综合性评价，让不同的学生对自我有一个正确的认识，使不同之“材”皆有所用，各有所长。要扎实开展课后服务。做好课外辅导、课后答疑等工作，提高课后服务工作的实效性。同时，充分发挥学校在家校社协同育人机制中的主体作用，为每一个孩子创设良好的成长环境。

　学校把因材施教作为重大课题开展研究，这既是当前落实“双减”任务的必然要求，也是对中国优秀教育传统的传承与弘扬，是在新时

　代对提升教育质量、促进教育公平的积极探索，更是应对未来人才竞争，实现民族复兴的重要保障！

　小学“双减”工作自查报告

　 根据《经开区教育和体育局关于进一步做好义务教育阶段“双减”工作实施方案》文件要求，我校将“双减”工作列入重要议事日程，结合本校实际细化完善措施，确保“双减”工作落实落地。现将有关情况自查报告如下：

　一、“双减”工作落实情况 1.成立了以校长为组长的“减负增效提质”工作小组。

　2.健全作业管理机制，学校完善了作业管理办法，各年级学科统筹合理调控作业结构，确保难度不超国家课标。学校建立了作业校内公示制度，不给家长布置或变相布置作业，不要求家长检查批改作业。

　3.减轻作业压力。确保一二年级不布置家庭书面作业，在校内适当安排巩固练习。三至六年级作业平均完成时间不超过一小时。

　4.教师提高作业设计质量。能够做到布置分层、弹性和个性化作业，没有布置机械无效作业，没有布置重复性、惩罚性作业。

　5.教师指导学生在校内基本能够完成书面作业，教师能够做到答疑辅导，没有要求学生自批自改作业。

　6.能够科学合理利用课余时间，学校班主任能够和家长协调沟通，引导学生放学回家后完成剩余的书面作业。学生回家后能从事家务劳动，开展体育锻炼，开展阅读文艺活动。即使完不成作业，也能

　够按时就寝。教师和家长能引导学生合理使用电子产品，控制使用时长，保护视力健康，防止网络沉迷，关注孩子心理情绪，帮助孩子养成良好的学习生活习惯。

　7.学校全面实行课后服务，学校能够保证课后服务时间，学校将课后服务时间延长至 6 点。学校能够提高课后服务质量，增强课后服务的吸引力。一些困难的学生能够进行作业辅导和答疑，对学有余力的同学能够拓展学习空间，开展丰富多彩的科普、文体艺术、劳动、阅读等社团活动，没有利用课后服务时间讲新课的现象。

　8.学校能够做到推荐免费线上学习服务。利用国家教育云资源平台，免费向学生提供高质量的教育资源。

　二、存在的问题及整改措施 1.课后服务没有做到利用社会资源，没有充分利用校外活动场所。师资力量比较薄弱，课后服务的面比较窄。

　2.今后要进一步提升课堂教学质量，要进一步完善“家校社”协同机制，进一步明晰家校育人责任，推进协同育人共同体建设。

　3.加强教师的培训，提升教师的综合能力，不断提升教师队伍素质，做好服务，加强学校教育主阵地的作用。

　学校落实“双减”政策工作总结

　为全面贯彻落实“双减”政策和“五项管理”相关要求，把握学校教学工作重点，自 9 月以来，我校开展了系列具有针对性的教研活动，旨在进一步增强教师教学质量意识，提升教研工作实效，稳步提高教育教学质量。现就近期相关重点工作总结如下：

　一、 工作落实情况：

　9 月初，学校召开了 2021 年秋季学期教研工作会。会议要求，学校每位教师必须不断加强自身学习并切实开展好教研活动，积极备好课、上好课，充分发挥自身专业优势，提高专业水平，上好每一堂课、教育好每一个孩子。

　会后，全体教师以活动为载体，以名师引领为导向，以提升教师能力为切入点，进行了一系列教研活动——学校名师工作室、名班主任工作室以名师经验分享讲座、名师引领示范课、“青蓝工程”青年教师展示课、评课议课等形式，利用学校“半天无课日”，分学科进行全校集体教研和‘1+N’对标学习联合教研。

　通过各工作室的精心准备和打磨，一次次精彩的经验分享和一堂堂出彩的精品课呈现在大家面前，“双减”及“五项管理”理念贯穿始终，高效高质的名师示范课用课堂实例演绎了如何有效落实“双减”政策，如何提高学生的阅读水

　平，如何有效落实学科要素等，有效地为老师们答疑解惑，让老师们豁然开朗，让课堂实现了更深意义的本质回归。

　坚持起始年级“零起点”教学 ，严格实施学生在校时间规定和教育教学计划， 严禁削减或挪用体育、音乐、美术等课程课时等。

　提高课堂教学质量，分学科研制课堂教学框架要求和评价标准，将课堂教学质量作为教师评价主要依据。

　落实学生每天校园体育活动 1.5 小时以上，每天安排至少 30 分钟的大课间体育锻炼，落实面向全体学生的体质健康测试制。

　实行白名单管理制度，丰富课后服务资源，提供多元化的课程清单供学生选择。

　实行弹性离校，为确有困难仍需在 18：30 以后留校学生提供基本托管，创造条件实现午休“平躺睡”。

　落实小学上午上课时间不早于 8：20，中学不早于 8：00 ，家校协同调整优化学生作息时间。

　小学一二年级不进行纸笔考试，义务教育其他年级由学校每学期组织一次期末考试 ，严禁组织周测月考和公布成绩排名，考试成绩呈现实行等级制，严禁提前结课备考。

　通过分类监测作业总量、提高作业设计质量等，总体控制作业总量时长，让作业数量减下来。

　通过课后服务全面覆盖、提高课后服务质量等，强化课后服务保障，让校内托管质量提上去， 义务教育学校课后服务覆盖率 100% ，学生参与率 96.6%，教师参与率 95.3%。

　通过规范考试内容、控制考试次数、强化考试评价导向，避免压力向前传导，让学生和家长焦虑降下去。

　二、 下一步工作计划：

　对促进该校“双减”工作进一步落实落细、教育教学质量和服务水平进一步提升、作业布置更加科学合理、课后服务基本满足学生需要起到积极的推动作用。

篇八：降费减负政策自查报告

务局减税降费政策落实情况汇报

　今年以来，*区税务局坚决贯彻党中央、国务院重大决策部署，认真落实减税降费、一系列支持疫情防控和企业复工复产的税费优惠政策，在服务我区经济发展中贡献税收力量。现将有关工作开展情况报告如下：

　一、具体做法及成效 （一）建立健全机制，统筹政策落实 区税务局高度重视减税降费、支持疫情防控和企业复工复产税费优惠政策落实工作，并将政策落实作为重大政治任务。我局按上级工作统一部署及时成立支持疫情防控和经济社会发展税费优惠政策落实工作机制，发挥各相关部门主体作用，承接落实减税降费等税费优惠政策落实任务，统筹做好政策落实工作。今年以来召开减税降费工作机制专题工作会议*次，传达学习党中央、国务院重大决策部署和总局、省局、市局关于新出台、延长期限、延续实施部分税收优惠政策执行期限的公告、文件等，听取问题反馈，研讨解决方法，安排布置工作。会后制定减税降费任务清单，督促跟踪工作任务，推进税费优惠政策落实工作。

　（二）建立任务清单，严格排查责任

　根据上级文件要求，对照国务院督查通报情况，组织减税降费政策落实情况专项排查整治工作。制定并下发专项排查整治自查自纠问题整改清单，压实人员责任，根据工作事项逐项确定排查责任部门、责任人员、完成时限，进一步全面深入排查减税降费等政策落实情况。开展制度落实大检视活动，扎实开展减税降费政策落实的大检视工作。经排查，区局未发现上述有关问题。

　（三）开展“四送一服”，赋能企业发展 制定《*区税务局“四送一服双联”专项行动落实方案》，围绕减税降费政策落地，推深做实“万名税干进万企推进税费政策落地”主题活动：一是让专项活动“活”起来。全员参与，让气氛活起来；编制了政策清单，发放清单，推进税收政策落地，开展政策提醒等措施，让政策“活”起来；开展企业帮扶，核实消除疑点问题，提升企业信用等级，让企业诚信品质“活”起来。本次活动实地走访企*家，走访问题*个，解决问题*个。二是让服务春风吹到户。开展我为纳税人缴费人办实事暨便民办税春风行动，走进**社区安置区，设立税法宣传咨询台，发放税费优惠政策宣传手册，为前来咨询的社区居民介绍解读契税、个人所得税、增值税、社保等税费优惠政策。通过上门走访，为**化工集团有限公司加快审核流程，办理申请出口退税时审核时间由规定的*个工作日压缩到*个工作日办理完毕，极大地缓解了企业资金压力。我局及时为咨询、申请企业办理了税收减免手续，为**科技有限公司等四户企业办理房产税、土地使用税困难减免*万元。

　三是部门联手解难题。*市轻工房地产开发有限公司开发*小区项目，因历史遗留原因，按正常程序不能为该项目拆迁安置户办理不动产登记手续，在此次专项行动期间，*区税务局采取“一事一议”“一案一策”的方法，容缺为*户安置户办理契税完税手续，方便了安置户到不动产部门办理房产证件。进一步激发企业经济发展活力，保障企业和群众的利益，*区税务局联合区财政局走访企业调研减税降费政策效果，联合调研组深入辖区各行业具有代表性的*户小微企业中，走访企业负责人和财务负责人，了解经营和减税降费情况，聚焦减税降费政策措施实施效果，确保各项减税降费政策措施落地生根，直达快享见实效，切实增强企业和人民群众的获得感和满意度。

　（四）做好宣传辅导，精准落实政策 一是强化政策宣传解读，线上线下多渠道开展宣传。利用网站、微信、电话、电子税务局平台等渠道，“一类一策、一户一策”精准辅导，加强政策宣传，线下发放《重点群体创业就业税费优惠政策》、《税费优惠政策文件汇编》和《支持民营经济发展税收优惠政策汇编》*多册，邮寄《财产行为税合并申报政策汇编》*户，线上微信群推送政策*条，推送企业*多家；通过短信平台对*户纳税人发送政策辅导短信*条，其中：电影行业*户、广告业、娱乐业*户，研发费用加计扣除*户，小规模纳税人*户（有税），一般纳税人*户（有税）。二是开展税法宣传进校园活动。*月税收宣传月期间区局青年税干走进*区育新小学，开展“与税‘童’行”活动，将党史教育和税法宣传搬

　入课堂，让“护税强国”的种子在孩子们的心中生根发芽。用漫画形式讲解“税收带来祖国美”，用趣味问答和一个个税收小故事，点亮每个孩子心中爱国护税的小火种。国庆节前夕，联合司法局、团市委、市教育局、市税务局组成的税宣志愿服务小分队来到*市*学校大礼堂开展迎国庆税法进校园志愿服务主题活动。税务干部以税收知识普及、互动问答和趣味游戏的形式，激发学生了解税收兴趣，培养青少年诚信纳税意识。三是开展专场税收政策辅导培训。组织开展了房地产企业税收政策辅导培训和享受研发费用加计扣除企业税收政策辅导培训*场次，涉及企业*多家。四是政策精准对接。区局召集享受研发费用加计扣除*家企业代表进行了座谈，倾听了企业心声，了解了企业科技研发情况，辅导了研发费用加计扣除政策，面对面回答了加计扣除问题，现场答疑解惑，解决了企业研发费用不知道如何加计扣除问题。

　（五）优化办税服务，升级服务质量 一是合并财产行为税申报表。将房产税、城镇土地使用税、车船税、印花税、土地增值税、环境保护税等*个财产行为税税种合并一表申报，纳税人通过*省电子税务局网页即可实现多税种“一张报表、一次申报、一次缴纳、一张凭证”有效解决过去财产行为税纳税申报存在的“表单多、入口多、填报多”等问题，减收了漏报、错报。二是开展纳税人满意度大提升工作。及时调整优化税收营商环境领导小组构成及职责，在全局建立联络员机制，按月召开联络员会议，召开

　区局会议部署和安排工作，对标分析*年满意度调查结果，拿出具体举措。出台方案，细化*区税务局春风行动*大类*项*条举措，社会满意度大提升*大类*项*条举措和*个专题活动。整理下发《*区税务局提升满意度工作责任清单》。三是后台前置服务。在办税服务厅应急办公室增设后台人员，建立前后台衔接业务处理台账，安排业务管理部门处理后台业务。目前，共处理前后台业务*笔。线上问需服务。充分利用“问卷星”问需包保服务平台，在办税服务厅、分局办公场所张贴优化营商环境“问需求、解难题、优服务”二维码，定期与实时相结合开展网上问卷调查，线上收集企业反映问题*条，并全部解决，实现线上问需求、线上解难题。节假日“不打烊”服务。从*月份起，节假日窗口人员轮流值班，开设综合受理窗口，共办理涉税（费）业务*笔，契税业务*笔。青年突击解难题。以党建为引领，在难办证专项工作期间选调青年党员突击队充实到窗口一线，增设办税窗口、应急窗口，服务老弱病残孕等特殊群体，减少纳税人缴费人办理业务的等待时间。组织青年业务骨干征期内在自助办税辅导纳税人使用电子税务局、自助办税终端、税务 Ukey。

　（六）做好汇算清缴，核实办理退税 一是重点化解存量风险。逐户开展多缴税款核实工作，目前正常户多缴税金清理及退抵税工作已完成。二是宣传落实个税政策。通过APP 提醒、短信提醒、电话沟通辅导、面谈沟通辅导，普发短信提醒消息*多条，电话辅导近*人次，面谈沟通辅导*余人，解答电话及上

　门咨询*人次、进一步宣传了个人所得税税收知识，提高了扣除信息填报及汇算清缴的准确性。

　（七）关注重点群体，服务跟踪到位 一是加强宣传培训辅导。编印《重点群体创业就业税费优惠政策》宣传手册，通过*给全体纳税人发送短信、电话宣传、通过微信群、线上推送政策、发放宣传资料等途径加强税费优惠政策精准宣传。同时加强与区扶贫局、经信局、人社局、退役军人事务局、工商联等相关政府部门的沟通联系，建立交流合作机制，拓宽政策宣传途径。二是跟踪宣传更新台账。区局每月关注跟踪重点群体和退役士兵创业就业税费优惠政策情况，建立更新台账，电话辅导和解答问题，同时在办税服务厅设置优惠政策咨询专窗。截至目前，我局共有享受吸纳退役士兵就业税收优惠政策*户企业*人，减免税收*万元；享受吸纳重点群体就业税收优惠政策*户企业*人，减免税收*万元。

　二、下一步工作打算 （一）精准宣传辅导 一是继续落实好优惠政策宣传、解答工作。持续开展“非接触”式宣传辅导，加大宣传力度，提高宣传的精准度，扩大政策传播力和影响力，同时利用问需包保服务平台、微信群、QQ 群等方式在线解答纳税人疑问，做到精准解读、精细辅导。持续帮助纳税人、缴费人了解和掌握与疫情防控和复工复产相关税费优惠政策及服务措施，确

　保税费优惠政策切实落实到位。二是密切跟踪政策落实效果。根据上级下发和区局自行扫描应享未享、错误享受疑点数据在持续做好整改的基础上，分析政策享受过程中存在的问题，查漏补缺，对于基层无法解决的问题及时向上级反映，并提出解决建议。

　（二）落实线上包保 根据省局出台的《关于明确当前线上包保服务重点工作任务的通知》要求，全面实施“线上包保责任制”，及时更新包保清册，实行分级包保、包保到企、责任到人。逐户核实包保对象享受税费优惠情况，包保责任人逐户对包保对象推送政策，及时跟进辅导。对包保对象遇到的问题，建立问题清单、责任清单和销号清单，切实帮助企业协调解决实际问题。

　（三）做好学习提升 区局政策部门及时整理将国家出台的各项政策措施转发到区局税务人员微信群、FTP，供大家及时线上线下学习自学。通过学习兴税平台组织全员学习减税降费相关税收优惠政策，组织知识题库测试，以全面提升税务人员对减税降费和疫情防控相关税费优惠政策的理解和执行能力。

　（四）优化服务举措 强化办税服务厅功能，全面落实便民办税春风行动各项措施，落

　实首问负责、领导值班等纳税服务制度。选派税源管理和纳税服务业务骨干全程值班，现更多业务从线下转向线上办理。

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